Baza orzeczeń sądowych

...mianowicie art.6 ust. 1, art. 11 ust. 1, art. 12 ust. 1, art. 13 pkt 1 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych w zw. z art. 22 § 1 k.p. poprzez ich niezastosowanie oraz w związku z art. 8 k.p. poprzez jego zastosowanie. Mając na uwadze powyższe, wniósł o: - zmianę zaskarżonego wyroku i zmianę zaskarżonej decyzji przez uznanie, że I. J. (1) podlega ubezpieczeniu pracowniczemu od dnia 1 czerwca 2013 r. oraz zasądzenie kosztów zastępstwa prawnego wg norm przepisanych lub według spisu, jeśli zostanie przed...

...o pracującej ładowarki w taki sposób, że był niewidoczny dla jej operatora i znalazł się w zasięgu wideł ładowarki. III. naruszenie prawa materialnego, a mianowicie: 1. art. 5 k.c. w związku z art. 300 k.p. i art. 8 k.p. przez jego zastosowanie i uznanie, że w okolicznościach mniejszej sprawy podnoszony przez pozwanego zarzut przedawnienia w zakresie roszczeń powoda o odszkodowanie z tytułu sprawowanej opieki jest sprzeczny z zasadami współżycia społecznego i stanowi nadużycie prawa podmiotowego, podczas gdy powód od początku postę...

..., to w realiach niniejszej sprawie potrącanie rzekomo nadpłaconych zaliczek za okresy nieobjęte żądaniem stałoby w sprzeczności z zasadami współżycia społecznego i nie zasługiwałoby na ochronę na podstawie art. 8 kp. Nie był natomiast zasadny zarzut powoda o przedawnieniu wierzytelności przedstawionych do potrącenia przez pozwanego, gdyż zastosowanie miał w tym przypadku art. 502 kc, który dopuszcza możliwość przedstawienia do potrącenia przedawnionych wierzytelności, o ile w chwili, gdy potrącenie stało się możliwe, przedawn...

...pełną świadomość naruszenia) lub ewentualnego. Takie okoliczności nie zachodziły w niniejszej sprawie, ponieważ rozwiązanie umowy o pracę z powódką było prawidłowe. Mając powyższe na uwadze na podstawie art. 8 k.p. art. 25 § 1 k.p., 30 § 1 k.p. w zw z art. 33 k.p. orzeczono jak w punkcie I wyroku. W orzeczenie o kosztach zastępstwa adwokackiego znajduje odzwierciedlenie w § 12 ust 1 pkt 2 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 r. w sprawie opłat za czynności adwokackie oraz ponoszenia przez Skarb Państw...

...członkiem Okręgowego Sądu Pielęgniarek i Położnych w O. Zdaniem Sądu pierwszej instancji, przywrócenie powódki do pracy w okolicznościach niniejszej sprawy należało jednak uznać za nieuzasadnione w świetle art. 8 k.p. Dopuściła się ona bowiem ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych, a incydent z dnia 29 marca 2012 r. i prowadzenie działalności konkurencyjnej „zachwiało wizerunkiem pracodawcy”. Przywrócenie powódki do pracy doprowadziłoby do usankcjonowania dokonanych przez nią naruszeń, a nadto uprzywilejowywałoby...

...ie umowy o pracę było uzasadnione, ale nastąpiło z nieznacznym naruszeniem terminu z art. 52 § 2 k.p. sąd może oddalić roszczenie o przywrócenie do pracy lub odszkodowanie, jeżeli stałoby to w sprzeczności z art. 8 k.p.”) (tak uzasadnienie wyroku Sądu Najwyższego z dnia 20 listopada 2014 r. I PK 88 14, por analogiczny wyrok Sądu Najwyższego z dnia 11 grudnia 1996 r. I PKN 36 96). Pracownik, spodziewający się rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia, nie może ubezskutecznić tego oświadczenia przez celowe nie odbieranie przesył...

...art. 409 k.c. nie mógł być w przedmiotowej sprawie stosowany. Brak jest także w niniejszej sprawie podstaw do rozpatrywania roszczenia powoda w aspekcie naruszenia przez pracodawcę klauzul generalnych wyrażonych w art. 8 k.p., w tym w szczególności uchybienia zasadom współżycia społecznego, czy też w kontekście regulacji normatywnej zawartej w art. 411 pkt 2 k.c., zwłaszcza, iż klauzule te mogą być stosowane jedynie w sytuacjach wyjątkowych. Z tych też względów żądanie strony powodowej podlegało na podstawie art. 405 k.c. w zwią...

...ch rodzin (Dz.U. Nr 3, poz. 6 ze zm., dalej jako p.z.e.p.), a następnie ustawy z dnia 14 grudnia 1982 r. o zaopatrzeniu emerytalnym pracowników i ich rodzin (Dz.U. Nr 40, poz. 267 ze zm., dalej jako z.e.p.). Zgodnie z art. 8 ust. 1 pierwszej z wymienionych ustaw za okresy zatrudnienia uważano okresy pozostawania w stosunku pracy (w rozumieniu art. 5 ust. 1 tego aktu) na obszarze Państwa Polskiego, jeżeli osoby zatrudnione pobierały w tym czasie wynagrodzenie lub zasiłki z ubezpieczenia społecznego na wypadek choroby i macierzyństwa, natomiast ar...

...postępowanie dowodowe nie dało podstaw do uznania, iż powódka, składając wniosek o udzielenie jej urlopu macierzyńskiego z dwumiesięcznym wyprzedzeniem, nadużyła swojego prawa podmiotowego, a więc naruszyła art. 8 k.p. Powódka miała wiedzę, że do dnia 16 lutego 2012 r. będzie niezdolna do pracy, więc bezcelowe byłoby składanie przez nią wniosku o urlop wychowawczy. Z samego faktu, iż powódka wniosek o urlop wychowawczy złożyła dwa miesiące przed jego rozpoczęciem, w żaden sposób nie można też wnioskować, iż czynność t...

..., analogicznie, jak w wyroku z dnia 23 października 2006 roku, I UK 128 06 (OSNP 2007 nr 23-24, poz. 359), w myśl którego do złagodzenia rygorów prawa ubezpieczeń społecznych nie stosuje się ani art. 5 k.c., ani art. 8 k.p., bo przepisy prawa ubezpieczeń społecznych mają charakter przepisów prawa publicznego. Na tle powyższych rozważań płatnik podniósł, że rygoryzm prawa publicznego nie może być łagodzony konstrukcją nadużycia prawa podmiotowego, przewidzianą w art. 5 k.c. lub w art. 8 k.p. Zarzut ten w sprawie z zakresu ubezpiec...

...iesiono, iż powódka w dniu niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę znajdowała się w okresie ochronnym z art. 41 k.p., naruszało ono art. 45 k.p. i było sprzeczne z zasadami współżycia społecznego – art. 8 k.p. Dnia 18 sierpnia 2015 r. przed godzina 8.00 rano powódka udała się na konsu acje, a lekarz stwierdził, że jest niezdolna do pracy. Z. C. wiedząc o chorobie przystąpił do próby rozwiązania umowy o pracę, które jest również niezasadne. Powódka zawsze wywiązywała się ze wszystkich obowiązków w sposób rzeteln...

...mii nastąpiło ze znacznym przekroczeniem terminu. Nie wystąpiły też żadne przeszkody prawne lub faktyczne do wystąpienia z powództwem o zapłatę w chwili ustania stosunku pracy. Nie doszło także do naruszenia art. 8 k.p. Przepis ten ma charakter szczególny i wyjątkowy, a przez to może być stosowany jedynie w przypadkach nadzwyczajnych. W rozpoznawanej sprawie okoliczności podnoszone przez powoda, zdaniem Sądu Okręgowego, nie wskazują by można było stosować tę klauzulę generalną. Powód zaskarżył powyższy wyrok Sądu drugiej in...

...powódka zaskarżyła skargą kasacyjną. Skargę oparto na podstawie dotyczącej naruszenia przepisów prawa materialnego (art. 3983 § 1 pkt 1 k.p.c.) i zarzucono niezastosowanie art. 22 § 1 k.p., art 100 § 1 k.p., art. 8 k.p., art. 18 ust. 3 k.p., art. 172 k.p. i § 14 oraz § 16-18 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 8 stycznia 1997 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop (Dz.U. Nr 2, poz. 14) jako przepi...

...takiego postanowienia poprzez zarzut bezwzględnej nieważności tej czynności (art.58§1 k.c. w zw. z art.300 k.p.). Zarzut ten będzie skuteczny w przypadku naruszenia zasad współżycia społecznego określonych w art.8 k.p. Tak więc choć jest możliwe umowne przyznanie świadczeń nieprzewidzianych w prawie pracy lub świadczeń w wyższej wysokości, to takie postanowienia umowne podlegają weryfikacji sądu pracy, który może uznać, że są one nieważne lub miarkować wysokość świadczenia (por. wyrok SN z dnia 20.06.2012r., I PK 13 120.)...

...ut naruszenia przez Sąd I instancji art. 5 k.c. Po pierwsze w orzeczeniach Sądu Najwyższego wielokrotnie wyjaśniano, że do złagodzenia rygorów prawa ubezpieczeń społecznych nie stosuje się ani art. 5 k.c., ani art. 8 k.p., umożliwiających uwzględnienie przy wyrokowaniu zasad słuszności czy współżycia społecznego. Przepisy ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych mają charakter przepisów prawa publicznego, a rygoryzm tego prawa nie może być łagodzony konstrukcją nadużycia prawa podmiotowego przewidzian...

...zasługuje na ochotne z uwagi na kolizję z zasadami współżycia społecznego i społeczno – gospodarczym przeznaczeniem prawa. Ocena zasadności roszczeń powódki winna być zatem dokonana poprzez pryzmat normy z art.8 kp. Sąd ustalił i zważył, co następuje: W dniu 26 listopada 2012r. strony zawarły umowe o pracę na okres próbny od dnia 26 listopada 2012r. do 17 lutego 2013r., na podstawie której powódka zatrudniona została jako doradca klienta w pełnym wymiarze czasu pracy. Po upływie tego okresu, w dniu 18 lutego 2013r. zawarta zost...

...wiadomość o okoliczności uzasadniającej rozwiązanie umowy o pracę powziął po przeprowadzeniu kontroli w 2013 roku, to wskazać należy, że w ocenie Sądu, powództwo również podlegałoby oddaleniu. Zgodnie z art. 8 kp nie można czynić ze swego prawa użytku, który byłby sprzeczny ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem tego prawa lub zasadami współżycia społecznego. Takie działanie lub zaniechanie uprawnionego nie jest uważane za wykonywanie prawa i nie korzysta z ochrony. Niewątpliwie zachowanie się powódki było naganne w sto...

...łżycia społecznego). Podobnie w wyroku z 23 października 2006 roku w sprawie I UK. 128 06 Sąd Najwyższy stwierdził, że do złagodzenia rygorów prawa ubezpieczeń społecznych nie stosuje się ani art. 5 k.c. ani art. 8 k.p. ponieważ przepisy prawa ubezpieczeń społecznych mają charakter przepisów prawa publicznego. Uzasadniając zarzut przedawnienia apelujący powołał art. 118 § 2 Ordynacji podatkowej w zw. z art. 20 § 2 i w zw. z art. 21 ustawy z 12 września 2002 roku o zmianie ustawy Ordynacja podatkowa oraz o zamianie niektórych inn...

...z mocy prawa najemcami tego lokalu, chociażby umowa najmu została zawarta tylko przez jednego z nich. W istocie R. P. uzyskał tytuł do lokalu już wówczas kiedy zmarła jego matka na podstawie art. 691 k.c. w zw. z art. 8 (lub 9 jeśli śmierć K. P. (2) nastąpiła po 12.10.1987r.) ustawy prawo lokalowe - o czym niżej – jednak, Gmina w dniu 15.10.1998r. podpisała m.in. z R. P. umowę najmu lokalu, w której na nowo określiła treść stosunku prawnego, na podstawie którego R. P. korzystać mógł z lokalu. Fakt zawarcia umowy z R. P. i przyj...

...pozostawał w dyspozycji (kwoty 11.722,414 zł brutto, ekwiwalent 9.624,96 zł brutto, czyli netto odpowiednio 7792,10 i 6.752,90 zł - por k. 121, k. 123) – nie pozwala na uwzględnienie powództwa także z uwagi na art. 8 k.p.. Oceniając sytuację w tej kwestii nie można też nie zauważyć, iż postępowanie upadłościowe ma służyć do choćby częściowego zaspokojenia wierzytelności powstałych przez data upadłości, i mnożenie wierzytelności pochodzących z okresu po tej dacie nie może być uznane za uzasadnione. W konsekwencji, Sąd n...

...da do pracy na dotychczasowych warunkach byłoby sprzeczne z zasadami współżycia społecznego. Podniosła również, że brak zgody wyrażonej przez organizację związkową należało uznać za sprzeczny z przepisem art. 8 kp. Sąd rozważył powyższe na kanwie całości materiału dowodowego zgromadzonego w przedmiotowej sprawie. Nadto, Sąd w przedmiotowym postępowaniu zmierzał do ustalenia, czy ewentualne przywrócenie do pracy powoda, nie pozostałoby w sprzeczności z zasadami współżycia społecznego. Żądanie przywrócenia do pracy może...

...dził, że po stronie powódki powstało roszczenia o wypłatę odszkodowania. Równocześnie Sąd I instancji, uznał, że nie zasługuje na uwzględnienie podniesiony przez pozwaną zarzut nadużycia prawa. Stosowanie art. 8 k.p. może mieć bowiem miejsce jedynie w sytuacjach wyjątkowych, zaś w niniejszej sprawie, zawierając umowę społeczną przewidującą dany mechanizm ustalania odszkodowania, pracodawca musiał zdawać sobie sprawę, że niekiedy kwoty odszkodowań mogą być wysokie skoro stanowiło ono iloczyn miesięcy pozostałych do końc...

...ści pracownika pełniącego funkcję kierowniczą w zakładzie pracy. Okoliczności przemawiające za ochroną interesu pracownika powinny być przez Sądy brane pod uwagę jedynie kontekście klauzuli nadużycia prawa (art. 8 k.p.). Co do zarzutu naruszenia przepisów postępowania mającego istotny wpływ na wynik sprawy, a mianowicie art. 378 § 1 k.p.c. oraz art. 328 § 2 k.p.c. w związku z art. 391 § 1 k.p.c., skarżący podniósł z kolei, że realizacja wypełnienia przez sąd drugiej instancji obowiązków kontrolnych w odniesieniu do orzeczen...

...z organizację związkową jako podlegającego szczególnej ochronie, bez zgody Zarządu tego związku, w trybie art. 52 Kodeksu Pracy, w przypadku istnienia podstaw do powołania się na klauzulę generalną zawartą w art. 8 Kodeksu Pracy (zasady współżycia społecznego). Wykorzystywanie przez zatrudnionego prawa do szczególnej ochrony stosunku pracy, w sposób sprzeczny z przeznaczeniem tego prawa może, więc zostać zakwestionowane przez pracodawcę, poprzez zwolnienie tego pracownika mimo zakazu prawnego. Okolicznością towarzyszącą, choć n...

...o powstrzymania się od podjęcia zatrudnienia, pomimo że nie był pracownikiem posiadającym dostęp do szczególnie ważnych informacji; 3 art. 484 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p. oraz art. 1012 § 1 i 3 k.p. i art. 8 k.p., przez jego wadliwe zastosowanie i zasądzenie od pozwanego kary umownej, w sytuacji gdy pozwany nie naruszył umownego zakazu konkurencji po ustaniu stosunku pracy, a pracodawca nie wypłacił pozwanemu odszkodowania; 4 art. 1012 § 2 k.p., przez jego niezastosowanie, w sytuacji gdy wobec niewypłacenia przez pracodawcę ods...

...zajmowanego stanowiska maszynisty chłodniczego), jednak w tak ustalonym stanie faktycznym brak zgody organu związkowego na wypowiedzenie warunków pracy i płacy stanowiło nadużycie prawa i uzasadniało zastosowanie art. 8 k.p. Celem ochrony działacza związkowego jest wyłącznie zagwarantowanie mu niezależności w wypełnieniu przez niego funkcji, a przepisy wyznaczające zakres tej ochrony maja charakter regulacji szczególnej i muszą być wykładane ściśle. Działalność związkowa w żadnym razie nie może być pretekstem do nieuzasadnione...

...rokiem z dnia 16 kwietnia 2014 r. oddalił apelację pozwanego od powyższego wyroku. W uzasadnieniu wyroku wskazał, że uzupełnienie materiału dowodowego w zakresie braku podstaw do zastosowania w niniejszej sprawie art. 8 k.p. „nie dało podstaw do uwzględnienia apelacji”. Zarzut instrumentalnego wykorzystania przez powódkę ochrony, którą udziela prawo działaczom związkowym, „należy traktować tyleż pod adresem powódki co związku zawodowego NSZZ Solidarność 80, który w wyborach odbywających się w dniu 3 sierpnia (3 dni po wstą...

...apelację strony pozwanej od wyroku Sądu pierwszej instancji. Sąd odwoławczy w całości podzielił ustalenia i rozważania prawne przyjęte przez Sąd Rejonowy i uznał je za własne. Odnośnie do zarzutu naruszenia art. 8 k.p., to zdaniem Sądu Okręgowego powierzenie powódce stanowiska dyrektora nie naruszy zasad współżycia społecznego. Sąd odwołał się w tej kwestii do argumentacji Sądu Rejonowego. W związku z tym Sąd Okręgowy wskazał, że nietrafnie zarzucono w apelacji naruszenia prawa procesowego, a mianowicie art. 233 § 1 w zwią...

...sprzeczność ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem prawa lub zasadami współżycia społecznego (OSNCP 1994 Nr 12, poz. 230). Podał, że należy mieć na względzie, że nie jest możliwa tak ścisła wykładnia art. 8 k.p., która zawierałaby swoiste "wytyczne" w jakich (kazuistycznie) sytuacjach sąd powszechny miałby uwzględnić albo nie uwzględnić zarzuty pracodawcy o sprzeczności żądania pracownika z art. 8 k.p., także gdy dotyczy to sytuacji pracownika szczególnie chronionego (tak Sąd Najwyższy w post. z dnia 17 lutego 2012 r.,...

..., zrzeka się korzystania z przedawnienia; zrzeczenie dokonane przed upływem przedawnienia jest nieważne. Jednocześnie Sąd rozważał, czy podniesienie zarzutu przedawnienia w sprawie niniejszej nie jest sprzeczne z art.8 k.p. W tej materii należy mieć na względzie, iż konstrukcja nadużycia prawa (art. 8 k.p.) ma charakter wyjątkowy i chociaż może mieć zastosowanie w przypadku nadużycia prawa przez osobę korzystającą z zarzutu przedawnienia, to istnieje domniemanie, że osoba uprawniona korzysta z prawa podmiotowego w sposób legalny, za...