Najniższa krajowa.

Czy jest komuś znany jakiś przypadek, kiedy to osoba będąca na samozatrudnieniu JDG /to jest tylko forma zatrudnienia, nic więcej/, oraz na etacie, u pracodawcy, na najniższej krajowej dla którego równocześnie świadczy usługi jako JDG, nie zarabia z tytułu etatu najniższej krajowej?
anonim cytuj
07-11-2023
Na JDG możesz zarabiać przysłowiową złotówkę - kwestia umowy
Na umowie o prace nie może być mniej jak wynagrodzenie minimalne
 
anonim cytuj
07-11-2023
Przy pełnym etacie musi być co najmniej minimalne wynagrodzenie.
 
anonim cytuj
07-11-2023
Gdzie można takie naruszenie płacy zgłosić? czy to może być zgłoszenie anonimowe?
 
anonim cytuj
07-11-2023
Ile masz brutto? Jaki wymiar etatu? Na podstawie czego twierdzisz, że nie ma płacy minimalnej?
 
anonim cytuj
07-11-2023
Jeżeli pracownik jest zatrudniony na podstawie umowy o pracę, to pracodawca jest zobowiązany wypłacać wynagrodzenie nie niższe niż minimalne wynagrodzenie za pracę, które jest określone w przepisach – na rok 2023 minimalne wynagrodzenie wynosi 3010 zł brutto. Obowiązek ten wynika z art. 6 ust. 1 ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. W przypadku zatrudnienia na część etatu, wynagrodzenie minimalne jest proporcjonalnie niższe i również nie może być niższe niż proporcjonalna część wynagrodzenia minimalnego przewidziana dla pełnego etatu.

Jeśli chodzi o jednoosobową działalność gospodarczą (JDG), tutaj nie ma minimalnej kwoty wynagrodzenia – osoba samozatrudniona sama ustala wynagrodzenie za swoje usługi.

W przypadku podejrzenia, że pracodawca narusza przepisy dotyczące wynagrodzenia minimalnego, pracownik może zgłosić sprawę do Państwowej Inspekcji Pracy (PIP). Zgłoszenie może być anonimowe, choć warto pamiętać, że dokładniejsze dane mogą ułatwić prowadzenie kontroli. PIP ma obowiązek zachowania w tajemnicy danych zgłaszającego, jeśli ten wyrazi taką wolę. Poza zgłoszeniem do PIP, pracownik ma prawo dochodzić swoich praw na drodze sądowej, domagając się wynagrodzenia zgodnego z przepisami.
 
anonim cytuj
10-11-2023

Sugerowane Tematy

zamknięcie firmy - czy należy się odprawa?
Witam. Pracujemy z koleżankami na cały etat . Na umowie na czas nie określony. Firma się zamyka z powodu likwidacji sklepu. Czy nalezy nam się odprawa ? Pracowałam tam 6 lat....
brak zapłaty za usługę
Taka sytuacja. Żona jest kosmetyczką Wykonała zabieg (240zł)pewnej Pani. Gdy doszło do płatności odrzuciło Pani kartę 3 -krotnie. Jeszcze podnosiła głos ze żona ma popsuty terminal itp. Terminal sprawny. Pani pojechała do bankomatu wróciła i się przyznała ze jednak nie ma kasy na koncie. Wiec przyniesie jutro. Dziś się nie zjawiła Na komunikaty smsem o zaległości pieniężnej w salonie nie odpowiada. Telefonu nie odbiera itp. Na m...
Czy można spłacić alimenty z odsetkami pomijając komornika
Witam! Czy ktoś może mi wyjaśnić jak to jest z odsetkami? Dłużnik chce spłacić mi dług bezpośrednio na konto, czy odsetki które są od alimentów też powinien mi spłacić czy one należą się komornikowi?...
Tajemnica dziennikarska.
Jestem dziennikarzem i świadkiem w sprawie o 212 kk. Adwokat powódki zapytał mnie o źródło pewnych informacji, zasłoniłam się tajemnicą dziennikarską, gdyż informator zastrzegł u mnie anonimowość. Szkopuł w tym, że informator nie żyje. Według mnie nie zwalnia mnie to z tajemnicy dziennikarskiej, ale nie znalazłam potwierdzenia w przepisach. Czy śmierć informatora zwalnia dziennikarza z tajemnicy dziennikarskiej? [chyba będzie tu analogicznie do ...

Wyszukiwarka