Orzecznictwo

Baza orzeczeń sądowych

Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.

65 pasujących orzeczeń
Sąd
Aktywne filtry
Hasło: wynagrodzenie za pracę Hasło: dobra osobiste Wyczyść wszystko
Zawęź wyniki
alimenty doprecyzuj po haśle przywrócenie do pracy doprecyzuj po haśle emerytura doprecyzuj po haśle zadośćuczynienie doprecyzuj po haśle odszkodowanie doprecyzuj po haśle
Wyniki wyszukiwania

Znalezione orzeczenia

65 wyników
Sortowanie
Najnowsze Najstarsze
IV P 1724/21 7 października 2025 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Agnieszka Chlipała-Kozioł

Wyrok z 7 października 2025, sygn. IV P 1724 21

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono powództwo
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: 025 roku we Wrocławiu na rozprawie połączonych spraw z powództwa R. J. przeciwko P. P. S.A. z siedzibą w W. o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych oraz z powództwa Z. K. (1) przeciwko P. P. S.A. z s...
dobra osobiste: ko przedmiot przedawnienia, dopuszcza zastosowanie art. 117 k.c. jedynie do roszczeń niemajątkowych o ochronę dóbr osobistych, wskazując, że nie podlegają one przedawnieniu. Z kolei A. S.-Skorupa (Przedawnienie...
IV P 529/22 17 lipca 2025 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Maja Ambrożek

Wyrok z 17 lipca 2025, sygn. IV P 529 22

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo Kwota 4.410 zł · kwota żądania
odszkodowanie
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ipca 2025 roku we Wrocławiu sprawy z powództwa I. G. przeciwko (...) z siedzibą w W. o przywrócenie do pracy, wynagrodzenie za pracę I. oddala powództwo; II. zasądza od powódki I. G. na rzecz strony pozwanej (....
dobra osobiste: estępczy”. Pismem z dnia 15 czerwca 2022 r. pracodawca skierował do I. G. wezwanie do zaprzestania naruszania dóbr osobistych i usunięcia skutków naruszenia odnoszące się do wypowiedzi powódki na temat pracodaw...
VI P 652/24 16 kwietnia 2025 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Przemysław Chrzanowski

Wyrok z 16 kwietnia 2025, sygn. VI P 652 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono powództwo Kwota 42.000 zł · kwota żądania
odszkodowanie
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: nymi potrzebami pracodawcy i odpowiadało kwalifikacjom wybranego pracownika. Jednocześnie strony ustaliły, że wynagrodzenie za pracę w tym okresie wynosić będzie 11.200 zł brutto miesięcznie. Tymczasowe powierz...
dobra osobiste: stępnionych pracownikowi narzędzi pracy. Monitoring ten nie może naruszać tajemnicy korespondencji ani innych dóbr osobistych pracownika. (Regulamin pracy, k. 66-75) Zgodnie z obowiązującym u pracodawcy regulam...
VIII Pa 414/24 30 grudnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Anna Przybylska

Uzasadnienie z 30 grudnia 2024, sygn. VIII Pa 414 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 2.639,52 zł · kwota żądania
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: dział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w sprawie sygn. akt XP 1455 24 z powództwa P. J. przeciwko (...) w Ł. o wynagrodzenie za pracę zasądził od pozwanego na rzecz powoda w pkt. 1: a) 1.055,76 zł wraz z ustawow...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 362/24 12 grudnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Paulina Kuźma

Uzasadnienie z 12 grudnia 2024, sygn. VIII Pa 362 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ódce wypłacono nagrodę jubileuszową. Zgodnie z § 40 ust. 1 obowiązującego w pozwanym sądzie Regulaminu Pracy, wynagrodzenie za pracę wypłaca się raz w miesiącu pomiędzy 25 a ostatnim dniem każdego miesiąca. Śre...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 345/24 21 listopada 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Uzasadnienie z 21 listopada 2024, sygn. VIII Pa 345 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: u w Łodzi na posiedzeniu niejawnym w trybie art. 148 1 k.p.c. sprawy z powództwa A. Ś. przeciwko (...) w Ł. o wynagrodzenie za pracę: 1. zasądził od (...) w Ł. na rzecz A. Ś. następujące kwoty tytułem wyrównani...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 260/24 30 października 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Paulina Kuźma

Uzasadnienie z 30 października 2024, sygn. VIII Pa 260 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 22.300,44 zł · kwota żądania
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: za poszczególne miesiące 2022 roku. Zgodnie z § 40 ust. 1 obowiązującego w pozwanym sądzie Regulaminu Pracy, wynagrodzenie za pracę wypłaca się raz w miesiącu pomiędzy 25 a ostatnim dniem każdego miesiąca. Jedn...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 199/24 25 października 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Agnieszka Olejniczak-Kosiara

Uzasadnienie z 25 października 2024, sygn. VIII Pa 199 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: między kwotą bazową należną a kwotą bazową zastosowaną wyniosła zatem w 2022 roku 444,10 zł. Jednomiesięczne wynagrodzenie za pracę powódki liczone według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pienięż...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 274/24 18 października 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Anna Przybylska

Uzasadnienie z 18 października 2024, sygn. VIII Pa 274 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: 2021 roku, wyniosło 5 504,52 złotych. Zgodnie z § 40 ust. 1 obowiązującego w pozwanym sądzie Regulaminu Pracy wynagrodzenie za pracę wypłaca się raz w miesiącu pomiędzy 25 a ostatnim dniem każdego miesiąca. Śre...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
IV P 293/24 11 października 2024 Sąd Rejonowy w Łomży Marta Małgorzata Sulkowska

Wyrok z 11 października 2024, sygn. IV P 293 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania w zatrudnieniu Wynik umorzono postępowanie Kwota 4.242,00 zł · kwota żądania
odszkodowanie
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: adnia przepisów o dyskryminacji płacowej powinna być dokonywana w kontekście art. 78 § 1 kp, zgodnie z którym wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalone, aby odpowiadało w szczególności rodzajowi wykonywan...
dobra osobiste: du Najwyższego instrumenty dla takiej ochrony znajdują się w przepisach Kodeksu cywilnego dotyczących ochrony dóbr osobistych (tak też wyrok SN z dnia 28 maja 2013 r., sygn. I PK 262 12). Katalog dóbr osobistyc...

Teza odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania funkcjonariuszy Służby Więziennej, art. 183a i nast. kodeksu pracy, ustawa z dnia 17 grudnia 2021 r. o ustanowieniu „Programu modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Ochrony Państwa w latach 2022 - 2025", o ustanowieniu „Programu mo...

VIII Pa 258/24 2 października 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Anna Przybylska

Uzasadnienie z 2 października 2024, sygn. VIII Pa 258 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 610,63 zł · kwota żądania
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: Łodzi na posiedzeniu niejawnym w trybie art. 148 1 § 1 k.p.c. sprawy z powództwa R. A. przeciwko (...) w Ł. o wynagrodzenie za pracę, dodatkowe wynagrodzenie roczne: I. zasądził od (...) w Ł. na rzecz R. A. tyt...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 214/24 23 września 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Anna Przybylska

Uzasadnienie z 23 września 2024, sygn. VIII Pa 214 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 9 684 zł · kwota żądania
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ; x) 573,72 zł za grudzień 2022 roku. Zgodnie z § 40 ust. 1 obowiązującego w pozwanym sądzie Regulaminu Pracy wynagrodzenie za pracę wypłaca się raz w miesiącu pomiędzy 25 a ostatnim dniem każdego miesiąca. Pow...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 331/24 23 września 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi

Uzasadnienie z 23 września 2024, sygn. VIII Pa 331 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ku powód przeszedł w stan spoczynku. Zgodnie z § 40 ust. 1 obowiązującego w pozwanym sądzie Regulaminu Pracy, wynagrodzenie za pracę wypłaca się raz w miesiącu pomiędzy 25 a ostatnim dniem każdego miesiąca. Jed...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...

Teza zarzuty apelacji bezzasadne

VIII Pa 250/24 11 września 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Barbara Kempa

Uzasadnienie z 11 września 2024, sygn. VIII Pa 250 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: .) po rozpoznaniu w dniu 14 listopada 2023 roku w Ł. na rozprawie sprawy z powództwa J. G. przeciwko (...), o wynagrodzenie za pracę 1. zasądził od pozwanego (...) na rzecz powoda J. G. kwoty: a) 1.727,16 PLN (...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...

Teza zarzuty apelacji - bezzasadne

VIII Pa 173/24 27 sierpnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Uzasadnienie z 27 sierpnia 2024, sygn. VIII Pa 173 24

Typ sprawa pracownicza Kwota 5.495,64 zł · kwota żądania
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: dała zasądzenia wyrównania wynagrodzenia za pracę za okres od stycznia 2021 do grudnia 2022 roku, podczas gdy wynagrodzenie za pracę powódki zostało ustalone prawidłowo, na podstawie przepisów ustaw okołobudżet...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 180/24 27 sierpnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Uzasadnienie z 27 sierpnia 2024, sygn. VIII Pa 180 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ł za poszczególne miesiące 2022 roku. Zgodnie z § 40 ust. 1 obowiązującego w pozwanym sądzie Regulaminu Pracy wynagrodzenie za pracę wypłaca się raz w miesiącu pomiędzy 25 a ostatnim dniem każdego miesiąca. Śre...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VIII Pa 257/24 21 sierpnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Jacek Chrostek

Uzasadnienie z 21 sierpnia 2024, sygn. VIII Pa 257 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: osunku do wynagrodzenia w 2020 roku. Zgodnie z § 40 ust. 1 obowiązującego w pozwanym sądzie Regulaminu Pracy, wynagrodzenie za pracę wypłaca się raz w miesiącu pomiędzy 25 a ostatnim dniem każdego miesiąca. Pow...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
IV P 159/24 20 sierpnia 2024 Sąd Rejonowy w Człuchowie Marek Osowicki

Wyrok z 20 sierpnia 2024, sygn. IV P 159 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik oddalono powództwo Kwota 4929 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne
ZUS
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ył zasadę równego traktowania w zatrudnieniu, ma prawo do odszkodowania w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę, ustalane na podstawie odrębnych przepisów oraz art. 18 3c k.p. (pracownicy m...
dobra osobiste: emu prawa skutecznego dochodzenia roszczeń wynikających z naruszenia przez władzę służbową jego pracowniczych dóbr osobistych na podstawie przepisów prawa materialnego powszechnie obowiązujących, w tym zakazu d...
VIII Pa 77/24 8 lipca 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Agnieszka Gocek

Uzasadnienie z 8 lipca 2024, sygn. VIII Pa 77 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: § 34 ust. 1 obowiązującego regulaminu pracy w Prokuraturze (...) i podległych jej jednostkach organizacyjnych wynagrodzenie za pracę wypłacane jest pracownikom co miesiąc, z dołu w wyznaczonych corocznie dniach...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VII Pa 15/24 20 czerwca 2024 Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Przemysław Chrzanowski

Wyrok z 20 czerwca 2024, sygn. VII Pa 15 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono apelację Kwota 3.500,00 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne
ZUS
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: roku. W jej umowie o pracę termin wypłaty wynagrodzenia za pracę był określony jako zgodny z Kodeksem pracy - wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełn...
dobra osobiste: o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia na podstawie art. 55 § 1 k.p. Jako przyczynę wskazała naruszenie dóbr osobistych przez pracodawcę, który nie przestrzegał terminów wynagradzania oraz zaniedbywał wysy...
IV P 104/24 18 czerwca 2024 Sąd Rejonowy w Człuchowie Marek Osowicki

Wyrok z 18 czerwca 2024, sygn. IV P 104 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik oddalono powództwo Kwota 4.242 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne
ZUS
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ył zasadę równego traktowania w zatrudnieniu, ma prawo do odszkodowania w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę, ustalane na podstawie odrębnych przepisów oraz art. 18 3c k.p. (pracownicy m...
dobra osobiste: emu prawa skutecznego dochodzenia roszczeń wynikających z naruszenia przez władzę służbową jego pracowniczych dóbr osobistych na podstawie przepisów prawa materialnego powszechnie obowiązujących, w tym zakazu d...
VIII Pa 74/24 18 czerwca 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Jacek Chrostek

Uzasadnienie z 18 czerwca 2024, sygn. VIII Pa 74 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 12 352,10 zł · kwota żądania
emerytura
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ieniem z 30 lipca 2021 roku. Powódce w okresie od 1 stycznia 2022 roku do 20 września 2022 roku przysługiwało wynagrodzenie za pracę w pierwszej stawce awansowej, od 21 września 2022 roku przysługuje jej wynagr...
dobra osobiste: Roszkiewicz: Incydentalna kontrola legalności aktów organów władzy publicznej w procesach dotyczących ochrony dóbr osobistych, Monitor Prawniczy 2019 nr 11, s. 591; P. Polak: Związanie sądu wyrokiem Trybunału K...
VI Pa 97/23 22 listopada 2023 Sąd Okręgowy w Bydgoszczy Ewa Krakowska

Wyrok z 22 listopada 2023, sygn. VI Pa 97 23

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono apelację
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: cie rozwiązania z nimi stosunków pracy, a R. D. dodatkowo pozwał pracodawcę o mobbing, nierówne traktowanie i wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych. K. L., chociaż nie został przez pracodawcę zwolnio...
dobra osobiste: niu (naciskach) na wynik egzaminu państwowego na prawo jazdy, co naraziło pracodawcę na naruszenie wizerunku, dóbr osobistych. Powód podniósł, iż w jego przypadku nie zaistniały przesłanki do rozwiązania przez...

Teza podstawy rozwiązania stosunku pracy

VII P 396/22 5 lipca 2023 Sąd Rejonowy Katowice-Zachód w Katowicach Kaja Królikowska

Wyrok z 5 lipca 2023, sygn. VII P 396 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono powództwo Kwota 3 000,00 zł · zadośćuczynienie z ustawy lutowej zasądzone
odszkodowanie
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ył zasadę równego traktowania w zatrudnieniu, ma prawo do odszkodowania w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę, ustalane na podstawie odrębnych przepisów. Zgodnie z orzecznictwem Sądu Najw...
dobra osobiste: wanie za naruszenie zasad równouprawnienia, zadośćuczynienie za dyskryminację, zadośćuczynienie za naruszenie dóbr osobistych, ustalenie wymiaru urlopu zasądza od pozwanego (...) Centrum (...) im. św. J. P. II...

Teza „O ile skierowanie pracowników na urlop zaległy było działaniem znajdującym oparcie w przepisach, o tyle podjęcie go wyłącznie wobec pracowników niezaszczepionych miało charakter dyskryminujący”

XXIV C 2499/20 17 marca 2023 Sąd Okręgowy w Warszawie Anna Zalewska

Wyrok z 17 marca 2023, sygn. XXIV C 2499 20

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zapłatę Wynik oddalono powództwo Kwota 5.000,00 zł · odszkodowanie
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: malna (zeznania S. M. - k. 601v). R. S. (1) był zatrudniony w (...) Bank SA na podstawie umowy o pracę – jego wynagrodzenie za pracę składało się z części stałej i prowizyjnej. Wysokość prowizji była zmienna i...
dobra osobiste: sugerowano, że obligacje są limitowane a nabycie to oferta niepowtarzalna, atrakcyjna. W zakresie naruszenia dóbr osobistych, to doszło do tego poprzez przekazanie danych osobowych powódki do (...), bez jej zgo...
VI P 6/20 13 lutego 2023 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Małgorzata Kryńska-Mozolewska

Wyrok z 13 lutego 2023, sygn. VI P 6 20

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik umorzono postępowanie
emerytura odszkodowanie ubezpieczenia społeczne
ZUS
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ycznie w spółce (...) półniewolniczy system zatrudnienia wymuszając na podwładnych pracę w każdych warunkach. Wynagrodzenie za pracę w wysokości 80 % nieoficjalnej części wynagrodzenia przywoził do domu powoda...
dobra osobiste: G. przeciwko K. J. o ustalenie, odszkodowanie, sprostowanie świadectwa pracy, zadośćuczynienie za naruszenie dóbr osobistych orzeka: 1. oddala powództwo w zakresie ustalenia wynagrodzenia i zadośćuczynienia za...
VIII Pa 38/22 23 sierpnia 2022 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Wyrok z 23 sierpnia 2022, sygn. VIII Pa 38 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot ustalenie istnienia stosunku pracy Wynik oddalono apelację
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: z tytułu naruszenia zasad równego traktowania w zatrudnieniu, zadośćuczynienie za naruszenie dóbr osobistych, wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych oraz sprawy z powództwa wzajemnego J. K. przeciwko...
dobra osobiste: zadośćuczynienie z tytułu naruszenia zasad równego traktowania w zatrudnieniu, zadośćuczynienie za naruszenie dóbr osobistych, wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych oraz sprawy z powództwa wzajemnego...
XIII P 17/21 28 lutego 2022 Sąd Okręgowy w Warszawie Edyta Dzielińska

Wyrok z 28 lutego 2022, sygn. XIII P 17 21

Typ sprawa pracownicza Wynik oddalono powództwo Kwota 76.000 zł · kwota żądania
odszkodowanie
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: ył zasadę równego traktowania w zatrudnieniu, ma prawo do odszkodowania w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę, ustalane na podstawie odrębnych przepisów (art. 18 3d k.p.). Odszkodowanie z...
dobra osobiste: encji, wysokość odszkodowania uwzględnia rozmiar doznanej przez powódkę krzywdy, intensywności naruszenia jej dóbr osobistych w postaci dobrego imienia, czci, szerokiego zakresu konsekwencji wizerunkowych i oso...
V P 328/19 20 października 2021 Sąd Rejonowy w Rybniku Wiesław Jakubiec

Wyrok z 20 października 2021, sygn. V P 328 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zadośćuczynienie w związku z mobbingiem Wynik oddalono powództwo
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: owiedniej sumy tytułem zadośćuczynienia pieniężnego za doznaną krzywdę, w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę, ustalane na podstawie odrębnych przepisów (art. 94 3 § 4 k.p.). Ustawowe prz...
dobra osobiste: giwanie się słowami o stosowaniu przemocy psychicznej przez przełożone wobec powódek stanowiło naruszenie ich dóbr osobistych. Sąd ustalił, co następuje: Powódka K. B. (1) była zatrudniona u pozwanej (...) Sp....

Teza nietezowane

IV P 14/21 24 czerwca 2021 Sąd Rejonowy w Toruniu Andrzej Kurzych

Wyrok z 24 czerwca 2021, sygn. IV P 14 21

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik umorzono postępowanie Kwota 8.500,00 zł · kwota roszczenia z pożyczki
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne
ZUS
Trafienia aktywnych filtrów 2/2
wynagrodzenie za pracę temat pomocniczy dobra osobiste temat pomocniczy
wynagrodzenie za pracę: runiu na posiedzeniu niejawnym sprawy z powództwa P. H. przeciwko (...) Spółce Akcyjnej w P. o odszkodowanie, wynagrodzenie za pracę i premię kwartalną I. umarza postępowanie w zakresie powództwa o zapłatę wyna...
dobra osobiste: awny – z naruszeniem przepisów dotyczących monitorowania poczty elektronicznej, co doprowadziło do naruszenia dóbr osobistych powoda. Bezprawne działanie pozwanej nie zasługuje na ochronę. Powód podniósł, że ws...

Teza Wystosowanie przez pracownika e-maila do klientów, w którym sugeruje on, że może zostać zwolniony z pracy, używa zwrotów "zostałem podparty pod murem", "zmuszony do oddania samochodu, telefonu oraz komputera", w także wskazuje, że mógł wystąpić problemy w dostawach i ostatecznie tylko on może je usunąć, o ile pracodawca na to po...