Zmiana miejsca pracy.

Witam! Pracodawca już któryś raz z kolei chce przymusić mnie do delegacji, ale między innymi z powodu sytuacji w domu jechać nie mogę. Czy mogę odmówić delegacji powołując się na art. 42 par 4? (jestem maszynista i na umowie mam wpisane "moja miejscowość", a oni chcą mnie do "innej miejscowości" oddelegować na to samo stanowisko).
anonim cytuj
18-10-2023
Ten przepis (art 42 par.4 )nie daje możliwości pracodawcy zmiany miejsca wykonywania pracy określonej w umowie o prace
Pracodawca co najwyżej może delegować pracownika ( delegacja ) w inne miejsce pracy , ale wtedy ponosi koszty diety , zakwaterowanie
delegacja możliwa jeżeli pracownik nie "łapie" się na ograniczenia np. opieka nad dzieckiem do lat 8
Żeby zmienić miejsce pracy potrzebna jest twoja zgoda, przy jej braku pracodawca może zastosować wypowiedzenie zmieniające które będzie dotyczyło zmiany miejsca pracy.
Dziękuję bardzo za odpowiedź, ale z drugiej strony jej nie rozumiem;(
Czyli nie mogę odmówić delegacji powołując się stricte na ten artykuł?
Zakład chce właśnie delegować, do tego samego zakladu na to samo stanowisko, ale do innego miejsca pracy i kryje koszty zakwaterowania etc.
W domu mam osobę chora psychicznie i ze stopniem niepełnosprawności no i jestem jedynym facetem.

Pozostaje rozmowa z pracodawcą , czy możesz odmówić zależy od sytuacji rodzinnej , czy jesteś jedynym opiekunem tej osoby i powołać sie ewentualnie na przepis i zasady współżycia społeczne.
Chciałem uściślić, to jest ten sam zakład pracy, ale chcą mnie oddelegować do innego miejsca pracy(nie tego co mam w umowie) oddalonego o kilkaset km na to samo stanowisko, a w moim rozumieniu po przeczytaniu opracowania art 42 par 4, które jeszcze do niedawna było na stronie PIP zakład ma prawo dopiero gdy wyrażę zgodę.
Niestety nic prawnie nie jest uregulowane. Tłumaczyłem zakładowi, ale robią po złości bo zgłosiłem wcześniejszą taką sytuację, która skutkowała dla mnie upomnieniem i kara pieniężna do PIP.
Dzwonię do PIP, ale nikt nie odbiera;/
Może jeszcze ktoś ma jakąś wiedzę w tym temacie?

Na wysłanie w delegacje jej zakład nie potrzebuje
ODDELEGOWANIE i DELEGOWANIE to 2 różne kwestie
w delegacji trwającej więcej jak 10 dni pracodawca musi zapewnić powrót do domu na swój koszt i powrót do pracy w delegacji
Dzwoń do oporu , bo tam jest ciężko się dodzwonić , a może masz blisko do oddziału.
W takim razie na delegacje chcą mnie wysłać, ale suma summarum zmieni się moje miejsce pracy.(ten sam zakład inne miejsce pracy niż w umowie) Normalnie już głupiej.
Jest jeszcze jedna kwestia, bo maszynista miesiąc w miesiąc pobiera ryczałt za to gdy spędzi 8 godzin poza miejscem zatrudnienia. Może tu jakoś by to szło ugryźć?
Cały czas próbuje i cisza;/ Jutro podejdę do PIP.
Udało mi się dodzwonić. Pani zapytała się tylko jakie miejsce pracy ma Pan wpisane na umowie i aby odeślac mnie do innego miejsca bez mojej zgody zakład nie ma prawa mnie odeślac. Za to mogą mi wręczyć wypowiedzenie zmieniające z innym miejscem pracy, albo rozwiązać umowę i wtedy w obu przypadkach zostaje mi sąd pracy, ale nie mam pojęcia jak sądy pracy działają i czy zazwyczaj orzekają na korzyść czy nie?
Wie ktoś może czy są inne aspekty aby odmówić delegacje poza posiadaniem dzieci do lat 8?

No tak bez twojej zgody nie mogą cię DELEGOWAC, i jest tak jak tłumaczy PIP
Ale ty cały czas mylisz pojęcia
Na delegacje mogą cię wysłać bo to jest zdarzenie krótkotrwałe, przynajmniej takie powinno być
Jak będą chcieli ci zmienić miejsce pracy w UMOWIE za porozumieniem stron (aneks) to należy odmówić
Natomiast przy wypowiedzeniu zmieniającym pewnie też w twojej sytuacji nie wchodzi nic innego jak odmowa. Po odmowie umowa się rozwiąże
Od wypowiedzenia zmieniającego będziesz mógł się odwołać do sądu
Pozostaje odmowa na podstawie art. wskazanego powyżej i jak pracodawca cię zwolni z powodu odmowy pozostaje też sąd pracy
Na jak długo chcą się spotkać cię wysłać w delegacje?
 
anonim cytuj
18-10-2023

Sugerowane Tematy

Ściąganie długu od spadkobierców.
Właściciel firmy umiera i nie opłaca faktury za wykonaną usługę. Od czego zacząć ściąganie długu od spadkobierców? Minęło kilka miesięcy od śmierci, nie wiadomo czy sprawa spadkowa już się odbyła. Korespondencja z wezwaniem do zapłaty wysyłana na adres zmarłego celowo nie jest odbierana przez rodzinę....
Co jeśli został przerwany bieg przedawnienia?
Co jeśli został przerwany bieg przedawnienia, jakie dalsze kroki podjąć i co to w ogóle dla mnie oznacza ?...
Koniec okresu próbnego a powrót na zasiłek dla bezrobotnych.
Witam, Od lutego byłem zarejestrowany w Urzędzie Pracy. Miałem prawo do zasiłku przez 12 miesięcy. W maju podjąłem zatrudnienie (sam znalazłem pracę). Dostałem umowę na okres próbny 3 miesiące. Z racji tego otrzymuje dodatek aktywizacyjny. Moja umowa wygasa wraz końcem lipca. Moje pytanie brzmi: Czy w przypadku nie otrzymania kolejnej umowy będę mógł wrócić na zasiłek ? Teoretycznie przez podjęciem zatrudnienia mogłem pobierać zasiłek do lutego...
Sprzedaż mieszkania ze spadku.
Mieszkałem z mamą całe życie w jednym mieszkaniu w bloku. W międzyczasie mama kupiła i wyremontowała drugie mieszkanie również w bloku na jej własność,nikt tam nie mieszka obecnie. Niestety dziś zmarła w szpitalu. I mam pytanie. Czy mam prawo razem z bratem sprzedać to mieszkanie po jej śmierci? Pytam bo mam kiepską sytuacje finansową i trochę kredytów a nową prace zacząłem. Dziękuje. Jestem załamany....

Wyszukiwarka