Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.
Teza Skoro nierówne traktowanie pracownika oznacza różnicowanie go przez pracodawcę m. in. w zakresie rozwiązania umowy o pracę lub zmiany jej warunków, przeto wykluczonym jest, by doszło do niego na mocy dobrowolnego i niepodważanego porozumienia stron. W przeciwnym razie należałoby irracjonalnie przyjąć, że pracownik brał aktywny u...
Teza nietezowane
Teza Za czas urlopu pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym czasie pracował (art.172 k.p.) Przepisy rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 8 stycznia 1997 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwa...