Orzecznictwo

Baza orzeczeń sądowych

Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.

1 341 pasujących orzeczeń
Aktywne filtry
Podstawa: art. 47 kp Wyczyść wszystko
Wyniki wyszukiwania

Znalezione orzeczenia

1 341 wyników
Sortowanie
Najnowsze Najstarsze
VI P 152/14 23 marca 2016 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Joanna Chmielewska

Wyrok z 23 marca 2016, sygn. VI P 152 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono powództwo
pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne podleganie ubezpieczeniom społecznym
odszkodowanie ×5
Podstawa prawna
art. 47 kp
...urzędu. Dotyczy to w jednakowym stopniu wynagrodzenia adwokatów i radców prawnych oraz spraw o odszkodowanie dochodzone na podstawie art. 56 § 1 w związku z art. 58 k.p. albo na podstawie art. 45 § 1 w związku z art. 47 1 k.p. Wobec powyższego Sąd orzekł jak w sentencji.
#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
V P 1/16 23 marca 2016 Sąd Rejonowy w Słupsku Agnieszka Grzempa

Wyrok z 23 marca 2016, sygn. V P 1 16

Podstawa prawna
art. 47 kp
...eznań świadka co do faktów. Poza sporem jest to, że nikt nie widział co się stało z bananami po ich odłożeniu do koszyka przez powódkę. Wobec powyższego, Sąd zasądził, na podstawie art. 45 § 1 kp w zw. z art. 47 1 k.p. od pozwanej na rzecz powódki kwotę 5 827,50 zł tytułem odszkodowania za nieuzasadnione rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem, o czym orzeczono w punkcie 1 sentencji wyroku. Z zaświadczenia o zarobkach wynika bowiem, że wynagrodzenie powódki wyliczone według zasad jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy z ostatn...
#Sąd Rejonowy w Słupsku #V Wydział Pracy i Ubezpieczęń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 1/16 22 marca 2016 Sąd Rejonowy w Wieluniu Maria Smólska-Caban

Wyrok z 22 marca 2016, sygn. IV P 1 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie
pozorność umowy o pracę stosunek pracy przywrócenie do pracy
odszkodowanie ×17
Podstawa prawna
art. 47 kp
...piło z naruszeniem art. 36 § 1 pkt 3 k.p. i art. 30 § 4 k.p. – bez zachowania trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia i bez wskazania przyczyny uzasadniającej rozwiązanie umowy. Odszkodowanie, stosownie do treści art. 47 1 k.p., przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Mając na uwadze długość okresu wypowiedzenia obowiązującego w wypadku powódki oraz wysokość wynagrodzenia za pracę Sąd zasądził odszkodowanie w kwocie 7 200,00 zł jak w pu...
#Sąd Rejonowy w Wieluniu #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 151/15 22 marca 2016 Sąd Rejonowy w Ostródzie Aleksandra Dąbrowska

Wyrok z 22 marca 2016, sygn. IV P 151 15

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot ekwiwalent za niewykorzystany urlop Wynik oddalono powództwo Kwota 3.000 zł · odszkodowanie
ubezpieczenia społeczne rzeczywiste świadczenie pracy stosunek pracy
odszkodowanie ×14
Podstawa prawna
art. 47 kp
...łaszcza rodzaj naruszenia przepisów o wypowiedzeniu umowy o pracę, staż pracownika, wysokość jego wynagrodzenia czy nawet sytuację osobistą i rodzinną pracownika (por. K.W. Baran [red.], Kodeks pracy. Komentarz, art. 47 1 KP, LEX el 2014). Mając na względzie powyższe, Sąd przyjął, iż uprawnione jest żądanie pozwu jedynie na poziomie 1-miesięcznego wynagrodzenia pracownika, tj. adekwatne do długości okresu wypowiedzenia. Powód nie uzasadnił przy tym, dlaczego dochodzi odszkodowania na poziomie wyższym. Dodatkowo, naruszenie przepis...
#Sąd Rejonowy w Ostródzie #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
II PK 37/15 22 marca 2016 Sąd Najwyższy Jerzy Kuźniar

Wyrok SN z 22 marca 2016, sygn. II PK 37 15

Podstawa prawna
art. 47 kp
...to w konsekwencji należy uwzględnić roszczenie powódki o przywrócenie do pracy (tymczasem przesłanką przywrócenia pracownika do pracy jest naruszenie przepisów o rozwiązywaniu umów o pracę w tym trybie); f) art. 47 k.p. przez błędne zastosowanie i zasądzenie powódce wynagrodzenia za cały czas pozostawania bez pracy, co stanowi konsekwencję naruszenia art. 56 k.p.; g) art. 4 ust. 5 ustawy z 29 września 1994 r. o rachunkowości przez niezastosowanie i przyjęcie, że nienależyte prowadzenie księgowości pracodawcy nie stanowi ciężki...
#Sąd Najwyższy #Izba Pracy #Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych #wyrok SN
Czytaj orzeczenie
VI P 729/14 16 marca 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Beata Young

Wyrok z 16 marca 2016, sygn. VI P 729 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot wydanie osoby ściganej / europejski nakaz aresztowania lub ekstradycja Wynik zasądzono świadczenie - 10 920 zł
rozliczenie wspólnych długów ubezpieczenia społeczne podleganie ubezpieczeniom społecznym
europejski nakaz aresztowania / ekstradycja
Podstawa prawna
art. 47 kp
...z przyczyn niedotyczących pracowników , Zamiast wniosku o przywrócenie powódki do pracy w trybie art.45 k.p. oraz zamiast wniosku o zasądzenie kwoty 10 920 zł tytułem wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy art. 47 k.p. -przy jednoczesnym ustaleniu, że umowa o pracę zawarta pomiędzy powódką a P.P.U (...) sp. Z o.o. w dniu 1 01 2011r. była równoznaczna w skutkach prawnych z zatrudnienem na czas nieokreślony , o co powódka wnisła pismem z dnia 24 04 2015r. Pismo procesowe powdki z dnia22 06 2015r. k. 243-245 Na rozprawie w dniu 24...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 17/16 15 marca 2016 Sąd Rejonowy w Ząbkowicach Śląskich Tomasz Fudali

Wyrok z 15 marca 2016, sygn. IV P 17 16

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o zapłatę odszkodowania za nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę Wynik zasądzono świadczenie
pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne emerytura
odszkodowanie ×10

Teza Niższy od powszechnego wiek emerytalny pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest dla nich normalnym, ustawowym wiekiem emerytalnym, a to z kolei sprawia, że tacy pracownicy w okresie czterech lat przed osiągnięciem emerytalnego właściwego dla tych kategorii zatrudnienia korzystają ze s...

Podstawa prawna
art. 47 kp
...miesięczny okres wypowiedzenia przewidziany w art. 36 § 1 pkt 3 k.p. Ze względów wyżej przedstawionych sąd pracy doszedł zatem do przekonania, że powództwo zasługuje na podstawie art. 45 § 1 k.p. w związku z art. 47 1 k.p. na uwzględnienie w całości. Orzeczenie o kosztach procesu w zakresie żądania powoda dotyczącego zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę znajduje swoją podstawę prawną w przepisach art. 98 § 1 i 3 k.p.c. w związku z art. 99 k.p.c. i w związku z art. 108 § 1 zdanie pierwsze k.p.c...
#Sąd Rejonowy w Ząbkowicach Śląskich #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
X P 291/14 11 marca 2016 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Aleksandra Rutkowska

Wyrok z 11 marca 2016, sygn. X P 291 14

Typ sprawa pracownicza Wynik zasądzono świadczenie
ubezpieczenia społeczne rzeczywiste świadczenie pracy stosunek pracy
odszkodowanie ×7
Podstawa prawna
art. 47 kp
...wrażenia, że wyszła ona z założenia, że przyczyny „obronią się same”. Mając na uwadze, przedstawione powyżej rozważania, Sąd uznając powództwo za zasadne zasądził na rzecz powoda, w oparciu o treść art. 47 1 k.p. odszkodowanie w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia w kwocie 18.150,00 zł brutto (3 x 6.050,00 zł) oraz na podstawie art. 8 ust. 1 pkt. 3 w zw. z art. 10 ust. 1 ustawy, odprawę pieniężną w kwocie 18.150,00 zł brutto (3 x 6.050,00 zł), o czym orzeczono w punkcie I sentencji wyroku. Orzeczenie o kosztach wydano...
#Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu #X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 838/15 10 marca 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Agnieszka Turowska

Wyrok z 10 marca 2016, sygn. VI P 838 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie Kwota 10 580 zł · odszkodowanie
ubezpieczenia społeczne stosunek pracy odszkodowanie z OC
odszkodowanie ×7
Podstawa prawna
art. 47 kp
...na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu (art. 45 § 1 k.p.). Odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia (art. 47 1 k.p.). Przepisy powyższe, na mocy art. 69 k.p., mają odpowiednie zastosowanie do stosunku pracy zawartego na podstawie powołania. Mając powyższe na uwadze Sąd na podstawie art. 45 § 1 k.p. w zw. z art. 69 k.p. zasądził od pozwanego (...)w G. na rzecz powódki H. C. kwotę 31 740 zł brutto tytułem odszkodowania. O rygo...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 302/13 8 marca 2016 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Joanna Napiórkowska-Kasa

Wyrok z 8 marca 2016, sygn. VI P 302 13

Podstawa prawna
art. 47 kp
...powyżej, zastosowane kryterium powinno być wskazane w rozwiązaniu z pracownikiem umowy o pracę, a nie w toku postępowania sądowego. Wobec czego zasadnym jest uwzględnienie roszczenia powoda i w oparciu o treść art. 47 1 k.p. zasądzenie na jego rzecz odszkodowania w kwocie 17.040,33 zł w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia wraz z ustawowymi odsetkami od dnia doręczenia pozwu, tj. od dnia 06 maja 2013r. do dnia zapłaty. W dalszej kolejności Sąd przejdzie do rozważań dotyczących żądania zasądzenia na rzecz powoda kwoty 17.040,33...
#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 937/13 8 marca 2016 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Joanna Napiórkowska-Kasa

Wyrok z 8 marca 2016, sygn. VI P 937 13

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie z tytułu nieuzasadnionego wypowiedzenia umowy o pracę Wynik zasądzono świadczenie
ubezpieczenia społeczne stosunek pracy koszty sądowe
odszkodowanie ×11
Podstawa prawna
art. 47 kp
...we i wskazane ogólnikowo. Oznacza to, iż wypowiedzenie to było nieuzasadnione, a zatem należy uznać, iż została spełniona jedna z przesłanek roszczenia odszkodowawczego z art. 45 § 1 KP. Zgodnie z regulacją z art. 47 1 KP odszkodowanie, o którym mowa w art. 45 § 1 KP, przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Okres zatrudnienia powódki u pozwanego pracodawcy wynosił powyżej 3 lat, a tym samym zgodnie z art. 36 § 1 pkt 3 KP, jej okres wypowied...
#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 848/13 7 marca 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Anita Niemyjska-Wakieć

Wyrok z 7 marca 2016, sygn. VI P 848 13

Typ sprawa pracownicza Przedmiot odszkodowanie i wynagrodzenie ze stosunku pracy Wynik oddalono powództwo
prawo karne ubezpieczenia społeczne obniżenie świadczenia
odszkodowanie ×11 reklamacja ×10
Podstawa prawna
art. 47 kp
...tym, że to strona jest dysponentem procesu i to na niej spoczywa ciężar wykazania prawdziwości przywoływanych przez nią twierdzeń. Na gruncie niniejszej sprawy pozwany niniejszej zasadzie nie sprostał. Zgodnie z art. 47 1 k.p. odszkodowanie, o którym mowa w art. 45, przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Powódkę obowiązywał trzymiesięczny termin wypowiedzenia. Uzyskiwała wynagrodzenie stałe miesięczne w wysokości 3.930 zł, dlatego też S...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 510/15 4 marca 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Anita Niemyjska-Wakieć

Wyrok z 4 marca 2016, sygn. VI P 510 15

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie
ubezpieczenia społeczne emerytura podleganie ubezpieczeniom społecznym
odszkodowanie ×18 zadośćuczynienie ×2
Podstawa prawna
art. 47 kp
...pracy, pozwala na wypowiedzenie umowy pracownikowi objętemu szczególną ochroną z art. 39 k.p.. Pozostała zatem do oceny tylko kwestia wysokości żądanego odszkodowania. W tym zakresie przytoczyć należy treść art. 47 1kp.. Zgodnie z tym przepisem odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. W przedmiotowej sprawie powódce przysługiwałby jednomiesięczny okres wypowiedzenia, biorąc pod uwagę staż pracy powódki u pozwanego, zgodnie...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 232/15 4 marca 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Anita Niemyjska-Wakieć

Wyrok z 4 marca 2016, sygn. VI P 232 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o wynagrodzenie Wynik oddalono powództwo
ubezpieczenia społeczne obniżenie świadczenia powaga rzeczy osądzonej
zadośćuczynienie ×7 odszkodowanie ×5
Podstawa prawna
art. 47 kp
...wy z powództwa M. S. przeciwko (...)w G. o wynagrodzenie I. Zasądza od pozwanego (...)w G. na rzecz powoda M. S. kwotę 557,10 zł (pięćset pięćdziesiąt siedem złotych dziesięć groszy) tytułem wynagrodzenia z art. 47 k.p. wraz z ustawowymi odsetkami od dnia 28 stycznia 2015r. do dnia zapłaty; II. oddala powództwo w pozostałym zakresie; III. odstępuje od obciążenia powoda kosztami zastępstwa procesowego; IV. nakazuje ściągnąć od pozwanego (...) w G. na rzecz Skarbu Państwa – Sądu Rejonowego (...) w G. kwotę 30 zł (trzydzieści...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 103/16 2 marca 2016 Sąd Rejonowy w Tarnowskich Górach Adam Skrzypek

Wyrok z 2 marca 2016, sygn. IV P 103 16

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono powództwo
stosunek pracy odszkodowanie z OC odszkodowanie
odszkodowanie ×11
Podstawa prawna
art. 47 kp
...zawartych na czas nieoznaczony. Z tych względów odwołanie powódki co do zasady zasługiwało na uwzględnienie. W pkt 1 wyroku podstawę prawną zasądzonego odszkodowania stanowił art. 45 §1 Kodeksu pracy w zw. z art. 47 1 kp. Wynika z nich, że jeżeli Sąd ustali, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, to Sąd, gdy umowa uległa już rozwiązaniu orzeka o przywróceniu do pracy lub o odszkodowaniu w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3...
#Sąd Rejonowy w Tarnowskich Górach #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 162/15 26 lutego 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Anita Niemyjska-Wakieć

Wyrok z 26 lutego 2016, sygn. VI P 162 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie
prawo karne ubezpieczenia społeczne stosunek pracy
odszkodowanie ×8 pożyczka ×3
Podstawa prawna
art. 47 kp
...a D., iż S. powiedział, jej, iż powódka powinna odejść z firmy, oraz treść korespondencji mailowej k. 20, z której wynikało, ż powódce powiedziano, iż jej pensja jest nie do utrzymania w magazynie). W myśl art. 47 1 k.p. odszkodowanie, o którym mowa w art. 45 k.p., przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Powódka miała trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Zatem w punkcie I wyroku należało zasądzić od pozwanego na rzecz powódki kwotę 13...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 310/15 24 lutego 2016 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie Wioletta Jodłowska-Nowicka

Wyrok z 24 lutego 2016, sygn. VI P 310 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie
pomoc prawna z urzędu pracowniczy tytuł do ubezpieczeń społecznych stosunek pracy
odszkodowanie ×5
Podstawa prawna
art. 47 kp
...31 października 2015 roku) powód wniósł o przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach pracy i płacy oraz o zasądzenie jednomiesięcznego wynagrodzenia za okres pozostawania przez powoda bez pracy na podstawie art. 47 k.p. Ponadto wniósł o zasądzenie od pozwanej na rzecz powoda kosztów postępowania, w tym kosztów zastępstwa procesowego według norm przepisanych (pozew k. 1). W uzasadnieniu wskazał, iż pracuje w pozwanej spółce od 30 marca 1994 roku, jest dobrym pracownikiem, był wielokrotnie nagradzany za swoją pracę. W dniu 30 li...
#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 143/14 24 lutego 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 24 lutego 2016, sygn. VI P 143 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo
pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne rzeczywiste świadczenie pracy
odszkodowanie ×2
Podstawa prawna
art. 47 kp
...ywróceniu do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu. Odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia (art. 47 1 k.p.). Naruszenie przepisów o wypowiadaniu może polegać na tym, że oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę nie zostało złożone w formie pisemnej lub w piśmie pracodawcy wypowiadającym umowę o pracę nie została wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie (por. uwagi do art. 30 § 3 i 4). Naruszenie...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 218/15 23 lutego 2016 Sąd Rejonowy w Bełchatowie B. Grabiszewska

Wyrok z 23 lutego 2016, sygn. IV P 218 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę Wynik oddalono powództwo
ubezpieczenia społeczne stosunek pracy odszkodowanie z OC
odszkodowanie ×16
Podstawa prawna
art. 47 kp
...czą o naruszeniu przez pozwanego pracodawcę przepisów o rozwiązywaniu umów o pracę zoraz naruszeniu zasady doboru pracownika do zwolnienia. Powód z dwóch a ernatywnych roszczeń wybrał odszkodowanie. Zgodnie z art. 47 1 kp odszkodowanie, o którym mowa w art. 45 kp, przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. W wyroku z dnia 18 marca 2015 roku (I PK 190 14, opubl.: LEX) Sąd Najwyższy wskazał, że „ustawodawca w treści art. 47 1 k.p. nie nadał j...
#Sąd Rejonowy w Bełchatowie #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 157/15 17 lutego 2016 Sąd Rejonowy w Inowrocławiu Janina Połowińczak

Wyrok z 17 lutego 2016, sygn. IV P 157 15

Podstawa prawna
art. 47 kp
...cie, ale odbywa się to ze skutkiem ex nunc, a zatem z momentem zgłoszenia się przywróconego pracownika do pracy. Nie do obrony jest pogląd, że przywrócenie ma skutek ex tunc- przesądza o tym chociażby brzmienie art. 47 Kp, jak również praktyka sądowa. W czasie od zakończenia okresu wypowiedzenia lub od rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia do czasu stawienia się pracownika do pracy stosunek pracy nie istnieje. W związku z powyższym warunkiem koniecznym pełnej reaktywacji stosunku pracy jest stawienie się pracownika do pracy. Ust...
#Sąd Rejonowy w Inowrocławiu #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 180/15 16 lutego 2016 Sąd Rejonowy w Ciechanowie Mariola Kowalska

Wyrok z 16 lutego 2016, sygn. IV P 180 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę Wynik zasądzono świadczenie
stosunek pracy koszty sądowe odszkodowanie z OC
odszkodowanie ×6
Podstawa prawna
art. 47 kp
...c powódki wypowiedzenie umowy o pracę było niezgodne z prawem oraz z uwagi na nieważność umowy o pracę powódki w części dotyczącej okresu wypowiedzenia, Sąd działając na podstawie art. 45 § 1 k.p. w zw. z art. 47 1 k.p. zasądził na rzecz powódki odszkodowanie za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę w kwocie żądanej przez powódkę, tj. w wysokości 3.873,24 złotych. Odszkodowanie to zostało zasądzone w wysokości niższej od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia bowiem powódka cofnęła powództwo ponad w w kwotę wraz z...
#Sąd Rejonowy w Ciechanowie #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
I PZ 33/15 16 lutego 2016 Sąd Najwyższy Jolanta Strusińska-Żukowska

Postanowienie SN z 16 lutego 2016, sygn. I PZ 33 15

Podstawa prawna
art. 47 kp
...… 12. Następnie z datą wsteczną począwszy od dnia 1 stycznia 2012 r., powód otrzymał podwyżkę płacy zasadniczej z kwoty 3.000 zł do 3.100 zł. Powód po powrocie do pracy, poza należnościami wynikającymi z art. 47 k.p. otrzymał od pozwanego kwotę 1.569 zł, na którą składały się zgodnie z zaszeregowaniem wyrównania za okres od 1 stycznia 2012 r. do 31 sierpnia 2012 r. oraz za okres od 19 czerwca 2013 r. płacy zasadniczej, wyrównanie wysługi lat, wyrównanie tytułem jednego miesiąca pozostawania bez pracy, wyrównanie z tytułu...
#Sąd Najwyższy #Izba Pracy #Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych #postanowienie SN
Czytaj orzeczenie
IV P 5/16 15 lutego 2016 Sąd Rejonowy w Sanoku Elżbieta Domańska

Wyrok z 15 lutego 2016, sygn. IV P 5 16

Teza Przepisy kodeksu pracy autonomicznie regulują roszczenia majątkowe przysługujące pracownikowi, w których pracodawca w sposób niezgodny z prawem rozwiązał stosunek pracy za wypowiedzeniem, bo czynią to w sposób odrębny i różniący się w istotnych elementach od regulacji cywilnoprawnych

Podstawa prawna
art. 47 kp
...ozostawania bez pracy, nie więcej jednak niż za 2 miesiące, a gdy okres wypowiedzenia wynosi 3 miesiące – nie więcej niż za jeden miesiąc.” Na wstępie należy zauważyć, iż norma sformułowana na podstawie art. 47 k.p. w związku z art. 300 k.p. ogranicza prawo podmiotowe pracownika do uzyskania wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy w pełnej wysokości- tj. odszkodowania tytułem utraconego zarobku. W konsekwencji uznać należy, iż wyłączenie możliwości dochodzenia naprawienia szkody w zakresie nieskompensowanym przez roszczen...
#Sąd Rejonowy w Sanoku #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 590/14 15 lutego 2016 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie Marcin Bik

Wyrok z 15 lutego 2016, sygn. VI P 590 14

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie, uznanie umowy o pracę za zawartą na czas nieokreślony Wynik zasądzono świadczenie
prawo karne rzeczywiste świadczenie pracy stosunek pracy
odszkodowanie ×17
Podstawa prawna
art. 47 kp
...episów prawa, poprzez pozbawienie pracownika jego praw i możliwości dochodzenia należnych mu w związku z wykonywaną pracą uprawnień. Wysokość żądanego odszkodowania powód oparł o regulację art. 41 w zw. z art. 47 1 k.p., a w przypadku nie uznania umowy za zawartą na czas nieokreślony – wskazał na treść art. 50 § 4 k.p. W związku z faktem, iż umowa została zawarta do dnia 30 czerwca 2024 roku, odszkodowanie wynosi trzykrotność miesięcznego wynagrodzenia (pismo k. 53-57). W odpowiedzi na pozew z dnia 2 lutego 2015 roku (data pr...
#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 399/14 12 lutego 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Beata Young

Wyrok z 12 lutego 2016, sygn. VI P 399 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik zasądzono świadczenie
ubezpieczenia społeczne emerytura stosunek pracy
odszkodowanie ×4

Teza sposób ustalenia wynagrodzenia stanowiącego podstawę wyliczenia wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy

Podstawa prawna
art. 47 kp
...62 poz. 298 ze zmianami ) Na podstawie art. 297 Kodeksu pracy zarządza się, co następuje: § 1. Przy ustalaniu wynagrodzenia: 1)za czas pozostawania bez pracy, przysługującego pracownikowi przywróconemu do pracy (art. 47 i 57 § 1 i 2 Kodeksu pracy), 2)za czas do rozwiązania umowy o pracę, jeżeli został zastosowany okres wypowiedzenia krótszy od wymaganego (art. 49 Kodeksu pracy), 3)za okres wypowiedzenia lub za okres równy okresowi wypowiedzenia, przysługującego pracownikowi odwołanemu ze stanowiska (art. 70 § 2 i art. 72 § 2 Kodeksu p...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 329/15 12 lutego 2016 Sąd Rejonowy w Puławach Magdalena Gałkowska

Wyrok z 12 lutego 2016, sygn. IV P 329 15

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik oddalono powództwo
ubezpieczenia społeczne emerytura stosunek pracy

Teza oddala powództwo

Podstawa prawna
art. 47 kp
...jego rzecz od pozwanej (...) Spółka z o.o. w P. kwoty 41.391,37 zł tytułem wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy w okresie od lipca 2011r. do 10 czerwca 2012r., a jako podstawę swojego roszczenia wskazywał art. 47 kp w zw. z art. 39 kp. Pozwana (...) Spółka z o.o. w P. powództwa nie uznawała i wnosiła o jego oddalenie, podnosząc zarzut przedawnienia roszczenia. Sąd Rejonowy ustalił następujący stan faktyczny: Powód K. K. zatrudniony był w pozwanym (...) Spółka z o.o. w P. od 1978r. jako kierowca autobusu (akta osobowe). W dniu...
#Sąd Rejonowy w Puławach #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 221/15 9 lutego 2016 Sąd Rejonowy w Bełchatowie Beata Grabiszewska

Wyrok z 9 lutego 2016, sygn. IV P 221 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie za niezgodne z prawem wypowiedzenie warunków umowy o pracę Wynik zasądzono świadczenie
pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne stosunek pracy
odszkodowanie ×7 rozwód
Podstawa prawna
art. 47 kp
...awione powyżej okoliczności świadczą o naruszeniu przez pozwanego pracodawcę przepisów art. 30 § 4 kp., art. 42 kp w zw. z art. 45 kp. J. S. (2) z dwóch a ernatywnych roszczeń wybrała odszkodowanie. Zgodnie z art. 47 1 kp w zw. z art. 42 § 1 kp odszkodowanie, o którym mowa w art. 45 kp, przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Okres wypowiedzenia umowy o pracę powódce wynosił 3 miesiące, zatem odszkodowanie stanowi kwotę 35.942,85 zł. Maj...
#Sąd Rejonowy w Bełchatowie #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie