Baza orzeczeń sądowych

...sionych kosztów, może on wystąpić przeciwko pracodawcy o pociągnięcie go do odpowiedzialności cywilnoprawnej przewidzianej w art. 415 i następnych kodeksu cywilnego. Wówczas odpowiednie zastosowanie na zasadzie art. 300 k.p. znajdują przepisy prawa cywilnego. Sąd Rejonowy podniósł, że odpowiedzialność cywilnoprawna pracodawcy nie jest ograniczona żadnymi limitami kwotowymi, co oznacza iż zakres przyznanych świadczeń wyznaczany jest wielkością poniesionej szkody. Odpowiedzialność cywilnoprawna pracodawcy za szkodę wyrządzoną pra...

...i złożone przez strony przy zawieraniu umowy, ale także przez sposób jej wykonywania, a więc gdy konkludentnie strony uzewnętrznią wolę zmiany treści umownego stosunku pracy. Z brzmienia art. 60 kc w związku z art. 300 kp wynika, że oświadczenie woli wyrażone zostaje przez każde zachowanie osoby, które ujawnia jej wolę w sposób dostateczny. Istotne jest także, że pojęcie czynności prawnej dokonanej per facta concludenta odnosi się tylko do sposobu ujawnienia woli, natomiast samo oświadczenie woli wyrażone w takiej formie, aby był...

...a zawarta dla pozoru, to jest bez zamiaru realizacji obowiązków z niej wynikających na czas określony, a jedynie w celu uzyskania świadczeń z ubezpieczenia społecznego. Umowa taka z mocy art. 83 § 1 k.c. w zw. z art. 300 k.p. jest nieważna. Zgodnie z art. 83 § 1 k.c. nieważne jest oświadczenie woli złożone drugiej stronie za jej zgodą dla pozoru. Z czynnością prawną pozorną mamy do czynienia wówczas, gdy występują, łącznie następujące warunki: oświadczenie woli musi być złożone tylko dla pozoru, oświadczenie woli musi być...

...ną decyzję z dnia 23 sierpnia 2019 r., nr: (...) na podstawie art. 83 ust. 1 pkt 1, art. 68 ust. 1 pkt 1a ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych w związku z art. 58 § 1 k.c. oraz art. 300 k.p. ZUS stwierdził, że J. Ś. (1), jako pracownik u płatnika składek, nie podlega obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowym, chorobowemu i wypadkowemu od 19 listopada 2018 r. Po dokonaniu analizy i oceny zebranego materiału dowodowego organ rentowy stwierdził, że nie można zakwalifikować prawnie stosunku pracy...

...wać (zob. uchwałę Sądu Najwyższego z dnia 27 kwietnia 2005 r., II UZP 2 05, OSNP 2005 nr 21, poz. 338). Zakład może kwestionować ważność umowy o pracę jako zawartej dla pozoru (art. 83 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p.) bądź też jako sprzecznej z prawem, zasadami współżycia społecznego lub zmierzającej do obejścia prawa (art. 58 k.c. w związku z art. 300 k.p.). W rozpoznawanej sprawie badaniu podległo, czy umowa o pracę podpisana pomiędzy E. Ł. (1) i M. P. (1) w dniu 1 marca 2018 r. stanowiła taką czynność prawną, w wyni...

...nka winy (wyrok Sądu Najwyższego z 10 marca 2015 r., II PK 105 14). Obowiązek udowodnienia przyczyn rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika spoczywa na pracodawcy zgodnie z art. 6 k.c. w zw. z art. 300 k.p. Ciężar dowodu spoczywający na pracodawcy oznacza obowiązek udowodnienia winy pracownika w postaci zamiaru bezpośredniego, zamiaru ewentualnego bądź też ciężkiego niedbalstwa. Inne, „lżejsze" postacie winy nie mogą uzasadniać rozwiązania umowy o pracę w tym trybie, na co wskazuje użyte w art. 52 § 1 k.p. sf...

...rafikach przesłanych mu przez pracodawcę, obejmujących jego pracę w obu spółkach, a pozwany i interwenient wyliczeń tych nie zakwestionowali. O odsetkach ustawowych Sąd orzekł na podstawie art. 481 k.c. w zw. z art. 300 k.p. Z informacji o warunkach zatrudnienia powoda wynika, że termin wypłaty wynagrodzenia za pracę przypadał do 10-go dnia każdego kolejnego miesiąca kalendarzowego oraz że powoda obowiązuje okres rozliczeniowy wynoszący 3 miesiące. Stąd też wynikają okresy odsetkowe od zasądzonych roszczeń. W punkcie II wyroku, S...

...erialnoprawne rozstrzygnięcie, stosując powołane w pisemnych motywach normy prawa materialnego, dokonując ich właściwej interpretacji. Należy przypomnieć, że zgodnie z zasadą wynikającą z art. 6 k.c. w zw. z art. 300 k.p., pozwana winna dowodzić, iż świadczenie dochodzone przez pracownika wygasło na skutek jego spełnienia, ewentualnie należało się w innej wysokości. Jak stanowi art. 232 k. p. c., to strony są obowiązane wskazywać dowody dla stwierdzenia faktów, z których wywodzą skutki prawne. Powołany przepis adresowany jest...

...lutego 1998 r. I PKN 519 97, OSNP 1999 2 48: „obowiązek udowodnienia wskazanej przyczyny rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika obciąża pracodawcę (art. 52 § 1 KP i art. 6 KC w związku z art. 300 KP)”. Podobnie wypowiedział się Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 6 lutego 1997 r. I PKN 698 96, OSNP 1997 18 339, zgodnie z tezą którego: „w sprawie rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu ciężkiego naruszenia przez pracownika jego podstawowych obowiązków polegających na spowodowaniu szkody w mieniu pra...

...pracę rażąco wysokiego wynagrodzenia za pracę stanowiącego podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne może być w konkretnych okolicznościach uznane za nieważne z mocy art. 58 § 3 k.c. w związku z art. 300 k.p. jako dokonane z naruszeniem zasad współżycia społecznego. W konsekwencji nieważnością mogą być dotknięte jedynie uzgodnienia stron umowy dotyczące wynagrodzenia za pracę, przy zachowaniu ważności pozostałych postanowień umownych, ponieważ zgodnie z art. 58 § 3 k.c., jeżeli nieważnością jest dotknięta t...

...oda kwotę 8.260 złotych na podstawie art. 78kp i 80 kp. O obowiązku uiszczenia przez stronę pozwaną odsetek od zasądzonego roszczenia pieniężnego Sąd Rejonowy orzekł w oparciu o art. 481 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p., stanowiący – zgodnie z dyspozycją art. 359 § 1 k.c. – ustawowe źródło odsetek. Nie zasługiwało natomiast na uwzględnienie zdaniem Sądu I instancji roszczenie powoda o zasądzenie odszkodowania obejmującego wynagrodzenie za pracę łącznie z prowizją za czerwiec 2019 roku, albowiem powód w tym okresie nie p...

...015 r., poz. 1800). Apelację od powyższego orzeczenia w całości wniósł pozwany. Zaskarżonemu wyrokowi zarzucił naruszenie przepisów prawa materialnego tj.: 1) art. 22 § 1 k.p. w zw. z art. 83 § 1 k.c. w zw. z art. 300 k.p. poprzez bezzasadne uznanie, że powód był zatrudniony na podstawie ważnej umowy o pracę, podczas gdy w dacie zawarcia umowy o pracę powód był większościowym akcjonariuszem (...) S.A., a tym samym nie została spełniona konstytutywna przesłanka stosunku pracy tj. podporządkowanie pracodawcy, co winno prowadzić do...

...odawca świadczenie to przyjmował. Nie wyklucza to rozważenia, czy w konkretnym przypadku zawarcie umowy zmierzało do obejścia prawa lub sprzeczna z zasadami współżycia społecznego. (art. 58 § 1 kc w związku z art. 300 kp). Stosownie do treści art. art. 58 § 1 kc Czynność prawna sprzeczna z ustawą albo mająca na celu obejście ustawy jest nieważna, chyba że właściwy przepis przewiduje inny skutek, w szczególności ten, iż na miejsce nieważnych postanowień czynności prawnej wchodzą odpowiednie przepisy ustawy Nieważna jest czynn...

...ą (którą odebrano 2 kwietnia 2020 roku) oraz poprzez kuriera. Powód zaś w dniu 30 marca 2020 roku odmówił przyjęcia przesyłki kurierskiej, w związku z czym to tego dnia – w świetle art. 61 § 1 k.c. w zw. z art. 300 k.p. – miał on możliwość zapoznania się z treścią pisma pracodawcy. Wówczas powód nie korzystał ze zwolnienia lekarskiego. Jednocześnie strona pozwana podniosła, że w zaistniałym stanie faktycznym zrealizowały się przesłanki do rozwiązania z powodem umowy o pracę bez wypowiedzenia. Jak wskazała strona pozwan...

...ął wykonywanie wszystkich obowiązków związanych z zarządzaniem Spółką. Wskazane okoliczności dają podstawy do stwierdzenia, że umowa o pracę została zawarta dla pozoru w rozumieniu art. 83 k.c. w związku z art. 300 k.p. i z naruszeniem zasad współżycia społecznego – jedynie w celu uzyskania wysokich świadczeń z FUS. Zostało także nadmienione, że płatnik składek w 2018 r. wykazał stratę z czego należy wywieść wniosek, że sytuacja finansowa Spółki nie pozwalała na zatrudnienie odwołującej na warunkach określonych w z...

...dzeniem przez pracodawcę. Wówczas faktyczne zaprzestanie działalności przez pracodawcę jest traktowane jako zachowanie ujawniające w dostateczny sposób wolę rozwiązania stosunku pracy (art. 60 k.c. w związku z art. 300 k.p.) i to w drodze wypowiedzenia. Zawsze jednak konieczne jest ustalenie i ocena, które zachowania pracodawcy wskazywały na wolę rozwiązania umowy, a przez to określenie daty dorozumianego oświadczenia woli o wypowiedzeniu i stosowny do niej okres i termin wypowiedzenia. Jak podkreślił Sąd Najwyższy taką datą może b...

...okręgowy. W niniejszym postępowaniu powódka dochodziła wyłącznie roszczenia majątkowego – zadośćuczynienia za naruszenie dóbr osobistych, którego materialnoprawną podstawę stanowił art. 448 k.c. w zw. z art. 300 k.p. Takie roszczenie może być dochodzone także w odrębnym procesie przed sądem właściwym rzeczowo ze względu na wartość tego roszczenia, a więc w tym wypadku przed tutejszym Sądem Rejonowym. Odnosząc się merytorycznie do żądań powódki Sąd stwierdził, że były one nieuzasadnione. Jedną z podstawowych zasad p...

...eniem zasad współżycia społecznego, polegającym na świadomym osiąganiu nieuzasadnionych korzyści z systemu ubezpieczeń społecznych kosztem innych uczestników tego systemu (art. 58 § 2 i §3 k.c. w związku z art. 300 k.p.) ( por. wyrok Sądu Najwyższego z 23 stycznia 2014r., I UK 302 13, LEX nr 1503234, wyrok Sądu Najwyższego z 9 sierpnia 2005r., III UK 89 05, OSNP 2006 11-12 192). Każdorazowo jednak należy badać okoliczności konkretnego przypadku. Na gruncie prawa ubezpieczeń społecznych wysokość osiąganego wynagrodzenia ma donio...

...woli o zawarciu umowy o pracę, gdy pracownik podjął pracę i ją wykonywał, a pracodawca świadczenie to przyjmował. W ocenie Sądu zawarcie umowy nie zmierzało też do obejścia prawa (art.58§1 k.c. w związku z art. 300 k.p.). Jak wyżej wskazano wnioskodawczyni wykonywała pracę na podstawie umowy o pracę, a w sposobie realizacji umowy nie występowały cechy obce stosunkowi pracy. Ponadto Sąd uwzględnił, że wnioskodawczyni szczerze przyznała, że nie powiadomiła J. S. (1) przed zawarciem badanej umowy o pracę o swoich schorzeniach kr...

...snu jest niespokojny, że mimo chęci nie może zajmować się już bardziej skomplikowanymi naprawami. W zakresie wysokości dochodzonego przez powoda zadośćuczynienia Sąd orzekł na podstawie art. 445 k.c. w zw. z art. 300 k.p., zgodnie z którym sąd może przyznać poszkodowanemu odpowiednią sumę tytułem zadośćuczynienia pieniężnego za doznaną krzywdę. Użyte w przepisie pojęcie „suma odpowiednia” nie zostało w żaden sposób określone w przepisach kodeksu cywilnego. W doktrynie i orzecznictwie Sądu Najwyższego jak i Sądów Ape...

...Sąd Okręgowy orzekł, jak w pkt. I. sentencji wyroku w oparciu o treść art. 22 k.p. w zw. z art. 81 k.p. O odsetkach ustawowych Sąd Okręgowy orzekł w oparciu o treść art. 481 k.c. w zw. z art. 359 k.c. w zw. z art. 300 k.p. i zasady obowiązujące u pracodawcy (wynagrodzenie było płatne na dwa dni przed końcem miesiąca). Oddaleniu podlegało natomiast powództwo w zakresie premii. Jak wskazał Sąd Okręgowy, dodatkowym składnikiem wynagrodzenia była premia określona w Zakładowym Regulaminie Premiowania Pracowników (...) Zgodnie z nim...

...te orzecznictwo sądowe. Przede wszystkim, zgodnie z utrwalonym w orzecznictwie Sądu Najwyższego poglądem, o wyborze rodzaju podstawy prawnej zatrudnienia decydują zainteresowane strony (art. 353 1 k.c. w związku z art. 300 k.p.), kierując się nie tyle przesłanką przedmiotu zobowiązania, ile sposobu jego realizacji (por. wyrok SN z 13 kwietnia 2000 r., I PKN 594 99, OSNAPiUS 2001 nr 21, poz. 637). Zatrudnienie nie musi mieć charakteru pracowniczego. Praca może być bowiem świadczona także na podstawie umów cywilnoprawnych (por. wyrok SN z...

...blicznego. W sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych niedopuszczalne jest powoływanie się na zasady współżycia społecznego, jako że prawo ubezpieczeń społecznych, w odróżnieniu od przepisów prawa pracy (art. 300 k.p.), nie zawiera normy o charakterze takiej klauzuli generalnej, ani też normy zezwalającej na stosowanie w zakresie nieuregulowanym przepisów kodeksu cywilnego. ” (por. wyrok SN z 16.06.2011 r. III UK 214 10 , LEX 1095955, wyrok SA w Katowicach z 20.05.2010 r., III AUa 3616 09, LEX nr 785483, wyrok SN z 2.12.2009 r., I UK...

...znie złożone drugiej stronie, zanim otrzymał pismo strony powodowej wyrażające aprobatę w zakresie rozwiązania umowy o pracę za porozumieniem stron. Uwzględniając treść art. 61 § 1 Kodeksu cywilnego w zw. a art. 300 k.p. oświadczenie woli, które ma być złożone innej osobie, jest złożone z chwilą, gdy doszło do niej w taki sposób, że mogła zapoznać się z jego treścią. Należy również mieć na uwadze, iż pozwany wyraźnie zeznawał, że po spotkaniu z przewodniczącym (...) w Ł. w dniu 15 maja 2019 roku nie posiadał wiedzy...

...i wskazywać terminu ustania stosunku pracy, który to skutek następuje zawsze w dacie dojścia oświadczenia do adresata w sposób umożliwiający mu realnie zapoznanie się z jego treścią (art. 61 k.c. w związku z art. 300 k.p.) (tak: Sąd Najwyższy w uchwale z dnia 6 października 1998r., III ZP 31 98 OSNP 1999 3 80). W kontekście powyższego, podkreślenia wymaga, iż umowa o pracę pomiędzy stronami rozwiązała się w dniu 31 marca 2021r., a więc z chwilą odczytania przez powódkę wiadomości mailowej z dnia 22 marca 2021r., co wynika wpr...

...o pracę oraz brak przeprowadzenia szkolenia z dziedziny bhp, albowiem okoliczności te nie mogą powodować nieważności umowy o pracę w związku z celem skierowanym na obejście prawa (art. 58 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p. i art. 229 k.p.) (por. wyrok Sądu Najwyższego z dnia 7 lipca 2005 r. II UK 275 04). Wskazać przy tym trzeba, że odwołująca została zgłoszona do ubezpieczeń społecznych od dnia 7 lipca 2018 r., ponadto w dniu 7 lipca 2018 r. stawiła się w pracy i realizowała określone czynności, a dzień wcześniej dopełniła...

...pozwie przysługiwało mu w wysokości 11 416,32 zł, o czym Sąd orzekł w punkcie V wyroku. Sąd nie znalazł podstaw do liczenia odsetek od daty wskazanej przez powodów. W tym miejscu wskazać należy, że zgodnie z art. 300 k.p. w sprawach nieunormowanych przepisami prawa pracy do stosunku pracy stosuje się odpowiednio przepisy kodeksu cywilnego. Zgodnie z treścią przepisu art. 455 k.c., jeżeli termin spełnienia świadczenia nie jest oznaczony ani nie wynika z właściwości zobowiązania, świadczenie powinno być spełnione niezwłocznie po w...

...wym i błędnym uznaniem przez Sąd żądania pozwu za zasadne, podczas gdy wynagrodzenie zasadnicze sędziego określa się w stawce bezpośrednio wyższej po upływie kolejnych pięciu lat pracy na danym stanowisku; - art. 300 k.p, w zw. z art. 118 k.c., poprzez ich zastosowanie i uwzględnienie jedynie w części zarzutu przedawnienia, zgłoszonego przez pozwanego w stosunku do powódki A. W. oraz powódki E. T., i w konsekwencji zasądzenie wyższych kwot rzecz w w osób, podczas gdy całość problematyki przedawnienia roszczeń ze stosunku pracy, w...

...dy pracownik podjął pracę i ją wykonywał, a pracodawca świadczenie to przyjmował. Nie wyklucza to rozważenia, czy w konkretnym przypadku zawarcie umowy zmierzało do obejścia prawa (art. 58 § 1 kc w związku z art. 300 kp). Przekładając powyższe rozważania na grunt przedmiotowej sprawy wskazać należy, że organ rentowy wykazał, że D. K. (1) od 1 listopada 2019 r. łączyła pozorna umowa o pracę ze Spółką z o.o. (...) w Ł.. W ocenie Sądu o pozorności umowy o pracę świadczą już same okoliczności jej zawarcia. W okresie od 11....

...kodowania, jego wysokość wyniosła 16 495,92 zł. Powódka dochodziła natomiast zasądzenia 16 029 zł i sąd był związany jego wysokością. Ustawowe odsetki zasądzono na podstawie art. 481 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p. Sąd uznał, iż doręczenie odpisu pozwu w sprawie z odwołania od rozwiązania umowy zastępuje wezwanie do zapłaty i od tej daty winny być naliczane odsetki ustawowe, co zgodne jest z uchwałą Sądu Najwyższego z dnia 6 marca 2003 r., sygn. akt III PZP 3 03. W pozostałym zakresie powództwo o odsetki oddalono. Zgodni...