Baza orzeczeń sądowych

...ądania zasądzenia odszkodowań z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę (art. 45 § 1 k.p.) po upływie kilku miesięcy od daty doręczenia im wypowiedzeń umów o pracę, mimo że zgodnie z zgodnie z art. 264 § 1 k.p. odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę powinno być wniesione do sądu pracy w ciągu 7 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę. Powodowie otrzymali wypowiedzenia na piśmie, które zawierały pouczenia o terminie i sposobie wniesienia odwołania, a zatem argumentacja o zapewnieniach pracodaw...

...ądania od- szkodowań za niezgodne z prawem rozwiązanie umów o pracę. Odwołanie od wy- powiedzenia umowy o pracę wnosi się do sadu pracy w ciągu 7 dni od dnia doręcze- nia pisma wypowiadającego umowę o pracę (art. 264 § 1 k.p.). W przekonaniu Sądu Rejonowego nie ma podstaw do przywrócenia powodom terminu do wniesienia od- wołań. Braku działania powodów nie może usprawiedliwiać przekonanie o ponow- nym zatrudnieniu. Powodowie otrzymali wypowiedzenia na piśmie z pouczeniem o sposobie i terminie odwołania, które zrozumieli w sposób...

Wyrok z dnia 2 czerwca 2006 r. I PK 271 05 Wniesienie powództwa o przywrócenie do pracy przeciwko podmiotowi niebędącemu pracodawcą nie oznacza zachowania terminu określonego w art. 264 § 2 k.p. Przewodniczący SSN Teresa Flemming-Kulesza, Sędziowie: SN Jerzy Kwaśniewski (sprawozdawca), SA Romualda Spyt. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w dniu 2 czerwca 2006 r. sprawy z powództwa Józefa U. przeciwko C.P. SA w W. Oddziałowi w B. o odszkodowanie, na skutek skargi kasacyjnej powoda od wyroku Sądu Okręgowego- Sądu Pracy...

...doszło do niego w sposób pozwalający mu zapoznać się z treścią oświadczenia pracodawcy (art. 61 k.c. w związku z art. 300 k.p.). Od tej chwili biegnie termin na wniesienie odwołania do sądu pracy określony w art. 264 k.p. Powód nie odwołał się od wypowiedzenia w terminie wskazanym w art. 264 § 1 k.p. Pozew w rozpoznawanej sprawie wniósł dopiero 13 lutego 2004 r., po dwóch tygodniach od upływu siedmiodniowego terminu do wniesienia odwołania, przy czym podawane przez powoda okoliczności nie uzasadniały, w ocenie Sądu Rejonowego, pr...

...03 r. powódka odebrała przesyłkę zawierającą świadectwo pracy, a 14 listopada 2003 r. odwołała się do sądu. Sąd Rejonowy uznał, że odwołanie od wypowiedzenia powódka złożyła z przekroczeniem terminu z art. 264 § 1 k.p., w związku z czym powództwo należało oddalić. Na skutek apelacji złożonej przez powódkę, Sąd Okręgowy w Poznaniu wyro- kiem z 29 października 2004 r. uchylił powyższy wyrok i zniósł postępowanie w sprawie w całości, a sprawę przekazał do ponownego rozpoznania Sądowi Pracy i Ubezpieczeń Społecznyc...

...nież z okoliczności niezależnych od pracownika, jeżeli za wypo- wiedzeniem przemawia interes zakładu pracy. Ponadto Sąd wskazał, że odwołanie powoda wpłynęło do Sądu Pracy po upływie terminu określonego w art. 264 § 1 k.p. 3 Sąd Okręgowy-Sąd Pracy w Katowicach wyrokiem z 13 stycznia 2005 r. [...] oddalił apelację powoda od wyroku Sądu Rejonowego, uznając że nie zasługuje ona na uwzględnienie. W ocenie Sądu drugiej instancji, Sąd Rejonowy przeprowadził po- stępowanie dowodowe w niezbędnym zakresie i dokonał jego właściwej...

...y polegają- cej na stwierdzaniu tego wygaśnięcia. Dopiero w wyniku wykładni sądowej przyjęto, że czynność taka jest potrzebna, przede wszystkim ze względu na ocenę zachowa- nia terminu dochodzenia roszczeń z art. 264 § 2 k.p. W wyroku z dnia 29 marca 1978 r., I PR 20 78 (OSNCP 1977 nr 11, poz. 215; NP 1978 nr 1, s. 147 z glosą J. Brola), Sąd Najwyższy stwierdził, że czternastodniowy termin do złożenia odwołania przewi- dzianego w art. 67 k.p. liczy się od dnia powzięcia przez pracownika wiadomości o tym, że zakład pracy traktuje...

...tego w piśmie z 3 kwietnia 2002 r., w sytuacji gdy koperta zawierająca to oświadczenie wró- ciła do nadawcy, wskutek niedoręczenia adresatowi, z adnotacją „adresat nieobecny, wyjechał, powód nieznany" oraz 2) art. 264 § 1 k.p., przez błędną wykładnię, polega- jącą na stwierdzeniu zaistnienia przesłanek do rozpoczęcia, przed 13 września 2002 r., biegu terminu do złożenia przez powódkę odwołania od wypowiedzenia. 7 Skarżąca wniosła o uchylenie w całości wyroku Sądu Okręgowego oraz o uchylenie w części - w zakresie, w jak...

...aktach osobowych powódki brak potwierdzenia odbioru pisma, a zgodnie z twierdzeniem powódki pismo otrzymała w dniu 16 maja 2001 r.). Nie ma to znaczenia dla ustalenia, czy powódka złożyła odwołanie w termi- nie (art. 264 k.p.), gdyż powódka niewątpliwie go dochowała. Umowa o pracę rozwią- zała się najwcześniej w dniu 21 maja 2001 r. (ewentualnie później, o ile oświadczenie pracodawcy zostało złożone po dniu 21 maja 2001 r.). Zatem - zdaniem Sądu - „datą graniczną, w której pracodawca najpóźniej mógł uzyskać informację o...

...zakładu pracy na nowego pracodawcę (art. 58 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p.). W tym - między innymi - aspekcie podlega ono kontroli sądu pracy w postępowaniu wszczętym odwołaniem pracownika od wypowiedzenia (art. 264 § 1 k.p.). Regulacja zawarta w art. 231 k.p. (przekształcenie podmiotowe w stosunkach pracy w związku z przejściem zakładu pracy lub jego części na nowego pracodawcę) nie niweluje skutków wypowiedzenia umowy o pracę dokonanego przez dotychczasowego pracodawcę. W dniu 23 stycznia 2004 r. Samodzielny Publiczny Zakład Op...

Wyrok z dnia 12 maja 2005 r. I PK 248 04 1. Odszkodowanie z tytułu rozwiązania umowy o pracę z naruszeniem prawa podlega ochronie z art. 87 k.p. 2. Przerwanie biegu terminu z art. 264 § 2 k.p. następuje w chwili określe- nia przedmiotu sporu i jego podstawy faktycznej, to jest prawidłowego wskaza- nia rozwiązania umowy o pracę, którego pozew dotyczy. Przewodniczący SSN Józef Iwulski, Sędziowie SN: Beata Gudowska, Barbara Wagner (sprawozdawca). Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 12 maja 2005 r. sprawy z powództwa Jacka T. pr...

...Rejonowego – Sądu Pracy w B. w sprawie przeciwko Urzędowi Miasta i Gminy w P. o przywrócenie do pracy, podzielając ustalenia Sądu pierwszej instancji, w myśl których powódka uchybiła terminowi określonemu w art. 264 § 1 k.p. do złożenie odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę, a skoro była prawidłowo pouczona o sposobie i terminie odwołania, nie ma podstaw do przywrócenia tego terminu. Powyższy wyrok zaskarżyła kasacją powódka i zarzucając naruszenie przepisów postępowania – art. 328 § 2, 378 k.p.c. oraz prawa materialne...

...waniu sądowym (art. 316 § 1 k.p.c.). 2. Do roszczenia pracownika odwołanego ze stanowiska w sposób rów- noznaczny z wypowiedzeniem o odszkodowanie przewidziane w razie wypo- wiedzenia umowy o pracę ma zastosowanie art. 264 § 2 k.p. 3. Wniesienie odwołania od wypowiedzenia z uchybieniem terminu okre- ślonego w art. 264 § 2 k.p. wskutek przyjęcia przez pracownika błędnego po- glądu, że nie doszło do rozwiązania umowy o pracę, nie może być uznane za niezawinione w rozumieniu art. 265 § 1 k.p., jeżeli został on prawidłowo po- uczony o...

...171, poz. 1397 ze zm.), choć trudno mówić o "roszczeniu" o wyrażenie zgody na dal- sze zajmowanie stanowiska sędziego w znaczeniu materialnoprawnym. W obowiązu- 5 jącym stanie prawnym podobną regulację zawiera art. 264 k.p., ustanawiający ter- miny do odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę, żądania przywrócenia do pracy lub odszkodowania oraz żądania nawiązania umowy o pracę. Są one kwalifiko- wane jako terminy zawite prawa materialnego, gdyż ich upływ powoduje wygaśnięcie roszczeń materialnoprawnych (por. zwłaszcza uchwała...

...ją w stan nieczynny z dniem 1 września 2003 r. 2 Wyrokiem z dnia 22 stycznia 2004 r. [...] Sąd Rejonowy-Sąd Pracy i Ubezpie- czeń Społecznych w Radomiu oddalił powództwo ze względu na przekroczenie ter- minu z art. 264 k.p. i braku podstaw do jego przywrócenia. Sąd w uzasadnieniu nie podniósł w żadnym miejscu, iż powódka przeszła w stan nieczynny. W apelacji od tego wyroku powódka - między innymi - zarzuciła naruszenie przez Sąd art. 20 ust. 7 Karty Nauczyciela poprzez nieuwzględnienie faktu przenie- sienia jej w stan nieczynny (pk...

...7 listopada 2004 r. II PK 62 04 Pozostawanie pracownika w usprawiedliwionym przekonaniu, że nie przysługuje mu odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę, może stanowić podstawę przywrócenia terminu określonego w art. 264 § 1 k.p. Przewodniczący SSN Zbigniew Myszka, Sędziowie SN Krystyna Bednarczyk (sprawozdawca), Andrzej Wasilewski. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 17 listopada 2004 r. sprawy z powództwa Sławomira K. przeciwko Spółdzielni Mieszkaniowej „J.” w P. o odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem wypowied...

...ktorowi Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych w Z. o przywrócenie do pracy i zasądzenie wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy. W uzasadnieniu tego wyroku Sąd Rejonowy – nawiązując do dyspozycji art. 264 § 1 k.p., wedle którego odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu w ciągu 7 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę, oraz do dyspozycji art. 265 § 1 i § 2 k.p., zgodnie z którym, jeżeli pracownik – bez własnej winy – nie dokonał w terminie czynności, o których mowa w art....

...stanie dotychczasowego i nawiązanie nowego stosun- ku pracy na czas nieokreślony w placówce, do której został skierowany, przy czym po upływie okresu skierowania nauczycielowi przysługuje w terminie określonym w art. 264 § 3 k.p. prawo powrotu na uprzednie stanowisko w szkole, w której był za- trudniony przed skierowaniem. Uchwała ta spotkała się z krytycznymi glosami (P. Kucharski: Radca Prawny 1998 nr 2, s. 58 i nast.). Glosator odróżnia przeniesienie mianowanego nauczyciela do innej szkoły na jego prośbę lub z urzędu, lecz za jego...

...cy. 2. Złożenie pracownikowi oświadczenia o rozwiązaniu umowy o pracę w sposób dorozumiany (art. 60 k.c. w związku z art. 300 k.p.) jest równocześnie zawiadomieniem go o rozwiązaniu umowy o pracę w rozumieniu art. 264 § 2 k.p. Przewodniczący SSN Barbara Wagner (sprawozdawca), Sędziowie SN: Zbigniew Myszka, Herbert Szurgacz. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 26 listopada 2003 r. sprawy z powództwa Adama S. przeciwko Wojewódzkiej Stacji Sanitarno-Epidemio- logicznej w W. o przywrócenie do pracy i wynagrodzenie, na skutek...

...ia. Powód otrzymał pismo o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedze- nia w dniu 5 stycznia 2000 r. Pozew natomiast wniósł w dniu 18 stycznia 2000 r., czyli zachował termin do zgłoszenia roszczenia przewidziany w art. 264 § 2 k.p. Mimo to jego roszczenie o przywrócenie do pracy podlegało oddaleniu jako bez- przedmiotowe, gdyż na skutek wcześniejszego wypowiedzenia umowy o pracę prze- stał istnieć jego stosunek pracy. Niemniej Sąd Rejonowy stwierdził, że przyczyny rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy powoda były ogólnik...

...U. Nr 123, poz. 776 ze zm.) wskutek przyjęcia, że powodowi nie przysługuje mu roszczenie o przywrócenie do pracy ani też o nawiązanie stosunku pracy w związku z niezłożeniem odwołania od świadectwa pracy; 2. art. 264 § 2 i § 3 KP przez przyjęcie, że powód przekroczył termin do wystąpienia z żądaniem przywrócenia do pracy bądź nawiązania stosunku pracy; 3. art. 28 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (tekst jednolity: Dz. U. z 1997 r. Nr 56, poz. 357) w wyniku uznania, że wysokość odprawy rentowej zależy...

...uszeniem art. 30 § 1 pkt 1 - 3 i § 3, 4 i 5 k.p., ale nie stało się przez to czynnością bezwzględnie nieważną. Powódka nie wy- stąpiła do sądu z żądaniem restytucji stosunku pracy w terminie określonym w art. 264 § 2 k.p., wobec czego nie może domagać się ustalenia, że umowa z dnia 9 marca 1998 r.- po jej rozwiązaniu w dniu 11 września 1998 r. - trwa nadal. Wynagrodzenie za pracę zasądzono powódce na podstawie art. 81 § 1 k.p. za czas przerw między kolejnymi umowami o pracę. Wyrokiem uzupełniającym z dnia 5 września 2001 r...

...trwałości stosunku pracy przez takiego działacza związkowego nie jest skuteczne, chyba że nie zakwestionuje on wypowiedzenia lub rozwiązania stosunku pracy w terminach zaskarżenia tych czynności do sądu pracy (art. 264 § 1 i 2 k.p.), albo gdy „zrzeczenie się” przyjmuje postać rozwiązania umowy o pracę w drodze porozumienia stron, a na taką propozycję pozwanego pracodawcy powódka nie przystała. Dla porządku warto zatem jedynie sygnalizować, że tylko podjęcie działań zmierzających do utworzenia nowego związku zawodowego wył...

...002 r. [...] Czy doręczenie pracownikowi oświadczenia woli o wypowiedzeniu umowy o pracę za pomocą faksu jest prawnie skuteczne, oraz od jakiej daty należy liczyć ter- min do wniesienia odwołania o którym mowa w art. 264 § 1 kp w sytuacji gdy oświadczenie woli pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę wysłano pracowni- kowi za pomocą faksu, a następnie oryginał wysłano listem poleconym, - czy od daty odbioru faksu, - czy też od daty odbioru listu poleconego ? p o d j ą ł uchwałę: Doręczenie pracownikowi za pomocą faksu pisma pracoda...

...eczne złożenie oświadczenia woli (art. 61 k.c.), bowiem powódka mogła zapoznać się z treścią pisma. Odwołanie od wypowiedzenia powódka złożyła w dniu 28 lipca 1999 r., a więc po terminie przewi- dzianym w art. 264 § 1 k.p. Powódka nie wykazała, aby istniały przeszkody w do- chowaniu terminu, co prowadzi do oddalenia powództwa. Merytorycznie roszczenie powódki - zdaniem Sądu drugiej instancji - także nie zasługuje na uwzględnienie. Pracodawca jest uprawniony do zmiany warunków pracy, nawet na niekorzyść pra- cownika. Oświadcze...

...a wysokość odszkodowania (odpo- wiednio zryczałtowana - art. 47¹ KP i art. 58 KP) nie jest istotą takiego procesu i na ogół nie jest przedmiotem sporu. Również formuła odwołania od wypowiedzenia (art. 44 KP i art. 264 § 1 KP) sprawia, że odwołanie dotyczy w takim samym stopniu uznania wypowiedzenia za bezskuteczne, jak i odszkodowania. Jest to zatem ten sam rodzaj sprawy, sprowadzający się w istocie do tego samego, niezależnie od zgłoszonego przez pracownika żądania. Z tej przyczyny wynagrodzenie pełnomocni- ka powinno być ustalane...

...e z koniecznością przyjmowania leków spowal- niających reakcje psychiczne, mogą usprawiedliwiać wniesienie przez pracow- nika odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę po terminie (art. 265 § 1 k.p. w związku z art. 264 § 1 k.p.), nawet jeśli nie uzasadniały zwolnienia lekarskie- go od świadczenia pracy. Przewodniczący SSN Józef Iwulski, Sędziowie SN: Katarzyna Gonera (spra- wozdawca), Jadwiga Skibińska-Adamowicz. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 7 sierpnia 2002 r. sprawy z powództwa Jolanty W. przeciwko Bankowi W.R....

...ia na możli- wość zatrudnienia pracowników o wyższych kwalifikacjach. Powód nie ma przepisa- nych kwalifikacji. Nadto - zdaniem Sądu - wnosząc pozew dopiero w dniu 21 kwietnia 2000 r., uchybił on określonemu w art. 264 § 1 k.p. terminowi do zgłoszenia roszcze- nia o przywrócenie do pracy. Przysługujące Andrzejowi R. roszczenie wygasło. Wo- bec tego należało oddalić jego powództwo bez merytorycznego rozpoznania sprawy. Jednak zaskarżony apelacją wyrok pomimo błędnego uzasadnienia odpowiada prawu. W ocenie Sądu, podstawy prawnej ro...

...ość czynności rozwiązujących poprzez ich zaskarżenia przez pracownika ze skutkami na przyszłość), jak i wyznaczające terminy do dochodzenia roszczeń z tytułu naruszającego prawo rozwiązania stosunku pracy (art. 264 k.p.) oraz terminy do zgłoszenia powrotu do pracy po upływie okresu na jaki pracownikowi udzielono urlopu bezpłatnego na czas pełnienia funkcji z wyboru (art. 74 k.p.) lub po przywróceniu do pracy (art. 48 § 1 k.p.) albo po wygaśnięciu stosunku pracy (art. 66 § 2 k.p.). Należałoby wobec tego przyjąć, że oświadczeni...

Wyrok z dnia 5 lutego 2002 r. I PKN 845 00 1. Wniesienie powództwa o sprostowanie świadectwa pracy nie może być potraktowane jako wniosek o przywrócenie terminu z art. 264 § 2 k.p. 2. Oddalenie powództwa wyłącznie wskutek błędnej oceny przekroczenia terminu z art. 264 § 2 k.p. i braku podstaw do jego przywrócenia jest nierozpo- znaniem istoty sprawy w rozumieniu art. 378 § 2 k.p.c. (w brzmieniu przed no- welizacją dokonaną ustawą z dnia 24 maja 2000 r. o zmianie ustawy - Kodeks postępowania cywilnego, ustawy o zastawie rejestrowym i rej...