Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.
Teza Przywrócenie do pracy za niezgodną z prawem rozwiązaniem umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika w związku z naruszeniem art. 30 § 4 k.p.
Teza nietezowane
Teza zarzuty apelacji bezzasadne
Teza Brak podstaw do zasądzenia odszkodowania w przypadku uznania zasadności rozwiązania umowy o pracę w trybie dyscyplinarnym (art. 52 par. 1 kp), przy przekroczeniu terminu do jego złożenia (art. 52 par. 2 kp).
Teza W przypadku podania przez pracodawcę jako przyczyny wypowiedzenia likwidacji stanowiska pracy motywacja działania pracodawcy podlega ocenie na podstawie art. 8 kp a nie na podstawie art. 30 ↑5 4 kp. Nie jest zatem wystarczające stwierdzenie , że była tylko inna niż zmiany organizacyjne.
Teza oddala powództwo
Teza nietezowane
Teza zmienia zaskarżony wyrok i przywraca powódkę do pracy na poprzednich warunkach pracy i płacy
Teza uwzględnia powództwo
Teza nietezowane