Organem właściwym do rozwiązania stosunku pracy
z mianowanym pracownikiem naukowym jest Prezes Akademii.
Treść przepisu
Poprzedni
Art. 102
Art. 102. 1. Stosunek pracy mianowanego pracownika naukowego wygasa
z mocy prawa w przypadku:
1) stwierdzenia, że mianowanie nastąpiło na podstawie fałszywych lub
nieważnych dokumentów;
2) prawomo...
Następny
Art. 104
Art. 104. Zasady wynagradzania pracowników instytutów określa się
w zakładowych układach zbiorowych pracy albo w zakładowych regulaminach
wynagradzania.