1. Analiza oświadczeń obejmuje porównanie treści oświadczenia z treścią złożonych uprzednio oświadczeń oraz w uzasadnionych przypadkach z treścią informacji zawartych w aktach osobowych i dostępnych bazach danych. 2. W przypadku oświadczenia składanego w dniu nawiązania stosunku służbowego analiza oświadczenia obejmuje po- równanie jego treści z treścią informacji zawartych w aktach osobowych. 3. Po dokonaniu analizy oświadczenia sporządza się potwierdzenie jej przeprowadzenia na oddzielnej karcie, którą trwale dołącza się do oświadczenia.