Baza orzeczeń sądowych

...y nauczyciela, zgodnie z którym rozwiązanie umowy o pracę z nauczycielami z przyczyn określonych w art.20 ust. 1 następuje co do zasady z końcem roku szkolnego po uprzednim trzymiesięcznym wypowiedzeniu Zgodnie z art. 300 kp w związku z art. 61 kc oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu stosunku pracy jest złożone z chwilą, gdy doszło do niej w taki sposób, że mogła zapoznać się z jego treścią. Odwołanie natomiast takiego oświadczenia jest skuteczne, jeżeli doszło do adresata jednocześnie z tym oświadczeniem lub wcześniej. Jeś...

...ym zamiarem stron jest brak woli wywołania skutków prawnych, przy jednoczesnej chęci wprowadzenia w błąd innych osób lub organów. Umowę o pracę uważa się za zawartą dla pozoru (art. 83 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p.), jeżeli przy składaniu oświadczeń woli obie strony mają świadomość, że osoba określona w umowie o pracę jako pracownik nie będzie świadczyć pracy, a osoba wskazana jako pracodawca nie będzie korzystać z jej pracy. Przy tym, pozorność umowy o pracę ma miejsce nie tylko wówczas, gdy mimo jej zawarcia praca...

...NIE G. Ż. wniósł odwołanie od decyzji z dnia 31.08.2014r., w której organ rentowy stwierdził, iż nie podlega on obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym . Powód zarzucił naruszenie art. 58§2 i §3 k.c. w zw. z art.300 k.p. poprzez ich niewłaściwe zastosowanie w sytuacji, gdy okoliczności sprawy wskazują, że doszło do zawarcia skutecznego stosunku pracy, na podstawie którego skarżący faktycznie świadczył pracę, a także przepisów art. 11 k.p., art.13 k.p., art.353 1 k.c. wyrażających zasadę swobody woli stron przy nawiązywaniu s...

...czyć pracy, a osoba wskazana jako pracodawca nie będzie z jej pracy korzystać. (vide wyrok SN z 4.08.2005r. II UK 321 01). Do zawarcia umowy o pracę stosuje się bowiem odpowiednio na odstawie odesłania zawartego w art. 300 k.p. przepisy części ogólnej Kodeksu Cywilnego odnoszące się do wad oświadczenia woli (art. 82-88 k.c.) Zgodnie z art. 83 § 1 zdanie 1 k.c. nieważne jest oświadczenie woli złożony drugiej stronie za jej zgodą dla pozoru. Art. 83 k.c. charakteryzuje czynność prawną pozorna poprzez wskazanie 3 jej elementów, które...

.... emerytalnemu, rentowemu, chorobowemu i wypadkowemu z tytułu zatrudnienia w firmie (...) od dnia 2 lipca 2012r. pomimo faktycznego nie wykonywania pracy na podstawie niniejszej umowy; b. art. 83 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p. poprzez jego niezastosowanie i uznanie, iż umowa zawarta w dniu 2 lipca 2012r. przez A. B. (1) z L. K. (1) nie nosiła cech pozorności pomimo, a w konsekwencji uznanie, iż nie była ona nieważna, pomimo tego, że wnioskodawczyni faktycznie nie świadczyła pracy na rzecz L. K. (1); Wskazując na powyższe zarzuty organ r...

...ęściowo zasługuje zatem na uwzględnienie. Podstawę prawną dochodzonego przez powoda odszkodowania tytułem zwrotu kosztów za zwiększone potrzeby stanowi art. 444 § 1 k.c. w związku z art. 415 k.c. w związku z art. 300 k.p., żądania w zakresie zadośćuczynienia za doznaną krzywdę art. 445 § 1 k.c. w związku z art. 415 k.c. w związku z art. 300 k.p., zaś żądania renty z tytułu zwiększonych potrzeb stanowi art. 444 § 2 k.c. w zw. z art. 300 k.p. Sąd Okręgowy zaznaczył, że podstawę prawną odpowiedzialności pozwanego Domu Pomoc...

...obitniej wyraża to art. 353 1 kc, który ma odpowiednie zastosowanie do stosunku pracy, zarówno wobec braku uregulowania normowanej nim instytucji w prawie pracy, jak też niesprzeczności z zasadami prawa pracy (por. art. 300 kp), zawartego w nim wymagania, by treść stosunku pracy lub jego cel nie sprzeciwiał się właściwości (naturze) tego stosunku, ustawie ani zasadom współżycia społecznego. Z kolei odpowiednie zastosowanie art. 58 kc pozwala na uściślenie, że postanowienia umowy o pracę sprzeczne z ustawą albo mające na celu jej obe...

...uty obcej chroni też pracownika przed wahaniami kursu waluty. Można przyjąć, że ustalone w ten sposób odszkodowanie temporalnie jest adekwatne do chwili rozwiązania stosunku pracy (art. 363 § 2 k.c. w związku z art. 300 k.p. i art. 471 k.p. i art. 50 § 4 k.p.). Pracownik może żądać zapłaty świadczenia w walucie polskiej (art. 358 k.c.). Ogólnie można zauważyć, że kwestia zaliczenia dodatku zagranicznego do wynagrodzenia była rozpytywana na tle sprawy o wynagrodzenie za godziny nadliczbowe i Sąd Najwyższy w wyroku z 22 czerwca 2011...

...owodami, a nie można jednocześnie zasadnie przyjąć, iż powód jest całkowicie zwolniony z ich dowodzenia, choćby w świetle ogólnej reguły rozkładu ciężaru dowodowego przewidzianej w art. 6 k.c. w związku z art. 300 k.p. Stosownie bowiem do art. 6 k.c. ciężar udowodnienia faktu spoczywa na osobie, która z faktu tego wywodzi skutki prawne. W myśl zaś art. 232 zadnie pierwsze k.p.c strony są obowiązane wskazywać dowody dla stwierdzenia faktów, z których wywodzą skutki prawne. Ponadto podkreślić należy, iż uchwała obniżająca w...

...ymagań, jakim powinny odpowiadać osoby na stanowiskach kierowniczych w zakładach opieki zdrowotnej określonego rodzaju (Dz. U. z 2000 r. Nr 44, poz. 520 ze zm.) w brzmieniu obowiązującym do 1 lipca 2011 r. w zw. z art. 300 k.p. i w konsekwencji pominięcie okoliczności, że oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę zostało złożone przez osobę nieuprawnioną do reprezentacji pracodawcy. Umowa na podstawie której D. W. objęła stanowisko Dyrektora Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Ośrodka Zdrowia w K. była nieważna z mocy prawa, poni...

...ącym umowę na dzień 13 kwietnia 2013 roku. Sad podniósł, iż skuteczność złożenia przez strony oświadczenia w przedmiocie zakończenia stosunku pracy należy badać w oparciu o przepis art. 61 k.c. w związku z art. 300 k.p., zgodnie z którym oświadczenie woli jest złożone drugiej osobie z chwilą, gdy doszło do niej w taki sposób, że mogła się zapoznać z jego treścią. Nie jest istotne to, kiedy oświadczenie woli zostało wyrażone albo wysłane do adresata. Samo sporządzenie pisma zawierającego oświadczenie woli nie może być...

...Za pozostałe miesiące Sąd zasądził kwotę wynikająca z opinii biegłego, gdyż ta żądana przez powoda przewyższała wyliczoną przez biegłego. O odsetkach Sąd orzekł na podstawie art.481§1 k.c. w związku z art. 300 k.p., przyznając je od dnia wymagalności każdej z kwot, czyli od dnia następnego po dniu kiedy winna nastąpić wypłata wynagrodzeń tj. od 11 dnia każdego następnego miesiąca po zakończeniu okresu rozliczeniowego. Na podstawie art.477 2§1 k.p.c. Sąd nadał wyrokowi rygor natychmiastowej wykonalności w zakresie nieprz...

...warta w przepisie art. 353 1 k.c., który ma odpowiednie zastosowanie do stosunku pracy, zarówno wobec braku uregulowania normowanej nim instytucji w prawie pracy, jak też niesprzeczności z zasadami prawa pracy (por. art. 300 k.p.) zawartego w nim wymagania, by treść stosunku pracy lub jego cel nie sprzeciwiał się właściwości (naturze) tego stosunku, ustawie ani zasadom współżycia społecznego. Z kolei odpowiednie zastosowanie art. 58 k.c. pozwala na uściślenie, że postanowienia umowy o pracę sprzeczne z ustawą albo mające na celu jej...

...znając, że stronom umowy o pracę, na podstawie której rzeczywiście były wykonywane obowiązki i prawa płynące z tej umowy, nie można przypisać działania w celu obejścia ustawy (art. 58 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p.). Stanowisko to można uznać za ugruntowane, gdyż zostało powtórzone w innych jeszcze orzeczeniach, na przykład w wyroku z dnia 2 czerwca 2006 r., I UK 337 05. W wyroku z dnia 14 lutego 2006 r., III UK 150 05, Sąd Najwyższy stwierdził, że dążenie kobiety ciężarnej do uzyskania przez zawarcie umowy o pracę ochro...

...opada 1998r, I PKN 434 98, OSNP 1999 21 688). Sąd wskazał, iż w razie sporu co do istnienia przyczyn wypowiedzenia, ciężar dowodu spoczywa na pracodawcy, który z tego faktu wywodzi skutki prawne (art. 6 kc w zw. z art. 300 kp). Pracownika obciąża natomiast dowód istnienia okoliczności przytoczonych przez niego w celu wykazania, że wypowiedzenie jest nieuzasadnione (wyrok SN z 8 marca 1997 r., I PRN 17 77, OSNP 1977 9 172). Podanie przez pracodawcę przyczyny oznacza przy tym wskazanie konkretnego zdarzenia, względnie okoliczności, które zda...

...a. W sytuacji gdy rozbieżności między treścią umowy a sposobem jej realizacji istnieje od początku, należy uznać że zachodzi przypadek zawarcia umowy cywilnoprawnej, która z mocy art. 83 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p. jest nieważna a strony związane są umową o pracę. W sprawie stosunek prawny łączący strony posiadał wszystkie istotne cechy stosunku pracy. Powstanie prawnego stosunku pracy może być wynikiem wyłącznie zawarcia umowy o pracę (powołania, wyboru, mianowania bądź spółdzielczej umowy o pracę). Stosunek pracy...

...ć należy, iż istota postępowania sprowadzała się do rozstrzygnięcia kwestii prawnych i spór koncentrował się na uznaniu, czy umowa o pracę z dnia 01.04.2013 r. stanowiła z mocy art. 58 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p. nieważną czynność prawną, która nie mogła rodzić skutków w zakresie ubezpieczeń społecznych. Sąd Okręgowy nie podziela stanowiska pozwanego organu rentowego opartego na uznaniu, iż strony zawarły umowę o pracę dla pozoru w celu obejścia prawa, co stanowi o nieważności tej umowy w świetle art. 58 § 1 kod...

...ust. 1 pkt 1 w zw. z art. 38 oraz z art. 6 ust. 1 pkt 1, art. 11 ust. 1, art. 12 ust. 1, art. 13 pkt 1 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych w zw. z art. 210 § 1 ksh, art. 22 § 1, art. 300 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy i art. 58 § 1 ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. kodeksu cywilnego stwierdził, że B. Z. jako pracownik u płatnika składek (...) Spółka z o.o. nie podlega obowiązkowo ubezpieczeniom: emerytalnemu, rentowym, chorobowemu, wypadkowemu od 5 grudnia 2011 r. W uzasadnieniu decyzji org...

...rzeczeniem Sądu. A wówczas odpadnie podstawa wypłaty odprawy pieniężnej. A odprawa stanie się świadczeniem nienależnym. A takowe świadczenie podlega zwrotowi na rzecz tego, kto je wypłacił (art.405 kc w zw. z art. 300 kp i art.20 KN). W ocenie Sądu Rejonowego pozwana I. B. najpóźniej od daty wydania wyroku nieprawomocnego winna mieć świadomość tego, że wypłacona jej odprawa może podlegać obowiązkowi zwrotu. Pozwana mimo tego odprawę zużyła na swoje bieżące potrzeby. Z tych względów Sąd Rejonowy przyjął, ze pozwana I. B. z...

...liczności towarzyszące zawarciu ostatniej umowy o pracę, świadczeniu pracy i rozwiązaniu stosunku pracy w kontekście pozorności lub nieważności umowy o pracę (w rozumieniu art. 83 § 1 lub art. 58 K.c. w zw. z art. 300 K.p.), bądź też poświadczania nieprawdy przy rozwiązaniu stosunku z zamiarem wyłudzenia świadczenia z ubezpieczenia społecznego. W aktualnym stanie sprawy przesądzenie przez sąd okręgowy kwestii okresu pracy ubezpieczonego w gospodarstwie rolnym okazało się bowiem przedwczesne, jakkolwiek sąd apelacyjny wyraża prze...

...ci w korzystaniu ze świadczeń z ubezpieczenia, udzielanych z zasobów ogólnospołecznych. Zdaniem organu rentowego wynagrodzenie ubezpieczonej w takiej wysokości było nieważne na mocy art. 58§ 2 k.c. w związku z art. 300 k.p. i nie może stanowić podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne. Sąd ustalił: A. S., urodzona w dniu (...) z wykształcenia biotechnolog żywności w dniu 19 sierpnia 2013 r. zawarła z Z. S. prowadzącym działalność gospodarczą pod firmą Gospodarstwo Rolne (...) z siedzibą T. (...) umowę o pracę na cza...

...Zarobki powódki w danych miesiącach zostały przedstawione na zaświadczeniu sporządzonym przez pozwanego. W zakresie żądania zasądzenia odsetek Sąd zważył, iż, stosownie do przepisu art. 481 § 1 k.c. w zw. z art. 300 k.p., stanowiącego – zgodnie z dyspozycją art. 359 § 1 K.c. – formalne, ustawowe źródło odsetek, jeżeli dłużnik opóźnia się ze spełnieniem świadczenia, wierzyciel może żądać odsetek za czas opóźnienia, choćby nie poniósł żadnej szkody i chociażby opóźnienie było następstwem okoliczności, za któr...

...atnika składek z ubezpieczonym umowa o pracę zawarta została dla pozoru celem uzyskania przez M. Ś. świadczeń z ubezpieczeń społecznych, co oznacza, że jest nieważna na podstawie art. 83 § 1 k.c. w związku z art. 300 k.p. O powyższym, zdaniem organu rentowego, świadczy to, że pracownik zgłoszony został do ubezpieczeń społecznych w okresie, kiedy przebywał już na zwolnieniu lekarskim, w okresie korzystania przez ubezpieczonego z zasiłku chorobowego płatnik składek nie zatrudnił na jego miejsce innego pracownika. Zakład podniósł...

...łaty odszkodowania w jakiejkolwiek wysokości. Dla powoda został ustanowiony pełnomocnik z urzędu, który oświadczył, iż podstawą prawną roszczeń powoda jest przepis art. 435 k.c. w zw. z art. 440 k.c. w zw. z art. 300 k.p. Pozwany M. L. wniósł o oddalenie powództwa w całości oraz o zasądzenie od powoda na swoją rzecz kosztów procesu, w tym kosztów zastępstwa procesowego, według norm przepisanych. Wskazał, iż bezpośrednią przyczyną wypadku było rażące naruszenie zasad bezpieczeństwa przez powoda, ignorancja tych zasad i lekc...

...tego tytułu zostały spełnione wynagrodzenie za pracę ponad normatywny czas pracy wykonywaną na podstawie stosunku pracy nawiązanego z pozwaną . O odsetkach Sąd orzekł na podstawie art.481§1 k.c. w związku z art. 300 k.p. i art. 85 kp, przyznając je od dnia wymagalności każdej z kwot, czyli od dnia następnego po dniu kiedy winna nastąpić wypłata wynagrodzeń tj. od 11 dnia każdego następnego miesiąca po zakończeniu okresu rozliczeniowego, który dla powoda wynosił jeden miesiąc. O kosztach procesu Sąd orzekł na podstawie art.98...

...e uczyniła. W ocenie Sądu takie oświadczenie należy traktować jako wyrażenie woli pracownika, co do woli kontynuowania zatrudnienia i nie rozwiązania umowy o pracę we wskazanym wyżej trybie. (art. 60 kc w zw. Z art. 300 kp). Skoro zaś powódka kontynuuje zatrudnienie, brak podstaw do wypłaty odprawy pieniężnej w związku z rozwiązaniem umowy o pracy z przyczyn niedotyczących pracownika. Zdaniem Sądu z tych zatem względów a nie z przyczyn, na które powoływała się strona pozwana powództwo zatem podlegało oddaleniu. Na marginesie Są...

.... Podnieść również należy, iż oczywistym jest, że w razie sporu, co do istnienia przyczyny wypowiedzenia, ciężar dowodu spoczywa na zakładzie pracy, który z tego faktu wywodzi skutki prawne (art. 6 kc w zw. z art. 300 kp). Pracownika obciąża natomiast dowód istnienia okoliczności przytoczonych przez niego w celu wykazania, że wypowiedzenie jest nieuzasadnione (tak w wyroku Sądu Najwyższego z 8 marca 1997r., I PRN 17 77, OSNP 1977 9 172). Tymczasem w ocenie Sądu II instancji pozwana nie wykazała, iż wskazana przez nią przyczyna zwoln...

..., ośmieszanie) uzasadnia przyjęcie zaistnienia mobbingu. Ustawowe przesłanki mobbingu określone w art. 94 ( 3) § 2 k.p. muszą być spełnione łącznie i powinny być wykazane przez pracownika – art. 6kc w zw. z art. 300 k.p. (wyrok Sądu Najwyższego z dnia 5 grudnia 2006 r., II PK 112 06). Ponadto godzi się zauważyć, iż w postępowania dotyczącym stosowania przez pracodawcę mobbingu oraz przyznania świadczeń z tego tytułu nie jest wystarczające stwierdzenie bezprawności działań podjętych wobec pracownika, lecz konieczne jest wykaz...

...enia, zgodnie z tezą apelującego, że sporna umowa była umową pozorną. Fakt świadczenia pracy zgodnie z umową o pracę wyłącza możliwość ustalenia pozorności umowy o pracę w rozumieniu art. 83 k.c. w zw. z art. 300 k.p. Okoliczność, że tak wcześniej jak i z momentem przejścia ubezpieczonej na zwolnienia lekarskie, pracodawca nie zatrudnił innego pracownika z jej zakresem obowiązków nie może sama w sobie stanowić podstawy do twierdzenia, że sporna umowa miała charakter pozorny. Nie można także powoływać się na nieważność...

...wanie norm cywilnych w zakresie nieuregulowanym w ustawach emerytalnych. Odesłanie takie w ogólnie pojętym prawie pracy, funkcjonuje przede wszystkim w relacji Kodeks pracy – Kodeks cywilny, a to z uwagi na treść art. 300 k.p. nakazującego odpowiednie stosowanie przepisów Kodeksu cywilnego w sprawach nieuregulowanych w k.p. Ustawodawca nie zdecydował się jednak na zamieszczenie tego typu wyraźnej konstrukcji na gruncie prawa ubezpieczeń społecznych. Oznacza to, że stosowanie przepisów Kodeksu cywilnego na gruncie prawa ubezpieczeń społe...