Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.
Teza zróżnicowanie wynagrodzenia pielęgniarek systemu i ratowników medycznych w zespołach wyjazdowych karetek nie stanowi dyskryminacji i nierównego traktowania w zatrudnieniu, o ile pracodawca wykaże obiektywne powody jakimi się kierował dokonując takiego zróżnicowania.
Teza Wynagrodzenie za ustanowienie służebności przesyłu powinno być ustalone każdorazowo indywidulanie i dostosowane do okoliczności danej sprawy.
Teza Sąd weryfikujący status innego składu sądu w związku z prowadzeniem kontroli instancyjnej wydanego w sprawie orzeczenia, nie może pominąć - znanych mu z urzędu, ze względu na stan systemu prawa, na gruncie którego wykonuje zadania z zakresu wymiaru sprawiedliwości - uregulowań ustrojowych, których zastosowanie zdecydowało o obję...
Teza O tym, czy dochodzi do spełnienia przesłanek zawartych w art. 23 1 k.p. nie decydują umowy i porozumienia zawarte między pracodawcami, ale okoliczności faktyczne identyfikujące normatywne pojęcie przejścia zakładu pracy na nowego pracodawcę. Inaczej rzecz ujmując, istotny jest skutek umowy o przejęciu pracowników. Umowa cywilnop...