1. Nauczycielowi akademickiemu przysługuje prawo do urlopu
wypoczynkowego w wymiarze 36 dni roboczych w roku.
2. W przypadku niewykorzystania urlopu wypoczynkowego z powodu
rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy, nauczycielowi akademickiemu
przysługuje ekwiwalent pieniężny za okres niewykorzystanego urlopu.
3. Dni wolnych od pracy wynikających z rozkładu czasu pracy w pięciodniowym
tygodniu pracy nie wlicza się do urlopu wypoczynkowego.
4. Szczegółowe zasady i tryb udzielania urlopu wypoczynkowego, a także
urlopów, o których mowa w art. 130 i art. 131 ust. 1, określa regulamin pracy.