Rozporządzenie Ministra Edukacji i Nauki w sprawie przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi
Rozporządzenie Ministra Edukacji i Nauki z dnia 12 października 2023 r. w sprawie przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi
Rozporządzenie określa:
1) szczegółowe zasady i tryb przyznawania nagrody rocznej osobom, o których mowa w art. 2 pkt 1, 2 i 4 ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi, zwanej dalej „ustawą”, zatrud- nionym w jednostkach nadzorowanych przez ministra właściwego do spraw szkolnictwa wyższego i nauki, zwanego dalej „ministrem”;
2) wzór wniosku o przyznanie nagrody rocznej, o którym mowa w art. 10 ust. 2 ustawy.
Nagrodę roczną przyznaje:
1) kierownikom podmiotów, o których mowa w art. 1 pkt 2, 8 i 9 ustawy, zwanych dalej „podmiotami” – minister;
2) zastępcom kierowników i głównym księgowym podmiotów – osoba właściwa dla nich w sprawach czynności z zakresu prawa pracy.
1. Nagroda roczna może zostać przyznana, jeżeli:
1) podmiot w roku obrotowym, w rozumieniu ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (Dz. U. z 2023 r. poz. 120, 295 i 1598), poprzedzającym rok, w którym przyznaje się nagrodę roczną, zwanym dalej „poprzednim rokiem”:
a) efektywnie realizował zadania oraz cele statutowe i ustawowe,
b) terminowo regulował zobowiązania o charakterze publicznoprawnym;
2) minister zatwierdził sprawozdanie finansowe podmiotu za poprzedni rok albo podmiot złożył prawidłowo sporządzone sprawozdanie finansowe za poprzedni rok – w przypadku gdy nie podlega ono zatwierdzeniu;
3) minister przyjął sprawozdanie z działalności podmiotu za poprzedni rok albo podmiot przedstawił roczne sprawozdanie z działalności – w przypadku gdy nie podlega ono przyjęciu przez ministra, albo rada naukowa instytutu badawczego zaopiniowała pozytywnie roczne sprawozdanie dyrektora z wykonania zadań, a uchwała w tej sprawie nie została uchylona w całości albo w części przez ministra;
1) Minister Edukacji i Nauki kieruje działem administracji rządowej – szkolnictwo wyższe i nauka, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozpo- rządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 20 października 2020 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Edukacji i Nauki (Dz. U. z 2022 r. poz. 18 i 1842). Dziennik Ustaw –2– Poz. 2258
4) uprawniony do jej otrzymania, zwany dalej „uprawnionym”, zajmował stanowisko albo pełnił funkcję przez cały po- przedni rok i w tym okresie:
a) nie naruszył swoich obowiązków w sposób powodujący wymierzenie:
– kary z tytułu odpowiedzialności porządkowej pracowników,
– kary za naruszenie dyscypliny finansów publicznych lub
– kary dyscyplinarnej,
b) nie rozwiązano z nim umowy o pracę z jego winy albo nie odwołano go ze stanowiska albo funkcji z przyczyn stanowiących podstawę rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. 2. W przypadku zmiany formy organizacyjno-prawnej podmiotu, związanej w szczególności z komercjalizacją, łącze- niem albo podziałem, nagroda roczna może zostać przyznana, jeżeli uprawniony zajmował stanowisko albo pełnił funkcję zarówno przed dokonaniem tej zmiany, jak i po jej dokonaniu.
1. Nagroda roczna dla kierowników podmiotów jest przyznawana na wniosek. 2. Z wnioskiem o przyznanie nagrody rocznej występują dla kierowników podmiotów, o których mowa w art. 1:
1) pkt 2 ustawy, w przypadku:
a) Narodowej Agencji Wymiany Akademickiej – Rada Narodowej Agencji Wymiany Akademickiej,
b) Akademii Kopernikańskiej – Zgromadzenie Ogólne Akademii Kopernikańskiej;
2) pkt 8 ustawy – Rada Narodowego Centrum Nauki;
3) pkt 9 ustawy – rada naukowa instytutu badawczego.
1. Wniosek o przyznanie nagrody rocznej dla kierowników podmiotów, o których mowa w art. 1 pkt 8 i 9 ustawy, zawiera:
1) oznaczenie miejscowości i datę;
2) nazwę i siedzibę podmiotu;
3) wskazanie wnioskodawcy;
4) wskazanie adresata wniosku;
5) imię (imiona) i nazwisko uprawnionego;
6) stanowisko zajmowane przez uprawnionego albo pełnioną przez niego funkcję wraz z zakresem obowiązków;
7) datę objęcia stanowiska albo rozpoczęcia pełnienia funkcji przez uprawnionego;
8) wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia uprawnionego w okresie objętym wnioskiem;
9) proponowaną wysokość nagrody rocznej wraz z uzasadnieniem;
10) okoliczności uzasadniające przyznanie nagrody rocznej wraz z uzasadnieniem;
11) informację o wpływie wypłaty nagrody rocznej na sytuację finansową podmiotu;
12) podpis wnioskodawcy albo osoby działającej w jego imieniu. 2. Wzór wniosku, o którym mowa w art. 10 ust. 2 ustawy, o przyznanie nagrody rocznej dla kierowników podmiotów, o których mowa w art. 1 pkt 2 ustawy, określa załącznik do rozporządzenia.
Do wniosku o przyznanie nagrody rocznej dołącza się oświadczenie kierownika podmiotu o terminowym regulo- waniu przez podmiot zobowiązań publicznoprawnych.
Wniosek o przyznanie nagrody rocznej składa się w terminie 3 miesięcy od dnia:
1) zatwierdzenia sprawozdania finansowego podmiotu za poprzedni rok;
2) złożenia prawidłowo sporządzonego sprawozdania finansowego podmiotu za poprzedni rok – w przypadku gdy nie podlega ono zatwierdzeniu. Dziennik Ustaw –3– Poz. 2258
Traci moc rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 12 marca 2012 r. w sprawie przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. poz. 323).
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia. Minister Edukacji i Nauki: P. Czarnek Dziennik Ustaw –4– Poz. 2258 Załącznik do rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 12 października 2023 r. (poz. 2258) WZÓR Wniosek o przyznanie nagrody rocznej za rok …… ........................................................................ ........................................................................ (nazwa i siedziba podmiotu) (miejscowość i data) ........................................................................ (organ podmiotu występujący z wnioskiem) ........................................................................ ........................................................................ (adresat wniosku) 1. Imię (imiona) i nazwisko uprawnionego: ..................................................................................................................................................................................................... 2. Stanowisko zajmowane przez uprawnionego albo pełniona przez niego funkcja wraz z zakresem obowiązków: ..................................................................................................................................................................... ................................ ..................................................................................................................................................................................................... 3. Data objęcia stanowiska albo rozpoczęcia pełnienia funkcji przez uprawnionego: ..................................................................................................................................................................................................... 4. Wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia uprawnionego w okresie objętym wnioskiem: ..................................................................................................................................................................................................... 5. Proponowana wysokość nagrody rocznej wraz z uzasadnieniem: ..................................................................................................................................................................................................... 6. Okoliczności uzasadniające przyznanie nagrody rocznej, o których mowa w art. 10 ust. 4 ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. z 2019 r. poz. 2136) i § 3 rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 12 października 2023 r. w sprawie przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. poz. 2258), wraz z uzasadnieniem: ..................................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................................... ............................................................................................................................................................................ ......................... ..................................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................................... .................................................................................................................................................... ................................................. Dziennik Ustaw –5– Poz. 2258 7. Informacja o wpływie wypłaty nagrody rocznej na sytuację finansową podmiotu: ..................................................................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................................................... .............. ..................................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................................................... .............. ..................................................................................................................................................................................................... ........................................................................... (podpis osoby reprezentującej organ podmiotu występujący z wnioskiem) Załącznik – oświadczenie kierownika podmiotu o terminowym regulowaniu przez podmiot zobowiązań publicznoprawnych.