1.Informację, o której mowa w art. 4 ust. 1 i 3, organizacja związkowa
przekazuje pracodawcy w terminie 2 miesięcy od dnia wejścia w życie ustawy.
2. W przypadkach, o których mowa w art. 4 ust. 3 i 4, pracodawca w terminie 4
miesięcy od dnia wejścia w życie ustawy obowiązany jest do poinformowania
pracowników w sposób przyjęty u danego pracodawcy o prawie pracowników do
wyboru rady pracowników i jej uprawnieniach.
3. W terminie 6 miesięcy od dnia wejścia w życie ustawy pracodawca, o którym
mowa w ust. 2, obowiązany jest do zorganizowania wyborów członków rady
pracowników.