Art. 42. 1. Zmiana zaszeregowania szeregowego zawodowego do kolejnego
wyższego stopnia wojskowego może nastąpić co najmniej po pięciu latach służby na
stanowisku służbowym w posiadanym stopniu wojskowym oraz uzyskaniu ogólnej
oceny co najmniej bardzo dobrej w ostatniej opinii służbowej. Jeżeli przemawiają za
tym potrzeby Sił Zbrojnych, okres służby na stanowisku służbowym w posiadanym
stopniu wojskowym może być krótszy, nie mniej jednak niż trzy lata.
2. Zmiany zaszeregowania, o której mowa w ust. 1, dokonuje organ właściwy do
wyznaczenia żołnierza zawodowego na stanowisko służbowe rozkazem personalnym.
3. W przypadku uzyskania przez szeregowego zawodowego w opinii służbowej
ogólnej oceny dobrej przy wyznaczaniu na kolejne stanowisko służbowe:
1) wyznacza się go na to samo lub równorzędne stanowisko służbowe,
z dotychczasowym zaszeregowaniem do stopnia wojskowego;
2) nie zaszeregowuje się go do wyższego stopnia wojskowego na zajmowanym
przez niego stanowisku służbowym.
4. W przypadku uzyskania przez szeregowego zawodowego w opinii służbowej
ogólnej oceny dostatecznej przy wyznaczaniu na kolejne stanowisko służbowe:
1) wyznacza się go na to samo lub równorzędne stanowisko służbowe,
z dotychczasowym zaszeregowaniem do stopnia wojskowego;
2) nie zaszeregowuje się go do wyższego stopnia wojskowego na zajmowanym
przez niego stanowisku służbowym;
3) może być on zwolniony z zawodowej służby wojskowej.
Art. 42a. Zmiana zaszeregowania, o której mowa w art. 40 ust. 3, art. 41 ust. 2
i art. 42 ust. 1, może nastąpić w ramach limitu awansowego określanego corocznie
przez Ministra Obrony Narodowej.
Art. 42b. 1. Wyznaczenie żołnierza zawodowego na niższe stanowisko
służbowe może nastąpić, za pisemną zgodą żołnierza, w przypadku zaistnienia
przesłanek uzasadniających wypowiedzenie żołnierzowi zawodowemu stosunku
służbowego przez właściwy organ, o których mowa w art. 114 ust. 2, lub
w odniesieniu do żołnierza pełniącego służbę w rezerwie kadrowej.
2. Wyznaczenie, o którym mowa w ust. 1, może nastąpić na stanowisko
służbowe zaszeregowane do bezpośrednio niższego stopnia etatowego od
zajmowanego przez żołnierza zawodowego stanowiska.
3. W przypadku, o którym mowa w ust. 1 i 2, przepisu art. 31 ust. 1 nie stosuje się.
Art. 42c. 1. Żołnierza zawodowego, który dokonał czynów o charakterze
bohaterskim spełnionych w szczególnie niebezpiecznych warunkach, z wykazaniem
wyjątkowej odwagi, z narażeniem życia lub zdrowia w obronie prawa, nietykalności
granic państwowych, życia, mienia i bezpieczeństwa obywateli, Minister Obrony
Narodowej może mianować na wyższy stopień wojskowy.
2. Żołnierza zawodowego mianowanego w trybie określonym w ust. 1:
1) zaszeregowuje się w ramach zajmowanego stanowiska służbowego do stopnia
wojskowego, na który został mianowany albo
2) wyznacza się na stanowisko służbowe odpowiadające stopniowi wojskowemu,
na który został mianowany.
3. W przypadku braku możliwości wyznaczenia żołnierza zawodowego
w sposób, o którym mowa w ust. 2, tworzy się dla niego stanowisko służbowe o stopniu etatowym odpowiadającym stopniowi wojskowemu, na który został mianowany.
Art. 42d. 1. Minister Obrony Narodowej, w szczególnie uzasadnionych
przypadkach, może wyznaczyć żołnierza zawodowego na stanowisko służbowe
wyższe o dwa stopnie wojskowe i więcej, bez mianowania na wyższy stopień wojskowy.
2. Mianowanie na kolejne stopnie wojskowe odbywa się na zasadach
określonych w art. 40 ust. 2.
Art. 41. 1. Wyznaczenie podoficera zawodowego na kolejne wyższe stanowisko służbowe może nastąpić w zależności od: 1) wolnych stanowisk; 2) co najmniej trzyletniego okresu służby na stanowisku służ...
Art. 43. 1. Wyznaczenie na stanowiska służbowe Szefa Sztabu Generalnego Wojska Polskiego, Dowódcy Generalnego Rodzajów Sił Zbrojnych, Dowódcy Operacyjnego Rodzajów Sił Zbrojnych i Dowódcy Wojsk Obro...
Szczegóły
Wyszukiwarka
- Kodeks Karny dostęp do ustawy
- 22 Kodeks Karny konkretny artykuł ustawy
- Sąd Okręgowy w Ełku informacje o sądzie
- Pełnomocnictwo ogólne dostęp do wzorców