różnica w wypłatach

Będąc na L4 płatnym 100% dostaje srednia kwotę wynagrodzenia z ostatnich 12 miesięcy, te 12 miesięcy liczymy do dnia kiedy pracowałam ? Ta kwota podczas całego czasu trwania L4 powinna być stała ? Odkąd przebywam na L4 dostałam 2 wynagrodzenia i się różnią o kilkaset złotych, zastnawiam się z czego wynika różnica ? Wynagrodzenie wypłaca pracodawca.
anonim cytuj
01-10-2020
Średnią liczy się uwzględniając ostatni miesiąc poprzedzający zachorowanie. Może miałaś bardzo wysokie wynagrodzenie i za jeden dzień mniej tyle wyszło?
 
anonim cytuj
01-10-2020
kwota będzie stała bo to jeden okres zasiłkowy (chyba ze są przerwy między zwolnieniami) jednak w jednym miesiącu jest 30 dni w innym 31 i stanowi to różnicę.
Dostajesz wynagrodzenia czy najpierw wynagrodzenie a teraz zasiłek ?
 
anonim cytuj
01-10-2020
cały czas wynagrodzenie. Poproszę kadry o paski płacowe i to mi wyjaśni sprawę. Dziękuje za pomoc
 
anonim cytuj
01-10-2020
a za jaki okres te wynagrodzenie ?
 
anonim cytuj
01-10-2020
Od połowy lipca jestem na zwolnieniu. Pełne miesiące zwolnienia to sierpień i wrzesień.
 
anonim cytuj
01-10-2020
to coś długo jak na wynagrodzenie chorobowe. Wynagrodzenie przysługuje na pierwsze 33 dni, potem jest już to zasiłek chorobowy
 
anonim cytuj
01-10-2020
Zgodnie z art. 92 § 1 Kodeksu pracy, w razie niezdolności do pracy z powodu choroby, pracownikowi przysługuje prawo do wynagrodzenia chorobowego, które wynosi 80% wynagrodzenia przez pierwsze 33 dni niezdolności do pracy (lub 14 dni w przypadku niezdolności do pracy z powodu choroby będącej następstwem wypadku na drodze do pracy lub z pracy).

Po upływie tego okresu pracownik ma prawo do zasiłku chorobowego z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), który wynosi również 80% wynagrodzenia, a jego wysokość jest obliczana na podstawie średniego miesięcznego wynagrodzenia z ostatnich 12 miesięcy poprzedzających pierwszy dzień niezdolności do pracy.

Dlatego ważne jest, aby zwrócić uwagę, czy jesteś w stanie otrzymywać wynagrodzenie chorobowe czy zasiłek chorobowy. Jeśli jesteś na zwolnieniu lekarskim (L4) od połowy lipca, to powinnaś otrzymać wynagrodzenie chorobowe za pierwsze 33 dni zwolnienia, a potem zasiłek chorobowy.

Jeśli zauważasz różnicę w kwotach wypłat, może to wynikać z różnicy w dniach wypłaty (niektóre miesiące mają 30 dni, a niektóre 31 dni), ale może to również wynikać z przejścia z wynagrodzenia chorobowego na zasiłek chorobowy. Najlepiej będzie, jeżeli skonsultujesz się z działem kadr w swoim miejscu pracy, aby uzyskać szczegółowe informacje o swojej sytuacji.
 
anonim cytuj
29-07-2023

Sugerowane Tematy

Zaparkowałam auto marketem przy ścianie i jakiś element konstrukcyjny spadł na auto. Co mam w tym momencie zrobić?
Mam problem. Zaparkowałam auto pod dużym marketem przy ścianie. I niestety po powrocie z zakupów jakiś element konstrukcyjny spadł na auto. Sklep podał nr polisy. Po zgłoszeniu do ubezpieczyciela i oględzinach auta, ubezpieczyciel odmówił wypłaty odszkodowania, bo koszt naprawy przewyższa wartość auta. Co mam w tym momencie zrobić? Jestem bez auta i bez pieniędzy na nowe auto....
Pod koniec lipca złożyłam wypowiedzenie w pracy. Dostałam L4, które pewnie będzie wydłużone. Czy po zakończeniu będę musiała znowu je złożyć?
Dzień dobry, Pod koniec lipca złożyłam wypowiedzenie w pracy (miesięczny okres wypowiedzenia), które kończy się ostatniego sierpnia. Wczoraj okazało się ze mam dość duże problemy zdrowotne, dostałam L4 na 3 miesiące, które pewnie będzie wydłużone. Po okresie L4 na pewno nie chce wracać do tamtej pracy. Czy jeżeli za 3 miesiące lub dłużej skończy się czas trwania L4 to będę musieć znowu składać wypowiedzenie? Czy będę zatrudniona tylko do mom...
Minął termin odrzucenia spadku co teraz mam zrobić??
Witam serdecznie, Jutro będę uczestnikiem sprawy sądowej celem złożenia zapewnienia spadkowego. Sprawa na wniosek wierzyciela po zmarłym. Z tego co wiem to są same długi, żadnego spadku. Pokrewieństwo drugiej linii. Jak się bronić w takim przypadku?...
Administracja ma prawo podnieść czynsz z mocą wsteczną?
Czy właściciel mieszkania, które wynajmuję, ma prawo podnieść czynsz z mocą wsteczną? Dostałam dzisiaj informację, że czynsz wzrósł od lutego i muszę dokonać dopłaty za te ubiegłe miesiące. Czy ta podwyżka nie powinna obowiązywać od miesiąca, w którym dostałam tę informację? ...

Wyszukiwarka