Nieobecność podczas kontroli zwolnienia lekarskiego.

Jestem na zwolnieniu lekarskim od psychiatry z powodu problemów zdrowotnych po ciężkim zdarzeniu losowym. W dniu dzisiejszym akurat kiedy była u mnie kontrol, ja byłam u starszej schorowanej sąsiadki, aby przygotować leki (zajmuje się nią długo) w tej samej klatce na tym samym piętrze, ale nie słyszałam pukania do siebie. Zostawiono kartkę, ze mam się ustosunkować.
Mój lekarz mówił, ze mogę nawet wychodzić nie tylko po niezbędne produkty, ale chodzić normalnie. Co zrobić jeśli ZUS uzna, ze poza potwierdzenie sąsiadki, wykorzystuje l4 w sposób nieprawidłowy? Zbliża się termin wypłaty zasiłku i nie wiem co robić.
#L4
anonim cytuj
03-10-2023
Należy się ustosunkować i powiadomić zus (bez zmyślania historii), że byłaś u sąsiadki podać jej leki.
Nie mam zamiaru niczego zmyślać. Pytanie czy ZUS może wstrzymać bądź nie wypłacić mi zasiłku, bo nie było mnie w domu (pomijając gdzie byłam) skoro wg lekarza nie musze siedzieć w domu i takie są zalecenia lekarskie.

ZUS może odebrać świadczenie i wezwać do zwrotu już wypłaconego o ile stwierdzi, że wykorzystujesz zwolnienie niewłaściwie. Nie radzę się martwić na przyszłość.
 
anonim cytuj
03-10-2023
Ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa stanowi, że osoba pobierająca zasiłek chorobowy jest zobowiązana do przestrzegania zaleceń lekarza oraz do umożliwienia przeprowadzenia kontroli uprawnienia do świadczenia.

Z kolei, jeśli chodzi o samo wychodzenie z domu w trakcie zwolnienia lekarskiego, to przepisy prawa nie zabraniają tego, o ile nie jest to sprzeczne z zaleceniami lekarza. Czyli, teoretycznie, osoba na zwolnieniu może opuszczać mieszkanie, jednakże jest to zagadnienie często źródło wielu nieporozumień i problemów, gdyż kontrole często odbywają się w domu pacjenta.

Jeżeli kontroli dokonano i nie stwierdzono obecności osoby na zwolnieniu w miejscu pobytu, wówczas może zostać wydane postanowienie o przerwaniu wypłaty zasiłku. To wynika z § 8 ust. 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 maja 2014 r. w sprawie określenia przypadków przerwania, obniżenia i niewypłacania świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz przywrócenia prawa do tych świadczeń.

W kontekście ustosunkowania się do kontroli i powiadomienia ZUS o przyczynie nieobecności – jest to zgodne z przepisami i praktyką. Należy wysłać wyjaśnienie do ZUS, w którym wskaże się przyczynę nieobecności oraz dostarczy się wszelkie dostępne dowody potwierdzające zasadność wyjścia z domu.

Co do zagadnienia potencjalnego wstrzymania lub nie wypłacenia zasiłku, to tak, ZUS może wstrzymać wypłatę świadczenia i wezwać do zwrotu już wypłaconego zasiłku, jeśli uzna, że zwolnienie było wykorzystywane nieprawidłowo. Sąd jednak może przyznać rację ubezpieczonemu, jeżeli ten będzie w stanie udowodnić, że nieobecność w miejscu kontroli była zasadna i nie sprzeczna z zaleceniami lekarza – to wynika z wielu wyroków sądowych, między innymi Sądu Najwyższego z dnia 1 marca 2012 r., sygn. akt II UK 331/11.

Warto zaznaczyć, że każda sprawa jest rozpatrywana indywidualnie, dlatego szczegółowe okoliczności oraz dostarczone dowody mają kluczowe znaczenie przy rozpatrywaniu sprawy przez ZUS oraz ewentualnie sąd.
 
anonim cytuj
04-10-2023

Sugerowane Tematy

pieniądze na życie
Szukam ratunku. Od 9lat po ślubie dziecko mamy 1 w wieku 4lat leczone onkologicznie. Maz pijący alkoholik z orzeczeniem na piśmie od biegłego psychiatry i psychologa. Pracuje na tzw. "czarno" zarabia, ale nie daje nam na życie, nie płacić na dziekco nie dokłada się do rachunków do raty kredytu za dom,samej na prawdę jest mi ciężko utrzymac dom rachunki i leczenie dziecka. Jak mogę zmusić męża do dokladania się do budżetu i płacenia na d...
Czy mogę podjąć naukę w szkole zaocznej (weekendowej) podczas urlopu macierzyńskiego ?
Dzień dobry, jestem obecnie na urlopie macierzyńskim kończy się on w marcu 2024. Czy mogę podjąć naukę w szkole zaocznej (weekendowej) podczas urlopu macierzyńskiego ?...
Jaka jest stawka godzinowa w 2024r. ?
Byłem na rozmowie o pracę gdzie zostałem przyjęty. Będę pracował na pół etatu na umowie o pracę. Zaproponowano mi stawkę 25.25 zł za godzinę pracy. Prace będę wykonywać tylko w godzinach nocnych więc będę miał 20 procent dodatku za pracę w godzinach nocnych. Wiem ,że teraz stawka z nowym rokiem wzrosła i również że może być stawka niższa na umowie pod warunkiem ,że pracodawca to wyrówna np. dodając premie itd. Czy te dodatkowe 20% za godziny noc...
Szef stosuje wobec nas mobbing w pracy. Gdzie zgłosić mobbing? Co zrobić?
Witam , pracuje w firmie gastronomicznej od 1,5 roku , Szef stosuje wobec nas mobbing w pracy , między innymi wydarzyła się sytuacja że trafiłam do szpitala z przemęczenia , w zamian po powrocie ze szpitala szef daje mi tylko pracować 2 dni w tygodniu i o tą pracę jeszcze muszę prosić , prześmiewczo mówi że nie bo się ,,przemeczysz hehe " i chce dać mi umowę teraz na pół etatu. Czy muszę przyjąć umowę na pół etatu? Gdzie zgłosić mobbing? ...

Wyszukiwarka