Baza orzeczeń sądowych

...go przyczyny, jeżeli było nią niewykonywanie poleceń przełożonych i wyni- kająca stąd sytuacja konfliktowa, może powodować uznanie przywrócenia do pracy za niecelowe lub niemożliwe (art. 56 § 2 w związku z art. 45 § 2 KP). Przewodniczący: SSN Roman Kuczyński (sprawozdawca), Sędziowie SN: Walerian Sanetra, Jadwiga Skibińska-Adamowicz. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 1 grudnia 1999 r. sprawy z powództwa Ewy G. przeciwko Wojewódzkiej Bibliotece Publicznej w T. o przywrócenie do pracy i zapłatę, na skutek kasacji powódki od wy...

...o. Nie może zaś powoływać się na zasady współżycia społecznego ten, kto sam te zasady naruszył". Sąd Pracy i Ubez- pieczeń Społecznych nie uznał za uzasadnione skorzystanie z możliwości przewi- dzianej w art. 45 § 2 KP w związku z art. 56 § 2 KP, tj. zasądzenia odszkodowania w miejsce przywrócenia do pracy. Przywrócenie do pracy w niniejszej sprawie uznać należy za możliwe i celowe. Stanowisko pracy powódki, zgodnie z dokumentem za- łączonym do apelacji, miało zostać przejęte w trybie art. 231 KP, w związku z czym nowy pra...

...tu, zaś przypadek powoda do takich nie należy – brak było podstaw do rozwiązania z powodem umowy o pracę przed marcem 1999 r. Trafnie zatem Sąd drugiej instancji zasądził na rzecz powoda odszkodowanie w trybie art. 45 § 2 KP, dochodząc jedno- cześnie do przekonania, że z uwagi na nieodległy upływ tego okresu ochronnego, uwzględnienie żądania przywrócenia do pracy byłoby niecelowe. Dla zastosowania art. 45 § 1 i 2 KP nie było zresztą istotne, czy porozumienie stanowi źródło prawa pracy w rozumieniu art. 9 KP, lecz czy powstało...

...owę o pracę, wskazując jako przyczynę rozwiązania stosunku pracy „niewystarczające zdolności organizacyjne na zajmowanym stanowisku”. W ocenie Sądu, podana przez pracodawcę przyczyna uzasadnia, stosownie do art. 45 § 1 KP, wypowiedzenie umowę o pracę. Wypowiedzenia nie muszą uza- sadniać przyczyny zależne od pracownika, a zwłaszcza przez niego zawinione. Pra- codawcy przysługuje prawo doboru pracowników, od współpracy z którymi zależy prawidłowa i harmonijna działalność zakładu. W stosunku do osób na stanowiskach kierownic...

...a na przepisy art. 32 ustawy o związkach zawodowych prowa- dzą do sprzeczności ze społeczno – gospodarczym celem tego prawa”. Paweł R. zakwestionował dopuszczalność orzeczenia o roszczeniach przewidzianych w art. 45 § 1 KP na podstawie art. 4771 KPC, wobec unormowania tej kwestii w sposób zupeł- 4 ny w art. 45 § 2 i 3 KP. Ocena Sądu, że wypowiedzenie powodowi umowy o pracę nastąpiło z przyczyn oderwanych od jego działalności związkowej jest, zdaniem wno- szącego kasację, dowolna. Zwolnienie powoda z pracy ograniczyło jego dzia...

...ynie odszkodowanie za niezgodne z prawem nie- zwłoczne rozwiązanie umowy o pracę. Kasację od powyższego wyroku wniosły obie strony. Powód zarzucił narusze- nie prawa materialnego przez niewłaściwe zastosowanie art. 45 § 2 KP, jak też naru- szenie przepisów postępowania, a mianowicie art. 233 § 1, 328 § 2 i 382 KPC „po- 4 przez przyjęcie domniemań za udowodnione fakty” i na tej podstawie domagał się uchylenia kwestionowanego orzeczenia oraz poprzedzającego go wyroku Sądu Re- jonowego w Białej Podlaskiej i przekazanie sprawy temu...

...harmonia podając zatem jako przyczynę wypowiedzenia brak umiejętności do kie- rowania grupą kontrabasów, w rzeczywistości nie wykazała, że powód nie posiada już niezbędnych do tego kwalifikacji. Stosownie do art. 45 § 1 KP w związku z art. 42 § 1 KP i w związku z art. 47 KP Sąd Rejonowy przywrócił powoda do pracy na do- tychczasowych warunkach. Apelację strony pozwanej oddalił Sąd Okręgowy-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Łodzi wyrokiem z dnia 1 marca 1999 r. [...]. W uzasadnieniu tego orzeczenia Sąd Okręgowy podkreśli...

...użycia, bo mimo zasadności wypowiedzenia koliduje ono z zasadami współ- życia społecznego, czy też, że w ogóle wypowiedzenie należy uznać za bezzasadne, a więc po prostu sprzeczne z wymaganiem wynikającym z art. 45 § 1 KP. Narusze- nie zasad współżycia społecznego kasacja zdaje się upatrywać w tym, że absencja chorobowa powódki „związana była ze schorzeniem nabytym w warunkach zatrud- nienia”. Ustalenia takiego jednakże, po pierwsze, brak w uzasadnieniu zaskarżonego wyroku, a po drugie, nawet gdyby przyjąć, że warunki pra...

...nak bez zachowania przewidzianej prawem procedury rozwiązywania umów w tym trybie. Powodowi przysługiwały więc roszczenia z art. 56 KP. Sąd Wojewódzki zasądził na rzecz powoda, w myśl art. 56 § 2 w związku z art. 45 § 2 KP odszkodowanie, po- dzielając w tym zakresie stanowisko apelującego, iż wobec orzeczonego wcześniej wobec powoda prawomocnego wyroku karnego skazującego i utraty zaufania, a także z uwagi na stan jego zdrowia, przywrócenie do pracy byłoby niecelowe. Kasację od tego wyroku wniósł powód, zaskarżając go w całoś...

...a uprawnień emerytalnych umożli- wia obu stronom stosunku pracy rozwiązanie umowy o pracę z powołaniem się na fakt uzyskania uprawnień emerytalnych przez pracownika. W kasacji powoda podniesiono zarzut naruszenia art. 45 KP przez błędną jego wykładnię i przyjęcie, że nabycie przez powoda prawa do emerytury bez względu na wiek na podstawie art.10 ustawy o zaopatrzeniu emerytalnym górników i ich rodzin uprawniało pracodawcę do wypowiedzenia umowy o pracę. Zdaniem skarżącego dobrowolność skorzystania przez powoda z uprawnień do wcze...

Wyrok z dnia 15 października 1999 r. I PKN 295 99 Długotrwałość postępowania sądowego samodzielnie nie uzasadnia niemożliwości lub niecelowości przywrócenia pracownika do pracy (art. 45 § 2 KP). Przewodniczący: SSN Teresa Flemming-Kulesza, Sędziowie SN: Józef Iwulski, Zbigniew Myszka (sprawozdawca). Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 15 października 1999 r. sprawy z po- wództwa Mirosławy J. i Jana M. przeciwko Politechnice W. w W. o przywrócenie do pracy, na skutek kasacji powodów od wyroku Sądu Wojewódzkiego-Sądu Pracy i Ubezp...

...żki o 150 zł nie wydaje się uzasadnioną przyczyną rezygnacji z pracy w sytuacji panujące- go bezrobocia. Powódka zaskarżyła ten wyrok kasacją. Wskazując jako jej podstawę naru- szenie prawa materialnego, a to art. 45 § 1 KP przez niewłaściwe jego zastosowanie oraz art. 8 KP przez błędną jego wykładnię, wniosła o uchylenie zaskarżonego wyro- ku i przekazanie sprawy Sądowi drugiej instancji do ponownego rozpoznania. Skar- żąca wywodziła, że przyczyna, którą Sąd uznał za uzasadniającą zmianę warunków wynagrodzenia, jest po...

...ywało, jak poprzednio, sytuację stresową i niekorzystną dla prawidłowego funkcjonowania Spółki, wypo- wiedzenie umowy o pracę stało się konieczne i – zdaniem Sądu Rejonowego - było uzasadnione w rozumieniu art. 45 KP. Jednocześnie Sąd pierwszej instancji wyjaśnił, dlaczego nie uwzględnił dowo- du ze świadków wskazanych przez powoda. Uznał mianowicie, że okoliczności, co do których mieli zeznawać świadkowie, nie mają znaczenia dla oceny zasadności dokonanego wypowiedzenia. Krzysztof M. miał bowiem zeznawać na temat niepra-...

...awdziwej) jest równoznaczne z brakiem wska- zania przyczyny uzasadniającej wypowiedzenie w pojęciu art. 30 § 4 KP. 2. Jeżeli wskazana w wypowiedzeniu przyczyna jest pozorna, to równo- cześnie jest ono bezzasadne (art. 45 § 1 KP), chyba że pracodawca wskazuje ponadto jakieś inne przyczyny wypowiedzenia usprawiedliwiające odmienne twierdzenie. Przewodniczący: SSN Jadwiga Skibińska-Adamowicz, Sędziowie SN: Walerian Sanetra (sprawozdawca), Barbara Wagner. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 13 października 1999 r. sprawy z po- wództwa Henr...

...elację powódki uznając, że Sąd pierwszej instancji zebrał wyczerpujący materiał dowodowy, który prawidłowo ocenił, nie naru- szając zasady swobodnej oceny dowodów. Nie popełnił też błędu w zastosowaniu art. 45 KP, gdyż postępowanie dowodowe wykazało istnienie ważnej przyczyny wy- powiedzenia umowy o pracę, którą było wprowadzenie zmian organizacyjnych czy- 3 niących zbędnym utrzymywanie stanowiska referenta-maszynistki. Sąd Okręgowy ocenił jako nieskuteczny argument powódki, że mogła być zatrudniona na powstałym od dni...

...episów o wypowiadaniu umów o pracę tego rodzaju. Uchybienie przepi- som formalnym nie stanowi wadliwości, która z mocy prawa prowadziłaby do nie- ważności oświadczenia woli o wypowiedzeniu. Uzasadnia, zgodnie z art. 45 KP, roszczenia o uznanie wypowiedzenia za bezskuteczne, przywrócenie do pracy lub odszkodowanie. Do stosunku pracy z powołania nie stosuje się jednak przepisów o umowie o pracę regulujących rozpatrywanie sporów ze stosunku pracy w części do- tyczącej orzekania o bezskuteczności wypowiedzeń, przywracaniu do pracy oraz o...

...za to tym samym, że Sąd Najwyż- szy rozpoznając niniejszą kasację – gdy idzie o naruszenie prawa materialnego – nie może wyjść poza to, co wynika z postawionego w niej zarzutu, iż doszło do pogwał- cenia art. 45 § 1 KP i art. 42 § 4 KP. Jak stwierdzono, nie ma przesłanek, by uważać, że w sprawie doszło do naruszenia art. 45 § 1 KP. Jednakże również przepis art. 42 § 4 KP nie został naruszony przez Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Zezwala on bowiem pracodawcy na powierzenie pracownikowi pracy (bez konieczności wy- powi...

...rdził, że Sąd Rejonowy – wbrew zarzutom 3 apelacji – nie był zobligowany do ustalenia, czy wypowiedzenie umowy o pracę jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę stosownie do treści art. 45 § 1 KP. Faktycznie intencją pozwanego było rozwiązanie z powodem łączącego ich stosunku pracy lecz nie była to umowa o pracę wskazana w wypowie- dzeniu. Od powyższego wyroku kasację wniósł pozwany, opierając ją na obu podsta- wach określonych w art. 3931 KPC. W zakresie prawa materialnego zarzucono naru- szenie art...

...- łoby sprzeczne z zasadami współżycia społecznego. Z tych względów Sąd Rejonowy zasądził na rzecz powoda odszkodowanie stosownie do art. 45 § 2 i art. 471 KP, uznając, że w konkretnej sytuacji zastosowanie art. 45 § 3 KP byłoby sprzeczne z zasadami współżycia społecznego. Sąd Okręgowy w Łodzi wyrokiem z dnia 28 stycznia 1999 r. oddalił apelację powoda. Podkreślił niewątpliwą okoliczność, jaką było rozwiązanie z powodem umowy o pracę z naruszeniem art. 32 ust. 1 ustawy o związkach zawodowych, jak również z naruszeniem...

...zmienił zaskarżony wyrok w części zasądzającej na rzecz powoda odszko- dowanie w ten sposób, że oddalił powództwo. Sąd Wojewódzki stwierdził, że zasądzenie przez Sąd Rejonowy odszkodowa- nia na podstawie art. 45 § 1 KP było bezzasadne. Postępowanie dowodowe wyka- zało bowiem, że z dniem 28 kwietnia 1997 r. oddział sanatoryjny I w pawilonie „B.O.” uległ likwidacji. Uległo też likwidacji stanowisko p.o. ordynatora, które zajmował po- wód. Skoro więc przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę, podaną także w piśmie wypowiada...

...nku pracy. Przede wszystkim nie dotyczy on wstecznego działania oświadczenia woli, lecz tylko wadliwości polegającej na okreś- leniu zbyt krótkiego okresu wypowiedzenia. Jego funkcją jest wyłączenie roszczeń z art. 45 KP (o orzeczenie bezskuteczności wypowiedzenia, przywrócenie do pracy lub odszkodowanie) oraz przyznanie w tym okresie pełnego wynagrodzenia obliczanego jak ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy (§ 1 pkt 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 29 maja 1996 r. w sprawie sposobu ustalania wyna- grodze...

...za to, że potraktował zmianę nazwy stanowiska zajmowanego przez powódkę jako zmianę istotnego elementu umowy o pracę. Do- konana przez niego czynność prawna powinna podlegać ocenie co do zgodności z art. 42 i art. 45 KP ze wszystkimi konsekwencjami wynikającymi z naruszenia tych 6 przepisów. Jeżeli pracodawca decyduje się - dla pewności i bezpieczeństwa obrotu prawnego - na wypowiedzenie pracownikowi warunków pracy i płacy, to musi to zro- bić zgodnie z obowiązującymi przepisami. Dokonując wypowiedzenia zmieniającego strona pozwan...

...źnieniem, to podanie w piśmie wy- powiadającym umowę o pracę, jako przyczyny wypowiedzenia utraty zaufania do powoda, należy uznać za uzasadnione. W kasacji zaskarżonemu wyrokowi postawiono zarzut, iż narusza on art. 45 § 1 KP. Sąd Najwyższy zważył, co następuje: 4 Kasacja nie ma usprawiedliwionych podstaw i z tej racji nie mogła zostać uwzględniona. Sąd drugiej instancji, inaczej niż Sąd Pracy – który przyjął, że brak jest podstaw do przypisania powodowi przetrzymywania utargu – uznał, że „niespor- ne jest, iż utarg z 8...

...y, z zachowaniem dwutygodniowego okresu wy- powiedzenia, oznaczając jego upływ na 13 września 1997 r. Powód, po ostatecznym sprecyzowaniu stanowiska w piśmie z dnia 16 maja 1998 r. żądał zasądzenia na podstawie art. 45 § 2 KP odszkodowania za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę albo odprawy pieniężnej przewidzianej w art. 8 ust. 2 pkt 3 ustawy z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami 2 stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz o zmianie niektórych ustaw (Dz.U. z 1990 r. N...

...wadliwe przyjęcie, iż cofnięcie pełnomocnictwa stanowiło uzasadnioną przyczynę wypowiedzenia warunków pracy i płacy oraz że zaproponowanie 50% dotychczasowego wynagrodzenia czyniło zadość wymogom zawartym w art. 45 KP. Powódka zarzuciła także naruszenie art. 9 KP upatrując je w potraktowaniu przez Sąd Regulaminu Zarządu oraz Regulaminu Organizacyjnego jako źródeł prawa pracy, mimo że były one mniej korzystne od przepisów prawa pracy. W odniesieniu do zarzutu naruszenia przepisów postępowania, który powódka oparła na podstawi...

...związku zawodowego w zakładzie jest niewiarygodne wobec tego, iż pozwany zawiadomił związek o zamia- rze rozwiązania umów o pracę z powodami. Wyrok ten zaskarżył kasacją pozwany. Zarzucił obrazę art. 8 KP, art. 45 § 2 KP i art. 52 § 3 KP przez niewłaściwe ich zastosowanie, a także naruszenie prawa procesowego, tj. art. 11 KPC przez błędne jego zastosowanie oraz art. 227 i art. 228 KPC poprzez niewyjaśnienie wszystkich okoliczności faktycznych, co miało decydu- jący wpływ na wynik sprawy. W uzasadnieniu kasacji pozwany wywiódł,...

...łędną jego wykładnię i niewłaściwe przyjęcie, że „regulamin organizacyjny Centrali Paliw Nafto- wych ”CPN” S.A., jest źródłem regulacji praw i obowiązków podmiotów – stron 7 umowy o pracę”; (c) art. 45 § 2 KP przez błędne zastosowanie i „ustalenie niecelo- wości przywrócenia powoda do pracy na poprzednio zajmowane stanowisko”, wniósł o zmianę zaskarżonego wyroku i orzeczenie zgodnie z żądaniem powoda oraz o za- sądzenie kosztów postępowania lub o jego uchylenie i przekazanie sprawy do po- nownego rozpoznania...

...y z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie terytorialnym (jednolity tekst: Dz.U. z 1996 r. Nr 13, poz. 74 ze zm.). Zasądzenie przez Sąd pierwszej instancji na rzecz powoda odszkodowania naruszało zatem prawo materialne (art. 45 i 47 KP) i z tego względu Sąd Wojewódzki zmienił zaskarżony wyrok i oddalił powództwo. W kasacji powód zarzucił naruszenie: - art. 233 § 1 KPC i art. 65 § 1 KC w związku z art. 300 KP przez błędne przyjęcie, iż pismo z dnia 20 marca 1998 r. nie zawierało wypowiedzenia umowy o pracę, - art. 328 § 2 KPC przez niew...

...leżnienie możliwości rozwiązania stosunku pracy od speł- nienia jakiegoś warunku odpowiada pojęciu „ograniczenie”. Nie o takie znaczenie chodzi jednak w art. 47 KP. Gdyby przyjąć pogląd odmienny, również art. 45 KP, uzależniający skuteczność wypowiedzenia od istnienia uzasadnionej przyczyny, na- leżałoby uznać za przepis ograniczający rozwiązanie umowy o pracę. Tymczasem art. 47 KP statuuje zasadę, że wynagrodzenie przysługujące pracownikowi przywró- conemu do pracy, między innymi na skutek nieuzasadnionego wypowiedzenia u...

...ki nie podzielił żadnego z zarzutów apelacji i z tego powodu od- dalił ją w całości na podstawie art. 385 KPC. Określona zmiana rozstrzygnięcia wyro- ku Sądu pierwszej instancji wynika natomiast z zastosowania art. 45 § 1 KP do sytuacji rozwiązania już umowy o pracę w toku postępowania w sprawie. Sąd Woje- wódzki podzielił w szczególności ustalenia dotyczące niewykazania przez pracodaw- cę podanej przez niego przyczyny wypowiedzenia powódce umowy o pracę, tj. że nastąpiła likwidacja stanowiska sprzedawcy ubezpieczeniowego. Sąd...