Baza orzeczeń sądowych

...ie nie wyrazić zgody na wprowadzenie okresu próbnego. W przedmiotowej sprawie nie nastąpiło zresztą wypowiedzenie umowy przez pracodawcę, tylko zawarcie umowy o pracę na okres próbny, więc sporu nie rozwiązuje art. 42 KP, lecz art. 61 KC w związku z art. 300 KP. Sąd pierwszej instancji stwierdził też, że pozwani mieli prawo rozwiązać umowę w trybie art. 52 § 1 KP, gdyż powódka dopuściła się ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych przez nieusprawiedliwioną nieobecność w pracy. Sąd podkreślił też, że p...

...ch stanowiskach pracy w publicznych zakładach opieki zdrowotnej (Dz.U. Nr 84, poz. 425). Brak jest zatem podstaw do uwzględnienia powództwa o uznanie za bezsku- teczne wypowiedzenia zmieniającego dokonanego w trybie art. 42 KP. Oddalając apelację powódki Sąd drugiej instancji w szczególności stwierdził, że nietrafne jest powoływanie się przez nią na § 2 rozporządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 14 kwietnia 1992 r. w sprawie kwalifikacji wymaganych od pracowników na poszczególnych stanowiskach pracy w publicznych zakł...

...tego wyroku, podnosząc zarzut naruszenia prawa materialnego „przez przyjęcie przez Sąd Apelacyjny, że wypowiedzenie warunków umowy o pracę nie naruszało przepisów o wypowiadaniu umów o pracę i zgodne jest z art. 42 § 1 KP” oraz naruszenia przepisów postępowania, które to uchybienie miało istotny wpływ na wynik sprawy, „a w szczególności art. 382 KPC w związku z art. 233 KPC przez przyjęcie przez Sąd Apelacyjny, że tylko powód był zobowiązany do uzys- kania odpowiedniego przedłużania uprawnień do pełnienia określonej f...

Wyrok z dnia 29 września 1998 r. I PKN 344 98 Zarzut naruszenia art. 42 § 1 KP, bez wskazania konkretnych norm praw- nych, do których przepis ten ogólnie odsyła, nie może stanowić uzasadnionej podstawy kasacji. Przewodniczący SSN: Jadwiga Skibińska-Adamowicz, Sędziowie SN: Kazimierz Jaśkowski, Walerian Sanetra (sprawozdawca). Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 29 września 1998 r. sprawy z po- wództwa Danuty K. przeciwko Urzędowi Skarbowemu w D.G. o przywrócenie do pracy na dotychczasowych warunkach, na skutek kasacji powódki od wyroku...

Wyrok z dnia 10 września 1998 r. I PKN 309 98 Zaproponowanie pracownikowi w wypowiedzeniu zmieniającym pracy na stanowisku "specjalisty", bez bliższego jego określenia, nie spełnia wymagań z art. 42 § 2 KP, chyba że z okoliczności sprawy wynika jednoznacznie, że ma to być praca w dziale przejmującym zadania i kompetencje działu likwidowanego, w którym pracownik był dotychczas zatrudniony. Przewodniczący SSN: Walerian Sanetra, Sędziowie SN: Andrzej Kijowski (sprawozdawca), Roman Kuczyński. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 10 wrześ...

...eczne oraz o przywrócenie do pracy. Sta- nowisko takie akceptował Sąd drugiej instancji, uznając że pozwany pracodawca był uprawniony do powierzenia powódce innej pracy niż określona w umowie o pracę, w trybie art. 42 § 4 KP. Zdaniem tego Sądu - odmowa powódki świadczenia zapropo- nowanej jej niewykwalifikowanej pracy sprzątaczki już od początku okresu biegnące- go wypowiedzenia zmieniającego stanowiła ciężkie naruszenie podstawowych obo- wiązków pracowniczych, uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowie- dzenia z jej w...

...agi do sytuacji powódki należy stwierdzić, że pogorszenie jej warunków uzyskania nagrody jubileuszowej zawsze wymagało wypowiedzenia zmieniającego na podstawie art. 241 13 § 2 KP lub na podstawie ogólnej zasady art. 42 KP. Powódka jednakże w kasacji nie powołała się na naruszenie żadnego ze wskazanych przepisów prawa materialnego. W omawianym zakresie powódka powołała się na naruszenie art. 77 § 6 KP. Takiego przepisu w ogóle nie ma. Przepis art. 77 KP dotyczy spółdzielczej umowy o pracę i ma jedynie dwa paragrafy. Być może pow...

Wyrok z dnia 22 lipca 1998 r. I PKN 254 98 Wykładnia art. 42 § 3 KP nie daje podstaw do przyjęcia, że odwołanie złożone przez pracownika do sądu pracy od wypowiedzenia zmieniającego wa- runki pracy oznacza odmowę przyjęcia zaproponowanych nowych warunków pracy. Przewodniczący SSN: Jadwiga Skibińska-Adamowicz, Sędziowie SN: Adam Józefowicz (sprawozdawca), Jerzy Kwaśniewski. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 22 lipca 1998 r. sprawy z powództwa Lucyny D. przeciwko Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego-Oddziałowi Re- gionalnemu...

Wyrok z dnia 26 czerwca 1998 r. I PKN 208 98 Nie występuje ujemna przesłanka procesowa w rozpatrzeniu między tymi samymi stronami sprawy o przywrócenie poprzednich warunków pracy (art. 45 § 1 w związku z art. 42 § 1 KP) pracownikowi, z którym pracodawca następnie rozwiązał stosunek pracy na podstawie art. 53 § 1 pkt 1 lit. b KP, gdy nadal to- czy się postępowanie o uznanie za bezskuteczne rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia. Przewodniczący SSN: Kazimierz Jaśkowski, Sędziowie SN: Adam Józefowicz (sprawozdawca), Jadwiga Skibiń...

...zącej tej instytucji praw- nej, lecz art. 31 ust. 1 ustawy stanowi, że w sprawach w niej nie uregulowanych sto- suje się odpowiednio przepisy Kodeksu pracy. Przepis ten co do omawianego za- gadnienia odsyła więc do art. 42 KP, a ten z kolei postanawia, że do wypowiedzenia wynikających z umowy warunków pracy i płacy stosuje się odpowiednio przepisy o wypowiedzeniu umowy o pracę. W konsekwencji w przedmiotowej sprawie należy rozstrzygnąć, jaki jest zakres stosowania do wypowiedzenia pracownikowi samorzą- dowemu warunków pracy lub płacy prz...

...ło ono zaniżone i powództwo jest bezzasadne. Wyrok ten zaskarżyła kasacją powódka. Zarzuciła naruszenie prawa mate- rialnego przez błędną wykładnię § 6 ust. 6 Zakładowego Układowego Zbiorowego Pracy albo art. 42 § 1 KP. Zarzuciła również naruszenie prawa procesowego, tj. art. 233 § 1 KPC przez brak wszechstronnego rozważenia zebranego w sprawie mate- riału dowodowego. Zdaniem powódki, aby dokonać właściwej wykładni § 6 ust. 6 Układu Zakładowego należało porównać jego treść pierwotną z wersją obowiązującą po dniu...

...danym na podstawie art. 31 Karty Nauczyciela ? 2. w przypadku odpowiedzi negatywnej na pierwsze pytanie czy możliwym jest w wyżej opisanej sytuacji wypowiedzenie nauczycielowi mianowanemu warunków płacy na podstawie art. 42 KP w zw. z art. 91 c ust. 1 Karty Nauczyciela, skoro nie przyjęcie przez pracownika proponowanych warunków płacy powoduje rozwiązanie stosunku pracy przez pracodawcę tj. skutek, nie przewidziany w przepisie art. 23 ustawy Karta Nauczyciela ? p o d j ą ł następującą uchwałę: Wynagrodzenie mianowanego nauczyciela, zawyż...

Wyrok z dnia 8 kwietnia 1998 r. I PKN 29 98 Porozumienie stron zmieniające warunki płacy nie podlega ocenie wed- ług reguł określonych w art. 42 § 2 KP. Przewodniczący SSN: Andrzej Kijowski, Sędziowie SN: Adam Józefowicz, Zbigniew Myszka (sprawozdawca). Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 8 kwietnia 1998 r. sprawy z powódz- twa Małgorzaty K. przeciwko Zarządowi Regionu [...] NSZZ „Solidarność” w K. o wy- nagrodzenie, na skutek kasacji strony pozwanej od wyroku Sądu Apelacyjnego-Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Krakowie z dn...

Wyrok z dnia 2 kwietnia 1998 r. I PKN 559 97 Istotna zmiana rozkładu czasu pracy, uzgodnionego przez pracodawcę z pracownikiem, wymaga wypowiedzenia warunków pracy (art. 42 § 1 KP) lub porozumienia stron. Przewodniczący SSN Teresa Flemming-Kulesza (sprawozdawca), Sędziowie SN: Józef Iwulski, Walerian Sanetra. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 2 kwietnia1998 r. sprawy z powództwa Mirosławy B. przeciwko Dyrekcji Budowy Szpitala Spółce z o.o. w K. o uchylenie kary nagany i przywrócenie do pracy, na skutek kasacji powódki od wyroku Sądu Wo...

...wania zawodowego i praktycznego nie potwierdził zakładanej przez pra- codawcę przydatności do pełnienia funkcji kierowniczej, stanowi uzasadnioną przyczynę wypowiedzenia warunków pracy (art. 45 § 1 w związku z art. 42 § 1 KP). Przewodniczący SSN: Józef Iwulski, Sędziowie SN: Roman Kuczyński, Zbigniew Myszka (sprawozdawca). Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 17 lutego 1998 r. sprawy z powódz- twa Ryszarda S. przeciwko Głównemu Urzędowi Ceł w W. i Urzędowi Celnemu w T. o przywrócenie do pracy na dotychczasowych warunkach, na skute...

...dniem 1 kwietnia 1996 r. nastąpiło z naruszeniem przepisów prawa. W ka- sacji zarzucono naruszenie art. 189 KPC polegające na przyjęciu, że powódka ma interes prawny w ustaleniu, iż powierzenie jej na podstawie art. 42 § 4 KP pracy na stanowisku sprzątaczki jest niezgodne z prawem, mimo że pracy tej nie wykonywała z powodu choroby, a w dacie wyrokowania przez oba Sądy polecenie powierzenia tej pracy nie obowiązywało. Zarzucono także naruszenie art. 42 § 4 KP polegające na uznaniu przez Sąd II instancji, że nie został spełniony prze...

... wyrównania wyna- grodzenia za okres od 1 czerwca 1993 r. do 31 maja 1996 r. z tego powodu, że na skutek zmiany zasad wynagrodzenia obniżono jego wysokość bez wypowiedzenia warunków płacy w sposób określony w art. 42 KP. Pozwana Spółdzielnia wniosła o oddalenie powództwa. Sąd Wojewódzki-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Warszawie wyro- kiem z dnia 20 lutego 1997 r. [...] oddalił powództwo i nie obciążył powoda kosztami - 2 - postępowania w sprawie. Sąd Wojewódzki ustalił, że powód był zatrudniony w poz- wanej Spółdzi...

Wyrok z dnia 19 stycznia 1998 r. I PKN 480 97 1. Pracownikowi mianowanemu nie można wypowiedzieć warunków pracy lub płacy na podstawie art. 42 KP. 2. Mianowanie nie oznacza jedynie powierzenia stanowiska pracowniko- wi samorządowemu lecz jest jednocześnie aktem, który rodzi stosunek pracy tego pracownika z określonym urzędem; likwidacja tego stanowiska nie powo- duje więc utraty mocy prawnej mianowania, a stosunek pracy nie staje się sto- sunkiem umownym. Przewodniczący SSN: Walerian Sanetra (sprawozdawca), Sędziowie SN: Józef Iwulski, Zbig...

...cji wynagrodzeń wymagało wypowiedzenia zmieniającego. Od tego wyroku strona pozwana wniosła kasację podnosząc w niej zarzut na- ruszenia prawa materialnego przez błędną wykładnię art. 78 i 80 zdanie 2 KP oraz art. 42 KP a także niewłaściwe zastosowanie art. 65 KC w związku z art. 300 KP i art. 23 ustawy z dnia 26 stycznia 1989 r. o zakładowych systemach wynagradzania. Kasacja zawiera wniosek o zmianę zaskarżonego wyroku i oddalenie po- wództwa, ewentualnie o uchylenie zaskarżonego wyroku w całości oraz uchylenie w całości poprzedz...

Wyrok z dnia 4 grudnia 1997 r. I PKN 418 97 1. Jeżeli po upływie okresu trzech miesięcy pracodawca zatrudnia pra- cownika bez jego zgody na innym stanowisku niż określone w umowie o pracę (art. 42 § 4 KP), to może ponosić odpowiedzialność odszkodowawczą na pods- tawie art. 471 KC w związku z art. 300 KP. 2. Nie można traktować jako bezprawnego postępowania pracodawcy, który po otrzymaniu oświadczenia grupy pracowników wskazującego na po- pełnienie przez pracownika przestępstwa ściganego z urzędu, zawiadamia o tym organy ścigania....

...cji związkowej zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę na czas określony, któremu sprzecznie z prawem wypowiedziano warunki pracy i płacy, przysługuje tylko roszczenie o odszko- dowanie (art. 50 § 3 w związku z art. 42 § 1 KP). Przewodniczący SSN: Andrzej Kijowski, Sędziowie SN Józef Iwulski, Kazimierz Jaśkowski (sprawozdawca). Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 2 grudnia 1997 r. sprawy z powództwa Ireny S. i Heleny K. przeciwko Przedsiębiorstwu Produkcyjno-Handlowo-Usługo- wemu "A." Spółka z o.o. w B. o przywrócenie warunków pł...

...i likwi- dacją stanowisk. Sąd nie jest uprawniony do badania zasadności i celowości doko- nywania powyższych zmian. W tych okolicznościach Sąd uznał, że powód bezzasad- nie zarzuca obrazę przepisów art. 39, art. 42 i art. 47 KP (jako że nie mają one w tym wypadku zastosowania) oraz art. 19 ustawy z dnia 6 lipca 1982 r. o radcach praw- nych (Dz. U. Nr 19, poz. 145 ze zm.). Przepisy tej ostatniej ustawy nakładają na zakład pracy obowiązek powiadomienia okręgowej izby radców prawnych o rozwią- zaniu stosunku pracy z radcą prawnym jedy...

...wypowiedzenie zmie- niające było konieczne (art. 32 ust. 2 ustawy o związkach zawodowych). Według pozwanego Sąd Wojewódzki powinien także rozważyć, czy powód dochodząc rosz- czenia z art. 45 § 1 w związku z art. 42 KP nie korzysta ze swego prawa w sposób sprzeczny z zasadami współżycia. Przytaczając powyższe zarzuty pozwany wniósł o uchylenie zaskarżonego orzeczenia i przekazanie sprawy Sądowi Wojewódzkiemu do ponownego rozpozna- nia. Sąd Najwyższy zważył, co następuje: Podniesiony przez powoda zarzut naruszenia przepisów po...

...- 3 - W ten sposób powód uniemożliwia pracodawcy zatrudnienie go zgodnie z zasadami BHP. Sąd Wojewódzki uznał, że strona pozwana mogła skierować powoda do wykonywania innej pracy niż dotychczasowa na podstawie art. 42 § 4 KP, zastosowania którego nie wykluczają przepisy art. 184 § 1 i 190 § 2 Prawa spółdzielczego. Sąd Wojewódzki powołał się na orzecznictwo Sądu Najwyższego umożliwiające sądowi na podstawie art. 477 1 § 2 KPC uwzględnienie innego roszczenia niż wybrane przez pracownika spośród roszczeń określonych w art....

...rzymania wypowiedzenia zaliczał się powód. Nie jest uzasadnione ustalenie Sądu II instancji, że strona pozwana nie dokonała wszechstronnej oceny pracowników wytypowanych do zwolnienia. Zarzucono także naruszenie art. 42 § 4 KP polegające na przyjęciu przez Sąd II instancji, iż pozwany powierzył powodowi pełnienie obowiązków tylko na okres 3 miesięcy oraz art. 60 KC w związku z art. 300 KP przez uznanie, że strony nie mogły dokonać zmiany umowy o pracę w drodze porozumienia. Postawiono także zarzut naruszenia art. 45 § 1 KP przez...

...ia 1996 r. Zarząd Regionu NSZZ "Solidarność", do którego zwrócił się dyrektor strony pozwanej. W dniu 7 lutego 1996 r. dyrektor strony pozwanej dokonał wypowiedzenia powódce warunków pracy, powołując się na art. 42 KP oraz art. 6 ust. 1 ustawy z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz o zmianie niektórych ustaw (Dz. U. z 1990 r., Nr 4, poz. 19 ze zm.) i zaproponował stanowisko wskazane organom Związku Zawodowego. Sąd I instancji ustalił p...

...ządzeń Górniczych "N." SA w N.S., po ustaleniu następującego stanu faktycznego Powódka była pracownikiem pozwanej Fabryki od 1975 r., pracując w wydziale poligra- ficznym. Od 1 kwietnia 1996 r. została w trybie art. 42 § 4 KP przesunięta do pracy w charakterze sprzątaczki i pracę tę podjęła. Było to spowodowane spadkiem zamówień na usługi poligraficzne i koniecznością ograniczenia zatrudnienia. W dniu 27 maja 1996 r. pozwana wypowiedziała powódce umowę o pracę, mimo sprzeciwu związków zawodowych. Zdaniem Sądu Rejonowego, koni...

...stwo wskazało również na "niewyjaśnienie faktu", że uprzednio powód był zatrudniony w charakterze kierowcy, a nie palacza, wobec czego oddelegowanie go do pracy w kotłowniach jest decyzją podjętą na podstawie art. 42 § 4 KP, a nie dowodem zawarcia nowej umowy o pracę. Przytaczając powyższe zarzuty i argumenty strona pozwana wniosła o uchylenie zaskarżonego wyroku i przekazanie sprawy do ponownego rozpoznania, ewentualnie o oddalenie powództwa. Sąd Najwyższy zważył, co następuje: Strona pozwana podała jako podstawę kasacji narusze...

...maja 1997 r. I PKN 131 97 Powierzenie pracownikowi (technik chemik) pracy nie wymagającej żadnych kwalifikacji zawodowych (sprzątanie) w okresie biegnącego wypo- wiedzenia warunków pracy i płacy stanowi naruszenie art. 42 § 4 KP. Odmowa wykonywania takiej pracy nie uzasadnia rozwiązania umowy o pracę w trybie art. 52 § 1 KP. Przewodniczący SSN: Walerian Sanetra, Sędziowie SN: Zbigniew Myszka (sprawozdawca), Roman Kuczyński. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 8 maja 1997 r. sprawy z powództwa Stanisławy G. przeciwko Zakładom Chemicznym...

...pracy. Stąd też jego zdaniem odwołanie nauczyciela z funkcji kierowniczej nie może być uznane za wypowiedzenie zmieniające. W konsekwencji do stosunku pracy nauczycieli mianowanych nie mają zastosowania przepisy art. 42 KP. Jeżeli zaś odwołanie nauczyciela z funkcji kierowniczej nie jest wypowiedzeniem zmieniającym warunki pracy lub płacy w rozumieniu art. 42 KP, to wobec tego w sprawie nie może mieć zastosowania art. 32 ustawy o związkach zawodowych. Sąd drugiej instancji podzielił przy tym ustalenia Sądu Pracy, że strona pozwana nie...