Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 17 stycznia 2025 r. w sprawie przeprowadzania testu sprawności fizycznej, badania psychologicznego i badania psychofizjologicznego w Straży Granicznej

1. Zarządzenie przeprowadzenia czynności oceniających następuje w przypadku, o którym mowa w:
1) art. 39b ust. 1 ustawy:
a) z własnej inicjatywy albo
b) na pisemne polecenie Komendanta Głównego Straży Granicznej, zwanego dalej „Komendantem Głównym”, skierowane do Rektora-Komendanta Wyższej Szkoły Straży Granicznej, Komendanta Biura Spraw Wewnętrznych Straży Granicznej, komendanta oddziału Straży Granicznej, komendanta ośrodka szkolenia Straży Granicznej, komendanta ośrodka Straży Granicznej, albo
1) Minister Spraw Wewnętrznych i Administracji kieruje działem administracji rządowej – sprawy wewnętrzne, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 maja 2024 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji (Dz. U. poz. 738).
2) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2024 r. poz. 1089, 1222, 1248, 1473, 1562, 1688, 1717 i 1871.  Dziennik Ustaw –2– Poz. 79
c) na pisemny wniosek:
– kierownika komórki organizacyjnej Komendy Głównej Straży Granicznej, zwanej dalej „Komendą Główną” – w przypadku czynności oceniających zarządzanych przez Komendanta Głównego,
– kierownika komórki organizacyjnej Biura Spraw Wewnętrznych Straży Granicznej – w przypadku czynności oceniających zarządzanych przez Komendanta Biura Spraw Wewnętrznych Straży Granicznej,
– kierownika komórki organizacyjnej komendy oddziału Straży Granicznej lub komendanta placówki Straży Granicznej albo dywizjonu Straży Granicznej podległych komendantowi oddziału Straży Granicznej – w przy- padku czynności oceniających zarządzanych przez komendanta oddziału Straży Granicznej,
– kierownika komórki organizacyjnej ośrodka szkolenia Straży Granicznej, kierownika komórki organizacyjnej ośrodka Straży Granicznej albo Rektora­‑Komendanta Wyższej Szkoły Straży Granicznej – w przypadku czynności oceniających zarządzanych przez komendanta ośrodka szkolenia Straży Granicznej, komendanta ośrodka Straży Granicznej albo Rektora-Komendanta Wyższej Szkoły Straży Granicznej;
2) art. 39b ust. 3 ustawy:
a) z własnej inicjatywy albo
b) na pisemny wniosek:
– kierownika komórki organizacyjnej Komendy Głównej właściwej w sprawach osobowych albo
– Rektora­­‑Komendanta Wyższej Szkoły Straży Granicznej, Komendanta Biura Spraw Wewnętrznych Straży Granicznej, komendanta oddziału Straży Granicznej, komendanta ośrodka szkolenia Straży Granicznej, komen- danta ośrodka Straży Granicznej albo kierownika komórki organizacyjnej Komendy Głównej prowadzącej dane szkolenie. 2. Przełożony zarządzający czynności rozpatruje wniosek o przeprowadzenie czynności oceniających w terminie 14 dni od dnia jego otrzymania i niezwłocznie informuje składającego wniosek o sposobie rozpatrzenia tego wniosku.

1. Przeprowadzenie czynności oceniających zarządza się w formie pisemnego polecenia, zwanego dalej „poleceniem”. 2. Polecenie zawiera:
1) oznaczenie jednostki organizacyjnej przełożonego zarządzającego czynności;
2) datę wydania polecenia;
3) podstawę prawną;
4) nazwę zarządzanej czynności oceniającej;  Dziennik Ustaw –3– Poz. 79
5) stopień, imię i nazwisko oraz numer PESEL funkcjonariusza, którego polecenie dotyczy;
6) oznaczenie:
a) stanowiska służbowego zajmowanego przez funkcjonariusza – jeżeli polecenie jest wydawane w związku z peł- nieniem służby na tym stanowisku służbowym,
b) komórki organizacyjnej, w której funkcjonariusz pełni służbę – jeżeli polecenie jest wydawane w związku z peł- nieniem służby w danej komórce organizacyjnej,
c) stanowiska służbowego zajmowanego przez funkcjonariusza lub komórki organizacyjnej, w której funkcjona- riusz pełni służbę, z jednoczesnym wskazaniem stanowiska służbowego, na które funkcjonariusz jest przewidy- wany, albo komórki organizacyjnej, w której funkcjonariusz jest przewidywany do służby – jeżeli polecenie jest wydawane w związku z przewidywaniem funkcjonariusza do takiej służby;
7) określenie daty, do której należy przeprowadzić czynności oceniające;
8) podpis z podaniem imienia i nazwiska oraz stanowiska służbowego przełożonego zarządzającego czynności. 3. W przypadku zarządzenia czynności oceniającej wobec funkcjonariuszy określonych grupowo polecenie zawiera elementy wskazane w ust. 2 pkt 1–4, 7 i 8 oraz określenie nazwy komórki organizacyjnej, w której pełnią służbę funkcjona- riusze, których polecenie dotyczy, albo określenie nazwy i terminu szkolenia, na które kwalifikowani są funkcjonariusze, których polecenie dotyczy. 4. Od polecenia odwołanie nie przysługuje. 5. Z poleceniem zapoznaje się funkcjonariusza, którego dotyczy zarządzana czynność oceniająca. Funkcjonariusz po- twierdza własnoręcznym podpisem, że zapoznał się z poleceniem, i podaje datę zapoznania się z tym poleceniem. O miejscu i dacie przeprowadzenia poszczególnych czynności oceniających informuje się funkcjonariusza niezwłocznie po ich ustale- niu przez komórki organizacyjne przeprowadzające dane czynności.

Sprawozdanie, o którym mowa w § 14 ust. 1, dotyczące badania psychofizjologicznego w przypadku:
1) o którym mowa w art. 31 ust. 2 pkt 7, ust. 7 pkt 5, ust. 11 pkt 5 i ust. 12 pkt 5 ustawy – przekazuje się:
a) Rektorowi-Komendantowi Wyższej Szkoły Straży Granicznej, Komendantowi Biura Spraw Wewnętrznych Straży Granicznej, właściwemu komendantowi oddziału Straży Granicznej, komendantowi ośrodka szkolenia Straży Granicznej albo komendantowi ośrodka Straży Granicznej – jeżeli sprawozdanie dotyczy kandydata do służby w Straży Granicznej, wobec którego postępowanie kwalifikacyjne jest prowadzone w podległych im jednostkach organizacyjnych Straży Granicznej,
b) kierownikowi komórki wewnętrznej odpowiedzialnej w komórce organizacyjnej Komendy Głównej właściwej w sprawach osobowych za prowadzenie postępowania kwalifikacyjnego dla kandydatów ubiegających się o przy- jęcie do służby w Straży Granicznej – jeżeli sprawozdanie dotyczy kandydata do służby w Straży Granicznej, wobec którego postępowanie kwalifikacyjne jest prowadzone w Komendzie Głównej;
2) o którym mowa w art. 44 ust. 3 ustawy – przekazuje się Rektorowi-Komendantowi Wyższej Szkoły Straży Granicznej, Komendantowi Biura Spraw Wewnętrznych Straży Granicznej, komendantowi oddziału Straży Granicznej, komen- dantowi ośrodka szkolenia Straży Granicznej, komendantowi ośrodka Straży Granicznej albo kierownikowi komórki organizacyjnej Komendy Głównej, na których wniosek badanie psychofizjologiczne zostało przeprowadzone.

1. Badanie psychofizjologiczne z wykorzystaniem wariografu, obejmujące rejestrowanie specyficznych zmian reakcji psychofizjologicznych występujących u osoby poddanej badaniu, w związku z pytaniami zadanymi podczas badania przeprowadza się indywidualnie, z zachowaniem poufności i w sposób umożliwiający:
1) w przypadku badań przeprowadzanych na podstawie art. 39b ust. 1 i 3 ustawy ustalenie w szczególności:
a) lojalności funkcjonariusza wobec Straży Granicznej,
b) czerpania korzyści w związku ze służbą w Straży Granicznej,
c) występowania patologii społecznych oraz uzależnień niepożądanych w służbie w Straży Granicznej albo unie- możliwiających kwalifikowanie do skierowania na określone szkolenie;
2) w przypadku badań przeprowadzanych na podstawie art. 31 ust. 2 pkt 7, ust. 7 pkt 5, ust. 11 pkt 5 i ust. 12 pkt 5 ustawy w szczególności:
a) weryfikację danych uzyskanych od kandydata w toku postępowania kwalifikacyjnego w stosunku do kandydatów ubiegających się o przyjęcie do służby w Straży Granicznej,
b) ustalenie stopnia szczerości osoby poddanej badaniu w prezentowaniu siebie jako kandydata do służby w Straży Granicznej,
c) poszerzenie wiedzy o wcześniejszych typach zachowań kandydata do służby w Straży Granicznej mających zna- czenie dla oceny, czy spełnia on wymóg nieposzlakowanej opinii;
3) w przypadku badań przeprowadzanych na podstawie art. 44 ust. 3 ustawy ustalenie okoliczności niezbędnych do sformu- łowania ocen w zakresie, w jakim badanie zostało zlecone w związku z postępowaniem w sprawach, o których mowa w art. 1 ust. 2a ustawy. 2. Badanie psychofizjologiczne przeprowadza się w pomieszczeniach, które zapewniają prawidłowy i zgodny z meto- dyką przebieg tego badania, a w szczególności pozwalają na zminimalizowanie możliwości zakłócenia przebiegu badania przez bodźce zewnętrzne wpływające na reakcje psychofizjologiczne osoby badanej. 3. Badanie psychofizjologiczne jest przeprowadzane w komórce organizacyjnej Komendy Głównej właściwej w sprawach osobowych przez osoby, które posiadają:
1) wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magistra,
2) co najmniej 3‑letnią praktykę w prowadzeniu badań psychofizjologicznych z wykorzystaniem wariografu lub odbyły w Straży Granicznej przeszkolenie i uzyskały zaświadczenie uprawniające do prowadzenia badań psychofizjologicznych z wykorzystaniem wariografu
– zwane dalej „ekspertami”. 4. Badanie psychofizjologiczne może także przeprowadzić pod nadzorem eksperta osoba odbywająca w Straży Granicznej przeszkolenie, o którym mowa w ust. 3 pkt 2.  Dziennik Ustaw –5– Poz. 79

1. Badanie psychofizjologiczne rozpoczyna rozmowa wstępna, w której trakcie ekspert nawiązuje kontakt z osobą poddaną badaniu psychofizjologicznemu oraz:
1) ustala jej tożsamość na podstawie dowodu osobistego, paszportu lub dokumentu mObywatel;
2) informuje ją o zakresie i celu badania, sposobie jego przeprowadzania, zapoznaje z kwestionariuszami, o których mowa w ust. 3 pkt 1, a także informuje o skutkach niewyrażenia zgody na dane badanie psychofizjologiczne, o zasadach wykorzystywania danych zgromadzonych w trakcie badania oraz o rejestrowaniu badania za pomocą urządzenia reje- strującego obraz i dźwięk;
3) odbiera od niej pisemne oświadczenie o zgodzie albo odmowie wyrażenia zgody na przeprowadzenie badania psycho- fizjologicznego. 2. W trakcie rozmowy wstępnej ekspert może zmierzyć osobie poddanej badaniu psychofizjologicznemu ciśnienie tętnicze. 3. Badanie psychofizjologiczne składa się z czynności przeprowadzanych w następującej kolejności:
1) wypełnienie przez osobę poddaną badaniu psychofizjologicznemu:
a) kwestionariusza ogólnego dotyczącego danych osobowych osoby poddanej badaniu psychofizjologicznemu, a także jej stanu zdrowia i samopoczucia przed badaniem,
b) kwestionariusza szczegółowego przygotowującego do badania;
2) omówienie z osobą poddaną badaniu psychofizjologicznemu danych podanych przez nią w kwestionariuszach oraz zapoznanie jej z pytaniami testowymi;
3) przeprowadzenie testów z wykorzystaniem wariografu. 4. W trakcie badania psychofizjologicznego przeprowadza się co najmniej trzy testy z wykorzystaniem wariografu. Liczba i rodzaj pytań zadawanych podczas każdego testu są uzależnione od celu przeprowadzanego badania oraz danych uzyskanych w trakcie rozmowy wstępnej, omówienia danych podanych przez osobę poddaną badaniu psychofizjologiczne- mu w kwestionariuszach, o których mowa w ust. 3 pkt 1, lub podczas testów. Podczas testów nie zadaje się pytań dotyczą- cych poglądów politycznych, przekonań religijnych lub światopoglądu, przynależności do związków zawodowych, seksual- ności lub orientacji seksualnej osoby badanej. 5. W trakcie badania psychofizjologicznego osoba poddana temu badaniu może zrezygnować z jego dalszego przepro- wadzania. Złożenie oświadczenia o rezygnacji z badania psychofizjologicznego ekspert dokumentuje w formie pisemnej.

1. Badania psychofizjologicznego nie przeprowadza się, jeżeli:
1) osoba poddana badaniu psychofizjologicznemu nie wyraża zgody na przeprowadzenie badania;
2) osoba poddana badaniu psychofizjologicznemu odmawia poddania się badaniu w danym terminie z uzasadnionych przyczyn, w szczególności z powodu:
a) złego stanu zdrowia lub złego samopoczucia,
b) osłabienia spowodowanego przebytą chorobą,
c) przemęczenia spowodowanego brakiem snu;
3) nie jest możliwe ustalenie tożsamości osoby poddanej badaniu psychofizjologicznemu;
4) osoba poddana badaniu psychofizjologicznemu zgłosi się na badanie w stanie wskazującym na spożycie alkoholu lub użycie środków odurzających, substancji psychotropowych bądź też innych środków obniżających jej sprawność psychiczną;
5) osoba poddana badaniu psychofizjologicznemu pozostaje w stosunku pokrewieństwa albo powinowactwa z ekspertem prowadzącym badanie lub jeżeli między nią a ekspertem prowadzącym badanie zachodzi stosunek osobisty mogący wywołać wątpliwości co do obiektywności tego eksperta;
6) osoba poddana badaniu psychofizjologicznemu spóźni się na wyznaczoną godzinę rozpoczęcia badania, a czas spóź- nienia uniemożliwi prawidłowe przeprowadzenie badania w danym dniu;
7) w ocenie eksperta ogólna kondycja fizyczna osoby poddanej badaniu psychofizjologicznemu, wyrażająca się między innymi w zaburzeniach wyników pomiaru ciśnienia tętniczego, uniemożliwia przeprowadzenie badania w danym dniu.  Dziennik Ustaw –6– Poz. 79 2. Przed przystąpieniem do przeprowadzenia badania psychofizjologicznego ustala się, czy nie zachodzą okoliczności, o których mowa w ust. 1 pkt 5. W przypadku ich zajścia ekspert niezwłocznie zawiadamia pisemnie o tym fakcie kierownika wewnętrznej komórki organizacyjnej, która przeprowadza badania psychofizjologiczne w komórce organizacyjnej Komendy Głównej właściwej w sprawach osobowych. Jeżeli zawiadamiającym o zajściu okoliczności, o których mowa w ust. 1 pkt 5, jest kierownik tej wewnętrznej komórki, to zawiadomienie składa on kierownikowi komórki organizacyjnej Komendy Głównej właściwej w sprawach osobowych. 3. Badanie psychofizjologiczne przerywa się w przypadku stwierdzenia wystąpienia okoliczności mających wpływ na reakcje psychofizjologiczne osoby poddanej badaniu psychofizjologicznemu w stopniu uniemożliwiającym jego prawidłowe kontynuowanie w danym dniu. Stwierdzenie okoliczności powodujących przerwanie przeprowadzenia badania psychofizjo- logicznego dokumentuje się w formie pisemnej. 4. Dwukrotne nieusprawiedliwione niestawienie się na badanie psychofizjologiczne jest traktowane jako niewyrażenie przez osobę poddaną badaniu psychofizjologicznemu zgody na przeprowadzenie tego badania. 5. W przypadku co najmniej trzykrotnego nieprzeprowadzenia badania psychofizjologicznego z powodu złego stanu zdrowia lub złego samopoczucia osoby poddanej badaniu psychofizjologicznemu o fakcie tym powiadamia się:
1) przełożonego, który zarządził to badanie albo na nie skierował – jeżeli osobą poddaną badaniu psychofizjologicznemu jest funkcjonariusz;
2) kierownika komórki organizacyjnej właściwej w sprawach osobowych – jeżeli osobą poddaną badaniu psychofizjo- logicznemu jest kandydat ubiegający się o przyjęcie do służby w Straży Granicznej. 6. W przypadkach, o których mowa w ust. 1 pkt 2–7 oraz ust. 3, informuje się ustnie osobę poddaną badaniu psychofizjo- logicznemu o przyczynie nieprzeprowadzenia badania albo przerwania badania. W przypadku badania, o którym mowa w:
1) art. 31 ust. 2 pkt 7, ust. 7 pkt 5, ust. 11 pkt 5 i ust. 12 pkt 5 ustawy – nowy termin badania ustala się w porozumieniu z kierownikiem komórki organizacyjnej właściwej w sprawach osobowych, który wystąpił z wnioskiem o przeprowa- dzenie badania psychofizjologicznego, albo kierownikiem komórki wewnętrznej odpowiedzialnej za prowadzenie po- stępowania kwalifikacyjnego w Komendzie Głównej, z którym wcześniej ustalono pierwszy termin badania;
2) art. 44 ust. 3 ustawy – nowy termin badania ustala się z osobą, o której mowa w § 8 ust. 3, albo z przełożonym tej osoby. 7. Jeżeli z przyczyn, o których mowa w ust. 1 pkt 2–7 oraz ust. 3, badanie psychofizjologiczne nie może zostać przepro- wadzone w terminie określonym w poleceniu, o którym mowa w § 5 ust. 1, kierownik komórki organizacyjnej Komendy Głównej właściwej w sprawach osobowych występuje do przełożonego, który zarządził przeprowadzenie badania psycho- fizjologicznego, o określenie daty, do której należy przeprowadzić dane badanie.

1. W przypadku badań psychofizjologicznych, o których mowa w art. 39b ust. 1 i 3 oraz art. 44 ust. 3 ustawy, na podstawie polecenia, o którym mowa w § 5 ust. 1, albo skierowania, o którym mowa w § 8 ust. 1, badanie można przepro- wadzić więcej niż jeden raz, jeżeli jest to niezbędne do uzyskania obiektywnych wyników. 2. W przypadku badania, o którym mowa w art. 31 ust. 2 pkt 7, ust. 7 pkt 5, ust. 11 pkt 5 i ust. 12 pkt 5 ustawy, w ramach tego samego postępowania kwalifikacyjnego w stosunku do kandydatów ubiegających się o przyjęcie do służby w Straży Granicznej można przeprowadzić nie więcej niż dwa badania psychofizjologiczne. 3. Powtórne badanie psychofizjologiczne przeprowadza inny ekspert niż ten, który przeprowadził poprzednie badanie psychofizjologiczne. 4. Wyniki przeprowadzonego badania psychofizjologicznego zachowują ważność przez okres 12 miesięcy od dnia prze- prowadzenia badania, o ile nie zaistnieją ani nie zostaną ujawnione nowe okoliczności uzasadniające potrzebę przeprowa- dzenia kolejnego badania psychofizjologicznego przed upływem tego okresu. 5. Wyniki badania psychofizjologicznego, których okres ważności upływa w czasie obowiązywania stanu zagrożenia epidemicznego albo stanu epidemii, zachowują ważność do 90 dni od dnia odwołania stanu zagrożenia epidemicznego albo stanu epidemii.  Dziennik Ustaw –7– Poz. 79

1. Przeprowadzenie badania psychofizjologicznego kończy się sporządzeniem sprawozdania lub oceny końcowej stwierdzającej przydatność i predyspozycje do służby na określonym stanowisku służbowym lub w określonych komórkach organizacyjnych albo do skierowania na szkolenie. 2. Sprawozdanie, o którym mowa w ust. 1, zawiera:
1) datę i miejsce przeprowadzonego badania psychofizjologicznego, a także numer rejestracyjny badania;
2) określenie celu i podstawy prawnej przeprowadzonego badania psychofizjologicznego;
3) określenie rodzaju wykorzystanego wariografu;
4) imię i nazwisko oraz numer PESEL osoby poddanej badaniu psychofizjologicznemu;
5) omówienie danych podanych przez osobę poddaną badaniu psychofizjologicznemu w kwestionariuszach, o których mowa w § 11 ust. 3 pkt 1;
6) wskazanie pytań testowych;
7) odnotowanie specyficznych reakcji psychofizjologicznych osoby poddanej badaniu psychofizjologicznemu;
8) wnioski dotyczące ustaleń, o których mowa w § 10 ust. 1, w zależności od celu danego badania;
9) stanowisko, imię i nazwisko oraz podpis eksperta albo osoby odbywającej w Straży Granicznej przeszkolenie, o którym mowa w § 10 ust. 3 pkt 2, i eksperta, pod którego nadzorem ta osoba przeprowadziła badanie. 3. Sprawozdanie, o którym mowa w ust. 1, sporządza ekspert w terminie 14 dni kalendarzowych od dnia badania. 4. Ocena końcowa, o której mowa w ust. 1, zawiera:
1) datę i miejsce sporządzenia oceny końcowej oraz nazwę komórki organizacyjnej, w której tę ocenę sporządzono;
2) podstawę prawną zarządzonej czynności oceniającej;
3) określenie celu zarządzonej czynności oceniającej zdolność fizyczną i psychiczną;
4) stopień, imię i nazwisko oraz numer PESEL funkcjonariusza poddanego czynności oceniającej;
5) nazwę przeprowadzonej czynności oceniającej i jej wynik;
6) stwierdzenie przydatności i predyspozycji albo braku przydatności i predyspozycji do służby na określonych stanowis- kach służbowych lub w określonych komórkach organizacyjnych albo do skierowania na szkolenie;
7) uzasadnienie – w przypadku stwierdzenia braku przydatności i predyspozycji do służby na określonych stanowiskach służbowych lub w określonych komórkach organizacyjnych albo do odbycia szkolenia;
8) stopień, imię i nazwisko oraz podpis osoby odpowiedzialnej za sporządzenie oceny końcowej. 5. Za sporządzenie oceny końcowej, o której mowa w ust. 1, odpowiedzialny jest:
1) kierownik komórki organizacyjnej właściwej w sprawach osobowych podlegający przełożonemu zarządzającemu czynności;
2) przełożony zarządzający czynności – jeżeli ocena dotyczy kierownika podległej mu komórki organizacyjnej właściwej w sprawach osobowych. 6. Ocenę końcową, o której mowa w ust. 1, przedkłada się przełożonemu zarządzającemu czynności, który rozstrzyga o dalszym postępowaniu w stosunku do osoby poddanej czynnościom oceniającym. 7. Ocenę końcową, o której mowa w ust. 1, udostępnia się z urzędu do wglądu podmiotom, na których wniosek czynności oceniające zostały zarządzone, lub osobom upoważnionym przez te podmioty oraz osobie poddanej czynnościom ocenia- jącym – na jej wniosek. 8. Sprawozdanie oraz ocenę końcową, o których mowa w ust. 1, włącza się do akt osobowych funkcjonariusza.  Dziennik Ustaw –8– Poz. 79

1. Przeprowadzenie badania psychologicznego, o którym mowa w art. 39b ust. 1 ustawy, kończy się sporządzeniem:
1) opinii psychologicznej, która zawiera:
a) datę i miejsce przeprowadzonego badania psychologicznego oraz sporządzenia opinii psychologicznej, a także numer rejestracyjny badania,
b) określenie celu i podstawy prawnej badania psychologicznego,
c) imię i nazwisko oraz numer PESEL funkcjonariusza poddawanego badaniu psychologicznemu,
d) wyniki badania psychologicznego,
e) wyniki analizy porównawczej wyników, o których mowa w lit. d, z profilem wymagań obowiązującym dla danego stanowiska służbowego lub komórki organizacyjnej,
f) wnioski zawierające jedno z następujących określeń:
– „Spełnia wymagania psychologiczne na stanowisko (nazwa stanowiska służbowego) lub do (nazwa komórki organizacyjnej) w stopniu wysokim.”,
– „Spełnia wymagania psychologiczne na stanowisko (nazwa stanowiska służbowego) lub do (nazwa komórki organizacyjnej) w stopniu powyżej przeciętnego.”,
– „Spełnia wymagania psychologiczne na stanowisko (nazwa stanowiska służbowego) lub do (nazwa komórki organizacyjnej) w stopniu przeciętnym.”,  Dziennik Ustaw –9– Poz. 79
– „Spełnia wymagania psychologiczne na stanowisko (nazwa stanowiska służbowego) lub do (nazwa komórki organizacyjnej) w stopniu poniżej przeciętnego.”,
– „Nie spełnia wymagań psychologicznych na stanowisko (nazwa stanowiska służbowego) lub do (nazwa komórki organizacyjnej).”,
g) stanowisko, imię i nazwisko oraz pieczęć i podpis psychologa;
2) oceny końcowej stwierdzającej przydatność i predyspozycje do służby na określonym stanowisku służbowym lub w określonych komórkach organizacyjnych albo do skierowania na szkolenie. 2. Do oceny końcowej, o której mowa w ust. 1 pkt 2, przepisy § 14 ust. 4–7 stosuje się odpowiednio. 3. W przypadku badania psychologicznego, o którym mowa w art. 39b ust. 3 ustawy, zamieszcza się opinię psychologiczną w dokumentacji funkcjonariusza sporządzonej na potrzeby określonego szkolenia zgodnie z przepisami wydanymi na pod- stawie art. 9 ust. 7 pkt 6a i 7 ustawy. 4. Treść opinii zawiera:
1) określenie, że funkcjonariusz jest zdolny albo że jest niezdolny do odbycia szkolenia;
2) wskazanie daty sporządzenia opinii psychologicznej;
3) stanowisko, imię i nazwisko oraz podpis psychologa. 5. Opinie, o których mowa w ust. 1 pkt 1 i ust. 3, sporządza się w terminie 14 dni od dnia badania psychologicznego. 6. Ocenę końcową, o której mowa w ust. 1 pkt 2, i opinię psychologiczną, na której podstawie ta ocena została sporzą- dzona, z wyłączeniem opinii, o której mowa w ust. 3, włącza się do akt osobowych funkcjonariusza.

1. Test sprawności fizycznej, służący do ustalenia predyspozycji fizycznych funkcjonariusza do służby na określo- nym stanowisku służbowym lub w określonych komórkach organizacyjnych albo zakwalifikowania do skierowania na określone szkolenia, przeprowadza się w obiektach sportowych wyposażonych w sprzęt umożliwiający prawidłowy, bez- pieczny i zgodny z metodyką przebieg tego testu. 2. Test sprawności fizycznej składa się z siedmiu prób przeprowadzanych w jednym dniu w następującej kolejności:
1) skok w dal z miejsca;
2) bieg zwinnościowy;
3) wyciskanie sztangi w leżeniu na ławeczce;
4) uginanie ramion w zwisie na drążku (podciąganie na drążku);
5) uginanie ramion w podporze na poręczach;
6) siady z leżenia w czasie minuty;
7) bieg w czasie 12 minut.  Dziennik Ustaw – 10 – Poz. 79 3. Test sprawności fizycznej w odniesieniu do stanowisk służbowych, na których są realizowane warty ochronne na pokładzie statku powietrznego, oraz komórek organizacyjnych właściwych w sprawach zabezpieczenia działań przeprowadza się odrębnie dla kobiet i mężczyzn. 4. Test sprawności fizycznej dla mężczyzn, o którym mowa w ust. 3, przeprowadza się w jednym dniu w kolejności określonej w ust. 2. 5. Test sprawności fizycznej dla kobiet, o którym mowa w ust. 3, składa się z sześciu prób przeprowadzanych w jednym dniu w następującej kolejności:
1) skok w dal z miejsca;
2) bieg zwinnościowy;
3) zwis na drążku na ugiętych ramionach;
4) uginanie ramion w podporze w pozycji leżenia przodem;
5) siady z leżenia w czasie minuty;
6) bieg w czasie 12 minut. 6. W przypadku gdy pełnienie służby na określonym stanowisku służbowym lub w określonych komórkach organiza- cyjnych wymienionych w wykazie, o którym mowa w § 2 ust. 2, albo odbycie szkolenia wymaga umiejętności pływania, test sprawności fizycznej może być rozszerzony o pływanie na dystansie 50 metrów. O rozszerzeniu testu o pływanie decy- duje przełożony zarządzający czynności oceniające. Pływanie przeprowadza się jako ostatnią próbę w dniu przeprowadza- nia danego testu. 7. Sposób wykonania i kryteria oceny prób testu sprawności fizycznej jest określony w załączniku nr 2 do rozporządzenia.

Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 22 stycznia 2025 r.3) Minister Spraw Wewnętrznych i Administracji: wz. C. Mroczek
3) Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządzeniem Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 7 kwietnia 2010 r. w sprawie przeprowadzania testu sprawności fizycznej, badania psychologicznego i badania psychofizjologicznego w Straży Granicznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 2471 oraz z 2023 r. poz. 2069), które traci moc z dniem wejścia w życie niniejszego rozporządzenia w związku z wejściem w życie ustawy z dnia 1 października 2024 r. o zmianie niektórych ustaw w związku z utworzeniem oddziałów o profilu mundurowym oraz ułatwieniem powrotu do służby w Policji i Straży Granicznej (Dz. U. poz. 1562).  Dziennik Ustaw – 12 – Poz. 79 ZałącznikiZałączniki do rozporządzenia do rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 17 stycznia 2025 r. (Dz. U. poz. 79) Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 17 stycznia 2025 r. (Dz. U. poz. …)Załącznik nr 1 Załącznik nr 1 WYKAZ WYKAZ STANOWISK STANOWISK SŁUŻBOWYCH SŁUŻBOWYCH I KOMÓREK I KOMÓREK ORGANIZACYJNYCH, ORGANIZACYJNYCH, W KTÓRYCH W KTÓRYCH FUNKCJONARIUSZ FUNKCJONARIUSZ STRAŻY GRANICZNEJSTRAŻY GRANICZNEJ MOŻE BYĆ MOŻE BYĆ PODDANY TESTOWI PODDANY SPRAWNOŚCI TESTOWI FIZYCZNEJ, SPRAWNOŚCI FIZYCZNEJ, BADANIU BADANIU PSYCHOLOGICZNEMU PSYCHOLOGICZNEMU LUB BADANIU LUB BADANIU PSYCHOFIZJOLOGICZNEMU PSYCHOFIZJOLOGICZNEMU 1. Wykaz stanowisk służbowych Test Badania Badania Lp. Nazwa stanowiska służbowego sprawności psychofizjologiczne psychologiczne fizycznej 1 2 3 4 5 Stanowiska służbowe, na których są realizowane zadania dyżurnego operacyjnego 1 nie tak nie i pomocnika dyżurnego operacyjnego jednostki organizacyjnej Straży Granicznej Stanowiska służbowe, na których są realizowane czynności operacyjno- 2 -rozpoznawcze lub śledcze albo jest tak tak nie sprawowany nadzór nad tymi czynnościami i na których te czynności są koordynowane Stanowiska służbowe, na których są realizowane zadania związane 3 tak tak nie z przeprowadzaniem badań psychofizjologicznych Stanowiska służbowe w Biurze Spraw 4 tak tak nie Wewnętrznych Straży Granicznej Stanowiska służbowe, na których 5 są realizowane warty ochronne na pokładzie tak tak tak statku powietrznego Stanowiska służbowe, na których 6 nie tak tak są realizowane zadania poczty specjalnej Stanowiska służbowe, na których 7 są realizowane zadania ochrony fizycznej nie tak tak obiektów Straży Granicznej Stanowiska służbowe, na których są realizowane zadania związane 8 tak tak nie z prowadzeniem postępowań sprawdzających lub analizą oświadczeń majątkowych Stanowiska służbowe, na których są realizowane zadania związane 9 z prowadzeniem postępowań kwalifikacyjnych tak tak nie wobec kandydatów do służby lub nabór do pracy w Straży Granicznej Stanowiska służbowe, na których są 10 realizowane zadania związane z zamówieniami tak tak nie publicznymi  Dziennik Ustaw – 13 – Poz. 79 1 2 3 4 5 Stanowiska służbowe, na których jest 11 realizowana kontrola ruchu granicznego lub tak tak nie kontrola bezpieczeństwa Stanowiska służbowe, na których są realizowane czynności w celu rozpoznawania 12 tak tak nie zagrożeń terroryzmem i przeciwdziałania tym zagrożeniom Stanowiska służbowe, na których 13 tak tak nie są realizowane czynności legalizacyjne Stanowiska służbowe, na których prowadzi się 14 tak tak nie postępowania wobec cudzoziemców Stanowiska służbowe, na których są realizowane czynności służbowe związane 15 z nadzorem nad cudzoziemcami osadzonymi nie tak nie w strzeżonych ośrodkach dla cudzoziemców lub aresztach dla cudzoziemców Stanowiska służbowe, na których będą realizowane czynności po mianowaniu 16 tak nie nie do służby stałej funkcjonariusza służby kontraktowej Kierownicy komórek organizacyjnych Straży 17 Granicznej oraz komórek wewnętrznych tych tak* tak nie komórek organizacyjnych i ich zastępcy Kierownicy jednostek organizacyjnych i ich 18 tak tak nie zastępcy * Wyłącznie w przypadku, gdy stanowisku kierowniczemu podlegają stanowiska służbowe lub komórki organizacyjne, dla których przewidziano możliwość przeprowadzania badań psychofizjologicznych. 2. Wykaz komórek organizacyjnych Test Badania Badania Lp. Nazwa komórki organizacyjnej sprawności psychofizjologiczne psychologiczne fizycznej 1 2 3 4 5 Komórki organizacyjne właściwe w sprawach 1 tak tak nie analizy kryminalnej Komórki organizacyjne właściwe w sprawach 2 tak tak nie techniki operacyjnej Komórki organizacyjne właściwe w sprawach 3 tak tak nie techniki kryminalistycznej Komórki organizacyjne właściwe do spraw 4 tak tak nie kontroli Komórki organizacyjne właściwe do spraw 5 tak tak nie analiz strategicznych Komórki organizacyjne właściwe w sprawach 6 tak tak tak zabezpieczenia działań  Dziennik Ustaw – 14 – Poz. 79 Załącznik nr 2 Załącznik nr 2 SPOSÓB WYKONANIA SPOSÓB WYKONANIA I KRYTERIA I KRYTERIA OCENY OCENY PRÓB TESTU PRÓB FIZYCZNEJ SPRAWNOŚCI TESTU SPRAWNOŚCI FIZYCZNEJ I. Sposób wykonania prób testu sprawności fizycznej 1. Skok w dal z miejsca Sprzęt i pomoce: dwa lub trzy połączone nieruchomo wzdłuż, jeden za drugim, twarde materace wyznaczające miejsce lądowania (ze względów bezpieczeństwa należy zapewnić pole lądowania dłuższe niż 3 m); na materacach (wzdłuż środkowej linii materaca) należy wyrysować co 10 cm linie o długości ok. 50 cm prostopadle do kierunku skoku (miara odległości); na twardym, nieśliskim podłożu w odległości 1 m od pierwszego materaca należy wyrysować prostopadle do kierunku skoku linię o długości 0,5 m określającą miejsce odbicia; taśma miernicza, kreda. Sposób wykonania próby: ćwiczący przed wykonaniem próby smaruje kredą tylną część podeszwy obuwia. Na komendę „gotów” staje w małym rozkroku z ustawionymi równolegle stopami przed wyznaczoną linią odbicia; na komendę „ćwicz” wykonuje ugięcie nóg w stawach kolanowych z równoczesnym zamachem obu rąk dołem w tył, po czym wykonuje wymach rąk w przód, jednocześnie odbija się energicznie obunóż od podłoża i skacze w przód jak najdalej. Odbicie następuje z miejsca (niedozwolone jest wykonanie podskoku przed odbiciem). Lądowanie następuje na obydwie stopy do przysiadu na materacu. Dozwolone jest podparcie się po skoku z przodu lub z boku w celu zachowania równowagi. W przypadku cofnięcia nóg po lądowaniu, przewrócenia się do tyłu lub podparcia dłonią z tyłu pomiar odległości następuje od miejsca odbicia do ostatniego pozostawionego śladu, np. przez cofniętą stopę lub rękę. Próbę wykonuje się dwukrotnie. Ocena: spośród dwóch oddanych skoków dłuższy uznaje się za wynik próby; miarą wyniku jest odległość od wyznaczonej linii odbicia do śladu pozostawionego przez tylną krawędź podeszwy obuwia albo śladu pozostawionego przez inną część ciała; pomiar jest dokonywany z dokładnością do 1 cm. 2. Bieg zwinnościowy Sprzęt i pomoce: dwa stojaki (o min. wysokości 1,60 m), jeden materac o wymiarach 2 m × 1 m, stoper. Przeprowadzenie próby wymaga następującego ustawienia sprzętu: w odległości 5 m od wyznaczonej linii startu (będącej jednocześnie linią mety) ustawia się jeden stojak, następnie w odległości 10 m od niego umieszcza się drugi stojak, na którego wysokości wykreśla się równoległą linię do startu. W połowie odległości między stojakami należy położyć materac, tak aby środek materaca znajdował się w odległości 10 m od linii startu. Sposób wykonania próby: na komendę „gotów” ćwiczący staje przed linią startu w wykroku z tułowiem lekko pochylonym ku przodowi; na komendę „start” rozpoczyna bieg w kierunku pierwszego stojaka, okrąża go i biegnie do materaca, na którym wykonuje przewrót w przód. Następnie biegnie do drugiego stojaka, mija go i zmienia kierunek biegu, potem przyjmuje pozycję „na czworakach” (przynajmniej jedną dłoń układa na linii wykreślonej na wysokości stojaka). W drodze powrotnej biegnie na czworakach do materaca (układając dłonie w taki sposób, aby całą wewnętrzną powierzchnią miały kontakt z podłożem). Na materacu ponownie wykonuje przewrót w przód. Po przewrocie wstaje i biegnie do pierwszego stojaka, który okrąża, i dobiega do mety. W całej próbie ćwiczący wykonuje dwukrotnie obiegnięcie  Dziennik Ustaw – 15 – Poz. 79 pierwszego stojaka, dwa przewroty na materacu, niepełne obiegnięcie drugiego stojaka i w drodze powrotnej krótki bieg na czworakach (od drugiego stojaka do materaca). Podczas okrążania stojaków nie wolno ich przewrócić. Niedozwolone jest przenoszenie ręki ponad górną krawędzią stojaka. Próbę wykonuje się jeden raz. W przypadku popełnienia błędu dopuszcza się powtórzenie próby jeden raz. Ocena: wynikiem próby jest czas wykonania próby z dokładnością do 0,1 sekundy. 3. Wyciskanie sztangi w leżeniu na ławeczce Sprzęt i pomoce: waga osobowa, ławeczka, stojaki, gryf, zaciski, krążki obciążające gryf (2 × 1,25 kg, 2 × 2,5 kg, 2 × 5 kg, 2 × 10 kg, 2 × 20 kg, 2 × 25 kg), magnezja lub talk; niezbędne jest asekurowanie ćwiczącego. Sposób wykonania próby: ćwiczący zostaje zważony w celu ustalenia jego masy ciała. Następnie na gryf zakładane jest obciążenie, tak aby sztanga miała ciężar równy masie ciała ćwiczącego (w zaokrągleniu do 2,5 kg na niekorzyść ćwiczącego, np. jeżeli masa ciała ćwiczącego wynosi 83 kg, to ciężar sztangi wynosi 85 kg). Na komendę „gotów” ćwiczący, po zajęciu pozycji leżenia tyłem (na plecach) na ławeczce, zdejmuje sztangę ze stojaków i unosi ją, utrzymując pełny wyprost ramion. Na komendę „ćwicz” opuszcza sztangę i dotyka gryfem do klatki piersiowej, następnie wypycha (wyciska) sztangę do pełnego wyprostu ramion w stawach łokciowych (pierwsze powtórzenie). Ćwiczenie powtarza tyle razy, ile jest w stanie je wykonać. Podczas wykonywania próby nie może oderwać od podłoża żadnej stopy. Wykonanie ćwiczenia niezgodnie z opisem powoduje, że dane powtórzenie nie jest zaliczone. Ocena: wynikiem próby jest liczba prawidłowo wykonanych powtórzeń (wyciśnięć). 4. Uginanie ramion w zwisie na drążku (podciąganie na drążku) Sprzęt i pomoce: drążek, materac do zeskoku (lądowania), magnezja lub talk. Sposób wykonania próby: na komendę „gotów” ćwiczący chwyta drążek nachwytem i wykonuje zwis na wyprostowanych ramionach. Drążek musi być tak usytuowany, aby ćwiczący wykonywał próbę w pełnym zwisie. Na komendę „start” ćwiczący zgina ręce w stawach łokciowych i podciąga ciało tak wysoko, aby broda znalazła się nad drążkiem, po czym powraca do zwisu na wyprostowanych ramionach (pierwsze powtórzenie). Ćwiczenie powtarza tyle razy, ile jest w stanie je wykonać. Podczas ćwiczenia dozwolona jest praca nóg i tułowia. Wykonanie ćwiczenia niezgodnie z opisem powoduje, że dane powtórzenie nie jest zaliczone. Próbę tę wykonuje się jeden raz. Ocena: wynikiem próby jest liczba prawidłowo wykonanych powtórzeń (podciągnięć). 5. Uginanie ramion w podporze na poręczach Sprzęt i pomoce: poręcze symetryczne, magnezja lub talk. Sposób wykonania próby: na komendę „gotów” ćwiczący przyjmuje na poręczach pozycję podporu na wyprostowanych ramionach. Na komendę „ćwicz” rozpoczyna uginanie ramion do momentu przekroczenia kąta 90° w stawach łokciowych (barki powinny znaleźć się poniżej łokci), następnie prostuje ramiona w stawach łokciowych (pełny wyprost), wracając do pozycji wyjściowej (pierwsze powtórzenie). Ćwiczenie powtarza tyle razy, ile jest w stanie je wykonać. Ocena: wynikiem próby jest liczba prawidłowo wykonanych powtórzeń (ugięć).  Dziennik Ustaw – 16 – Poz. 79 6. Siady z leżenia w ciągu minuty Sprzęt i pomoce: materac, stoper. Sposób wykonania próby: na komendę „gotów” ćwiczący przyjmuje pozycję leżenia tyłem (na plecach) na materacu przy drabince gimnastycznej, nogi ugina w kolanach pod kątem 90°, stopy rozstawia na odległość ok. 30 cm od siebie i zaczepia o dolny szczebel drabinki, ręce splecione palcami układa z tyłu na głowie. Na komendę „ćwicz” wykonuje siad, dotyka dwoma łokciami kolan (pierwsze powtórzenie) i natychmiast powraca do leżenia, tak aby umożliwić splecionym palcom kontakt z podłożem, i znowu wykonuje siad. Czynność tę powtarza w ciągu minuty. Ocena: wynikiem próby jest liczba prawidłowo wykonanych powtórzeń (siadów) wykonanych w czasie minuty. W przypadku testów sprawności fizycznej, do których odnosi się pkt III, nie obowiązuje limit czasu wynoszący minutę. Próbę należy wykonać w sposób ciągły (nie dopuszcza się stosowania przerw pomiędzy kolejnymi powtórzeniami). 7. Bieg w ciągu 12 minut Sprzęt i pomoce: stoper; bieżnia lekkoatletyczna albo równe, twarde i płaskie podłoże o wytyczonym zamkniętym torze. Sposób wykonania próby: ćwiczący staje w dowolnej pozycji w odległości 1 m od linii startu. Na komendę „gotów” przyjmuje pozycję wykroczną przed linią startową – start wysoki. Na komendę „start” albo sygnał dźwiękowy ćwiczący rozpoczyna bieg po wytyczonej trasie. W trakcie biegu prowadzący próbę liczy i notuje okrążenia pokonane przez ćwiczącego. Po upływie 12 minut prowadzący daje sygnał do zakończenia próby. Wtedy ćwiczący zatrzymuje się w miejscu i czeka, aż prowadzący odnotuje osiągnięty przez niego rezultat. Próbę tę wykonuje się jeden raz. Ocena: wynikiem próby jest liczba przebiegniętych w ciągu 12 minut metrów zapisanych z dokładnością do 10 m na niekorzyść ćwiczącego (np. 2678 m zapisuje się jako 2670 m). 8. Pływanie na dystansie 50 m Sprzęt i pomoce: stoper. Sposób wykonania próby: na komendę „na miejsca” ćwiczący podchodzi do słupka startowego. Następnie na komendę „gotów” przyjmuje dowolną pozycję startową na słupku. Na komendę „start” wykonuje dowolny skok do wody i przepływa najszybciej jak potrafi dystans 50 m. Niedozwolone jest chodzenie po dnie. Ocena: wynikiem próby jest czas pokonania dystansu 50 m mierzony z dokładnością do 0,1 sekundy. W przypadku testów sprawności fizycznej, do których odnosi się pkt III, potwierdza się jedynie umiejętność przepłynięcia dystansu 50 m (próbę należy wykonywać w sposób ciągły, bez zatrzymywania się). Nie dokonuje się pomiaru czasu przepłynięcia dystansu.  Dziennik Ustaw – 17 – Poz. 79 9. Zwis na drążku na ugiętych ramionach Sprzęt i pomoce: drążek, materac do zeskoku (lądowania), magnezja lub talk. Sposób wykonania próby: na komendę „gotów” ćwiczący staje pod drążkiem na skrzyni lub podwyższeniu i chwyta drążek nachwytem na szerokość barków, broda musi się znajdować powyżej drążka. Na komendę „start” ćwiczący rozpoczyna zwis. W trakcie wykonywania próby nie należy dotykać drążka brodą. Ćwiczący stara się utrzymać w zwisie najdłużej, jak potrafi. Pomiar czasu trwa tak długo, jak broda ćwiczącego znajduje się powyżej drążka. Czas próby mierzy się z dokładnością co do 1 sekundy. Ocena: wynikiem próby jest liczba sekund prawidłowo wykonanego ćwiczenia. 10. Uginanie ramion w podporze w pozycji leżenia przodem Sposób wykonania próby: z podporu w pozycji leżenia przodem (na brzuchu) ćwiczący ugina ręce w stawach łokciowych tak, aby barki znalazły się co najmniej na wysokości łokci (tułów wyprostowany), po czym dokonuje wyprostu w stawach łokciowych aż do uzyskania pozycji wyjściowej. Liczone są prawidłowo wykonane powtórzenia ćwiczenia, w trakcie ćwiczenia nie wolno wykonywać przerw odpoczynkowych. Ocena: wynikiem próby jest liczba prawidłowo wykonanych powtórzeń (ugięć). II. Kryteria oceny prób testu sprawności fizycznej w testach dotyczących stanowisk służbowych, na których są realizowane warty ochronne na pokładzie statku powietrznego, oraz komórek organizacyjnych właściwych w sprawach zabezpieczenia działań Funkcjonariusze mężczyźni Wyciskanie sztangi Uginanie ramion Skok w dal Bieg zwinnościowy w leżeniu Punkty1) w zwisie na drążku z miejsca (m) (sekunda) na ławeczce (liczba powtórzeń) (liczba powtórzeń) 10 3,00 12,6 12 20 9 2,95 12,8 11 19 8 2,90 13,0 10 18 7 2,80 13,2 9 17 6 2,70 13,4 8 16 5 2,60 13,6 7 15 4 2,50 13,8 6 14 3 2,40 14,0 5 12 2 2,30 14,2 4 11 1 2,20 14,4 3 10    Dziennik Ustaw – 18 – Poz. 79 Uginanie ramion Siady z leżenia Bieg w czasie Pływanie na dystansie w podporze Punkty1) w czasie minuty 12 minut 50 m na poręczach (liczba powtórzeń) (m) (sekunda) (liczba powtórzeń) 10 25 55 3000 32 9 24 54 2950 34 8 23 53 2900 36 7 22 52 2850 38 6 21 51 2800 40 5 19 50 2750 42 4 18 49 2700 44 3 17 48 2650 46 2 15 47 2600 48 1 12 46 2500 50 Funkcjonariusze kobiety Uginanie ramion Skok w dal Zwis na drążku Bieg zwinnościowy w podporze w pozycji Punkty1) z miejsca na ugiętych ramionach (sekunda) leżenia przodem (m) (sekunda) (liczba powtórzeń) 10 2,80 12,8 36 30 9 2,70 13,0 34 28 8 2,60 13,2 32 27 7 2,50 13,5 30 26 6 2,40 13,7 28 25 5 2,30 13,9 26 24 4 2,20 14,1 24 23 3 2,10 14,9 22 22 2 2,00 15,1 20 21 1 1,90 15,3 18 20  Siady z leżenia Bieg Pływanie na dystansie
1) Punkty w czasie minuty w czasie 12 minut 50 m (liczba powtórzeń) (m) (sekunda) 10 50 3000 34 9 49 2950 36 8 48 2900 38 7 47 2850 40 6 46 2750 42 5 45 2700 44 4 44 2650 46 3 43 2600 48 2 42 2500 50 1 41 2400 52  Dziennik Ustaw – 19 – Poz. 79 III. Kryteria oceny prób testu sprawności fizycznej w testach dotyczących stanowisk służbowych, na których są realizowane zadania poczty specjalnej albo zadania ochrony fizycznej obiektów Straży Granicznej Wyciskanie sztangi Skok w dal Bieg Uginanie ramion
1) w leżeniu Punkty z miejsca zwinnościowy w zwisie na drążku na ławeczce (m) (sekunda) (liczba powtórzeń) (liczba powtórzeń) 10 2,72 12,8 10 24 9 2,64 13,0 9 22 8 2,56 13,2 8 20 7 2,48 13,4 7 18 6 2,40 13,6 6 16 5 2,32 13,8 5 14 4 2,24 14,0 4 12 3 2,16 14,3 3 10 2 2,08 14,5 2 8 1 2,00 15,5 1 6  Uginanie ramion w podporze Siady z leżenia Pływanie
1) Bieg 12 min Punkty na poręczach w ciągu 1 min na dystansie (m) (liczba powtórzeń) (liczba powtórzeń) 50 m 10 26 56 2750 9 24 54 2700 8 22 52 2650 7 20 50 2600 6 18 48 2550 0 albo 1 pkt 5 16 46 2500 4 14 44 2450 3 12 42 2300 2 10 40 2150 1 8 38 2000
1) Warunkiem zaliczenia testu sprawności fizycznej jest uzyskanie przez funkcjonariusza co najmniej 1 pkt w każdej z prób.