Orzecznictwo

Baza orzeczeń sądowych

Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.

3 961 pasujących orzeczeń

Aktywne filtry

Wyniki wyszukiwania

Znalezione orzeczenia

3 961 wyników

Sortowanie

Najnowsze Najstarsze

V P 4/15 1 grudnia 2015 Sąd Rejonowy w Słupsku Marzena Hop

Wyrok z 1 grudnia 2015, sygn. V P 4 15

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ika w samochodzie P. (...). Powyższe doprowadziło również do utraty zaufania pracodawcy do J. P. (1). Oświadczenie pracodawcy o rozwiązaniu umowy o pracę za wypowiedzeniem musi odpowiadać wymogom wskazanym przez art. 45 kp i art. 30 kp. Dla swojej skuteczności musi spełniać minimum wymogów formalnych i merytorycznych. W pierwszej kolejności Sąd badał, czy oświadczenie pozwanego spełnia niezbędne wymogi formalne. Zgodnie z art. 30 § 3-5 kp oświadczenie musi być złożone na piśmie, wskazywać przyczynę uzasadniającą rozwiązanie,...

#Sąd Rejonowy w Słupsku #V Wydział Pracy i Ubezpieczęń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

VI P 689/13 30 listopada 2015 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Beata Young

Wyrok z 30 listopada 2015, sygn. VI P 689 13

Typ sprawa pracownicza - wypadek przy pracy Wynik oddalono powództwo Kwota 15.840 zł · kwota żądania

odszkodowanie z OC ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

fikcyjne faktury VAT odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony. Należy zauważyć, że niepodanie przyczyny lub niewłaściwe jej podanie stanowi naruszenie prawa i daje pracownikowi uprawnienie do dochodzenia roszczeń z art. 45 § 1 k.p. Podanie przyczyny wymaga wskazania konkretnego zdarzenia lub zdarzeń, względnie okoliczności, które, w opinii pracodawcy, uzasadniają wypowiedzenie umowy o pracę. Opis przyczyny musi umożliwiać jej indywidualizację w miejscu i czasie (K. Jaśkowski, E. Maniewska, Kodeks pracy. Komentarz. Ustawy towarzyszące z o...

#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 386/14 30 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Lubinie Agnieszka Czyczerska

Wyrok z 30 listopada 2015, sygn. IV P 386 14

Typ sprawa pracownicza Wynik zasądzono świadczenie - 60 zł

odszkodowanie z OC odszkodowanie pracownicze stosunek pracy

odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...y wydawane przez powódkę decyzje. Kontrole przeprowadzał Burmistrz Miasta i Gminy C., jak i Wojewoda (...) i nie wykazywały one nieprawidłowości. Mając na uwadze powyższe, Sąd na podstawie art. 47 1 k.p.w zw. z art. 45 k.p. zasądził na rzecz powódki odszkodowanie za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia za pracę w wysokości 21765 zł. Orzeczenie o kosztach zastępstwa procesowego oraz kosztach postępowania Sąd oparł na art. 98 k.p.c. Opłata od pozwu stanowi 5% od ostatecznej wartośc...

#Sąd Rejonowy w Lubinie #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

VI P 228/15 27 listopada 2015 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Bogumiła Wacława Karpińska

Wyrok z 27 listopada 2015, sygn. VI P 228 15

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono powództwo

ubezpieczenia społeczne stosunek pracy rzeczywiste świadczenie pracy

ZUS

Podstawa prawna

art. 45 kp

...erzonego w umowie o pracę (por. wyrok SN z dnia 29 września 1998r., I PKN 335 98, OSNP 1999, nr 20, poz. 648). Dodatkowo należy mieć na względzie, iż zasadność wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony (art. 45 k.p.) powinna być oceniana w płaszczyźnie stwierdzenia, że jest to zwykły sposób rozwiązywania umowy o pracę (por. wyrok SN z dnia 03.11.1997r., I PKN 327 97, OSNP 1998, nr 16, poz.476). W tych warunkach uznać należy, iż wypowiedzenie umowy o pracę powodowi było uzasadnione w rozumieniu art. 45 § 1 k.p. Wobec powyżs...

#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

VI P 329/13 27 listopada 2015 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Maria Sałacińska

Wyrok z 27 listopada 2015, sygn. VI P 329 13

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik umorzono postępowanie

odszkodowanie ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

fikcyjne faktury VAT odszkodowanie ZUS

Podstawa prawna

art. 45 kp

...iż art. 56 § 2 KP wskazuje, że art. 45 § 2 i 3 KP stosuje się odpowiednio przy roszczeniu o przywrócenie do pracy pracownika w związku z niezgodnym z prawem rozwiązaniem umowy o pracę bez wypowiedzenia. Z kolei art. 45 § 2 KP wskazuje, że Sąd pracy może nie uwzględnić żądania pracownika uznania wypowiedzenia za bezskuteczne lub przywrócenia do pracy, jeżeli ustali, że uwzględnienie takiego żądania jest niemożliwe lub niecelowe; w takim przypadku sąd pracy orzeka o odszkodowaniu. W niniejszej sprawie w ocenie Sądu przywrócenie p...

#Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

VI P 950/14 27 listopada 2015 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Katarzyna Brzozowska

Wyrok z 27 listopada 2015, sygn. VI P 950 14

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy

odszkodowanie z OC ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...cownikowi umowy o pracę (por. wyrok SN z dnia 4.12.1997r., I PKN 419 97, OSNP 1998 20 598). Powyższe rozważania dają asumpt do stwierdzenia, że rozwiązanie z powódką umowy o pracę było uzasadnione w rozumieniu art.45§1 k.p. Z powyższych względów, na podstawie art.45§1 k.p. a contrario, Sąd oddalił powództwo. Sąd orzekł o kosztach zastępstwa procesowego. Rozważając kwestię kosztów procesu, w pierwszej kolejności należy wskazać, iż stosownie do treści art.98§1kpc, strona przegrywająca sprawę obowiązana jest zwrócić przec...

#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 125/15 26 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Grudziądzu Lucyna Gurbin

Wyrok z 26 listopada 2015, sygn. IV P 125 15

Podstawa prawna

art. 45 kp

...i o rozwiązaniu umowy o pracę za wypowiedzeniem w czasie trwania okresu ochronnego. Powód podnosił, że wypowiedzenie umowy o pracę w okresie ochronnym jest skuteczne, ale stanowi naruszenie przepisów w rozumieniu art. 45 § 1 k.p. Powód przytoczył ogólne twierdzenie, że Sąd Najwyższy stwierdził, że pracodawca który wypowie umowę o pracę choremu pracownikowi nawet jeśli się z tego wycofa zapłaci odszkodowanie. Dodatkowo powód wskazywał, że ochrona przed wypowiedzeniem obejmuje zarówno urlop bieżący, jak i zaległy, a także urlo...

#Sąd Rejonowy w Grudziądzu #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

VIII P 1451/13 26 listopada 2015 Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie Rafał Młyński

Uzasadnienie z 26 listopada 2015, sygn. VIII P 1451 13

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ny wypowiedzenia nie są prawdziwe, natomiast strona pozwana stała na stanowisku, iż przyczyny rozwiązania stosunku pracy są prawdziwe i uzasadniają wypowiedzenie umowy o pracę. Podstawę roszczenia powoda stanowi art. 45 § 1 kp w związku z art. 47 1 kp, zgodnie z którym w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nie określony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy - stosownie do żądania pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozw...

#Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie #VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #uzasadnienie

Czytaj orzeczenie

IV P 154/15 26 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Ostródzie Aleksandra Dąbrowska

Wyrok z 26 listopada 2015, sygn. IV P 154 15

Typ sprawa pracownicza Wynik zasądzono świadczenie - 900 zł

stosunek pracy prawo pracy

Podstawa prawna

art. 45 kp

...zy określona przyczyna jest przyczyną wyłączną w pojęciu art. 10 ust. 1 ustawy z 2003 r. Sąd pominął dowód z przesłuchania świadków G. L. i A. M. jako zbędny dla rozpoznania przedmiotowej sprawy. Zgodnie z art. 45 k.p. sąd pracy bada zasadność wypowiedzenia wyłącznie w granicach przyczyn podanych, zgodnie z art. 30 § 4 k.p., w wypowiedzeniu na piśmie, zgodnie z którymi inne przyczyny nie mogą być przedmiotem badania, nawet jeżeli uzasadniałyby działania pracodawcy (wyrok Sądu Najwyższego z 19.02.1999r., I PKN 571 98, OSNP Nr...

#Sąd Rejonowy w Ostródzie #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 296/15 25 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Rzeszowie Jolanta Olszowy-Rozmus

Wyrok z 25 listopada 2015, sygn. IV P 296 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie

ubezpieczenia społeczne stosunek pracy przywrócenie do pracy

Teza W przypadku konieczności wytypowania nauczyciela do zwolnienia spośród większej grupy nauczycieli kwestią oceny Sądu jest ocena prawidłowości zasotosowanych kryteriów selekcji.

Podstawa prawna

art. 45 kp

...lnienia. Wybór powódki do zwolnienia był zatem zupełnie dowolny i arbitralny. W świetle podanych wyżej argumentów należało uznać, iż rozwiązanie stosunku pracy z powódką było nieuzasadnione i na podstawie art. 45 § 1 kp w związku z art. 91c Karty Nauczyciela orzec o przywróceniu jej do pracy na dotychczasowych warunkach. Rozstrzygnięcie w zakresie kosztów postępowania wydano na podstawie art. 98 kpc oraz § 11 ust. 1 pkt 3 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 r. w sprawie opłat za czynności radców pra...

#Sąd Rejonowy w Rzeszowie #IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 63/15 24 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Ząbkowicach Śląskich Tomasz Fudali

Wyrok z 24 listopada 2015, sygn. IV P 63 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie

odszkodowanie z OC ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

Teza Pracodawca ma pełne prawo dokonać wypowiedzenia pracownikowi umownych warunków pracy i płacy z przyczyn uzasadniających jego słusznym interesem, w tym także bezpośrednio po podjęciu przez pracownika pracy w konsekwencji wykonania orzeczenia sądowego. Takie postępowanie pracodawcy nie stanowi nadużywania prawa i nie może być zakw...

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ać pracowników w zależności od potrzeb firmy oraz konkretnych okoliczności ( choroby, urlopy pracowników). Pozwany pracodawca powołując się na orzecznictwo Sądu Najwyższego wskazał następnie, iż z przepisu art. 45 § 1 k.p. wynika, że wypowiedzenie definitywne umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony ma być uzasadnione, zaś na mocy art. 42 § 1 k.p. odpowiednio odnosi się to do wypowiedzenia zmieniającego. Od początku obowiązywania Kodeksu pracy jego przepis art. 45 § 1 był rozumiany w ten sposób, że ocena zasadności wypowi...

#Sąd Rejonowy w Ząbkowicach Śląskich #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 135/15 24 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Szczytnie Anna Podubińska

Wyrok z 24 listopada 2015, sygn. IV P 135 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o uznanie wypowiedzenia za bezskuteczne Wynik zasądzono świadczenie

stosunek pracy pozorność umowy o pracę prawo pracy

Podstawa prawna

art. 45 kp

...przeprowadzonych dowodach, jak i pozwany nie wykazał zasadność swojej decyzji o rozwiązaniu z powodem stosunku pracy, wobec czego powództwo o uznanie wypowiedzenia za bezskuteczne Sąd uznał za zasadne w świetle art. 45§1 kp . O kosztach procesu orzeczono na podstawie art. 98 kpc, przy określaniu wynagrodzenia za czynności pełnomocnika Sąd miał na uwadze brzmienie treści § 6 pkt. 3 Rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 roku w sprawie opłat za czynności radców prawnych oraz ponoszenia przez Skarb Państwa ko...

#Sąd Rejonowy w Szczytnie #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

X P 276/15 23 listopada 2015 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Anna Garncarz

Wyrok z 23 listopada 2015, sygn. X P 276 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie w związku z nieuzasadnionym rozwiązaniem umowy o pracę za wypowiedzeniem Wynik zasądzono świadczenie - 60 zł

odszkodowanie z OC ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...y: - Zeznania świadka M. B. (1) złożone na rozprawie w dniu 04.08.2015 r., Sąd zważył, co następuje: Powództwo jako zasadne zasługiwało na uwzględnienie. Podstawy prawnej żądania powoda upatrywać należy w art. 45 § 1 k.p., który stanowi, iż w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony było nieuzasadnione lub naruszało przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy - stosownie do żądania pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywr...

#Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu #X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

X P 462/15 23 listopada 2015 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Anna Garncarz

Wyrok z 23 listopada 2015, sygn. X P 462 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie - 60 zł

odszkodowanie z OC emerytura stosunek pracy

odszkodowanie ZUS

Podstawa prawna

art. 45 kp

...wskazał w formie pisemnej nowych warunków pracy, lecz jedynie płacy. Zadaniem Sądu zatem w pierwszej kolejności było ustalenie jakie konsekwencje rodzi dla stron w w zaniedbanie pracodawcy, tj. czy konsekwencje z art. 45 kp, czy też konsekwencje nieważności wypowiedzenia warunków umowy o pracę. W wyroku Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu z dnia 19 stycznia 2012 r. (III APa 46 11 LEX nr 1113051), którego treść Sąd w niniejszym składzie w pełni podziela, Sąd jednoznacznie wskazał, że wprawdzie w myśl art. 42 § 2 k.p. wypowiedzenie waru...

#Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu #X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

VI P 441/14 20 listopada 2015 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Anita Niemyjska-Wakieć

Wyrok z 20 listopada 2015, sygn. VI P 441 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono powództwo

emerytura odszkodowanie ubezpieczenia społeczne

mobbing odszkodowanie ZUS

Podstawa prawna

art. 45 kp

...zawartej na czas określony przez pracodawcę nie wymaga podania przyczyny (art. 30 § 4 k.p.) ani zachowania trybu konsu acji związkowej (art. 38 k.p.). Nie ma do niego zastosowania wymóg zasadności wypowiedzenia (art. 45 k.p.),. Wymogi dotyczące rozwiązania bez wypowiedzenia umowy zawartej na czas określony są takie same, jak w odniesieniu do umowy zawartej na czas nieokreślony, różne są natomiast roszczenia przysługujące pracownikowi (art. 59 k.p.). Oświadczenie woli o wypowiedzeniu umowy o pracę na czas określony, jak już powyżej...

#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 127/15 19 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Nowej Soli Andrzej Bogucki

Wyrok z 19 listopada 2015, sygn. IV P 127 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o uchylenie kary porządkowej Wynik nie uwzględniono wniosku

emerytura ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ynności podejmowanej wobec pracownika przez pracodawcę. Uprawnienia związku zawodowego w zakresie reprezentowania swoich członków wynikają bowiem z przepisów szczególnych ( np. art. 42 § 1 w zw. z art. 38 k.p., art. 45 k. p. w zw. z art. 38 k.p., art. 53 § 3 k.p., art. 53 § 4 k.p. itd.). Uprawnienia związku zawodowego w postępowaniu dotyczącym odpowiedzialności porządkowej pracowników wyczerpują się w uprawnieniu wynikającym z art. 112 § 1 k. p. Odnosząc powyższe uwagi do okoliczności faktycznych niniejszej sprawy stwierdzić nale...

#Sąd Rejonowy w Nowej Soli #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

X P 433/15 19 listopada 2015 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Aleksandra Rutkowska

Wyrok z 19 listopada 2015, sygn. X P 433 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo

odszkodowanie z OC ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...wcy. Przenosząc powyższe rozważania na grunt rozpoznawanej sprawy, należy z całą mocą podkreślić, że przyczyny wskazane w wypowiedzeniu umowy o pracę były uzasadnione. Mając powyższe na uwadze na podstawie art. 45 § 1 kodeksu pracy oddalono powództwo. W niniejszej sprawie kosztami poniesionymi przez pozwaną były koszty wynagrodzenia pełnomocnika, które zgodnie z § 11 ust 1 pkt 1 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych oraz ponoszenia przez Skarb Państwa ko...

#Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu #X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 82/15 18 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Ciechanowie Justyna Marciniak

Wyrok z 18 listopada 2015, sygn. IV P 82 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie

odszkodowanie z OC stosunek pracy rzeczywiste świadczenie pracy

spadek odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ło zlikwidowane, oznacza, że przyczyna ta jest przyczyną nierzeczywistą (pozorną), a to prowadzi do wniosku, że pozwany nie spełnił wymogu przewidzianego art. 30 § 4 k.p. i tym samym pośrednio naruszył także art. 45 § 1 k.p. ( k. 2-3). Pozwana spółka (...) Sp. z o.o. w C. w odpowiedzi na pozew wniosła o oddalenie powództwa oraz o zasądzenie od powódki na rzecz pozwanego zwrot kosztów procesu, w tym kosztów zastępstwa procesowego według norm przepisanych. Uzasadniając swoje stanowisko pozwana spółka przyznała, że powódka była...

#Sąd Rejonowy w Ciechanowie #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 73/15 17 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Ząbkowicach Śląskich Tomasz Fudali

Wyrok z 17 listopada 2015, sygn. IV P 73 15

Teza Skoro orzeczenie o roszczeniu innym niż dochodzone przez pracownika jest wyjątkiem od reguły związania sądu żądaniem pozwu, przepis art. 45 § 2 k.p. należy interpretować ściśle. Dla zastosowania przepisu art. 45 § 2 k.p. konieczne jest zaistnienie konfliktu poważnego i długotrwałego, który dodatkowo oddziaływałby negatywnie na p...

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ykazanie w postępowaniu dowodowym przed sądem pracy zaistnienia tego faktu nie zawsze jednak oznacza dopełnienie przez pracodawcę wymogu formalnego z art. 30 § 4 k.p. i zasadności samego wypowiedzenia w rozumieniu art. 45 § 1 k.p. Jeśli bowiem likwidacja dotyczy tylko części spośród większej liczby takich samych lub podobnych stanowisk pracy, tak określona przyczyna wypowiedzenia tłumaczy wprawdzie powód wdrożenia procedury zwolnień grupowych lub indywidualnych, ale nie wyjaśnia, dlaczego rozwiązano stosunek pracy z konkretnym pracown...

#Sąd Rejonowy w Ząbkowicach Śląskich #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 56/15 17 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Żyrardowie

Uzasadnienie z 17 listopada 2015, sygn. IV P 56 15

Podstawa prawna

art. 45 kp

...odziela. Nie ulega żadnej wątpliwości, że powód odwołał się od wypowiedzenia z dnia 27 marca 2015r. Pierwszego wypowiedzenia z dnia 13 marca 2015r. nie kwestionował w drodze odwołania do sądu pracy. Zgodnie z art. 45 § 1 k.p. w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nie określony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy – stosownie do żądania pracownika – orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu – o przywróceniu pracownika...

#Sąd Rejonowy w Żyrardowie #IV Wydział Pracy #uzasadnienie

Czytaj orzeczenie

VI P 232/15 16 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Białymstoku Marta Kiszowara

Wyrok z 16 listopada 2015, sygn. VI P 232 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie - 360 zł

odszkodowanie z OC ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

odszkodowanie

Teza W świetle podnoszonych przez stronę pozwana argumentów prawnych Sąd w istocie dostrzega pewne wątpliwości w zakresie dopuszczalności podejmowania przez zarząd powiatu uchwał w zakresie powierzania obowiązków Dyrektora samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej bez przeprowadzania konkursu, o którym mowa w art. 49 ustawy...

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ia o wypowiedzeniu powódce warunków umowy o pracę. Zgodnie z art. 42 § 1 k.p. przepisy o wypowiedzeniu umów o pracę stosuje się odpowiednio do wypowiedzenia wynikających z umowy warunków pracy i płacy. W myśl art. 45 k.p. aby możliwe było skuteczne podważenie wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nie określony (odpowiednio wypowiedzenia zmieniającego) należy wykazać, że wypowiedzenie to było bezprawne lub nieuzasadnione. W takiej sytuacji Sąd pracy - stosownie do żądania pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia,...

#Sąd Rejonowy w Białymstoku #VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

X P 214/15 16 listopada 2015 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Anna Garncarz

Wyrok z 16 listopada 2015, sygn. X P 214 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono powództwo

wypadek przy pracy na budowie odszkodowanie z OC stosunek pracy

odszkodowanie ZUS

Podstawa prawna

art. 45 kp

...j k. 60, - oferta usługi serwisowej k. 61, - przesłuchanie świadka S. S. (1) k. 129 (płyta CD) Sąd Rejonowy zważył, co następuje: Powództwo podlegało oddaleniu. Powód przedmiotowym pozwem dochodził ochrony z art. 45 § 1 k.p. stanowiącego, iż w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony było nieuzasadnione lub naruszało przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy - stosownie do żądania pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywró...

#Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu #X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #wyrok

Czytaj orzeczenie

VIII P 1028/14 13 listopada 2015 Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie Rafał Młyński

Uzasadnienie z 13 listopada 2015, sygn. VIII P 1028 14

Podstawa prawna

art. 45 kp

...iczne, korespondują z pozostałym materiałem dowodowym zgromadzonym w sprawie. Sąd zważył co następuje: Roszczenie powódki M. K. nie zasługuje na uwzględnienie. Podstawę prawną zgłoszonego roszczenia stanowi art. 45 § 1 k.p. w związku z art. 30 § 4 k.p., zgodnie z którym, sąd pracy stosownie do żądania, orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia umowy o pracę lub o przywróceniu pracownika do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu w razie stwierdzenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony było nie...

#Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie #VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych #uzasadnienie

Czytaj orzeczenie

VI P 405/15 12 listopada 2015 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Katarzyna Brzozowska

Wyrok z 12 listopada 2015, sygn. VI P 405 15

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono powództwo

odszkodowanie z OC ubezpieczenia społeczne stosunek pracy

odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...nieokreślony wskazana winna być rzeczywista przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę (art.30§4 k.p.). Wskazanie pozornej przyczyny wypowiedzenia stanowi naruszenie art.30§4 k.p. Trzeba mieć bowiem na względzie, iż art. 45 § 1 k.p. w związku z art. 30 § 4 k.p. nakładają na pracodawcę obowiązek wskazania prawdziwej przyczyny wypowiedzenia umowy o pracę, czyli takiej, która faktycznie istnieje i uzasadnia rozwiązanie stosunku pracy z pracownikiem. Przyczyny takiej nie można uznać za prawdziwą, jeżeli z okoliczności konkretnej sprawy wyn...

#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

III PK 26/15 5 listopada 2015 Sąd Najwyższy Maciej Pacuda

Wyrok SN z 5 listopada 2015, sygn. III PK 26 15

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ń i zakładowego regulaminu pracy. „Tym samym ustalenie systemu 8 czasu pracy nie wymagało wypowiedzenia zmieniającego, a zatem zarzuty dotyczące niejednoznaczności oferty, a przez to naruszenia art. 42 § 2 k.p., art. 45 § 1 k.p. w związku z art. 42 § 1 k.p. należało uznać za chybione”, a błędne przytoczenie przez Sąd Rejonowy art. 16f ust. 3 pkt 2 lit h i art. 16i ustawy z dnia 5 grudnia 1996 roku o zawodzie lekarza pozostawało zatem bez znaczenia dla prawidłowości rozstrzygnięcia. Mając powyższe na uwadze Sąd drugiej instancji...

#Sąd Najwyższy #Izba Pracy #Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych #wyrok SN

Czytaj orzeczenie

III PK 25/15 5 listopada 2015 Sąd Najwyższy Maciej Pacuda

Wyrok SN z 5 listopada 2015, sygn. III PK 25 15

Podstawa prawna

art. 45 kp

...nr 2, poz. 18), w której Sąd Najwyższy uznał, że: roszczenie o przywrócenie do pracy za niezgodne z prawem lub nieuzasadnione wypowiedzenie nauczycielskiego stosunku pracy (art. 20 ust. 1 pkt 2 KN) w związku 8 z art. 45 k.p. i art. 91c tej Karty nie przekształca się bez zmiany powództwa (art. 193 k.p.c.) w roszczenie o przywrócenie do pracy z tytułu niezgodnego z prawem wygaśnięcia nauczycielskiego stosunku pracy (art. 56 § 1 w związku z art. 67 k.p. w związku z art. 91c Karty Nauczyciela). Natomiast okoliczności i przyczyny niezgodneg...

#Sąd Najwyższy #Izba Pracy #Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych #wyrok SN

Czytaj orzeczenie

IV P 131/15 4 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Szczytnie Anna Podubińska

Wyrok z 4 listopada 2015, sygn. IV P 131 15

Typ sprawa pracownicza Przedmiot o odszkodowanie za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę Wynik oddalono powództwo

odszkodowanie z OC odszkodowanie pracownicze stosunek pracy

odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...ał się zajmować tymi kwestiami. W tych warunkach Sąd uznał, iż wypowiedzenie dokonane powódce zostało dokonane zasadnie i w sposób zgodny z przepisami dotyczących wypowiadania umów w tym trybie i na podstawie art. 45§1 kp oddalił powództwo. O kosztach procesu orzeczono na podstawie art. 98 kpc, przy określaniu wynagrodzenia za czynności pełnomocnika Sąd miał na uwadze brzmienie treści § 11 ust. 1 pkt. 1 Rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 roku w sprawie opłat za czynności radców prawnych oraz ponosze...

#Sąd Rejonowy w Szczytnie #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

VI P 74/14 4 listopada 2015 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 4 listopada 2015, sygn. VI P 74 14

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot o odszkodowanie z tytułu wypowiedzenia umowy o pracę Wynik oddalono powództwo

stosunek pracy rzeczywiste świadczenie pracy pozorność umowy o pracę

odszkodowanie

Podstawa prawna

art. 45 kp

...łożonego powodowi wypowiedzenia umowy o pracę, w szczególności przyczyn wskazanych przez pozwanego w jego treści, które w ocenie pracodawcy uzasadniały podjętą w tym zakresie decyzję. Rozpoznając powództwo z art. 45 § 1 kp, Sąd bada po pierwsze to, czy wypowiedzenie jest zgodne z prawem, czyli czy spełniono wymogi formalne. Dopiero wówczas, gdy Sąd stwierdzi, że wypowiedzenie było poprawne od strony formalnej, aktualizuje się konieczność badania tego, czy wypowiedzenie było uzasadnione. Stylistyka cytowanego przepisu wskazuje, że...

#Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku #VI Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

IV P 39/15 4 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Chełmie Anna Górna

Wyrok z 4 listopada 2015, sygn. IV P 39 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Wynik zasądzono świadczenie

stosunek pracy przywrócenie do pracy

Teza Oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu powodowi warunków pracy i płacy zawiera skonkretyzowaną przyczynę. Okoliczności wskazane w treści oświadczenia pracodawcy wystąpiły.Przyczyny wypowiedzenia zmianiającego w sposób przecyzyjny zostały określone i zrozumiane przez powoda.

Podstawa prawna

art. 45 kp

...sprawie niniejszej. W tych warunkach uznać trzeba, że przyczyna wskazana w treści oświadczenia pracodawcy o wypowiedzeniu warunków pracy i płacy jest przyczyną istniejącą i mogącą uzasadniać – w rozumieniu art.45 § 1 k.p. – zmianę warunków zatrudnienia. Z tych względów, na podstawie art. 30 § 4 k.p. w zw. z art. 45 § 1 k.p. a contrario w zw. z art. 42 § 1 k.p. – Sąd oddalił powództwo. Sąd Rejonowy nie uwzględniając powództwa orzekł o obowiązku zwrotu kosztów procesu od powoda na rzecz pozwanego w wysokości 960 złotyc...

#Sąd Rejonowy w Chełmie #IV Wydział Pracy #wyrok

Czytaj orzeczenie

I PK 318/14 4 listopada 2015 Sąd Najwyższy Katarzyna Gonera

Wyrok SN z 4 listopada 2015, sygn. I PK 318 14

Podstawa prawna

art. 45 kp

...e i w konsekwencji do zmiany wyroku Sądu pierwszej instancji oraz oddalenia powództwa. W skardze kasacyjnej, odniesionej do całego wyroku Sądu Okręgowego, powódka zarzuciła naruszenie prawa materialnego, tj.: (a) art. 45 § 1 k.p., przez jego niezastosowanie i niesłuszne uznanie, że wskazana przez pozwaną podstawa rozwiązania z powódką umowy o pracę w postaci utraty zaufania do pracownika w związku z „pochopnym przekazaniem własnej, nieuzasadnionej opinii o pracy współpracowników, co doprowadziło do wzbudzenia wątpliwości u kontra...

#Sąd Najwyższy #Izba Pracy #Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych #wyrok SN

Czytaj orzeczenie