1. Wynagrodzenie pracownika służby cywilnej składa się
z wynagrodzenia zasadniczego przewidzianego dla zajmowanego stanowiska pracy
oraz dodatku za wieloletnią pracę w służbie cywilnej.
2. Wynagrodzenie urzędnika służby cywilnej składa się z wynagrodzenia
zasadniczego przewidzianego dla zajmowanego stanowiska pracy, dodatku za
wieloletnią pracę w służbie cywilnej oraz dodatku służby cywilnej z tytułu
posiadanego stopnia służbowego.
3. Wynagrodzenie osoby zajmującej wyższe stanowisko w służbie cywilnej
składa się z wynagrodzenia zasadniczego przewidzianego dla zajmowanego
stanowiska pracy, dodatku funkcyjnego oraz dodatku za wieloletnią pracę w służbie cywilnej.