Baza orzeczeń sądowych

Zarządzenie z 6 listopada 2024, sygn. IX P 229 24

...,5% sumy wynagrodzenia za pracę otrzymanego przez pracownika w ciągu roku kalendarzowego, za który przysługuje to wynagrodzenie, uwzględniając wynagrodzenie i inne świadczenia ze stosunku pracy przyjmowane do obliczenia ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy, a także wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy oraz wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy przysługujące pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy. Z zaświadczenia przedstawionego przez pracodawcę (k. 49-52) wynika, wysokość...

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

...można ustalić podstawy wymiaru renty w myśl art. 15 ust. 1 dla ubezpieczonego, o którym mowa w art. 58 ust. 1 pkt 5, z powodu pełnienia zastępczej służby wojskowej, odbywania czynnej służby wojskowej albo korzystania z urlopu wychowawczego ( ust. 3). Jak stanowi art. 15 ust. 4 w w ustawy w celu ustalenia podstawy wymiaru emerytury lub renty: 1. oblicza się sumę kwot podstaw wymiaru składek i kwot, o których mowa w ust. 3, w okresie każdego roku z wybranych przez zainteresowaneg...

Uzasadnienie z 30 października 2024, sygn. VIII Pa 260 24

...t; (bezsporne, a nadto zaświadczenie o zatrudnieniu – k. 9 – 9 verte, paski płacowe – k. 10 – 11) Średnie miesięczne wynagrodzenie powoda liczone jak ekwiwalent za urlop wynosi 19.167,76 zł. (dowód: zaświadczenie o wynagrodzeniu – k. 52) W roku 2021 i 2022 wynagrodzenie było wypłacane powodowi przez pozwanego w wysokości ustalonej na podstawie odpowiednio art. 12 ust. 1 ustawy z dnia 19 lis...

S. na rozprawie sprawy przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w o przeliczenie podstawy wymiaru emerytury na skutek odwołania od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w ...

...ica między kwotą bazową należną a kwotą bazową zastosowaną wyniosła zatem w 2022 roku 444,10 zł. Jednomiesięczne wynagrodzenie za pracę powódki liczone według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wynosiło 15.151,44 zł brutto miesięcznie. Sąd Rejonowy podkreślił, że stan faktyczny nie był sporny między stronami. Spór koncentrował się na odmiennej ocenie prawnej ingerencji ustawodawcy w ustanowiony w art. 123 § 1 ustawy z dnia 28 stycznia 2016 r....

art. 91 § 1c ustawy Prawo o ustroju sądów powszechnych , a tym jakie otrzymała wynosiła łącznie 345,95 złotych Wynagrodzenie powódki obliczone jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy wynosi 13.362,11 zł (zaświadczenie o wynagrodzeniu – k. 19) Stan faktyczny w niniejszej sprawie był bezsporny. Strony nie kwestionowały przeprowadzonych dowodów i nie składały dodatkowych. Zebrany materiał dowo...

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

Zarządzenie z 24 października 2024, sygn. IX P 515 24

Uzasadnienie z 24 października 2024, sygn. VIII Pa 356 24

Uzasadnienie z 24 października 2024, sygn. VIII Pa 353 24

...4 października 2024 roku w Toruniu sprawy z odwołania przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w o należności z tytułu składek na skutek odwołania od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddzia...

...hanie powoda - protokół elektroniczny z 27.8.2024 r., 00:50:41-00:56:54, k. 52-52v. akt) Miesięczne wynagrodzenie za pracę powoda liczone jak przy ekwiwalencie za urlop wynosiło 4.157,68 zł. Wynagrodzenie za pracę powoda za sierpień 2023 r. opiewało na kwotę 4.391,20 zł. (dowody: ⚫ zaświadczenie – k. 22 akt, ⚫ karta w...

Uzasadnienie z 18 października 2024, sygn. VIII Pa 274 24

Uzasadnienie z 17 października 2024, sygn. VIII U 937 24

W okresie pracy na umowę zlecenia powód był raz nieobecny w pracy przez okres 2 – 3 tygodni, po tym jak uległ wypadkowi komunikacyjnemu. Poza tą sytuacją powód nie miał innych nieobecności. Nie korzystał także z urlopu wypoczynkowego. i powód zajmowali się tą samą tematyką, prowadzili te same postępowania. Nie było różnicy w ich pracy. Miały miejsce sytuacje, że powód prowadził postępowania, które zakończyło się uchyleniem decyzji w spra...

Uzasadnienie z 14 października 2024, sygn. VIII U 1030 23

Uzasadnienie z 11 października 2024, sygn. V Pa 53 24

Uzasadnienie z 2 października 2024, sygn. VIII Pa 258 24

Zarządzenie z 1 października 2024, sygn. IX P 306 24

...tułem dodatkowego wynagrodzenia. (wyliczenia pozwanego dołączone do odpowiedzi na pozew) Wynagrodzenie powoda obliczone jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy wynosi 18.680,85 zł (zaświadczenie o wynagrodzeniu – k. 43) Stan faktyczny w niniejszej sprawie był bezsporny. Strony nie kwestionowały przeprowadzonych dowodów. Sąd również nie znalazł podstaw, aby podważać mo...

Zarządzenie z 30 września 2024, sygn. IX P 63 24

...siła łącznie 1406,10 zł brutto. (fakty bezsporne, a ponadto wyliczenia pozwanego k. 76) Wynagrodzenie powódki obliczone jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy wynosiło 23.819,28 zł. (zaświadczenie – k. 59) Termin wypłaty wynagrodzenia za pracę określono jako 29 dzień każdego miesiąca z dołu. Jeśli ten dzień jest wolny od pracy, wypłata odbywa się w poprzedzającym go...

...a łącznie 1 494,62 zł brutto. (fakty bezsporne, a ponadto wyliczenia pozwanego k. 46-51) Wynagrodzenie powoda obliczone jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy wynosiło 23.819,28 zł. (zaświadczenie – k. 38) Termin wypłaty wynagrodzenia za pracę w Regulaminie określono na najpóźniej 30 dzień każdego miesiąca, lub w braku takiego dnia ostatni dzień miesiąca. ...

...ażenia rodzinnego za okres od stycznia do grudnia w latach 2021 i 2022. Miesięczne wynagrodzenie brutto liczone według zasad ustalenia ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wynosiło złotych. Stan faktyczny ustalony w niniejszej sprawie był całkowicie bezsporny. Nie były bowiem kwestionowane zasadnicze dla rozstrzygnięcia sprawy okoliczności dotyczące zasad obliczania wysokośc...

Uzasadnienie z 23 września 2024, sygn. VIII Pa 214 24

Uzasadnienie z 23 września 2024, sygn. VIII Pa 331 24