Orzecznictwo

Baza orzeczeń sądowych

Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.

34 pasujących orzeczeń
Sąd
Wyniki wyszukiwania

Znalezione orzeczenia

34 wyników
Sortowanie
IV P 529/22 17 lipca 2025 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Maja Ambrożek

Wyrok z 17 lipca 2025, sygn. IV P 529 22

Typ sprawa z zakresu prawa pracy Przedmiot roszczenia pracownicze o odprawę rentową, nagrodę jubileuszową lub ekwiwalent Wynik oddalono powództwo Kwota 4.410 zł · kwota żądania
świadczenia pracownicze
odszkodowanie
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VI P 652/24 16 kwietnia 2025 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Przemysław Chrzanowski

Wyrok z 16 kwietnia 2025, sygn. VI P 652 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono powództwo Kwota 42.000 zł · kwota żądania
odszkodowanie kradzież / art. 278 § 1 k.k.
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
Trafienie
Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie
IV P 293/24 11 października 2024 Sąd Rejonowy w Łomży Marta Małgorzata Sulkowska

Wyrok z 11 października 2024, sygn. IV P 293 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania w zatrudnieniu Wynik umorzono postępowanie Kwota 4.242,00 zł · kwota żądania
zadośćuczynienie odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie

Teza odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania funkcjonariuszy Służby Więziennej, art. 183a i nast. kodeksu pracy, ustawa z dnia 17 grudnia 2021 r. o ustanowieniu „Programu modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Ochrony Państwa w latach 2022 - 2025", o ustanowieniu „Programu mo...

Trafienie
...odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania funkcjonariuszy Służby Więziennej, art. 183a i nast. kodeksu pracy, ustawa z dnia 17 grudnia 2021 r. o ustanowieniu „Programu modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Ochrony Państwa w latach 2022 - 2025", o ustanowieniu „Programu modernizacji Służby Więziennej w latach 2022-2025" oraz o zmianie ustawy o Policji i niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2021 r. poz....
IV P 159/24 20 sierpnia 2024 Sąd Rejonowy w Człuchowie Marek Osowicki

Wyrok z 20 sierpnia 2024, sygn. IV P 159 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik oddalono powództwo Kwota 4929 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne dobra osobiste
ZUS
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VII Pa 15/24 20 czerwca 2024 Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Przemysław Chrzanowski

Wyrok z 20 czerwca 2024, sygn. VII Pa 15 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono apelację Kwota 3.500,00 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne dobra osobiste
ZUS
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
Trafienie
Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie
IV P 104/24 18 czerwca 2024 Sąd Rejonowy w Człuchowie Marek Osowicki

Wyrok z 18 czerwca 2024, sygn. IV P 104 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik oddalono powództwo Kwota 4.242 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne dobra osobiste
ZUS
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VI Pa 97/23 22 listopada 2023 Sąd Okręgowy w Bydgoszczy Ewa Krakowska

Wyrok z 22 listopada 2023, sygn. VI Pa 97 23

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono apelację
kradzież / art. 278 § 1 k.k.
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie

Teza podstawy rozwiązania stosunku pracy

Trafienie
...podstawy rozwiązania stosunku pracy...
VII P 396/22 5 lipca 2023 Sąd Rejonowy Katowice-Zachód w Katowicach Kaja Królikowska

Wyrok z 5 lipca 2023, sygn. VII P 396 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono powództwo Kwota 3 000,00 zł · zadośćuczynienie z ustawy lutowej zasądzone
zadośćuczynienie
odszkodowanie
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie

Teza „O ile skierowanie pracowników na urlop zaległy było działaniem znajdującym oparcie w przepisach, o tyle podjęcie go wyłącznie wobec pracowników niezaszczepionych miało charakter dyskryminujący”

Trafienie
...„O ile skierowanie pracowników na urlop zaległy było działaniem znajdującym oparcie w przepisach, o tyle podjęcie go wyłącznie wobec pracowników niezaszczepionych miało charakter dyskryminujący”...
XXIV C 2499/20 17 marca 2023 Sąd Okręgowy w Warszawie Anna Zalewska

Wyrok z 17 marca 2023, sygn. XXIV C 2499 20

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zapłatę Wynik oddalono powództwo Kwota 5.000,00 zł · odszkodowanie
zadośćuczynienie
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
Trafienie
Sąd Okręgowy w Warszawie
VI P 6/20 13 lutego 2023 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Małgorzata Kryńska-Mozolewska

Wyrok z 13 lutego 2023, sygn. VI P 6 20

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot wysokość emerytury / odwołanie od decyzji ZUS Wynik umorzono postępowanie
wysokość emerytury emerytura odszkodowanie
ZUS
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
Trafienie
Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie
VIII Pa 38/22 23 sierpnia 2022 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Wyrok z 23 sierpnia 2022, sygn. VIII Pa 38 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot ustalenie istnienia stosunku pracy Wynik oddalono apelację
zadośćuczynienie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
XIII P 17/21 28 lutego 2022 Sąd Okręgowy w Warszawie Edyta Dzielińska

Wyrok z 28 lutego 2022, sygn. XIII P 17 21

Typ sprawa pracownicza Wynik oddalono powództwo Kwota 76.000 zł · kwota żądania
znęcanie / przemoc domowa kradzież / art. 278 § 1 k.k.
odszkodowanie
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
Trafienie
Sąd Okręgowy w Warszawie
V P 328/19 20 października 2021 Sąd Rejonowy w Rybniku Wiesław Jakubiec

Wyrok z 20 października 2021, sygn. V P 328 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zadośćuczynienie w związku z mobbingiem Wynik oddalono powództwo
zadośćuczynienie
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie

Teza nietezowane

IV P 14/21 24 czerwca 2021 Sąd Rejonowy w Toruniu Andrzej Kurzych

Wyrok z 24 czerwca 2021, sygn. IV P 14 21

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik umorzono postępowanie Kwota 8.500,00 zł · kwota roszczenia z pożyczki
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne
ZUS
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie

Teza Wystosowanie przez pracownika e-maila do klientów, w którym sugeruje on, że może zostać zwolniony z pracy, używa zwrotów "zostałem podparty pod murem", "zmuszony do oddania samochodu, telefonu oraz komputera", w także wskazuje, że mógł wystąpić problemy w dostawach i ostatecznie tylko on może je usunąć, o ile pracodawca na to po...

Trafienie
...elefonu do kontaktu stanowi naruszenie obowiązku dbałości o dobro zakładu pracy ( art. 100 ↑5 2 pkt 4 k.p.) i uzasadnia wypowiedzenie temu pracownikowi umowy o pracę. Zapoznanie się przez pracodawcę bez uprzedzenia pracownika z zawartością jego skrzynki służbowej stanowi naruszenie przepisów kodeksu pracy (art. 22(2) § 7 k.p. w zw. z art. 22(3)§ 3 k.p.), lecz nie skutkuje to co do zasady wadliwością wypowiedzenia umowy o pracę spowodowanego treścią ujawnio...
IV P 65/21 16 lutego 2021 Sąd Rejonowy w Żarach Agnieszka Wyszyńska-Gillet

Wyrok z 16 lutego 2021, sygn. IV P 65 21

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie w związku z doznaniem mobbingu Wynik oddalono powództwo
odszkodowanie kradzież / art. 278 § 1 k.k. dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VII P 560/19 24 czerwca 2020 Sąd Rejonowy w Bydgoszczy Katarzyna Błażejowska

Wyrok z 24 czerwca 2020, sygn. VII P 560 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik zasądzono świadczenie Kwota 12 098,95 zł · zadośćuczynienie z ustawy lutowej zasądzone
odszkodowanie z OC
zadośćuczynienie
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VI P 255/18 3 lutego 2020 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie Iwona Dzięgielewska

Wyrok z 3 lutego 2020, sygn. VI P 255 18

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik nie uwzględniono wniosku Kwota 10 000 zł · kwota roszczenia z pożyczki
zadośćuczynienie odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
Trafienie
Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie
VI P 747/16 6 grudnia 2017 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 6 grudnia 2017, sygn. VI P 747 16

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono powództwo
odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
V P 540/15 10 października 2017 Sąd Rejonowy w Rybniku Wiesław Jakubiec

Wyrok z 10 października 2017, sygn. V P 540 15

Typ sprawa z zakresu prawa pracy Przedmiot odprawa pieniężna z tytułu rozwiązania stosunku pracy Wynik oddalono wniosek Kwota 10.000 zł · kwota żądania
zadośćuczynienie odszkodowanie świadczenia pracownicze
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie

Teza nietezowane

VI P 166/16 13 września 2017 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 13 września 2017, sygn. VI P 166 16

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik umorzono postępowanie Kwota 468 zł · kwota żądania
odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
V P 139/15 4 września 2017 Sąd Rejonowy w Rybniku Sonia Lasota-Zawisza

Wyrok z 4 września 2017, sygn. V P 139 15

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono powództwo Kwota 900 zł · kwota żądania
odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie

Teza nietezowane

IV P 209/16 23 maja 2017 Sąd Rejonowy w Ostródzie Marzena Madrak

Wyrok z 23 maja 2017, sygn. IV P 209 16

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono powództwo Kwota 1538,17 zł · kwota żądania
zadośćuczynienie odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
IV P 661/15 11 kwietnia 2017 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Agnieszka Werocy

Wyrok z 11 kwietnia 2017, sygn. IV P 661 15

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o wydanie świadectwa pracy, odszkodowanie Wynik zasądzono świadczenie Kwota 762 zł · kwota żądania
odszkodowanie dobra osobiste
ZUS
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
II C 882/14 13 stycznia 2017 Sąd Rejonowy dla Łodzi-Widzewa w Łodzi Agnieszka Kania-Zamorska

Wyrok z 13 stycznia 2017, sygn. II C 882 14

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot o zadośćuczynienie Wynik oddalono powództwo
zadośćuczynienie odszkodowanie z OC ubezpieczenia społeczne
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
I C 101/16 13 września 2016 Sąd Rejonowy w Łowiczu Dorota Znyk

Wyrok z 13 września 2016, sygn. I C 101 16

Typ sprawa nieprocesowa Przedmiot o zapłatę kwoty 52500 zł Wynik oddalono powództwo Kwota 288 zł · odszkodowanie
zadośćuczynienie odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VI P 844/15 14 czerwca 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 14 czerwca 2016, sygn. VI P 844 15

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie z tytułu rozwiązania umowy o pracę przez pracownika z winy pracodawcy Wynik oddalono powództwo
odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VI P 590/15 30 marca 2016 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 30 marca 2016, sygn. VI P 590 15

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono powództwo
odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VI P 103/15 18 listopada 2015 Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku Paula Markiewicz

Wyrok z 18 listopada 2015, sygn. VI P 103 15

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik zasądzono świadczenie Kwota 1.800 zł · kwota żądania
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne dobra osobiste
ZUS
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
IV P 3/15 2 listopada 2015 Sąd Rejonowy w Choszcznie Tomasz Klimczak

Wyrok z 2 listopada 2015, sygn. IV P 3 15

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono powództwo Kwota 15.900 zł · odszkodowanie
odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie
VII P 94/13 15 października 2015 Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie Magdalena Szymańska

Wyrok z 15 października 2015, sygn. VII P 94 13

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zadośćuczynienie z tytułu mobbingu, odszkodowanie z tytułu mobbingu Wynik zasądzono świadczenie
zadośćuczynienie odszkodowanie kradzież / art. 278 § 1 k.k.
Pasujące hasła 3/3
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste odszkodowanie

Teza Nie można mówić o mobbingu w przypadku krytycznej oceny pracy pracownika przez przełożonych, jeżeli pracodawca nie ma na celu poniżenia pracownika, a jedynie zapewnienie realizacji planu, czy prawidłowej organizacji czasu pracy. Pracodawca ma prawo korzystać z uprawnień, jakie wynikają z umownego podporządkowania w szczególności...

Trafienie
...Nie można mówić o mobbingu w przypadku krytycznej oceny pracy pracownika przez przełożonych, jeżeli pracodawca nie ma na celu poniżenia pracownika, a jedynie zapewnienie realizacji planu, czy prawidłowej organizacji czasu pracy. Pracodawca ma prawo korzystać z uprawnień, jakie wynikają z umownego podporządkowania w szczególności z prawa stosowania kontroli i nadzoru nad wykonywaniem pracy przez pracowników, jednak powinien powstrzymać się od zachowań, któr...