Orzecznictwo

Baza orzeczeń sądowych

Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.

1 062 pasujących orzeczeń
Sąd
Aktywne filtry
Podstawa: art. 29 kp Wyczyść wszystko
Wyniki wyszukiwania

Znalezione orzeczenia

1 062 wyników
Sortowanie
Najnowsze Najstarsze
III AUa 1680/22 12 kwietnia 2024 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Wiesława Stachowiak

Wyrok z 12 kwietnia 2024, sygn. III AUa 1680 22

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono apelację
ubezpieczenia społeczne
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...134; z dnia 03.12.2009 r. II PK 138 2009 Monitor Prawa Pracy (...) str. 312-313, LexPolonica nr 2377287; z dnia 04.03.2009 r. II PK 210 2008 OSNP 2010 19-20 poz. 233). Zakres wyrażenia „miejsce wykonywania pracy” (art. 29 § 1 pkt 2 k.p.) jest szerszy niż zakres pojęciowy nazwy „stałe miejsce pracy” (art. 77 5 § 1 k.p.), czyli miejsca, w którym pracownik przez dłuższy czas systematycznie świadczy pracę. Spełnienie wymagania przewidzianego w art. 29 § 1 pkt 2 k.p. może polegać na wskazaniu „stałego miejsca pracy”, na wskazaniu...
VIII U 269/23 11 kwietnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Barbara Kempa

Uzasadnienie z 11 kwietnia 2024, sygn. VIII U 269 23

Teza brak cech stosunku pracy, w rozumieniu art.22 kp, nie rodzi stosunku ubezpieczeniowego

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ładka na ubezpieczenie społeczne (wyrok SA w Lublinie z 17.01.2006 r. III AUa 433 2005, Wspólnota (...)). Dla powstania stosunku pracy nie wystarcza samo zawarcie na piśmie umowy o treści odpowiadającej wymaganiom art. 29 K.p., założenie dokumentacji pracowniczej i wypłacenie pracownikowi wynagrodzenia oraz formalna legalizacja umowy przed organem rentowym czy urzędem skarbowym przez złożenie deklaracji zgłoszeniowej do ubezpieczeń społecznych i deklaracji podatkowej, ale niezbędnej jest wykazanie, że stosunek taki, o cechach określonyc...
VIII U 2859/21 4 kwietnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Agnieszka Olejniczak-Kosiara

Uzasadnienie z 4 kwietnia 2024, sygn. VIII U 2859 21

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...du Najwyższego z dnia 18 października 2005 roku o sygn. akt II UK 43 05, OSNAPiUS rok 2006 15 – 16 251). Dla powstania stosunku pracy nie wystarcza samo zawarcie na piśmie umowy o treści odpowiadającej wymaganiom art. 29 K.p., założenie dokumentacji pracowniczej i wypłacenie pracownikowi wynagrodzenia oraz formalna legalizacja umowy przed organem rentowym czy urzędem skarbowym przez złożenie deklaracji zgłoszeniowej do ubezpieczeń społecznych i deklaracji podatkowej, ale niezbędnej jest wykazanie, że stosunek taki, o cechach określonyc...
VIII U 642/22 4 kwietnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Barbara Kempa

Uzasadnienie z 4 kwietnia 2024, sygn. VIII U 642 22

Teza brak podporządkowania pracowniczego odważa stosunek pracy jako - stosunek prawny nawiązanej relacji z zaangażowaną do firmy - osobą.

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ładka na ubezpieczenie społeczne (wyrok SA w Lublinie z 17.01.2006 r. III AUa 433 2005, Wspólnota (...)). Dla powstania stosunku pracy nie wystarcza samo zawarcie na piśmie umowy o treści odpowiadającej wymaganiom art. 29 K.p., założenie dokumentacji pracowniczej i wypłacenie pracownikowi wynagrodzenia oraz formalna legalizacja umowy przed organem rentowym czy urzędem skarbowym przez złożenie deklaracji zgłoszeniowej do ubezpieczeń społecznych i deklaracji podatkowej, ale niezbędnej jest wykazanie, że stosunek taki, o cechach określonyc...
III AUa 147/23 19 marca 2024 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 19 marca 2024, sygn. III AUa 147 23

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o wysokość podstawy wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ąc z tego założenia, Sąd Najwyższy stwierdził, że pracownik przedsiębiorstwa budowlanego realizującego inwestycje w różnych miejscowościach może mieć w umowie o pracę określone miejsce wykonywania pracy (art. 29 § 1 pkt 2 k.p.) jako miejsce, gdzie pracodawca prowadzi budowy lub innego rodzaju stałe prace, ewentualnie ze wskazaniem, na jakim obszarze. Wówczas to miejsce spośród określonych w umowie o pracę, w którym przez dłuższy czas, systematycznie pracownik świadczy pracę, jest każdorazowo jego stałym miejscem pracy w rozu...
III AUa 783/22 19 marca 2024 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Wiesława Stachowiak

Wyrok z 19 marca 2024, sygn. III AUa 783 22

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono apelację
ubezpieczenia społeczne
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...u, wynikającej z charakteru zatrudnienia. Taka praca bowiem nigdy nie jest incydentalna, ale permanentna. Sąd Najwyższy w uzasadnieniu tej uchwały wywiódł przy tym, że rozważenia wymaga także wzajemna korelacja art. 29 § 1 pkt 2 k.p., który nakazuje określić w umowie miejsce wykonywania pracy, z przywołanym art. 77 5 § 1 k.p. I tak w obu przepisach mowa jest o miejscu pracy, przy czym ten pierwszy stanowi o miejscu wykonywania pracy; drugi - o stałym miejscu pracy. Rozróżnienie to nie ma, zdaniem Sądu Najwyższego w składzie powiększ...
III AUa 101/23 15 marca 2024 Sąd Apelacyjny w Szczecinie Urszula Iwanowska

Wyrok z 15 marca 2024, sygn. III AUa 101 23

Typ sprawa pracownicza Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono apelację
zadośćuczynienie ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...wyższego z dnia 21 kwietnia 2004 r., II UK 314 03, LEX nr 585795). Więzy rodzinne (pokrewieństwo) między stronami stosunku pracy nie zwalniają z obowiązku ścisłego określenia essentialia negotii umowy o pracę (art. 29 § 1 k.p.), gdyż w przeciwnym wypadku umowa o pracę jest wadliwa (por. wyrok Sądu Najwyższego z dnia 3 października 2018 r., II UK 275 17, LEX nr 2574409). Słusznie także Sąd Okręgowy wskazał, że dokumenty kadrowe, takie jak m.in. umowa o pracę, zaświadczenie BHP, wniosek o wypłatę wynagrodzenia do rąk własnych, p...
III AUa 96/23 12 marca 2024 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 12 marca 2024, sygn. III AUa 96 23

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o wysokość podstawy wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ąc z tego założenia, Sąd Najwyższy stwierdził, że pracownik przedsiębiorstwa budowlanego realizującego inwestycje w różnych miejscowościach może mieć w umowie o pracę określone miejsce wykonywania pracy (art. 29 § 1 pkt 2 k.p.) jako miejsce, gdzie pracodawca prowadzi budowy lub innego rodzaju stałe prace, ewentualnie ze wskazaniem, na jakim obszarze. Wówczas to miejsce spośród określonych w umowie o pracę, w którym przez dłuższy czas, systematycznie pracownik świadczy pracę, jest każdorazowo jego stałym miejscem pracy w rozu...
VIII U 729/23 5 marca 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Agnieszka Olejniczak-Kosiara

Uzasadnienie z 5 marca 2024, sygn. VIII U 729 23

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ładka na ubezpieczenie społeczne (wyrok SA w Lublinie z 17.01.2006 r. III AUa 433 2005, Wspólnota (...)). Dla powstania stosunku pracy nie wystarcza samo zawarcie na piśmie umowy o treści odpowiadającej wymaganiom art. 29 K.p., założenie dokumentacji pracowniczej i wypłacenie pracownikowi wynagrodzenia oraz formalna legalizacja umowy przed organem rentowym czy urzędem skarbowym przez złożenie deklaracji zgłoszeniowej do ubezpieczeń społecznych i deklaracji podatkowej, ale niezbędnej jest wykazanie, że stosunek taki, o cechach określonyc...
III AUa 51/23 5 marca 2024 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 5 marca 2024, sygn. III AUa 51 23

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o podstawę wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ubezpieczenia społeczne
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...wanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2020 r. poz. 1398 ze zm.), art. 104 ust. 1 pkt 1 lit. c ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2020 r. poz. 1409 ze zm.), art. 29 ust. 1 ustawy z dnia 13 lipca 2006 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy (Dz. U. z 2020 r. poz. 7 ze zm.), Zakład Ubezpieczeń Społecznych I Oddział w P. stwierdził, że dla M. B. (1), R. W. (1) oraz D. J., z tytułu wykonywania pracy na podstawie umowy o pracę u płatnika składek (...)...
III AUa 6/23 27 lutego 2024 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 27 lutego 2024, sygn. III AUa 6 23

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o podstawę wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ąc z tego założenia, Sąd Najwyższy stwierdził, że pracownik przedsiębiorstwa budowlanego realizującego inwestycje w różnych miejscowościach może mieć w umowie o pracę określone miejsce wykonywania pracy (art. 29 § 1 pkt 2 k.p.) jako miejsce, gdzie pracodawca prowadzi budowy lub innego rodzaju stałe prace, ewentualnie ze wskazaniem, na jakim obszarze. Wówczas to miejsce spośród określonych w umowie o pracę, w którym przez dłuższy czas, systematycznie pracownik świadczy pracę, jest każdorazowo jego stałym miejscem pracy w rozu...
III AUa 1678/22 27 lutego 2024 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 27 lutego 2024, sygn. III AUa 1678 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o wysokość podstawy wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ąc z tego założenia, Sąd Najwyższy stwierdził, że pracownik przedsiębiorstwa budowlanego realizującego inwestycje w różnych miejscowościach może mieć w umowie o pracę określone miejsce wykonywania pracy (art. 29 § 1 pkt 2 k.p.) jako miejsce, gdzie pracodawca prowadzi budowy lub innego rodzaju stałe prace, ewentualnie ze wskazaniem, na jakim obszarze. Wówczas to miejsce spośród określonych w umowie o pracę, w którym przez dłuższy czas, systematycznie pracownik świadczy pracę, jest każdorazowo jego stałym miejscem pracy w rozu...
III AUa 1668/22 27 lutego 2024 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 27 lutego 2024, sygn. III AUa 1668 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o wysokość podstawy wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ąc z tego założenia, Sąd Najwyższy stwierdził, że pracownik przedsiębiorstwa budowlanego realizującego inwestycje w różnych miejscowościach może mieć w umowie o pracę określone miejsce wykonywania pracy (art. 29 § 1 pkt 2 k.p.) jako miejsce, gdzie pracodawca prowadzi budowy lub innego rodzaju stałe prace, ewentualnie ze wskazaniem, na jakim obszarze. Wówczas to miejsce spośród określonych w umowie o pracę, w którym przez dłuższy czas, systematycznie pracownik świadczy pracę, jest każdorazowo jego stałym miejscem pracy w rozu...
IV Pa 19/23 22 stycznia 2024 Sąd Okręgowy w Sieradzu Sławomir Górny

Wyrok z 22 stycznia 2024, sygn. IV Pa 19 23

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot ekwiwalent za niewykorzystany urlop Wynik oddalono apelację
zadośćuczynienie odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ktora pracy, w formie pisemnej lub elektronicznej, o zawarciu umowy o pracę, o której mowa w § 4 pkt 4, wraz ze wskazaniem przyczyn zawarcia takiej umowy, w terminie 5 dni roboczych od dnia jej zawarcia. Na podstawie art. 29 § l ( 1) k. p., w przypadku zawarcia umowy o pracę na czas określony w celu, o którym mowa w art. 25 ( 1) § 4 pkt 1-3, lub w przypadku, o którym mowa w art. 25 ( 1) § 4 pkt 4, w umowie określa się ten cel lub okoliczności tego przypadku, przez zamieszczenie informacji o obiektywnych przyczynach uzasadniających zawarcie...
VI P 221/20 15 stycznia 2024 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Małgorzata Kryńska-Mozolewska

Wyrok z 15 stycznia 2024, sygn. VI P 221 20

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o odszkodowanie, wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono powództwo Kwota 507,37 zł · kwota żądania
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...du umowa o pracę powódki określała jej wynagrodzenie na kwotę 7.000 zł brutto. Dodatkowo powódka ustnie ustaliła z M. Z. że będzie otrzymywała kwotę 200 zł za wykonywanie dodatkowych obowiązków. Zgodnie z art. 29 § 2 k.p. Umowę o pracę zawiera się na piśmie. Jeżeli umowa o pracę nie została zawarta z zachowaniem formy pisemnej, pracodawca przed dopuszczeniem pracownika do pracy potwierdza pracownikowi na piśmie ustalenia co do stron umowy, rodzaju umowy oraz jej warunków. W ocenie sądu powódka udowodniła zeznaniami świadka A....
III AUa 715/22 15 grudnia 2023 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Wiesława Stachowiak

Wyrok z 15 grudnia 2023, sygn. III AUa 715 22

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o podstawę wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ubezpieczenia społeczne
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...u, wynikającej z charakteru zatrudnienia. Taka praca bowiem nigdy nie jest incydentalna, ale permanentna. Sąd Najwyższy w uzasadnieniu tej uchwały wywiódł przy tym, że rozważenia wymaga także wzajemna korelacja art. 29 § 1 pkt 2 k.p., który nakazuje określić w umowie miejsce wykonywania pracy, z przywołanym art. 77 5 § 1 k.p. I tak w obu przepisach mowa jest o miejscu pracy, przy czym ten pierwszy stanowi o miejscu wykonywania pracy; drugi - o stałym miejscu pracy. Rozróżnienie to nie ma, zdaniem Sądu Najwyższego w składzie powiększ...
III AUa 1388/22 12 grudnia 2023 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 12 grudnia 2023, sygn. III AUa 1388 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o wysokość podstawy wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ąc z tego założenia, Sąd Najwyższy stwierdził, że pracownik przedsiębiorstwa budowlanego realizującego inwestycje w różnych miejscowościach może mieć w umowie o pracę określone miejsce wykonywania pracy (art. 29 § 1 pkt 2 kp) jako miejsce, gdzie pracodawca prowadzi budowy lub innego rodzaju stałe prace, ewentualnie ze wskazaniem, na jakim obszarze. Wówczas to miejsce spośród określonych w umowie o pracę, w którym przez dłuższy czas, systematycznie pracownik świadczy pracę, jest każdorazowo jego stałym miejscem pracy w rozumi...
III AUa 1393/22 12 grudnia 2023 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 12 grudnia 2023, sygn. III AUa 1393 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o wysokość podstawy wymiaru składek Wynik oddalono apelację
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...ąc z tego założenia, Sąd Najwyższy stwierdził, że pracownik przedsiębiorstwa budowlanego realizującego inwestycje w różnych miejscowościach może mieć w umowie o pracę określone miejsce wykonywania pracy (art. 29 § 1 pkt 2 kp) jako miejsce, gdzie pracodawca prowadzi budowy lub innego rodzaju stałe prace, ewentualnie ze wskazaniem, na jakim obszarze. Wówczas to miejsce spośród określonych w umowie o pracę, w którym przez dłuższy czas, systematycznie pracownik świadczy pracę, jest każdorazowo jego stałym miejscem pracy w rozumi...
IV P 446/23 7 grudnia 2023 Sąd Rejonowy w Kielcach Ryszard Karczewski

Uzasadnienie z 7 grudnia 2023, sygn. IV P 446 23

Teza I. Ustawodawca w tej nowelizacji przepisów ustawy o służbie cywilnej nie zawarł żadnej ochrony praw osób, których dotyczy ta nowelizacja, nie przewidział też a ernatywnych rozwiązań i możliwości przeprowadzenia "postępowania naprawczego" wobec osób, które nie dopełniły wymogu złożenia oświadczenia lustracyjnego w terminie do dni...

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...stojącą najwyżej w źródłach hierarchii prawa. Powódka ponadto zarzucała, iż pracodawca nie dopełnił ciążącego na nim obowiązku informacyjnego względem pracownika wynikającego z art. 94 ust. 1 a w zw. z art. 29 § 3 3 k.p. gdyż o obowiązku złożenia oświadczenia lustracyjnego – stanowiącego w istocie wymóg formalny pracy w korpusie służby cywilnej – dowiedziała się w chwili wręczenia jej przez pracodawcę zawiadomienia o wygaśnięciu stosunku pracy (k. 4 - 8). Pozwany (...) Urząd Wojewódzki w K. w odpowiedzi na ten poze...
VIII U 766/22 4 grudnia 2023 Sąd Okręgowy w Łodzi Magdalena Lisowska

Uzasadnienie z 4 grudnia 2023, sygn. VIII U 766 22

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...nie powstaje stosunek ubezpieczeniowy, nawet jeśli jest odprowadzana składka na ubezpieczenie społeczne. Dla powstania stosunku pracy nie wystarcza samo zawarcie na piśmie umowy o treści odpowiadającej wymaganiom art. 29 k.p., założenie dokumentacji pracowniczej i wypłacenie pracownikowi wynagrodzenia oraz formalna legalizacja umowy przed organem rentowym czy urzędem skarbowym przez złożenie deklaracji zgłoszeniowej do ubezpieczeń społecznych i deklaracji podatkowej, ale niezbędnej jest wykazanie, że stosunek taki, o cechach określonyc...
VII P 454/19 29 listopada 2023 Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie Agnieszka Błach-Jóźwik

Wyrok z 29 listopada 2023, sygn. VII P 454 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik zasądzono świadczenie
wyrównanie składników wynagrodzenia
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...k. 777-786) Sąd zważył, co następuje . Wynagrodzenie za pracę jest ekwiwalentem pracy świadczonej przez pracownika na rzecz pracodawcy w ramach stosunku pracy i w związku z tym powinno odpowiadać jej rodzajowi (art. 29 § 1 k.p.), a przy tym uwzględniać zasadę równego traktowania i niedyskryminacji (art. 11 2 i art. 11 3 k.p.). Zgodnie zaś z art. 78 § 1 k.p. wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalane, aby odpowiadało w szczególności rodzajowi wykonywanej pracy i kwalifikacjom wymaganym przy jej wykonywaniu, a także uwzględniał...
VII P 452/19 29 listopada 2023 Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie Agnieszka Błach-Jóźwik

Wyrok z 29 listopada 2023, sygn. VII P 452 19

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...1428-1428v) Sąd zważył, co następuje . Wynagrodzenie za pracę jest ekwiwalentem pracy świadczonej przez pracownika na rzecz pracodawcy w ramach stosunku pracy i w związku z tym powinno odpowiadać jej rodzajowi (art. 29 § 1 k.p.), a przy tym uwzględniać zasadę równego traktowania i niedyskryminacji (art. 11 2 i art. 11 3 k.p.). Zgodnie zaś z art. 78 § 1 k.p. wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalane, aby odpowiadało w szczególności rodzajowi wykonywanej pracy i kwalifikacjom wymaganym przy jej wykonywaniu, a także uwzględniał...
III AUa 1219/22 22 listopada 2023 Sąd Apelacyjny w Poznaniu Marta Sawińska

Wyrok z 22 listopada 2023, sygn. III AUa 1219 22

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik umorzono postępowanie
ubezpieczenia społeczne
ZUS
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...tanowiska Sądu I instancji czyni ww. akt powołania bezprzedmiotowym i niepotrzebnym, co z kolei wskazywałoby na nielogiczność działania Spółki w tym zakresie; 2) naruszenie przepisów prawa materialnego, tj.: a) art. 29 § 4 k.p. ⚫ poprzez jego niezastosowanie i w konsekwencji przyjęcie, że dla uzyskania skutku w postaci zmiany rodzaju pracy ze stanowiska prezesa zarządu na stanowisko dyrektora ds. inwestycji konieczne jest rozwiązanie dotychczasowej umowy o pracę i zawarcie nowej dla nowego stanowiska, podczas gdy skutek ten można osiąg...
IV P 165/21 17 listopada 2023 Sąd Rejonowy w Świdnicy Maja Snopczyńska

Wyrok z 17 listopada 2023, sygn. IV P 165 21

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik zasądzono świadczenie Kwota 6.390 zł · kwota żądania

Teza uwzględnienie powództwa

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...owa taka powinna zostać zawarta z powodem przed dopuszczeniem go do pracy i rozpoczęciem przez niego wykonywania jakichkolwiek czynności. Wskazać również należy, że niezachowanie formy pisemnej, o której mowa w art. 29 § 1 k.p., nie powoduje nieważności umowy o pracę. Wprost przeciwnie umowa o pracę może być zawarta w formie ustnej lub w wyniku zgodnego zachowania się stron. Takie dorozumiane zawarcie umowy o pracę istnieje zwykle wówczas, gdy pracodawca dopuszcza pracownika do wykonania pracy i płaci mu wynagrodzenie. W każdej takie...
VII P 446/19 31 października 2023 Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie Anna Zawiślak

Wyrok z 31 października 2023, sygn. VII P 446 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie za naruszenie zasad równouprawnienia i wyrównanie wynagrodzenia Wynik zasądzono świadczenie Kwota 10.393,20 zł · odszkodowanie
wyrównanie składników wynagrodzenia
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
..., co następuje: Powództwa zasługiwały na uwzględnienie w części. Wynagrodzenie za pracę jest przede wszystkim ekwiwalentem pracy wykonywanej przez pracownika i w związku z tym powinno odpowiadać jej rodzajowi (art. 29 § 1 kp), a przy tym uwzględniać zasadę równego traktowania i niedyskryminacji (art. 11 2 i art. 11 3 kp). Pracownicy z tytułu jednakowego wypełniania takich samych obowiązków mają bowiem równe prawa. Zgodnie przy tym z art. 78 § 1 kp wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalane, aby odpowiadało w szczególności...
VII P 540/19 31 października 2023 Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie Anna Zawiślak

Wyrok z 31 października 2023, sygn. VII P 540 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie za naruszenie zasad równouprawnienia i wyrównanie wynagrodzenia Wynik oddalono wniosek
wyrównanie składników wynagrodzenia
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
..., co następuje: Powództwo zasługiwało na uwzględnienie w części. Wynagrodzenie za pracę jest przede wszystkim ekwiwalentem pracy wykonywanej przez pracownika i w związku z tym powinno odpowiadać jej rodzajowi (art. 29 § 1 kp), a przy tym uwzględniać zasadę równego traktowania i niedyskryminacji (art. 11 2 i art. 11 3 kp). Pracownicy z tytułu jednakowego wypełniania takich samych obowiązków mają bowiem równe prawa. Zgodnie przy tym z art. 78 § 1 kp wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalane, aby odpowiadało w szczególności...
VII P 442/19 31 października 2023 Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie Anna Zawiślak

Wyrok z 31 października 2023, sygn. VII P 442 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie za naruszenie zasad równouprawnienia i wyrównanie wynagrodzenia Wynik zasądzono świadczenie Kwota 15.793,20 zł · odszkodowanie
wyrównanie składników wynagrodzenia
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
..., co następuje: Powództwa zasługiwały na uwzględnienie w części. Wynagrodzenie za pracę jest przede wszystkim ekwiwalentem pracy wykonywanej przez pracownika i w związku z tym powinno odpowiadać jej rodzajowi (art. 29 § 1 kp), a przy tym uwzględniać zasadę równego traktowania i niedyskryminacji (art. 11 2 i art. 11 3 kp). Pracownicy z tytułu jednakowego wypełniania takich samych obowiązków mają bowiem równe prawa. Zgodnie przy tym z art. 78 § 1 kp wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalane, aby odpowiadało w szczególności...
VII P 481/19 31 października 2023 Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie Anna Zawiślak

Wyrok z 31 października 2023, sygn. VII P 481 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie za naruszenie zasad równouprawnienia i wyrównanie wynagrodzenia Wynik oddalono wniosek
wyrównanie składników wynagrodzenia
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
..., co następuje: Powództwo zasługiwało na uwzględnienie w części. Wynagrodzenie za pracę jest przede wszystkim ekwiwalentem pracy wykonywanej przez pracownika i w związku z tym powinno odpowiadać jej rodzajowi (art. 29 § 1 kp), a przy tym uwzględniać zasadę równego traktowania i niedyskryminacji (art. 11 2 i art. 11 3 kp). Pracownicy z tytułu jednakowego wypełniania takich samych obowiązków mają bowiem równe prawa. Zgodnie przy tym z art. 78 § 1 kp wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalane, aby odpowiadało w szczególności...
VII P 474/19 31 października 2023 Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie Anna Zawiślak

Wyrok z 31 października 2023, sygn. VII P 474 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie za naruszenie zasad równouprawnienia i wyrównanie wynagrodzenia Wynik zasądzono świadczenie Kwota 10.060 zł · odszkodowanie
wyrównanie składników wynagrodzenia
spadek odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
..., co następuje: Powództwa zasługiwały na uwzględnienie w części. Wynagrodzenie za pracę jest przede wszystkim ekwiwalentem pracy wykonywanej przez pracownika i w związku z tym powinno odpowiadać jej rodzajowi (art. 29 § 1 kp), a przy tym uwzględniać zasadę równego traktowania i niedyskryminacji (art. 11 2 i art. 11 3 kp). Pracownicy z tytułu jednakowego wypełniania takich samych obowiązków mają bowiem równe prawa. Zgodnie przy tym z art. 78 § 1 kp wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalane, aby odpowiadało w szczególności...
IV P 116/23 25 października 2023 Sąd Rejonowy w Toruniu Andrzej Kurzych

Wyrok z 25 października 2023, sygn. IV P 116 23

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o diety Wynik oddalono powództwo Kwota 990,00 zł · zasądzenie
opinia biegłego ubezpieczenia społeczne
ZUS

Teza Z art. 77 ze zn. 5 § 3 k.p. wynika, że należności z tytułu podróży służbowej w przypadku pracodawców, którzy nie są objęci układem zbiorowym pracy, albo nie mają obowiązku wprowadzania regulaminu wynagradzania, a więc w przypadku takich m.in. pracodawców jako pozwany, określa się w umowie o pracę. W zakresie wysokości diety (i t...

Podstawa prawna
art. 29 kp Zawarcie umowy o pracę
...to milcząco zgodził nie zgłaszając aż do końca zatrudnienia żadnych zastrzeżeń w tym przedmiocie. Nie podważa tego zapatrywania fakt, iż powyższe uzgodnienia poczynione zostało wyłącznie ustnie. Zgodnie z art. 29 § 2 k.p. umowa o pracę powinna być zawarta na piśmie, lecz jest to forma zastrzeżona wyłącznie dla celów dowodowych. Jej niezachowanie oznacza tylko tyle, że w postępowaniu sądowym stosuje się ograniczenia dopuszczalności dowodów z zeznań świadków i przesłuchania stron, przewidziane w art. 74 § 1 i 2 k.c. oraz a...