Prawo Pracy 01-02-2023 4 odpowiedzi

Przerwa w pracy

#Prawo Pracy #Kodeks Pracy #Regulamin pracy #Obowiązki pracownika #Pracodawca

Pytanie użytkownika

Czy pracodawca może zakazać korzystania z przerwy w pierwszej i ostatniej godzinie swojej zmiany?

4 odpowiedzi

Odpowiedź

01-02-2023

Może wyznaczyć pory, w których pracownik ma prawo skorzystać z przerwy (15-minutowej).

Odpowiedź

01-02-2023

Co z przerwa 5 minutową?

Odpowiedź

01-02-2023

Od pracy przy monitorze?

Odpowiedź

01-02-2023

Pracownik ma prawo do przerwy 5minutowej po każdej GODZINIE przy monitorze (gdy ta praca nie jest wykonywana naprzemiennie z czynnościami, które nie obciążają wzroku i umożliwiają wykonywanie pracy w innej pozycji).

Twoja odpowiedź

Dodaj odpowiedź do wątku

Przeglądaj forum

Podobne pytania

Wątki z tej samej kategorii

Prawo pracy 01-07-2026

Pracodawca każe codziennie przychodzić do pracy 15 minut przed otwarciem.Czy pracodawca może tak robić? Jeżeli nie to co powiedzieć pracodawcy?

Umowa o pracę, pełny etat. Pracodawca każe codziennie przychodzić do pracy 15 minut przed otwarciem sklepu. Sprawdza na kamerach, ...

13 odpowiedzi 01-07-2026

Prawo pracy 11-12-2022

Wynagrodzenie na L4

Chciałem zapytać czy istnieje jakaś możliwość aby pracodawca (firma państwowa) wypłaciła pracownikowi mniejszą niż 80% pensji za d...

21 odpowiedzi 11-12-2022