Baza orzeczeń sądowych

...o przez stronę powodową wykazane, aby działała pod wpływem błędu i podstępu, składając oświadczenie woli. Wobec powyższego, pracodawca miał prawo potrącenia należności z wynagrodzenia powódki. Zgodnie z art. 91 § 1 k.p. należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Należnościami wymienionymi w art. 87 § 1 i 7 k.p. są następujące należności: sumy egzekwowane na podstawie tytułów wykonawczych, zaliczki pieniężne udzielone p...

...u oświadczeń woli w imieniu swojego mocodawcy. Umocowanie takie - zarówno w zakresie składania, jak i przyjmowania oświadczenia - nie jest objęte ustawowo określonym zakresem umocowania pełnomocnika procesowego (art. 91 k.p.c.). Odnosi się to również do potrącenia. Wobec powyższego nie można uznać za skutecznie oświadczenia o potrąceniu złożonego przez pełnomocnika strony pozwanej właściwie umocowanemu pełnomocnikowi materialnoprawnemu powodów. Wręcz należy stwierdzić, iż w istocie oświadczenie złożone w odpowiedzi na pozew...

...ła o oddalenie powództwa i zasądzenie kosztów procesu według norm przepisanych. Przytoczono treść przepisu powołanego przez powódkę oraz wielkości minimalnego wynagrodzenia brutto. Przytoczono ponadto treść art. 91 kp w zw. z art. 87§1 i 7 kp. Wskazano iż od lutego 2019r. powódka wniosła o objęcie jej dobrowolnym zbiorowym ubezpieczeniem w (...), co wiązało się z pomniejszeniem jej wynagrodzenia o należną składkę miesięczną i z uwzględnieniem licznych zajęć komorniczych. Zgodnie zaś z powołanymi przepisami i założeniem z...

...ią na rzecz pracodawcy za brak udziału w szkoleniu, o czym informację miał przekazać powodowi przełożony Ł. M.. Takie działanie pracodawcy co do zasady uznać należałoby za nieprawidłowe, ponieważ zgodnie z art. 91 § 1 k.p. należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 (sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych, sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne, zaliczki pieniężne udzielone pracownikowi, kary pieniężne...

...kt 2 k.k. w zw. z art. 197 § 2 k.k. i art. 200 § 1 k.k. w zw. z art. 11 § 2 k.k. w zw. z art. 12 §1 k.k. oraz art. 208 k.k. w zw. z art. 12 § 1 k.k. oraz art. 59 ust. 1 ustawy o przeciwdziałaniu narkomanii w zw. z art. 91 § 1 k.k. Postanowieniem z 2 maja 2023 r., w sprawie II Kp 87 23, Sąd Rejonowy w Busku – Zdroju zastosował wobec T. K. środek zapobiegawczy w postaci tymczasowego aresztowania. Jako podstawy zastosowania tego środka wskazał przesłanki, o których mowa w treści art. 249 § 1 k.p.k., art. 258 § 1 pkt 1 i 2 oraz § 2 k.p.k....

...miesiąc. Jak wynika z akt sprawy pozwana nie wypłaciła powódce wynagrodzenia za pracę za miesiąc luty 2022 r., w proporcjonalnej wysokości odpowiadającej okresowi przepracowanemu przez powódkę. Poza przepisami art 91 k.p. nie zna instytucji wstrzymania wynagrodzenia, a przesłanki w ww. przepisie nie zostały spełnione. Jak sam prezes zarządu zeznał miał świadomość, wstrzymał to wynagrodzenie i że się ono powódce należy. Sąd Rejonowy zważył, że podnoszone przez pozwaną na ostatnim etapie postępowania argumenty dotyczące rzeko...

...okości należności, która miałaby podlegać potrąceniu na podstawie prawomocnego nakazu zapłaty. Z wynagrodzenia za pracę można dokonać potrącenia tylko w przypadkach określonych w art. 87 i 91 k.p. Zgodnie z art. 91 § 1 k.p. należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Należnościami wymienionymi w art. 87 § 1 i 7 k.p. są następujące należności: sumy egzekwowane na podstawie tytułów wykonawczych, zaliczki pieniężne udzielone p...

...ak wynagrodzenie za pracę, a zatem nie można się go zrzec, jak również wszelkie potrącenia, inne niż przewidziane w art. 87 § 1 i 7 k.p., mogą być dokonywane jedynie za zgodą pracownika wyrażoną na piśmie (art. 91 § 1 k.p.). Za nieuzasadniony Sąd pierwszej instancji uznał zarzut przedawnienia, albowiem powód nie domagał się zasądzenia ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy za lata wykraczające poza 3 letni okres przedawnienia, biorąc pod uwagę, że najdalszy urlop, przysługujący za 2015 r. powód mógł wykorzystać d...

...e o sytuacji majątkowej kandydata na poręczyciela oraz jego oświadczenie o wyrażeniu zgody na dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę umożliwiające przyszłe dokonywanie potraceń w trybie przewidzianym w art. 91 kodeksu pracy. Cytowany w części wstępnej uzasadnienia fragment deklaracji poręczyciela o zgodzie na dokonywanie w w potrąceń, wbrew stanowisku strony powodowej, nie może być traktowany jako oświadczenie o udzieleniu poręczenia, gdyż a) nie zawiera jednoznacznego oświadczenia o woli udzielenia poręczenia, b) nie zosta...

...00 zł, pozostałe 29 rat po 333,00 zł. Poręczycielami pożyczki były pozwane: G. W. oraz B. T.. Pozwana wyraziła zgodę na potrącanie z jej wynagrodzenia należnych rat pożyczki wraz z odsetkami, z zastrzeżeniem art. 91 k.p. w kwotach i terminach określonych w umowie pożyczki (§ 2 ust. 1). Dowód: - Okoliczności bezsporne (karta 8-v.8). Pismem z 21 maja 2018 r. pozwana B. G. zwróciła się do Centrum Usług (...) we W. z prośbą o możliwość spłaty powstałego zadłużenia w ratach, ze względu na bardzo trudna sytuację osobistą, zdrow...

...k.k. w zw. z art. 294§1 k.k. w zw. z art. 12 k.k. w zw. z art. 65§1 k.k. w zw. z art. 4§1 k.k. oraz przyjmując, iż tych czynów przypisanych K. P. (1) dopuścił się w warunkach ciągu przestępstw określonych w art. 91§1 k.k., tj. że popełnione zostały w krótkich odstępach czasu, z wykorzystaniem takiej samej sposobności i za to podstawie art. 294§1 k.k. w zw. z art. 286§1 k.k. w zw. z art. 91§1 k.k. w zw. z art. 4§1 k.k. wymierza oskarżonemu karę 3 (trzech) lat pozbawienia wolności, a na podstawie art. 33§2 k.k. grzywnę w wymiar...

...dzenia pracownika w miesiącu, w którym są wypłacane składniki wynagrodzenia za okresy dłuższe niż 1 miesiąc, dokonuje się od łącznej kwoty wynagrodzenia uwzględniającej te składniki wynagrodzenia. W myśl art. 91. § 1. kp należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Należy wyjaśnić ,że nie są zwykłymi potrąceniami odliczenia z wynagrodzenia za pracę. Odliczeniu podlegają zaliczka na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz skła...

...zasadne. Nie było bowiem tak, by pracodawca dokonywał potrąceń z wynagrodzenia pracownika. Po pierwsze należność z tytułu diet za podróże służbowe (krajowe czy zagraniczne) nie stanowi wynagrodzenia, przepis art. 91 § 1 k.p. dotyczy zaś potrąceń z wynagrodzenia za pracę, tak samo jak przepis art. 87 k.p. Sąd przypomina w tym miejscu tezy uchwały 7 sędziów Sądu Najwyższego z dnia 17 stycznia 2013 r. (II PZP 4 12), że przepis art. 87 § 1 k.p. zamieszczony jest w dziale trzecim Kodeksu pracy „Wynagrodzenie za pracę i inne świadc...

...7.700,00 zł, nie potwierdza świadek R. S. (2), której zeznania sąd uznał za wiarygodne. W pozostałym zakresie dochodzonym przez powoda J. S. sąd powództwo główne oddalił jako nieuzasadnione. Sąd na podstawie art. 91 § k.p. w zw. z art. 87 § 1 i 7 k.p. nie uwzględnił zarzutu potrącenia kwoty 64,50 zł oraz kwoty 537,66 zł tytułem poniesionych przez pozwanego kosztów zapłaty mandatów w łącznej wysokości 140 euro w zwiazku z popełnionymi przez powoda wykroczeniami drogowymi. Na przedmiotowe potrącenia powód nie wyraził bowiem zg...

...woich zeznaniach, że nie wypłacił go powodowi. Wynagrodzenie za pracę korzysta z ochrony i należności nie wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. mogą być potrącane jedynie za zgodą pracownika wyrażona na piśmie (art. 91 k.p.). Pozwany nie przedłożył pisemnej zgody powoda na potrącenie z jego wynagrodzenia za pracę należności za dywaniki samochodowe czy odtworzenie licencji. Zatem roszczenie powoda o wynagrodzenie za czerwiec 2020 r. w części zgodnie z listą płac sporządzoną przez pracodawcę jest uzasadnione. Stosownie do treści 163...

...potrącenia tylko w przypadkach określonych w art. 87 i 91 k.p. W rozpoznawanej sprawie pozwany nie dysponował żadnym tytułem wykonawczym przeciwko powodowi, zatem w grę wchodziło jedynie potrącenie na podstawie art. 91 k.p. Nie znalazły zastosowania przepisy dotyczące potrącenia należności, o których mowa w art. 87 § 1 i 7 k.p., ponieważ pozwany podnosił, że potrąceniu mają podlegać należności inne niż określone w art. 87 k.p. Pozwany twierdził, że potrąceniu podlegają należności stanowiące wysokość szkody, jaka powsta...

...raził zgodę na potrącenie kwoty 5.000 zł netto z jego wynagrodzenia, która to kwota, jako odszkodowanie względem pracodawcy, nie mieści się w katalogu możliwych potrąceń z art. 87 §1 i 7 KP. Zgodnie jednak z art. 91 § 1 KP należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. W oświadczeniu o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia znajduje się taka zgoda pracownika, jednocześnie powód podpisał swoim własnoręcznym podpisem i datą dzienn...

...ia te związane były z zapewnionym zakwaterowaniem, na które pozwany zgodził się podobnie jak na te potrącenia, co potwierdza dokumentacja w jego aktach osobowych. Tym samym spełnione zostały warunki określone w art. 91 § 1 k.p. Pozwany przyznał, iż w istocie zakwaterowanie zostało mu zapewnione, zaś kwota należnej opłaty lokalowej nie wydaje się wygórowana nawet przy uwzględnieniu, iż lokal zamieszkiwało kilka osób. Trudno zatem dopatrzeć się tu nieprawidłowości ze strony pracodawcy. P. Z. nie wykazał, by doszło do cofnięcia...

...żności z faktur nr (...) w całości za szkodę stanowiącą następstwo zdarzenia drogowego z dnia 11 września 2016 roku, pomimo że tylko częściowo mogą być one uznane za normalne następstwo tego zdarzenia, b) art. 91 §1 k.p. przez oddalenie powództwa co do kwoty 42.393,36 zł stanowiącej równowartość potrąceń dokonanych przez pozwaną z przysługujących powodowi należności, z łączącego stron stosunku pracy pomimo nie uzyskania od powoda pisemnej zgody na takie działania, 5. naruszenie przepisu postępowania, art. 322 k.p.c. prze...

...ężne przewidziane w art. 108, 5) w pełnej wysokości, kwoty wypłacone w poprzednim terminie płatności za okres nieobecności w pracy, za który pracownik nie zachowuje prawa do wynagrodzenia (§7) Natomiast na mocy art. 91 k.p. należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Z powyższych przepisów wynika, iż w ściśle określonych sytuacjach pracodawca jest uprawniony, a niekiedy obowiązany, do zmniejszenia wynagrodzenia przypadającego praco...

...rębne przepisy przewidują dla należności za pracę. Odrębnymi przepisami przewidującymi ochronę należności za pracę są przepisy działu III, rozdziału II, a więc przepisy zawarte w artykułach od art. 84 do art. 91 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 1974 r. Nr 24, poz. 141 ze zm.). W sprawach w nich nie unormowanych stosuje się z mocy art. 300 kp przepisy kodeksu cywilnego, jeżeli nie są one sprzeczne z zasadami prawa pracy. Zgodnie z art. 85 § 1 i § 2 kp oraz art. 86 § 1 kp pracodawca zobowiązany jest dokonywa...

...zekazania sprawy do firmy zewnętrznej koszt 50, 00 zł 5. wezwanie do wydania przedmiotu przewłaszczenia wysłane po upływie 18 dni po terminie płatności 50,00 zł 6. wezwanie pracodawcy do dokonywania potrąceń z art. 91 kp wysłane po upływie 18 dni po terminie płatności koszt 50,00 zł" (§ 7. Koszty w okresie wymagalności pożyczki, pkt 4 i 6) 5. „Strony zgodnie postanawiają, iż wszelkie spory wynikające z umów rozstrzygane będą przez sąd właściwy ze względu na miejsce siedziby pożyczkodawcy" (§ 10. Postanowienia końcowe, pkt...

...ekazania sprawy do firmy zewnętrznej koszt 50,00 zł; e) wezwanie do wydania przedmiotu przewłaszczenia wysłane po upływie 18 dni po terminie płatności 50,00 zł; f) wezwanie pracodawcy do dokonywania potrąceń z art. 91 KP wysłane po upływie 18 dni po terminie płatności koszt 50,00 zł” (§ 7. Koszty w okresie wymagalności pożyczki, pkt 4 i 6); 4. „Strony zgodnie postanawiają, iż wszelkie spory wynikające z umów rozstrzygane będą przez sąd właściwy ze względu na miejsce siedziby pożyczkodawcy” (§ 10. Postanowienia końcowe...

...2) sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne; 3) zaliczki pieniężne udzielone pracownikowi; 4) kary pieniężne przewidziane w art. 108. Zgodnie z art. 91 k.p., należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Podkreślenia wymaga, iż ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop podlega takiej samej ochronie, jak wynagrodzenie za pracę (wyrok SN z 11.06.1980 r., sygn. akt: I PR 43 8...

...które pozwana chciała osiągnąć (uchylenie się od konsekwencji przepisów o pracy w godzinach nadliczbowych). Nie można też uwzględnić tego wynagrodzenia w oparciu o instytucję potrącenia, z uwagi na treść art. 91 § 1 k.p. zgodnie z którym należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Jak wskazał też SN w cytowanym wyżej wyroku w sprawie II PK 170 11, „zarzut potrącenia wypłaconego wynagrodzenia za pracę może postawić ten kto jest...

...cą ze stosunku pracy lub z innego łączącego ich stosunku prawnego. "Potrącenie" wierzytelności wzajemnej pracodawcy może być w dokonane tylko na podstawie tytułu wykonawczego lub za zgodą pracownika. Zgodnie z art. 91 kp należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Oświadczenie woli pracownika wymaga, pod rygorem nieważności, formy pisemnej (por. wyrok SN z dnia 1 października 1998 r., I PKN 366 98, OSNP 1999, nr 21, poz. 684). Pracodawca ni...

...rawa do wynagrodzenia. Powyższe regulacje zawierają zamknięty katalog sytuacji, które upoważniają pracodawcę do dokonywania potrąceń z wynagrodzenia za pracę bez zgody pracownika. Natomiast zgodnie z treścią art. 91 § 1 k.p., należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. W świetle przeprowadzonego w niniejszej sprawie postępowania dowodowego, powód nie wyraził jednoznacznej zgody na piśmie na dokonanie takiego potrącenia z wynagrodz...

...ne na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych i na pokrycie innych należności, zaliczki pieniężne udzielone pracownikowi oraz kary pieniężne przewidziane w art. 108 k.p. Zaś z mocy art. 91 §1 k.p., należności inne niż wymienione w art. 87 k.p. mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Istotnym przy tym jest, że zgoda pracownika, o której mowa w przepisie art. 91 §1 k.p. nie może być blankietowa. Czyli nie może być to zgoda o takiej treści, jak oświadcze...

...ązane z pracą, (a traktowano jak prywatne te noclegi, po których pracownik nie stawił się do pracy). Nie negując tej zasady odpłatności pracownika za nocleg czy przejazd, stwierdzić jednak należy iż zgodnie z art. 91 § 1 k.p., należności inne niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Należności z tytułu przejazdów czy noclegów nie są wymienione w art. 87 k.p.. zatem mogły być potrącane z wynagrodzenia powoda, tylko, gdyby się na to zgodził....

...07,55 zł brutto, które Sąd obliczył mnożąc liczbę dni niezdolności do pracy (24) i wynagrodzenie za jeden dzień pracy (135,81 zł), a otrzymaną w ten sposób kwotę (3.259,44 zł) mnożąc przez 80% (zgodnie z art. 91 § 1 pkt 1 k.p.), co dało kwotę 2.607,55 zł brutto. Zatem z tytułu zaległego wynagrodzenia i wynagrodzenia chorobowego za marzec 2016 r. pracodawca jest winien powódce kwotę 4.992,18 zł brutto. Zgodnie z art. 171 § 1 k.p. w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązani...