Orzecznictwo

Baza orzeczeń sądowych

Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.

1 291 pasujących orzeczeń
Aktywne filtry
Podstawa: art. 47 kp Wyczyść wszystko
Wyniki wyszukiwania

Znalezione orzeczenia

1 291 wyników
Sortowanie
Najnowsze Najstarsze
IV P 10/17 27 lutego 2017 Sąd Rejonowy w Sandomierzu Anna Baran

Wyrok z 27 lutego 2017, sygn. IV P 10 17

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie Kwota 2.968,99 zł · kwota żądania
rzeczywiste świadczenie pracy stosunek pracy przywrócenie do pracy
odszkodowanie ×5

Teza I. Zastosowanie art. 42§4 k.p. nie może być dowolne, albowiem zgodne z prawem powierzenie pracownikowi innej pracy wymaga istnienia „uzasadnionych potrzeb pracodawcy” i rzeczą zakładu pracy jest udowodnienie istnienia tej przesłanki w toku postępowania przed sądem. Przesłanka „uzasadnionych potrzeb pracodawcy” wykładana w powiąz...

Podstawa prawna
art. 47 kp
...w pkt. III wyroku Sąd zasądził na rzecz powódki W. K. kwotę 15.571,80 zł brutto tytułem wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy za okres od 26 lipca 2016r. do 15 stycznia 2016r., o czym orzekł na podstawie art. 47 k.p. Powódka w dacie dokonania wypowiedzenia jej stosunku pracy korzystała z ochrony przed wypowiedzeniem stosunku pracy przewidzianej w art. 39§1 k.p. W wyroku Sądu Rejonowego w Sandomierzu z dnia 25 lipca 2016r. w sprawie o sygn. akt IV P 267 15 zasądzono na rzecz powódki wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy za okr...
#Sąd Rejonowy w Sandomierzu #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 641/15 24 lutego 2017 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Anita Niemyjska-Wakieć

Wyrok z 24 lutego 2017, sygn. VI P 641 15

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono powództwo Kwota 12300 zł · odszkodowanie
pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne emerytura
odszkodowanie ×35 rozwód
Podstawa prawna
art. 47 kp
...ego stosunek pracy nie uległ rozwiązaniu, a został jedynie przekształcony, przysługuje odszkodowanie na zasadach określonych art. 45 i 47 1 KP w związku z art. 42 § 1 KP (a zatem w pełnej wysokości wskazanej w art. 47 k.p.). W uzasadnieniu tej uchwały SN powołał się na ryczałtowy charakter tego odszkodowania, który nie jest ścisłe zrelatywizowany do powstałej szkody i jej wysokości. Analogicznie należy potraktować sytuację w niniejszej sprawie. Wprawdzie powódka złożyła oświadczenie o odmowie przyjęcia warunków, to jednak da...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 304/16 22 lutego 2017 Sąd Rejonowy w Grudziądzu Lucyna Gurbin

Wyrok z 22 lutego 2017, sygn. IV P 304 16

Podstawa prawna
art. 47 kp
...omagała się wynagrodzenia za cały okres pozostawania bez pracy wskazując, że była gotowa do podjęcia jej świadczenia a nie świadczyła gdyż została jej pozbawiona wobec odmowy dopuszczenia do pracy. Zgodnie z art. 47 k.p. pracownikowi który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy nie więcej jednak niż za dwa miesiące a gdy okres wypowiedzenia wynosił trzy miesiące, nie więcej niż za miesiąc. Jeżeli jednak umowę o prace rozwiązano z pracownikiem szczególnie chroniony...
#Sąd Rejonowy w Grudziądzu #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 83/15 17 lutego 2017 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 17 lutego 2017, sygn. VI P 83 15

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo
prawo karne emerytura pozorność umowy o pracę
odszkodowanie ×33 zadośćuczynienie ×2
Podstawa prawna
art. 47 kp
...ywróceniu do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu. Odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia (art. 47 1 kp). W związku z powyższym Sąd meriti przyjął, że wypowiedzenie umowy o pracę zostało dokonane w stosunku do powoda z naruszeniem obowiązujących przepisów prawa i na podstawie art. 47 1 kp zasądził od strony pozwanej na rzecz powoda odszkodowanie w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia, mając na uwadze zaświa...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 64/16 14 lutego 2017 Sąd Rejonowy w Człuchowie Marek Osowicki

Wyrok z 14 lutego 2017, sygn. IV P 64 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo Kwota 19 141,38 zł · odszkodowanie
ubezpieczenia społeczne stosunek pracy przywrócenie do pracy
odszkodowanie ×3
Podstawa prawna
art. 47 kp
Powiązane z wybraną podstawą prawną.
#Sąd Rejonowy w Człuchowie #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 35/16 14 lutego 2017 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 14 lutego 2017, sygn. VI P 35 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o odszkodowanie z tytułu wypowiedzenia umowy o pracę, wydanie świadectwa pracy Wynik zasądzono świadczenie
obniżenie świadczenia podleganie ubezpieczeniom społecznym stosunek pracy
odszkodowanie ×9
Podstawa prawna
art. 47 kp
...asie urlopu wychowawczego, przysługują roszczenia o uznanie wypowiedzenia za bezskuteczne lub o przywrócenie do pracy albo o odszkodowanie. O powyższym orzeczono zatem w punkcie I na podstawie art. 45 §1 kp w zw. z art. 47 1 kp. W zakresie wysokości żądanego przez powódkę odszkodowania Sąd miał na uwadze, iż w 2016 roku wielkość minimalnego wynagrodzenia pracownika stanowiła kwotę 1.850 złotych brutto ( tj. 1.355,69 złotych netto) Zgodnie z treścią art. 97 § 1 kp w związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy pracodawc...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 468/16 14 lutego 2017 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Joanna Król-Szymielewicz

Wyrok z 14 lutego 2017, sygn. IV P 468 16

Podstawa prawna
art. 47 kp
...nej – zgodnie z wyraźnym wnioskiem pełnomocnika strony pozwanej zgłoszonym na rozprawie w dniu 14.02.2017r. (k.121). Materialnoprawna podstawa roszczenia powódki została zawarta w treści art. 45 §1 k.p. w zw. z art. 47 1k.p. i w zw. z art. 91c ustawy Karta Nauczyciela. W myśl art. 45 § 1 k.p., w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, Sąd Pracy – stosownie do żądania pracownika –orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeż...
#Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu #IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 39/16 13 lutego 2017 Sąd Rejonowy w Nowym Sączu Marek Wójcik

Wyrok z 13 lutego 2017, sygn. IV P 39 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o zapłatę Wynik uchylono orzeczenie Kwota 925 zł · odszkodowanie
pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne rzeczywiste świadczenie pracy
odszkodowanie ×6

Teza pracownikowi w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracowników przez pracodawcę zatrudniającego co najmniej 20 pracowników przysługuje odprawa jeżeli przyczyny te stanowią wyłączony powód uzasadniający wypowiedzenie stosunku pracy

Podstawa prawna
art. 47 kp
...ę pracowników i na ich miejsce zatrudnia nowych. Ponieważ powódki ostatecznie wnosiły o zasądzenie odszkodowań Sąd zasądził na ich rzecz odszkodowania w wysokości jednomiesięcznych wynagrodzeń zgodnie z art. Art. 47 1 k.p. Odszkodowanie, o którym mowa w art. 45, przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Powódki nie przepracowały 3 lat dlatego żądania dotyczące odszkodowań w wysokości odpowiadającej trzymiesięcznym wynagrodzeniom podlega...
#Sąd Rejonowy w Nowym Sączu #IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społęcznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 162/16 9 lutego 2017 Sąd Rejonowy w Krośnie Mariusz Szwast

Wyrok z 9 lutego 2017, sygn. IV P 162 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo Kwota 7 137 zł · odszkodowanie
prawo karne stosunek pracy przywrócenie do pracy
odszkodowanie ×6
Podstawa prawna
art. 47 kp
...iu są nieobliczalne i przez to istnieje obawa, że może wydać w (...) klientowi nie to (...) co należy czy nie (...) Z tych wszystkich względów przywrócenie powódki do pracy u pozwanego jest niecelowe. Zgodnie z art. 47 1 k.p. odszkodowanie, o którym mowa w art. 45, przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Zgodnie z art. 36 § 1 pkt 3 k.p. okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony i umowy o pracę zawartej na czas określony...
#Sąd Rejonowy w Krośnie #IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 346/15 8 lutego 2017 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie Iwona Dzięgielewska

Wyrok z 8 lutego 2017, sygn. VI P 346 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o odszkodowanie za nieuzasadnione rozwiązanie umowy o pracę Wynik zasądzono świadczenie Kwota 12 401,12 zł · kwota żądania
prawo karne pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne
odszkodowanie ×18
Podstawa prawna
art. 47 kp
...ownie do żądania pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywróceniu pracownika do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu. Natomiast zgodnie z art. 47 1 k.p. odszkodowanie, o którym mowa w art. 45, przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Okres wypowiedzenia umowy o pracę powoda wynosił 1 miesiąc (art. 36 § 1 pkt 2 k.p.). Wobec treści ww. przepisu Sąd mógł zasądzić powodo...
#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 208/16 7 lutego 2017 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Agnieszka Werocy

Wyrok z 7 lutego 2017, sygn. IV P 208 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie Kwota 30.226,48 zł · kwota żądania
ubezpieczenia społeczne stosunek pracy przywrócenie do pracy
odszkodowanie ×12
Podstawa prawna
art. 47 kp
...dnionym na nich dotychczasowych zajęć prowadzonych przez powoda. Uwzględniając powyższe okoliczności żądanie przywrócenia do pracy i zasądzenia wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy, opartego na treści art. 47 zd. I k.p., lub ewentualnie zasądzenia odszkodowania, w związku z wadliwym i nieuzasadnionym rozwiązaniem umowy o pracę nie zasługiwało na uwzględnienie i jako takie podlegało oddaleniu. (punkt II wyroku) Wprawdzie zgodnie z § 78 ust. 3 obowiązującego u strony pozwanej statutu stosunek pracy z nauczycielem akademickim n...
#Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu #IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VIII P 164/16 1 lutego 2017 Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie

Uzasadnienie z 1 lutego 2017, sygn. VIII P 164 16

Podstawa prawna
art. 47 kp
...rzez pozwaną wypowiedzenia powodowi umowy o pracę, a ponadto doprecyzowane w toku postępowania zarzuty pracodawcy nie zostały przez niego udowodnione. W konsekwencji, mając na uwadze treść art. 45 § 1 kp w zw. z art. 47 (1) kp biorąc pod uwagę określoną przez powódkę wysokość żądania odszkodowania, Sąd oddalił powództwo w zakresie odszkodowania ponad kwotę dwutygodniowego wynagrodzenia (okres wypowiedzenia). Sąd oddalił także roszczenie o odszkodowanie za nieotrzymanie świadectwa pracy, bowiem powódka nie wykazała powyższej o...
#Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie #VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #uzasadnienie
Czytaj orzeczenie
X P 736/16 1 lutego 2017 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Agnieszka Chlipała-Kozioł

Wyrok z 1 lutego 2017, sygn. X P 736 16

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik umorzono postępowanie
emerytura stosunek pracy koszty sądowe
odszkodowanie ×6
Podstawa prawna
art. 47 kp
...m rozwiązanie stosunku pracy przez odwołanie w wysokości stanowiącej trzykrotność kwoty wskazanej w zaświadczeniu przez pracodawcę, tj. 21.258,00 zł brutto. Roszczenie powódki na podstawie art. 45 k.p. w zw. z art. 47 1 k.p. zasługiwało na uwzględnienie w całości. W zakresie, w jakim powódka doprecyzowała roszczenie po przedstawieniu zaświadczenia o wynagrodzeniu przez pracodawcę i cofnęła w tym zakresie powództwo ze zrzeczeniem się roszczenia, tj. w zakresie kwoty 342 zł, Sąd w punkcie II wyroku umorzył postępowanie. Orzeczeni...
#Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu #X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VII P 683/13 31 stycznia 2017 Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie Małgorzata Nożykowska

Wyrok z 31 stycznia 2017, sygn. VII P 683 13

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie i odprawę pieniężną Wynik zasądzono świadczenie - 960 zł Kwota 7.600,11 zł · odszkodowanie
pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne stosunek pracy
odszkodowanie ×9 reklamacja ×3

Teza Przyczyny wypowiedzenia pracownikowi umowy o pracę czy rozwiązania z nim umowy o pracę bez wypowiedzenia powinna być prawdziwa i konkretna i powinna istnieć najpóźniej w dacie złożenia pracownikowi oświadczenia woli przez pracodawcą (tak m.in. uchwała pełnego składu Sądu Najwyższego z dnia 27 czerwca 1985 r. III PZP 10 85 opubl....

Podstawa prawna
art. 47 kp
...ozwanego prawdziwości przyczyn wypowiedzenia Sąd uwzględnił żądanie pozwu i zasądził na rzecz powódki odszkodowanie w wysokości 7.600,11 złotych. Wysokość odszkodowania została ustalona w oparciu o treść art. 47 1 kodeksu pracy w wysokości odpowiadającej trzymiesięcznemu wynagrodzeniu powódki. W pozostałym zakresie przekraczającym zasądzone odszkodowanie Sąd powództwo oddalił jako niezasadne. Sąd uwzględnił także żądanie powódki w zakresie zapłaty odprawy pieniężnej uznając je za udowodnione. Przepisy ustawy z dnia 13...
#Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie #VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IX P 70/16 31 stycznia 2017 Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie

Zarządzenie z 31 stycznia 2017, sygn. IX P 70 16

Podstawa prawna
art. 47 kp
...odwyżki już w maju 2016 r., a jedynie 2 w czerwcu 2016 r. z wyrównaniem od maja 2016 r. (jeden z członków ww. związku zawodowego nie otrzymał podwyżki, gdyż 2 czerwca 2016 r. został zwolniony z pracy). W myśl art. 47 1 k.p. odszkodowanie, o którym mowa w ww. art. 45 k.p., przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Okres wypowiedzenia w przypadku powoda wynosił 3 miesiące (art. 36 § 1 pkt 3 k.p.c.), a jedynie z uwagi na treść art. 36 1 §1 k.p....
#Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie #IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #zarządzenie
Czytaj orzeczenie
VI P 135/16 30 stycznia 2017 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 30 stycznia 2017, sygn. VI P 135 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot ekwiwalent za niewykorzystany urlop Wynik oddalono powództwo
prawo karne ubezpieczenia społeczne pozorność umowy o pracę
odszkodowanie ×4
Podstawa prawna
art. 47 kp
...ało za pozorne. Stąd, całe wypowiedzenie dokonane zostało bez uzasadnionych przyczyn, a zatem z naruszeniem przepisów o wypowiadaniu umów o pracę. W związku z czym, powódce, stosownie do art. 45 § 1 kp w zw. z art. 47 1 kp należne jest odszkodowanie. Powódka podkreśliła, że przed złożeniem przez H. Ł.- jej męża, wniosku o skorzystanie ze środków rozdysponowanych przez pracodawcę objętych zarzutami sformułowanymi w oświadczeniu o wypowiedzeniu umowy o pracę, uprzedziła pozwanego o tym fakcie i uzyskała akceptację dla ubiegani...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 181/16 26 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Krośnie Mariusz Szwast

Wyrok z 26 stycznia 2017, sygn. IV P 181 16

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o zapłatę Wynik zasądzono świadczenie Kwota 19 565 zł · odszkodowanie
ubezpieczenia społeczne podleganie ubezpieczeniom społecznym pracowniczy tytuł do ubezpieczeń społecznych
odszkodowanie ×7
Podstawa prawna
art. 47 kp
...ak po około dwóch godzinach ją opuścił, celem odbycia wizyty lekarskiej (k.39). W tym dniu bowiem nie nastąpiło faktyczne przekazanie powodowi pisma skutkującego rozwiązaniem stosunku pracy. Zgodnie z treścią art. 47 1 k.p. odszkodowanie, o którym mowa w art. 45 k.p., przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. W przypadku powoda okres wypowiedzenia wynosił 3 miesiące (art. 36 § 1 pkt 3 k.p.). Miesięczne wynagrodzenie powoda wynosiło 6.521,97 z...
#Sąd Rejonowy w Krośnie #IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
VII P 614/16 26 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Bydgoszczy Marcin Winczewski

Wyrok z 26 stycznia 2017, sygn. VII P 614 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o zapłatę Wynik zasądzono świadczenie Kwota 20.712,73 zł · zasądzenie
pomoc prawna z urzędu emerytura rzeczywiste świadczenie pracy
odszkodowanie ×15
Podstawa prawna
art. 47 kp
...cy wyrokiem Sądu Okręgowego w Bydgoszczy z dnia 14 kwietnia 2014 r. w sprawie VI Pa 152 13, został przywrócony do pracy na poprzednich warunkach i podjął zatrudnienie ponownie od dnia 15 kwietnia 2014 r. Zgodnie z art. 47 k.p. w zw. z art. 39 k.p. pracownikowi, który podjął ponownie zatrudnienie w wyniku przywrócenia do pracy przysługuje wynagrodzenie za cały czas pozostawania bez pracy. Zgodnie z przytoczonymi orzeczeniami Sądu Najwyższego wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy oznacza prawo do pełnego wynagrodzenia, za okres w któ...
#Sąd Rejonowy w Bydgoszczy #VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 130/16 26 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Sanoku Elżbieta Domańska

Wyrok z 26 stycznia 2017, sygn. IV P 130 16

Teza Na skutek ustanowienia kryteriów w niewłaściwej kolejności i przyjęciu, że spełnienie kryterium poprzedzającego powoduje, że nauczyciel nie jest rozpatrywany pod kątem kryterium następnego, nie doszło do oceny nauczycieli wg. kryteriów odnoszących się ich przydatności zawodowej w sposób pełniejszy niż sama długość stażu pracy.

Podstawa prawna
art. 47 kp
...ach pracy i płacy (pkt I wyroku). Ponadto w pkt II wyroku Sąd zasądził od pozwanego na rzecz powódki kwotę 5 300,28 zł brutto za czas pozostawania bez pracy w razie podjęcia przez powódkę pracy, a to po myśli art. 47 kodeksu pracy, zgodnie z którym pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy, nie więcej jednak niż za 2 miesiące, a gdy okres wypowiedzenia wynosił 3 miesiące – tak jak w przypadku powódki – nie więcej niż za miesiąc. Wynagrodzenie to...
#Sąd Rejonowy w Sanoku #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VII P 865/15 24 stycznia 2017 Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie Małgorzata Nożykowska

Wyrok z 24 stycznia 2017, sygn. VII P 865 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie Kwota 14.781,51 zł · odszkodowanie
prawo karne ubezpieczenia społeczne stosunek pracy
odszkodowanie ×4

Teza (...) zgodnie z art. 30 par 4 k.p. pracodawca w wypowiedzeniu umowy o pracę ma obowiązek wskazać przyczyny wypowiedzenia. Powyższy obowiązek w przypadku wypowiedzenia umowy o pracę na podstawie art. 10 ustawy o szczególnych warunkach obejmuje również wskazanie przez pracodawcę kryteriów doboru konkretnego pracownika do zwolnieni...

Podstawa prawna
art. 47 kp
...awca typując jej osobę do zwolnienia. W konsekwencji Sąd uznał, że pozwany wypowiedział umowę o pracę w sposób wadliwy i pozbawiony zasadności, co skutkowało uwzględnieniem powództwa co do zasady. Zgodnie z art. 47 1 k.p. odszkodowanie za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Mając na względzie treść tego przepis Sąd zasadził na rzecz powódki żądaną przez nią kwotę uznając, że mie...
#Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie #VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 132/16 24 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Jeleniej Górze Marta Ładzińska

Wyrok z 24 stycznia 2017, sygn. IV P 132 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie - 360 zł
ubezpieczenia społeczne pozorność umowy o pracę stosunek pracy
odszkodowanie ×7
Podstawa prawna
art. 47 kp
...e pracodawcy nie mogło zasługiwać na aprobatę Sądu. Z tych względów Sąd uwzględnił roszczenie powoda o odszkodowanie i zasądził na jego rzecz w punkcie I wyroku, w oparciu o przepis art. 45 § 1 k.p. w zw. z art. 47 (1) k.p., odszkodowanie w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia brutto, tj. w kwocie 12.336,72 zł. W stosunku do powoda obowiązywał bowiem trzymiesięczny okres wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony. Z zaświadczenia o średnim miesięcznym wynagrodzeniu powoda z ostatnich trzech miesięcy, liczonym na zasadac...
#Sąd Rejonowy w Jeleniej Górze #IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 212/16 20 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Puławach Magdalena Gałkowska

Wyrok z 20 stycznia 2017, sygn. IV P 212 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo
stosunek pracy przywrócenie do pracy odszkodowanie z OC
odszkodowanie ×5

Teza oddala żądanie

Podstawa prawna
art. 47 kp
...ypadku wadliwego odwołania pracownika podlegającego szczególnej ochronie przed wypowiedzeniem stosunku pracy przysługują mu odpowiednio roszczenia z art. 45 k.p. Odpowiednie stosowanie przepisu art. 45 k.p. w zw. z art. 47 1 kp oznacza - stosownie do istoty stosunku pracy z powołania - że z zasady pracownikowi służy roszczenie o odszkodowanie; natomiast roszczenie o przywrócenie do pracy może być dochodzone skutecznie tylko w przypadku odwołania z przyczyn związanych z pełnieniem funkcji związkowej ( uchwała siedmiu sędziów SN z dnia 2...
#Sąd Rejonowy w Puławach #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 108/16 19 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Człuchowie Marek Osowicki

Wyrok z 19 stycznia 2017, sygn. IV P 108 16

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie
ubezpieczenia społeczne rzeczywiste świadczenie pracy stosunek pracy
odszkodowanie ×3
Podstawa prawna
art. 47 kp
...wodawca sankcjonuje ją przepisem art. 45 § 1 k.p. Jeżeli wskazana w wypowiedzeniu przyczyna jest pozorna, wypowiedzenie jest bezzasadne. Mając na uwadze powyższe sąd na podstawie przepisu art. 45 § 1 k.p. w zw. z art. 47 1 k.p. zasądził od pozwanej spółki na rzecz powódki odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za trzymiesięczny okres wypowiedzenia w kwocie 12.300 zł wraz z ustawowymi odsetkami. O kosztach procesu sąd orzekł na podstawie art. 98 k.p.c. i § 9 ust. 1 pkt. 1 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości w sprawie opłat za czy...
#Sąd Rejonowy w Człuchowie #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 462/16 18 stycznia 2017 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Anita Niemyjska-Wakieć

Wyrok z 18 stycznia 2017, sygn. VI P 462 16

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie
ubezpieczenia społeczne emerytura stosunek pracy
odszkodowanie ×5
Podstawa prawna
art. 47 kp
...ą przepisów o wypowiadaniu umów o pracę zawartej na czas nieokreślony, tj. art. 39 Kodeksu pracy, a zatem zgodnie z art. 45 § 1 Kodeksu pracy powódce należy się zgodnie z jej żądaniem odszkodowanie. Zgodnie z art. 47 1 Kodeksu pracy wyżej wskazane odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Zgodnie z art. 36 § 1 Kodeksu pracy okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u d...
#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 404/16 18 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Toruniu Alina Kordus-Krajewska

Wyrok z 18 stycznia 2017, sygn. IV P 404 16

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono powództwo
prawo karne ubezpieczenia społeczne stosunek pracy
odszkodowanie ×8

Teza kontretyzacja oświadczenia o wypowiedzeniu umowy o pracę oraz cofnięcie takiego oświadczenia

Podstawa prawna
art. 47 kp
...16 grudnia 2008 r., I PK 86 08 LEX nr 497682) Zatem zostały naruszone warunki formalne wypowiedzenia przy założeniu każdej z podanych przyczyn zwolnienia. Sąd orzekł o odszkodowaniu na mocy art. 45 kp w związku z art. 47(1) kp. W myśl art. 47 1 kp odszkodowanie, o którym mowa w art. 45, przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Powódka miała prawo do trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia. Sąd zasądził odsetki od 15 listopada 2016r. od następne...
#Sąd Rejonowy w Toruniu #IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 215/16 17 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Giżycku Bożena Makowczenko

Wyrok z 17 stycznia 2017, sygn. IV P 215 16

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie
stosunek pracy przywrócenie do pracy prawo pracy
Podstawa prawna
art. 47 kp
...ec powoda. Reasumując, dokonane wobec powoda wypowiedzenie ocenić należało jako nieuzasadnione a zatem uwzględnić należało żądanie o przywrócenie powoda do pracy na dotychczasowych zasadach. Na podstawie zaś art.47 kp orzeczono o wynagrodzeniu za czas pozostawania bez pracy. O kosztach procesu rozstrzygnięto zgodnie z zasadą odpowiedzialności za wynik procesu o jakiej mowa w art.98§1 kpc oraz w myśl Rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 22 października 2015 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych w brzmieniu na dzi...
#Sąd Rejonowy w Giżycku #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
VI P 248/16 17 stycznia 2017 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie Marcin Bik

Wyrok z 17 stycznia 2017, sygn. VI P 248 16

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie Kwota 2.817,90 zł · odszkodowanie
rzeczywiste świadczenie pracy stosunek pracy koszty sądowe
odszkodowanie ×19
Podstawa prawna
art. 47 kp
...uwzględnienie. Przedmiotem niniejszego postępowania było odwołanie P. S. od wypowiedzenia umowy o pracę złożonego jej przez pozwanego w dniu 29 czerwca 2015 r. Swoje roszczenie powódka oparła na art. 45 w zw. z art. 47 1 k.p. wnosząc o odszkodowanie w wysokości trzykrotności miesięcznego wynagrodzenia. Jednocześnie powódka wniosła o przywrócenie terminu do wniesienia odwołania. W zakresie kwestii formalnej tj. dopuszczalności wniesienia odwołania Sąd zważył, że powódka nie dochowała terminu z przyczyn usprawiedliwionych. Pozwany...
#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie
IV P 218/16 17 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Puławach Magdalena Gałkowska

Wyrok z 17 stycznia 2017, sygn. IV P 218 16

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot ustalenie istnienia stosunku pracy Wynik zasądzono świadczenie
stosunek pracy ustalenie istnienia stosunku pracy

Teza uwzględnia powództwo

Podstawa prawna
art. 47 kp
...dzenia miesięcznego wynoszącego 7.773,00 zł i dopuszczenie jej do pracy na zajmowanym stanowisku Zastępcy Dyrektora oraz wnosiła o zasądzenie na jej rzecz wynagrodzenia za czas pozostawiania bez pracy na podstawie art. 47 kp. Na rozprawie w dniu 3 stycznia 2017r. powódka oświadczyła, że domaga się ustalenia, że łączy ją z pozwanym (...) w K. umowa o pracę na czas nieokreślony na stanowisku Zastępcy Dyrektora na warunkach płacowych wynikających z ustalonego wynagrodzenia miesięcznego wynoszącego 7.773,00 zł i wobec tego domagała si...
#Sąd Rejonowy w Puławach #IV Wydział Pracy #wyrok
Czytaj orzeczenie
V P 4164/14 13 stycznia 2017 Sąd Rejonowy w Rybniku Wiesław Jakubiec

Wyrok z 13 stycznia 2017, sygn. V P 4164 14

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo
prawo karne pomoc prawna z urzędu ubezpieczenia społeczne
odszkodowanie ×4 rękojmia

Teza nietezowane

Podstawa prawna
art. 47 kp
...– stosownie do żądania pracownika – orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu – o przywróceniu pracownika do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu. Z mocy art. 47 1 k.p. odszkodowanie, o którym mowa w art. 45 k.p., przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie niższej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Na podstawie art. 36 § 1 k.p. okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u...
#Sąd Rejonowy w Rybniku #V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok
Czytaj orzeczenie