Orzecznictwo

Baza orzeczeń sądowych

Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.

745 pasujących orzeczeń
Sąd
Aktywne filtry
Podstawa: art. 85 kp Wyczyść wszystko
Wyniki wyszukiwania

Znalezione orzeczenia

745 wyników
Sortowanie
Najnowsze Najstarsze
IV Ka 911/14 2 lutego 2015 Sąd Okręgowy w Poznaniu Leszek Matuszewski

Uzasadnienie z 2 lutego 2015, sygn. IV Ka 911 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik zasądzono świadczenie
ubezpieczenia społeczne
ZUS
Podstawa prawna
art. 85 kp
...u Kodeks Pracy ( Dz.U. 1988 r. Nr 21 poz.94 za zmianami oraz 2012 r. poz.808) w związku z art. 94 p. 5 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku kodeks pracy ( Dz. U. z 1988 nr 21m poz. 94 ze zmianami oraz z 2012 r. poz.908), art. 85 ustawy Kodeks pracy (ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku kodeks pracy ( Dz. U. z 1988 nr 21m poz. 94 ze zmianami oraz z 2012 r. poz.908) i za powyższe wykroczenia na podstawie art. 282 § 1 k.p wymierzył mu karę 1.000 złotych grzywny. W ostatnim punkcie wyroku, na podstawie art. 627 k.p.k. w związku z art. 119 k.p.s.w. i art....
IV P 202/14 2 lutego 2015 Sąd Rejonowy w Lubinie Agnieszka Czyczerska

Wyrok z 2 lutego 2015, sygn. IV P 202 14

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik umorzono postępowanie Kwota 908 zł · kwota żądania
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 85 kp
...ór w zakresie żądania powoda zapłaty na jego rzecz odsetek od nieterminowo wypłaconych wynagrodzeń za pracę. Z tej przyczyny Sąd uwzględnił żądanie powoda z tego tytułu w całości – art. 481 k.c. w zw. z art. 85 par. 2 k.p. Zgodnie z treścią art. 55 par. 1 k.p. pracownik może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia gdy pracodawca dopuścił się ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków wobec pracownika; w takim przypadku pracownikowi przysługuje odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za okres wypowiedzenia, a jeżeli u...
X P 855/11 30 stycznia 2015 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Alicja Rudnicka

Wyrok z 30 stycznia 2015, sygn. X P 855 11

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zapłatę Wynik zasądzono świadczenie - 1800 zł
Podstawa prawna
art. 85 kp
...trona pozwana nie udowodniła w żaden sposób spełnienia na rzecz powoda należności dochodzonych w niniejszym postępowaniu. Rozstrzygając o odsetkach od dochodzonych należności, Sąd miał na uwadze, iż w myśl art. 85 § 1 k.p. wypłaty wynagrodzenia za pracę dokonuje się, co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie. Paragraf 2 powołanego przepisu stanowi natomiast, iż wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w...
III AUa 985/14 29 stycznia 2015 Sąd Apelacyjny w Lublinie Barbara Hejwowska

Wyrok z 29 stycznia 2015, sygn. III AUa 985 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik uwzględniono odwołanie - zmieniono decyzję organu rentowego
ubezpieczenia społeczne
ZUS
Podstawa prawna
art. 85 kp
...z tytułu stosunku pracy, w przeliczeniu na okres miesiąca jest niższa od określonego minimalnego wynagrodzenia, podlegają również obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z innych tytułów. Zgodnie z art. 85 § 1 i§ 2 kodeksu pracy wypłaty wynagrodzenia za pracę dokonuje się co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie. Wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego mie...
IV P 110/14 23 stycznia 2015 Sąd Rejonowy w Świdnicy Teresa Maślukiewicz

Wyrok z 23 stycznia 2015, sygn. IV P 110 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik zasądzono świadczenie Kwota 1.035,50 zł · kwota żądania
ubezpieczenia społeczne
ZUS

Teza uwzględnienie powództwa

Podstawa prawna
art. 85 kp
...dawca- do zatrudnienia pracownika za wynagrodzeniem. Wynagrodzenie przysługuje za pracę wykonaną (art. 80 kp). Wypłaty wynagrodzenia dokonuje się co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie (art. 85§1kp). Z wynagrodzenia za pracę – po odliczeniu składek na ubezpieczenie społeczne – oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych – podlegają potrąceniu tylko następujące należności: 1)sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych, 2) sumy egzekwowane na mocy t...
IV Ka 1089/14 19 stycznia 2015 Sąd Okręgowy w Poznaniu Hanna Bartkowiak

Wyrok z 19 stycznia 2015, sygn. IV Ka 1089 14

Typ sprawa z zakresu prawa pracy Przedmiot odprawa pieniężna z tytułu rozwiązania stosunku pracy Wynik uchylono orzeczenie Kwota 20 000 zł · grzywna
świadczenia pracownicze
Podstawa prawna
art. 85 kp
...ującego pracownikom, w ten sposób, że w dniu 10 czerwca 2013 r. nie wypłacił wynagrodzenia za maj 2013 r. 140 pacownikom imiennie wskazanym we wniosku o ukaranie, tj. o wykroczenie z art. 282 § 1 pkt. 1 kp w zw. z art. 85 kp; II. będąc osobą działająca w imieniu pracodawcy w firmie (...) sp. z o.o. z siedzibą w P., ul. (...), wbrew obowiązkowi nie wypłacił 106 imiennie wskazanym we wniosku o ukaranie pracownikom w ustalonym terminie odprawy pieniężnej z tytułu wypowiedzenia umowy o pracę z przyczyn niedotyczących pracowników, przysł...
IV Pa 68/14 16 stycznia 2015 Sąd Okręgowy w Elblągu Renata Żywicka

Wyrok z 16 stycznia 2015, sygn. IV Pa 68 14

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację Kwota 3.500 zł · kwota żądania
Podstawa prawna
art. 85 kp
...ozwu, w oparciu o treść art. 481§1 kc w zw. z art. 300 kp. Zdaniem Sądu Rejonowego powód za przepracowany miesiąc winien otrzymać wynagrodzenia do 10. dnia każdego następnego miesiąca kalendarzowego, zgodnie z art. 85§2 kp, wobec czego pozwany pozostawał w zwłoce z zapłatą wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych za dany miesiąc od 11. dnia następnego miesiąca i od tego dnia, aż do dnia wypłaty, zobowiązany był płacić odsetki ustawowe. Sąd Rejonowy wskazał także, że zgodnie z art. 477 2§1 kpc wyrokowi do kwoty 1.500...
VII Pa 329/14 18 grudnia 2014 Sąd Okręgowy w Łodzi

Uzasadnienie z 18 grudnia 2014, sygn. VII Pa 329 14

Podstawa prawna
art. 85 kp
...zenia wynika z art. 94 pkt 5 k.p., regulującego podstawowe obowiązki pracodawcy względem pracownika. Wypłaty wynagrodzenia za pracę dokonuje się co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie (art. 85 § 1 k.p.), przy czym wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca kalendarzowego (art. 85 § 2 k.p.). W stanie faktycznym niniejszej sprawy na skutek działania pracodawcy doszł...
IV Pa 158/14 17 grudnia 2014 Sąd Okręgowy w Zielonej Górze Bogusław Łój

Wyrok z 17 grudnia 2014, sygn. IV Pa 158 14

Typ sprawa pracownicza Wynik zasądzono świadczenie - 225 zł

Teza wynagrodzneie za pracę - ustalenia umowne

Podstawa prawna
art. 85 kp
...awca pozostaje w zwłoce z wypłatą wynagrodzenia już z chwilą upływu terminu na jego wypłacenie, a nie – jak chce strona apelująca – od momentu doręczenia mu wezwania do zapłaty. Skoro pracodawca, zgodnie z art. 85 § 2 k.p., powinien wypłacać wynagrodzenie raz w miesiącu z dołu, a jego wysokość była pracodawcy znana przez cały czas, odsetki od należnego wynagrodzenia za miesiące grudzień 2012 r., styczeń i luty 2013 r. powinny być naliczane od dni – odpowiednio – 01.01., 01.02. i 01.03.2013 r. Uwzględnieniu podlegał natom...
IX Pa 104/14 4 grudnia 2014 Sąd Okręgowy w Gliwicach Maria Konieczna

Wyrok z 4 grudnia 2014, sygn. IX Pa 104 14

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono apelację Kwota 6.150 zł · kwota żądania
odszkodowanie kradzież / art. 278 § 1 k.k.
Podstawa prawna
art. 85 kp
...– w wysokości wynagrodzenia za okres 2 tygodni. Zgodnie z art. 94 pkt 5 k.p. pracodawca jest obowiązany w szczególności terminowo i prawidłowo wypłacać wynagrodzenie. Wypłaty wynagrodzenia za pracę zgodnie z art. 85 § 1 k.p. dokonuje się co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie. Wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca kalendarzowego (art. 85 § 2 k.p.) Powoł...
IV Pa 45/14 27 listopada 2014 Sąd Okręgowy w Siedlcach Jerzy Zalasiński

Wyrok z 27 listopada 2014, sygn. IV Pa 45 14

Typ sprawa pracownicza Wynik oddalono apelację Kwota 5.080 zł · kwota żądania
przywłaszczenie / art. 284 § 2 k.k.

Teza Twierdzenie pozwanego, że oddał powodowi, co był winien, a nastepnie zgłoszenie zarzutu potrącenia pozostaje ze sobą w logicznej sprzeczności.

Podstawa prawna
art. 85 kp
...awy do ponownego rozpoznania o pozostawienie Sądowi I instancji rozstrzygnięcia o kosztach procesu. Apelujący zarzucił wyrokowi: 1. naruszenie prawa materialnego, tj. a) art. 499 kc i art. 498 kc w zw. z art. 80 kp, 85 kp i 87 kp poprzez nieuwzględnienie zgłoszonego zarzutu potrącenia w stosunku do nie wypłaconego wynagrodzenia za pracę wyliczonego przez powoda, b) art. 499 kc i art. 498 kc w zw. z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 29 stycznia 2013r. obowiązującego od 1 marca 2013r. w sprawie należności przysługujący...
VII Pa 299/14 25 listopada 2014 Sąd Okręgowy w Łodzi

Uzasadnienie z 25 listopada 2014, sygn. VII Pa 299 14

Podstawa prawna
art. 85 kp
...stały spełnione wynagrodzenie za pracę ponad normatywny czas pracy wykonywaną na podstawie stosunku pracy nawiązanego z pozwaną . O odsetkach Sąd orzekł na podstawie art.481§1 k.c. w związku z art. 300 k.p. i art. 85 kp, przyznając je od dnia wymagalności każdej z kwot, czyli od dnia następnego po dniu kiedy winna nastąpić wypłata wynagrodzeń tj. od 11 dnia każdego następnego miesiąca po zakończeniu okresu rozliczeniowego, który dla powoda wynosił jeden miesiąc. O kosztach procesu Sąd orzekł na podstawie art.98 k.p.c. i nało...
VIII Pa 95/14 13 listopada 2014 Sąd Okręgowy w Gliwicach Małgorzata Andrzejewska

Wyrok z 13 listopada 2014, sygn. VIII Pa 95 14

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono apelację Kwota 35.400 zł · kwota żądania
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 85 kp
...howali terminowi określonemu w art. 291 § 1 k.p., to ich roszczenia dotyczące odszkodowań w związku z rozwiązaniem umowy o pracę z winy pracodawcy należało uwzględnić. O odsetkach ustawowych orzeczono na mocy art. 85 k.p., art. 481 k.c. w związku z art. 300 k.p. Apelację od powyższego wyroku wniosła strona pozwana zarzucając naruszenie prawa materialnego: - art. 264 § 2 k.p. w zw. z art. 55 § 1 1 k.p. poprzez jego błędną wykładnię i przyjęcie, że wniesienie przez pracownika pozwu o odszkodowanie na podstawie art. 55 § 1 1 k.p. p...
IV Pa 113/14 4 listopada 2014 Sąd Okręgowy w Zielonej Górze Bogusław Łój

Wyrok SO w Zielonej Górze z 4 listopada 2014 r. w sprawie o odszkodowanie.

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik zasądzono świadczenie - 450 zł
odszkodowanie

Teza Wypłata wynagrodzenia jest jednym z głównych elementów treści stosunku pracy i podstawowym obowiązkiem pracodawcy. Naruszeniu podstawowych obowiązków pracodawcy można przypisać znamię ciężkości, nawet jeżeli nie działał w złej wierzenie ani nie zachowywał się rażąco niedbale. Pracodawca, który nie wypłaca pracownikowi w terminie...

Podstawa prawna
art. 85 kp
...inem pracy termin wypłata wynagrodzenia następuje w dniu 10 następnego miesiąca, a tak ustalony dzień wypłaty wynagrodzenia za pracę jest dniem wolnym od pracy, wynagrodzenie wypłaca się w dniu poprzedzającym (art. 85 § 3 kp). W dosłownym zatem rozumieniu, w takim przypadku pieniądze na koncie pracownika winny się znaleźć już dzień wcześniej, a nie dzień później. Z tej też przyczyny traci na słuszności pogląd Sądu Rejonowego, że powód rozwiązał umowę o pracę z naruszeniem miesięcznego terminu, gdyż pieniądze na koncie...
VII Pa 277/14 31 października 2014 Sąd Okręgowy w Łodzi

Uzasadnienie z 31 października 2014, sygn. VII Pa 277 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Kwota 72,61 zł · odszkodowanie
ubezpieczenia społeczne
odszkodowanie ZUS
Podstawa prawna
art. 85 kp
...e wypłaca pracownikowi w terminie całości wynagrodzenia, ciężko narusza swój podstawowy obowiązek z winy umyślnej, choćby z przyczyn niezawinionych nie uzyskał środków finansowych na wynagrodzenia. Zgodnie z art. 85 § 1 k.p. wypłaty pracownikowi wynagrodzenia za pracę dokonuje się co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie, a zgodnie z art. 85 § 2 k.p. wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierw...
VII Pa 282/14 30 października 2014 Sąd Okręgowy w Łodzi

Uzasadnienie z 30 października 2014, sygn. VII Pa 282 14

Podstawa prawna
art. 85 kp
...pinii w zw. z k: 458, pkt.1 „i” wyroku , naliczane od wynagrodzenia za kilometry trasy liczba kilometrów x 0,25 zł z ustawowymi odsetkami za czas od pierwszego dnia miesiąca za miesiąc poprzedni art. 300 kp i art. 85 kp w zw. z art. 481 kc . Pozwany zobowiązany był wypłacić świadczenia do końca każdego miesiąca. Sad podniósł, iż czas pracy kierowców wykonujących przewóz drogowy, zatrudnionych na podstawie stosunku pracy, reguluje ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o czasie pracy kierowców Dz.U.2012.1155 j.t., ze zm. -art. 1 pkt...
IX GC 1112/13 28 października 2014 Sąd Okręgowy w Poznaniu Renata Wardzińska-Kołb

Wyrok z 28 października 2014, sygn. IX GC 1112 13

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o zapłatę Wynik zasądzono świadczenie
ubezpieczenia społeczne ZUS
Podstawa prawna
art. 85 kp
...inie. Wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca kalendarzowego (art. 85 k.p.). Zasadnicze znaczenie dla powstania roszczenia z tytułu wynagrodzenia za pracę ma więc faktyczne wykonanie pracy a nie samo pozostawanie w stosunku pracy. Przepis art. 80 k.p. uzupełnia normy z art. 78 k.p., wskazując, że wynagrodzenie oblicza się nie na podstawie hipotetycznych cech pracy ustalonej przy nawiązywaniu...
X P 1109/13 22 października 2014 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Agnieszka Chlipała-Kozioł

Wyrok z 22 października 2014, sygn. X P 1109 13

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zapłatę wynagrodzenia za pracę Wynik zasądzono świadczenie - 1800,00 zł Kwota 1386,00 zł · kwota żądania
kradzież / art. 278 § 1 k.k.
ZUS
Podstawa prawna
art. 85 kp
...a pracę powinno być tak ustalone, aby odpowiadało w szczególności rodzajowi wykonywanej pracy i kwalifikacjom wymaganym przy jej wykonywaniu, a także uwzględniało ilość i jakość świadczonej pracy. Zgodnie z art. 85 § 1, 2 i 5 k.p., wypłaty wynagrodzenia za pracę dokonuje się co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie. Wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca...
II PK 289/13 14 października 2014 Sąd Najwyższy Jolanta Strusińska-Żukowska

Wyrok SN z 14 października 2014, sygn. II PK 289 13

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o sprostowanie świadectwa pracy, odszkodowanie za okres wypowiedzenia oraz za Wynik oddalono skargę Kwota 19.800 zł · kwota żądania
ubezpieczenia społeczne powaga rzeczy osądzonej
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 85 kp
...ołanego przepisu i na tej podstawie oddalenie roszczenia o odszkodowanie za rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika z winy pracodawcy w sytuacji, gdy bezspornie w sprawie przyjęto, iż przyczyna jest prawdziwa; - art. 85 § 1 i 2 k.p. oraz art. 86 k.p. przez niezastosowanie powołanego przepisu i na tej podstawie oddalenie roszczenia powoda o zapłatę wynagrodzenia w sytuacji bezspornego faktu, iż wypłata wynagrodzenia nie nastąpiła; - art. 99 § 1 i 2 k.p. przez niezastosowanie powołanego przepisu i odmowę zasądzenia odszkodowania za niew...
VIII Pa 109/14 9 października 2014 Sąd Okręgowy w Gliwicach Grażyna Łazowska

Wyrok z 9 października 2014, sygn. VIII Pa 109 14

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik zasądzono świadczenie - 3516,08 zł Kwota 3516,08 zł · kwota żądania
Podstawa prawna
art. 85 kp
...związku z art. 300 kp, Sąd Okręgowy zasądził na rzecz powoda odsetki o powyższych kwot od 28.10.2013r., bowiem w tym dniu powód zgłosił roszczenie odsetkowe. Sąd wziął pod uwagę, że na ten dzień zgodnie z art. 85 kp roszczenie o wypłatę wynagrodzenia było już wymagalne. W pozostałym zakresie Sąd Okręgowy oddalił apelację, bowiem roszczenie powoda o wyższe kwoty jest nieuzasadnione. Przede wszystkim powód nie uwzględnił okoliczności, że w kwietniu 2013r. przebywał na zwolnieniu lekarskim, a wynagrodzenie za czas choroby zost...
VI P 603/13 19 września 2014 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Maria Sałacińska

Wyrok z 19 września 2014, sygn. VI P 603 13

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o wynagrodzenie Wynik utrzymano w mocy Kwota 14.000,00 zł · kwota żądania
ubezpieczenia społeczne
Podstawa prawna
art. 85 kp
...płatne z dołu do 10 – tego dnia następnego miesiąca kalendarzowego. Terminowe i prawidłowe wypłacanie wynagrodzenia jest, stosownie do art. 94 pkt 5 k.p., jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy. Zgodnie z art. 85 § 1 k.p. wypłaty wynagrodzenia za pracę dokonuje się co najmniej raz w miesiącu w stałym i ustalonym z góry terminie. Wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca kalendarz...
VIII Pa 78/14 21 sierpnia 2014 Sąd Okręgowy w Gliwicach Maria Pierzycka-Pająk

Wyrok z 21 sierpnia 2014, sygn. VIII Pa 78 14

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot ustalenie stosunku pracy Wynik zasądzono świadczenie - 225 zł
Podstawa prawna
art. 85 kp
...wypłata wynagrodzenia za pracę powinna nastąpić według stawek godzinowych. Przechodząc do oceny prawidłowości zasądzenia odsetek od niewypłaconego wynagrodzenia za pracę należy wskazać na treść przepisów art. 85 k.p. w związku z art. 481 k.c., które to przepisy regulują kwestę wymagalności roszczeń wynagrodzenia za pracę. Sąd I Instancji niezgodnie z tymi przepisami zasądził odsetki od niewypłaconego wynagrodzenia za pracę we wrześniu 2012r. od 11 września 2012r., bowiem roszczenie to jest wymagalne w dniu 10 października 2...
VIII Pa 79/14 21 sierpnia 2014 Sąd Okręgowy w Gliwicach Maria Pierzycka-Pająk

Wyrok z 21 sierpnia 2014, sygn. VIII Pa 79 14

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot ustalenie stosunku pracy Wynik oddalono apelację
emerytura
Podstawa prawna
art. 85 kp
...ek godzinowych i nie wykazał, że miało być wypłacane według innych zasad. Przechodząc do oceny prawidłowości zasądzenia odsetek od niewypłaconego wynagrodzenia za pracę należy wskazać na treść przepisów art. 85 k.p. w związku z art. 481 k.c., które to przepisy regulują kwestę wymagalności roszczeń wynagrodzenia za pracę. Sąd I Instancji niezgodnie z tymi przepisami zasądził odsetki od niewypłaconego wynagrodzenia za pracę we wrześniu 2012r. od 11 września 2012r., bowiem roszczenie to jest wymagalne w dniu 10 października 2...
IV Pa 80/13 11 lipca 2014 Sąd Okręgowy w Siedlcach Jerzy Zalasiński

Wyrok z 11 lipca 2014, sygn. IV Pa 80 13

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o zaległe wynagrodzenie Wynik oddalono apelację Kwota 25.228 zł · kwota żądania
ubezpieczenia społeczne
Podstawa prawna
art. 85 kp
...otę 6.928,23 złotych z tytułu zapłaty wyższej niż określona w umowach o pracę i ostatecznie domaga się od pozwanej kwoty 25.228 złotych wraz z ustawowymi odsetkami od 11-go dnia każdego następnego miesiąca (art.85§2 kp). W odpowiedzi na pozew pozwana wskazała, że zatrudniła powódkę od 2 lipca 2007r. w pełnym wymiarze czasu pracy na prośbę jej teścia, gdyż w tamtym czasie rodzina powódki była w trudnej sytuacji materialnej. Oboje małżonkowie nie pracowali i mieli na utrzymaniu czworo dzieci. Pozwana chciała mieć także pomoc...
VII Pa 153/14 11 lipca 2014 Sąd Okręgowy w Łodzi

Uzasadnienie z 11 lipca 2014, sygn. VII Pa 153 14

Typ sprawa cywilna procesowa - powództwo przeciwegzekucyjne Przedmiot zwolnienie spod egzekucji rzeczy / powództwo z art. 841 k.p.c.
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne ZUS
Podstawa prawna
art. 85 kp
...stosunku pracy dające podstawę do ustalenia stanu faktycznego w sprawie. Sąd uwzględnił też powództwo w zakresie żądanych ustawowych odsetek od niewypłaconego wynagrodzenia i pozostałych należności. W myśl art. 85 § 1 k.p. wypłaty wynagrodzenia za pracę dokonuje się co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie. Wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca kalendar...
II Ka 170/14 30 czerwca 2014 Sąd Okręgowy w Ostrołęce Michał Pieńkowski

Wyrok z 30 czerwca 2014, sygn. II Ka 170 14

Podstawa prawna
art. 85 kp
...strołęce w składzie: Przewodniczący: SSO Michał Pieńkowski Protokolant: Katarzyna Bojnicka po rozpoznaniu w dniu 30 czerwca 2014 r. sprawy: A. Z. (1) obwinionego o czyny z art. 282 § 1 pkt 1 kodeksu pracy w zw. z art. 85 § 1, 2 i 3 kodeksu pracy art. 86 § 1 kodeksu pracy, art. 92 kodeksu pracy art. 172 kodeksu pracy, art. 171 kodeksu pracy i inne na skutek apelacji wniesionej przez oskarżyciela publicznego – Państwową Inspekcję Pracy od wyroku Sądu Rejonowego w Ostrowi Mazowieckiej z dnia 24 marca 2014 roku sygn. II W 553 13 orzeka: I. za...
IV Pa 38/14 30 czerwca 2014 Sąd Okręgowy we Włocławku Małgorzata Paździerska

Wyrok z 30 czerwca 2014, sygn. IV Pa 38 14

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o wypłatę wynagrodzenia za pracę, prowizję i odszkodowanie Wynik oddalono apelację
zadośćuczynienie odszkodowanie

Teza odmowa wypłaty pracownikowi mależnego wynagrodzenia stanowi ciężkie naruszenie obowiązków pracodawcy

Podstawa prawna
art. 85 kp
...tylko całości ale również części jego wynagrodzenia za pracę narusza w sposób ciężki swoje podstawowe obowiązki (art. 55 § 11 k.p.). Naruszenie to następuje co miesiąc w terminie płatności wynagrodzenia (art. 85 § 1 k.p.) wyrok Sądu Najwyższego z dnia 08.08.2006 r. I PK 54 06. Podobne stanowisko zajął Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 04.04.2000 r. I PKN 516 99 zgodnie z którym pracodawca, który nie wypłaca pracownikowi w terminie całości wynagrodzenia za pracę, ciężko narusza swój podstawowy obowiązek z winy umyślnej, choć...
VIII Pa 65/14 26 czerwca 2014 Sąd Okręgowy w Gliwicach Jolanta Łanowy

Wyrok z 26 czerwca 2014, sygn. VIII Pa 65 14

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot odszkodowanie i wynagrodzenie ze stosunku pracy Wynik zasądzono świadczenie - 900 zł Kwota 3.812,20 zł · kwota żądania
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 85 kp
...aniem przyczyny uzasadniającej rozwiązanie umowy. Do podstawowych obowiązków pracodawcy należy w szczególności terminowe i prawidłowe wypłacanie wynagrodzenia swoim pracownikom – art. 94 pkt. 5 k.p. Po myśli art. 85 § 2 k.p. wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca kalendarzowego. Dalej Sąd Rejonowy podniósł, że przyjętym w doktrynie i orzecznictwie jest, że pracownik może rozwią...
VIII Pa 67/14 26 czerwca 2014 Sąd Okręgowy w Gliwicach Jolanta Łanowy

Wyrok z 26 czerwca 2014, sygn. VIII Pa 67 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie istnienia stosunku pracy Wynik oddalono powództwo Kwota 1 600 zł · kwota żądania
ubezpieczenia społeczne
Podstawa prawna
art. 85 kp
...trów z dnia 14 września 2012 roku w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2013 roku (Dz.U. z 2012 roku, poz. 1026) w wysokości 1 600zł. Na podstawie art. 481 k.c. przy zastosowaniu art. 300 k.p. i art. 85 k.p. Sąd orzekł o odsetkach ustawowych, przyjmując iż 10-tego dnia każdego miesiąca następującego po miesiącu pracy pracodawca winien wypłacić pracownikowi wynagrodzenie za pracę. W dalszej kolejności Sąd I instancji uzasadnił orzeczenie o kosztach postępowania. Apelację od powyższego wyroku wywiodła strona pozw...
VI P 667/13 17 czerwca 2014 Sąd Rejonowy w Białymstoku Marta Kiszowara

Wyrok z 17 czerwca 2014, sygn. VI P 667 13

Typ sprawa z zakresu prawa pracy Przedmiot odprawa pieniężna z tytułu rozwiązania stosunku pracy Wynik umorzono postępowanie Kwota 5250 zł · kwota żądania
świadczenia pracownicze
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 85 kp
...liczeniach zastosowała 3 miesięczny okres rozliczeniowy, przyjmując, iż termin płatności do 10 danego miesiąca. Powyższe jest zgodne z regulacjami zawartymi w Kodeksie pracy i Kodeksie cywilnym. Zgodnie bowiem z art. 85 § 2 k.p. wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca kalendarzowego. Z uwagi na fakt, iż wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych powinno być płacone w tym samym dni...