Prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą zatrudniając kilka osób.
Byłem podwykonawcą spółki z o.o. która to nie zapłaciła mi ok. 100 tys. zł.
Doszły koszty prawnika i opłata sądowa, ale sprawę wygrałem.
Wyrok jest prawomocny z klauzulą wykonalności, ale dłużnik nie płaci.
Dłużnik zgłosił upadłość zmienił KRS i ma się świetnie wygrywając kolejne przetargi.
Wierzycieli jest długa u syndyka kolejka: ZUSy, leasingi, i oszukane firmy.
Mój prawnik zgłosił mnie w kolejkę do syndyka i wybiera się do komornika na rozmowę, bo jak twierdzi szanse na odzyskanie są prawie zerowe (na początku mówił inaczej).
Ponieważ Pan X działa jako 100% udziałowiec w obydwu spółkach z o.o. moje pytanie brzmi:
1. Czy jeśli Pan X zmienił minimalnie nazwę spółki i KRS a wyrok dotyczy poprzedniego KRS-a to czy taką sprawę nie należy zgłosić do sądu, który wydał wyrok na korzyść wierzyciela, tak aby wszelkie pisma czy egzekucja były kierowane na nowe aktualne dane spółki, czyli na nowy KRS.
To pytanie również zadałem pisemnie mojemu prawnikowi i czekam na odpowiedź.
2. Czy zamiast X mogę edytować post i użyć nazwiska lub nazw firm Pana G ?
1. Nie. To są dwie odrębne spółki z o.o.
Spółka z o.o jest odrębnym podmiotem (ma osobowość prawną) od osób będących jej udziałowcami.
Twoim dłużnikiem jest konkretna spółka, wyrok nie dotyczy Pana X ani żadnego poprzedniego KRS-a Pana X tylko konkretnie tej spółki. Inne spółki, których udziałowcem jest Pan X nie są Twoim dłużnikiem.
Natomiast jeśli nie będziesz w stanie wyegzekwować długu od spółki masz prawo dochodzić go od członków zarządu spółki, w tym z ich majątku osobistego (art. 299 par. 1 ksh).
2. Danych Pana X bez jego zgody podać nie możesz. Nie jestem pewien co do danych spółki zoo (RODO nie chroni danych osób prawnych, ale ochrona może wynikać z innych przepisów których nie znam).
Witam. Czy ojciec dziecka może nie płacić zasadzonych alimentów biorąc pod uwagę sobie,że kilka lat wstecz wysyłał trochę więcej niż powinien np na święta, urodziny dziecka, komunia itp. Czy może nie informując matki nie płacić przez okres już 9 miesięcy.
...
Jestem zatrudniony na umowę o prace na czas nieokreślony, w systemie pracy hybrydowej, dwa dni w tygodniu muszę pracować z biura. Pracodawca uznaje całkowitą prace z domu w przypadku opieki nad dzieckiem do lat 3, opieki nad osobą niepełnosprawną oraz po zaleceniu od lekarza aby wykonywać prace zdalnie. Jak rozumiem w zgodzie z prawem pracy Rz. Polskiej.
Chciałem postarać się o zalecenie lekarskie o wykonywaniu pracy zdalnej, Czy może to zrobić ...
Moja sytuacja wygląda następująco. Dostałem wczoraj ofertę pracy. Pracuje zdalnie w Łodzi mój obecny pracodawca ma siedzibę w Warszawie. Potrzebuję złożyć wypowiedzenie do końca tego miesiąca ale ze względów zdrowotnych nie będę mógł się pojawić w Warszawie. Czy wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony w formie maila i załączonego do niego pliku pdf bez podpisu elektronicznego będzie skuteczne?...