Kodeks Pracy

Art. 233. Obowiązki pracownika

Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy

Stan aktu: Obowiązuje
Ostatnia zmiana: 03.06.2026
Wejście w życie: 1 stycznia 1975

O czym jest ten przepis

Ten przepis dotyczy zagadnienia "Obowiązki pracownika" i wskazuje, że pracodawca ma obowiązek zapewnić pracownikom odpowiednie urządzenia higieniczno-sanitarne oraz dostarczyć niezbędne środki higieny osobistej.

Treść przepisu

Art. 233. Obowiązki pracownika

Pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom odpowiednie urządzenia higieniczno-sanitarne oraz dostarczyć niezbędne środki higieny osobistej. Rozdział VII Wypadki przy pracy i choroby zawodowe

Praktycznie do przepisu

Najczęściej wybierane ścieżki wokół tego artykułu.

Orzeczenia 99+ Forum 5 Wzory 4 W akcie 4

Orzeczenia do tego przepisu

Najważniejsze powiązane rekordy. Pełna lista jest dostępna osobno.

99+

VIII Pa 103/25 Orzeczenie Orzeczenie · Sąd Okręgowy w Łodzi · 25 września 2025 Uzasadnienie z 25 września 2025, sygn. VIII Pa 103/25 VII Pa 42/24 Wyrok Wyrok · Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie · 16 czerwca 2025 Wyrok z 16 czerwca 2025, sygn. VII Pa 42/24 V Pa 144/24 Wyrok Wyrok · Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim · 12 lutego 2025 Wyrok z 12 lutego 2025, sygn. V Pa 144/24 III AUa 151/23 Wyrok Wyrok · Sąd Apelacyjny w Szczecinie · 29 stycznia 2025 Wyrok z 29 stycznia 2025, sygn. III AUa 151/23 II Ca 1205/24 Wyrok Wyrok · Sąd Okręgowy w Kielcach · 21 stycznia 2025 Wyrok z 21 stycznia 2025, sygn. II Ca 1205/24 VIII Pa 371/24 Orzeczenie Orzeczenie · Sąd Okręgowy w Łodzi · 17 grudnia 2024 Uzasadnienie z 17 grudnia 2024, sygn. VIII Pa 371/24 I C 813/24 Orzeczenie Orzeczenie · Sąd Rejonowy w Częstochowie · 5 listopada 2024 Uzasadnienie z 5 listopada 2024, sygn. I C 813/24 III AUa 18/24 Wyrok Wyrok · Sąd Apelacyjny w Lublinie · 28 sierpnia 2024 Wyrok z 28 sierpnia 2024, sygn. III AUa 18/24

Pokaż wszystkie orzeczenia (99+)

Zobacz także

Pytania z forum

5

Forum Prawo Pracy · 10 odp. · akt. 01.07.2026 Czy pracodawca w ciągu miesiąca może zmienić grafik bez zgody pracownika? Czy pracodawca w ciągu miesiąca może zmienić grafik bez zgody pracownika? Dajmy taki przykład, że idę na zwolnienie leka... Forum Prawo Pracy · 13 odp. · akt. 01.07.2026 Pracodawca każe codziennie przychodzić do pracy 15 minut przed otwarciem.Czy pracoda... Umowa o pracę, pełny etat. Pracodawca każe codziennie przychodzić do pracy 15 minut przed otwarciem sklepu. Sprawdza na... Forum Prawo Pracy · 10 odp. · akt. 05.04.2023 Dyscyplinowanie pracownika. Mam problem z pracownicą. Ma więcej zwolnień lekarskich niż dni w pracy. Nie informuje mnie, kiedy wraca ze zwolnienia.... Forum Prawo Pracy · 9 odp. · akt. 12.08.2023 Kary umowne dla pracownika/sprzedawcy Kochani, jak wygląda możliwość ustalenia wobec pracownika/sprzedawcy kar umownych za celowe nienabicie klientowi paragon... Forum Prawo Pracy · 7 odp. · akt. 08.08.2023 Czy będąc w ciąży mogę podjąć prace w innym zakładzie pracy? Witam serdecznie chciałam się poradzić ponieważ jestem w niezręcznej sytuacji otóż wygląda to tak: Aktualnie jestem w 7... Zobacz więcej pytań na forum

Wzory pism

4

Wzór pisma Odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę Roboczy rekord z listy Top 50 SEO: Odwołanie od wypowiedzenia umowy... Wzór pisma Pełnomocnictwo Pocztowe Żeby udzielić pełnomocnictwa pocztowego innej osobie, osoba udzielaj... Wzór pisma Wniosek o zwolnienie od kosztów sądowych Osoby fizyczne składają do wniosku o zwolnienie od kosztów sądowych:... Wzór pisma Wniosek o zwrot kosztow stawwiennictwa w sądzie Stawiennictwo w sądzie jest bowiem związane często z koniecznością z... Przejdź do wzorów pism

Warto sprawdzić w tym akcie

Art. 237 KP Ustalanie przyczyn wypadków przy pracy Art. 237. § 1. Rada Ministrów określi w drodze rozporządzenia: 1) sposób i t... Art. 264 KP Termin odwołania od wypowiedzenia Art. 264. § 1. Odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pr... Art. 265 KP Przywrócenie terminu w sprawie pracowniczej Art. 265. § 1. Jeżeli pracownik nie dokonał – bez swojej winy – w terminie c... Art. 196 KP Przygotowanie zawodowe pracownika młodocianego Art. 196. Rozwiązanie za wypowiedzeniem umowy o pracę zawartej w celu przygo...

Komentarze