Potrzebuje informacji żona moja w jednej i tej samej firmie pracuje, najpierw miała umowę zlecenie miesiąc czasu potem ta umowa zmieniła się na pół etatu i miała ją 2 miesiące i od 1 listopada ma pełen etat tylko, że umowa jest do końca roku z dniem 2 grudnia poszła na zwolnienie chorobowe ciążowe. Co teraz z tym zwolnieniem i dalszym trwaniem umowy chodzi mi o to czy do porodu normalnie, gdy będzie na chorobowym, będzie otrzymywać pieniądze z ZUS-u??? Jak teraz mają przedłużyć ta umowę skoro kończy się ostatniego dnia grudnia, a ona jest na chorobowym?
Podstawowe pytanie w którym tygodniu ciąży jest żoną. Jeśli powyżej 12+1 to umowa będzie przedłużona do dnia porodu z Automatu. Ona nawet tego podpisywać nie musi. Choć większość i pracodawców i pracownic woli to mieć na piśmie. Co do chorobowego. Jeśli umowa będzie przedłużona do dnia porodu to będzie albo płacić ZUS albo pracodawca. Zależy... Czy pracodawca zatrudnia powyżej 20 czy poniżej 20 pracowników.
anonim cytuj
07-12-2022
8 tygodni +6 dni
anonim cytuj
07-12-2022
Jeśli już jest na chorobowym a umowa nie zostanie przedłużona to do dnia porodu chorobowe będzie płacił ZUS, a po porodzie trzeba złożyć papiery o kosiniakowe 1000zl przez rok.
anonim cytuj
07-12-2022
Z przedłużeniem umowy nie ma problemu tylko jak to rozsądnie zrobić? Nie będzie to podejrzane, że przedłużona umowa jest jak ona jest na chorobowym?
anonim cytuj
07-12-2022
Z podpisaniem nowej umowy nie ma problemu, ale 30 grudnia będzie 12 tydzień, czyli 31 grudnia będzie 12+1
anonim cytuj
07-12-2022
Jeśli pojedzie do firmy to może ktoś się dopatrzeć. Jest na L4 i nie powinna podpisywać nic w siedzibie firmy. Mogą jej wysłać pocztą i Ty możesz za nią tak samo odesłać.
anonim cytuj
07-12-2022
Możecie się spodziewać kontroli i postępowania z ZUS w kwestii pozorności zatrudnienia i wyłudzania zasiłków. ZUS jest na to bardzo mocno wyczulony.
anonim cytuj
07-12-2022
A mam takie pytanie mamy jeszcze 3 letnia córkę, wiadomo ja pracuję od rana do wieczora. żona moja musi zaprowadzić córkę do przedszkola, zrobić zakupy, jak by była kontrola, a ona była by np. po dziecko w przedszkolu to co wtedy?
anonim cytuj
07-12-2022
Wtedy pisze się wyjaśnienia, bo ZUS na pewno o to poprosi. Piszę się, że było się odprowadzić dziecko i zrobić niezbędne zakupy. Można też napisać, że przebywało się pod innym adresem, ponieważ mąż jest w pracy, a żona źle się czuła.
Proszę o poradę.
Od prawie 2 lat mieszkamy w wynajmowanym mieszkaniu na 1 piętrze w bloku. Po pierwszym miesiącu już zdążyliśmy poznać sąsiadkę pod nami. Owszem mamy dzieci i kiedy za głośno się zachowywały dostaliśmy od jej syna opr z bluźnierstwami. Dzieci już nie hałasują. Zaczęła się kłótnia o to, że korzystam ze zmywarki o 20, a ona słyszy po rurach jak woda leci i jej to przeszkadza. Ok, stwierdziłam, starsza osoba, dajmy luz. Potem, że sł...
Jak wygląda sprawa dziedziczenia długów? Mama ma długi, które ciągle rosną, czy jestem zagrożona, że coś przejdzie na mnie? zabiorą mi jakąś moją własność? Czy zameldowanie w mieszkaniu, którego właścicielem jest mama, ma jakiś wpływ?
...
Witam mam zapewne taką sytuację jak wiele kobiet ale nie mogę znaleźć odpowiedzi. Od początku czerwca jestem zatrudniona na okres próbny na 3 miesiące . Właśnie okazało się że jestem w ciąży. Jedni mówią żebym do przedłużenia umowy nic nie mówiła (ale czy nikt do tego czasu nic nie zauważy nawet jeśli będę uważała i jeśli to się wyda wiem że jestem do porodu chroniona ) ale czy nie poniosę z tego powodu jakiś konsekwencji kiedy przedłuża mi umowę...
Wyszukiwarka
Wyszukiwarka pozwala szybko dostać się do poszukiwanego miejsca na stronie. Przykładowe frazy: