Art. 9. 1. Pracodawcy mogą prowadzić wspólną działalność socjalną na
warunkach określonych w umowie. Przepisy art. 8 ust. 2 stosuje się odpowiednio.
2. (uchylony)
3. Umowa, o której mowa w ust. 1, określa w szczególności przedmiot wspólnej
działalności, zasady jej prowadzenia, sposób rozliczeń oraz tryb wypowiedzenia
i rozwiązania umowy. Umowa może także określać warunki odstąpienia od jej
stosowania oraz odpowiedzialność stron z tego tytułu.

Ustawa o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych art. 9

Poprzedni

Art. 8. 1. Przyznawanie ulgowych usług i świadczeń oraz wysokość dopłat z Funduszu uzależnia się od sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej osoby uprawnionej do korzystania z Funduszu. 1a. Udost...

Nastepny

Art. 10. Środkami Funduszu administruje pracodawca.

Powiązania

Powiązane orzeczenia (0)

brak powiązań

Szczegóły

  • Stan prawny Obecnie obowiązujący
  • Uchwalenie Ustawa z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych
  • Wejscie w życie 30 marca 1994
  • Ost. zmiana ustawy 1 stycznia 2021
  • Ost. modyfikacja na dlajurysty 14 02 2021
Komentarze

Wyszukiwarka