Orzecznictwo

Baza orzeczeń sądowych

Przeglądaj tezy, sygnatury, sądy i podstawy prawne w czytelnej formie.

65 pasujących orzeczeń
Sąd
Wyniki wyszukiwania

Znalezione orzeczenia

65 wyników
Sortowanie
IV P 1724/21 7 października 2025 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Agnieszka Chlipała-Kozioł

Wyrok z 7 października 2025, sygn. IV P 1724 21

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono powództwo
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
...zupełniająca biegłego sądowego z zakresu rachunkowości i finansów, k. 990 – 990v. Średnie miesięczne wynagrodzenie powoda liczone jako ekwiwalent za urlop wypoczynkowy wynosi 5.081,58 zł brutto. Dowód: - zaświadczenie z dn. 21.12.2021 r., k. 105. Średnie miesięczne wynagrodzenie powoda liczone jako ekwiwalent za ur...
IV P 529/22 17 lipca 2025 Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu Maja Ambrożek

Wyrok z 17 lipca 2025, sygn. IV P 529 22

Typ sprawa z zakresu prawa pracy Przedmiot roszczenia pracownicze o odprawę rentową, nagrodę jubileuszową lub ekwiwalent Wynik oddalono powództwo Kwota 4.410 zł · kwota żądania
świadczenia pracownicze
odszkodowanie
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
pismo do powódki z dnia 9 listopada 2021 r. k. 140 Średnie miesięczne wynagrodzenie brutto powódki za ostatnie 3 miesiące pracy liczone jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy wynosiło 1.670 zł. Średnie miesięczne wynagrodzenie netto za ostatnie 3 miesiące pracy liczone jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy wynosiło 1.220,35 zł Dowód :  p ...
VI P 652/24 16 kwietnia 2025 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Przemysław Chrzanowski

Wyrok z 16 kwietnia 2025, sygn. VI P 652 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie Wynik oddalono powództwo Kwota 42.000 zł · kwota żądania
odszkodowanie kradzież / art. 278 § 1 k.k.
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
...kach służbowych pracodawcy poza systemem pracodawcy i w nieznanych celach, co jest niedopuszczalne. Rozwiązując z umowę o pracę pozwany skierował pracownika na urlop wypoczynkowy, a po jego zakończeniu zwolnił go z obowiązku świadczenia pracy, stąd tłumaczenie powoda, jakoby skopiowane pliki miałby zostać wykorzystane w celu dokończenia pracy jawi się jako wysoce niezasadne. Pozwany nie oczekiwał od powoda dalszego świadczenia pracy. Powód otrzymał treść Regulaminu określającego zasady i procedu...
VIII Pa 414/24 30 grudnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Anna Przybylska

Uzasadnienie z 30 grudnia 2024, sygn. VIII Pa 414 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 2.639,52 zł · kwota żądania
emerytura samorząd terytorialny dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 30 grudnia 2024, sygn. VIII Pa 414 24
VIII Pa 362/24 12 grudnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Paulina Kuźma

Uzasadnienie z 12 grudnia 2024, sygn. VIII Pa 362 24

Typ sprawa z zakresu prawa pracy Przedmiot roszczenia pracownicze o odprawę rentową, nagrodę jubileuszową lub ekwiwalent Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
świadczenia pracownicze samorząd terytorialny
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 12 grudnia 2024, sygn. VIII Pa 362 24
VIII Pa 345/24 21 listopada 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Uzasadnienie z 21 listopada 2024, sygn. VIII Pa 345 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura samorząd terytorialny dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 21 listopada 2024, sygn. VIII Pa 345 24
VIII Pa 260/24 30 października 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Paulina Kuźma

Uzasadnienie z 30 października 2024, sygn. VIII Pa 260 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 22.300,44 zł · kwota żądania
emerytura samorząd terytorialny
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 30 października 2024, sygn. VIII Pa 260 24
VIII Pa 199/24 25 października 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Agnieszka Olejniczak-Kosiara

Uzasadnienie z 25 października 2024, sygn. VIII Pa 199 24

Typ sprawa z zakresu prawa pracy Przedmiot odprawa pieniężna z tytułu rozwiązania stosunku pracy
świadczenia pracownicze samorząd terytorialny
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
...ica między kwotą bazową należną a kwotą bazową zastosowaną wyniosła zatem w 2022 roku 444,10 zł. Jednomiesięczne wynagrodzenie za pracę powódki liczone według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wynosiło 15.151,44 zł brutto miesięcznie. Sąd Rejonowy podkreślił, że stan faktyczny nie był sporny między stronami. Spór koncentrował się na odmiennej ocenie prawnej ingerencji ustawodawcy w ustanowiony w art. 123 § 1 ustawy z dnia 28 stycznia 2016 r....
VIII Pa 274/24 18 października 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Anna Przybylska

Uzasadnienie z 18 października 2024, sygn. VIII Pa 274 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura samorząd terytorialny dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 18 października 2024, sygn. VIII Pa 274 24
IV P 293/24 11 października 2024 Sąd Rejonowy w Łomży Marta Małgorzata Sulkowska

Wyrok z 11 października 2024, sygn. IV P 293 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania w zatrudnieniu Wynik umorzono postępowanie Kwota 4.242,00 zł · kwota żądania
zadośćuczynienie odszkodowanie dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste

Teza odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania funkcjonariuszy Służby Więziennej, art. 183a i nast. kodeksu pracy, ustawa z dnia 17 grudnia 2021 r. o ustanowieniu „Programu modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Ochrony Państwa w latach 2022 - 2025", o ustanowieniu „Programu mo...

Trafienie
...odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania funkcjonariuszy Służby Więziennej, art. 183a i nast. kodeksu pracy, ustawa z dnia 17 grudnia 2021 r. o ustanowieniu „Programu modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Ochrony Państwa w latach 2022 - 2025", o ustanowieniu „Programu modernizacji Służby Więziennej w latach 2022-2025" oraz o zmianie ustawy o Policji i niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2021 r. poz....
VIII Pa 258/24 2 października 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Anna Przybylska

Uzasadnienie z 2 października 2024, sygn. VIII Pa 258 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 1 625,34 zł · kwota żądania
emerytura samorząd terytorialny dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 2 października 2024, sygn. VIII Pa 258 24
VIII Pa 214/24 23 września 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Anna Przybylska

Uzasadnienie z 23 września 2024, sygn. VIII Pa 214 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 9 684 zł · kwota żądania
emerytura samorząd terytorialny
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 23 września 2024, sygn. VIII Pa 214 24
VIII Pa 331/24 23 września 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi

Uzasadnienie z 23 września 2024, sygn. VIII Pa 331 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura samorząd terytorialny dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste

Teza zarzuty apelacji bezzasadne

Trafienie
Uzasadnienie z 23 września 2024, sygn. VIII Pa 331 24
VIII Pa 250/24 11 września 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Barbara Kempa

Uzasadnienie z 11 września 2024, sygn. VIII Pa 250 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura samorząd terytorialny dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste

Teza zarzuty apelacji - bezzasadne

Trafienie
Uzasadnienie z 11 września 2024, sygn. VIII Pa 250 24
VIII Pa 173/24 27 sierpnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Uzasadnienie z 27 sierpnia 2024, sygn. VIII Pa 173 24

Typ sprawa pracownicza Kwota 5.495,64 zł · kwota żądania
emerytura samorząd terytorialny
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
...2 roku do grudnia 2022 roku oraz po 1.761.78 zł za miesiące od stycznia 2023 roku do października 2023 roku. Jednomiesięczne uposażenie powódki liczone według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wyniosło 15.236,72 zł brutto miesięcznie. Pozwana wypłaciła powódce wyrównanie uposażenia za 2023 rok w dniu 29 grudnia 2023 roku. Powyższych ustaleń faktycznych Sąd Rejonowy dokonał na podstawie dowodu z dokumentu załączonych d...
VIII Pa 180/24 27 sierpnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Uzasadnienie z 27 sierpnia 2024, sygn. VIII Pa 180 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura samorząd terytorialny dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 27 sierpnia 2024, sygn. VIII Pa 180 24
VIII Pa 257/24 21 sierpnia 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Jacek Chrostek

Uzasadnienie z 21 sierpnia 2024, sygn. VIII Pa 257 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono apelację jako bezzasadną
emerytura samorząd terytorialny dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
...esie bezsporne wyliczenia powódki, albowiem pozwany pomimo zobowiązywania przez Sąd, nie przedstawił zaświadczenia o wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia powódki liczonego według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Apelację od powyższego orzeczenia w części, tj. w zakresie pkt I i III wniósł pozwany w reprezentowany pr...
IV P 159/24 20 sierpnia 2024 Sąd Rejonowy w Człuchowie Marek Osowicki

Wyrok z 20 sierpnia 2024, sygn. IV P 159 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik oddalono powództwo Kwota 4929 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne dobra osobiste
ZUS
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
po rozpoznaniu w dniu 6 sierpnia 2024 r. w Człuchowie sprawy z powództwa przeciwko Skarbowi Państwa - Zakładowi Karnemu w o odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania w zatrudnieniu 1. oddala powództwo, 2. nie obciąża powoda koszt...
VIII Pa 77/24 8 lipca 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Agnieszka Gocek

Uzasadnienie z 8 lipca 2024, sygn. VIII Pa 77 24

Typ sprawa z zakresu prawa pracy Przedmiot roszczenia pracownicze o odprawę rentową, nagrodę jubileuszową lub ekwiwalent
świadczenia pracownicze samorząd terytorialny
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 8 lipca 2024, sygn. VIII Pa 77 24
VII Pa 15/24 20 czerwca 2024 Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Przemysław Chrzanowski

Wyrok z 20 czerwca 2024, sygn. VII Pa 15 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot ustalenie podlegania ubezpieczeniom społecznym jako pracownik / pozorność umowy o pracę Wynik oddalono apelację Kwota 3.500,00 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne dobra osobiste
ZUS
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
...enia wynosił w przypadku pozwanej 1 miesiąc, ponieważ była zatrudniona dłużej niż 6 miesięcy (od 8 listopada 2020 roku do 16 listopada 2021 roku). Wynagrodzenie pozwanej wynosiło 3.500 zł brutto liczone na zasadach, jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy. Z wyżej wskazanych względów Sąd Rejonowy zasądził na rzecz powoda od pozwanej taką kwotę brutto z odsetkami ustawowymi za opóźnienie liczonymi od 8 grudnia 2021 roku, czyli od dnia następnego po dniu złożenia pozwu do Sądu. O kosztach procesu Sąd orzekł na podsta...
IV P 104/24 18 czerwca 2024 Sąd Rejonowy w Człuchowie Marek Osowicki

Wyrok z 18 czerwca 2024, sygn. IV P 104 24

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik oddalono powództwo Kwota 4.242 zł · odszkodowanie
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne dobra osobiste
ZUS
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
po rozpoznaniu w dniu 18 czerwca 2024 r. w Człuchowie sprawy z powództwa przeciwko Skarbowi Państwa - Zakładowi Karnemu w o odszkodowanie z tytułu naruszenia zasady równego traktowania w zatrudnieniu 1. oddala powództwo. (-). S. K. ...
VIII Pa 74/24 18 czerwca 2024 Sąd Okręgowy w Łodzi Jacek Chrostek

Uzasadnienie z 18 czerwca 2024, sygn. VIII Pa 74 24

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot wynagrodzenie za pracę Wynik oddalono apelację jako bezzasadną Kwota 12 352,10 zł · kwota żądania
emerytura samorząd terytorialny
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Uzasadnienie z 18 czerwca 2024, sygn. VIII Pa 74 24
VI Pa 97/23 22 listopada 2023 Sąd Okręgowy w Bydgoszczy Ewa Krakowska

Wyrok z 22 listopada 2023, sygn. VI Pa 97 23

Typ sprawa pracownicza - przywrócenie do pracy Przedmiot przywrócenie do pracy Wynik oddalono apelację
kradzież / art. 278 § 1 k.k.
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste

Teza podstawy rozwiązania stosunku pracy

Trafienie
...podstawy rozwiązania stosunku pracy...
VII P 396/22 5 lipca 2023 Sąd Rejonowy Katowice-Zachód w Katowicach Kaja Królikowska

Wyrok z 5 lipca 2023, sygn. VII P 396 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Wynik oddalono powództwo Kwota 3 000,00 zł · zadośćuczynienie z ustawy lutowej zasądzone
zadośćuczynienie
odszkodowanie
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste

Teza „O ile skierowanie pracowników na urlop zaległy było działaniem znajdującym oparcie w przepisach, o tyle podjęcie go wyłącznie wobec pracowników niezaszczepionych miało charakter dyskryminujący”

Trafienie
D. S. (k. 175v-177) Jednomiesięczne wynagrodzenie powódki wyliczone w oparciu o zasady obowiązujące przy ustalaniu ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wynosi 4 301,84 zł. Dowód: zaświadczenie o zarobkach (k. 45) Powyżej opisany stan faktyczny ...
XXIV C 2499/20 17 marca 2023 Sąd Okręgowy w Warszawie Anna Zalewska

Wyrok z 17 marca 2023, sygn. XXIV C 2499 20

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zapłatę Wynik oddalono powództwo Kwota 5.000,00 zł · odszkodowanie
zadośćuczynienie
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
Sąd Okręgowy w Warszawie
VI P 6/20 13 lutego 2023 Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie Małgorzata Kryńska-Mozolewska

Wyrok z 13 lutego 2023, sygn. VI P 6 20

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Przedmiot wysokość emerytury / odwołanie od decyzji ZUS Wynik umorzono postępowanie
wysokość emerytury emerytura odszkodowanie
ZUS
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
...wał przynajmniej w części na rzecz Przez ponad dwa lata pracy wynagrodzenie wypłacał mu jednak pozwany i on wystawił świadectwo pracy oraz wypłacił ekwiwalent za urlop z dwóch ostatnich lat. Żądanie wypłaty zadośćuczynienia powód wywodził z tego, że pozwany naruszył jego dobra osobiste takie jak: godność, zdrowie, prawo do wypoczynku. Pozwany wymusił na powodzie pracę w trakcie długotrwałego zwolnienia lekarskiego w okresie od początku grudnia 2018 r do końca marca 2019 r . Dla powod...
VIII Pa 38/22 23 sierpnia 2022 Sąd Okręgowy w Łodzi Monika Pawłowska-Radzimierska

Wyrok z 23 sierpnia 2022, sygn. VIII Pa 38 22

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot ustalenie istnienia stosunku pracy Wynik oddalono apelację
zadośćuczynienie dobra osobiste
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
o ustalenie istnienia stosunku pracy, odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę, zadośćuczynienie z tytułu naruszenia zasad równego traktowania w zatrudnieniu, zadośćuczynienie za naruszenie dóbr osobistych, wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych oraz sprawy z powództwa wzajemnego
XIII P 17/21 28 lutego 2022 Sąd Okręgowy w Warszawie Edyta Dzielińska

Wyrok z 28 lutego 2022, sygn. XIII P 17 21

Typ sprawa pracownicza Wynik oddalono powództwo Kwota 76.000 zł · kwota żądania
znęcanie / przemoc domowa kradzież / art. 278 § 1 k.k.
odszkodowanie
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste
Trafienie
... (okoliczności bezsporne) Miesięczne wynagrodzenie brutto powódki liczone jako ekwiwalent za urlop wynosi zł. (zaświadczenie o wynagrodzeniu – k. 320 a.s.) Powyższy stan faktyczny Sąd Okręgowy ustalił w oparciu o dowody z dokumentów znajdujących się w aktach sprawy, jak...
V P 328/19 20 października 2021 Sąd Rejonowy w Rybniku Wiesław Jakubiec

Wyrok z 20 października 2021, sygn. V P 328 19

Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie Przedmiot o zadośćuczynienie w związku z mobbingiem Wynik oddalono powództwo
zadośćuczynienie
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste

Teza nietezowane

Trafienie
...u. Za wykonywaną pracę otrzymywała wynagrodzenie w kwocie 2 480 zł brutto, dodatek do dojazdu 2,50 zł brutto za każdy dzień roboczy oraz 200 zł brutto za premię frekwencyjną. Średnie miesięczne wynagrodzenie liczone jak ekwiwalent za urlop wynosiło 2 671,49 zł brutto. Powódka była zatrudniona u pozwanej w w okresach: od 1 września 2017 roku do...
IV P 14/21 24 czerwca 2021 Sąd Rejonowy w Toruniu Andrzej Kurzych

Wyrok z 24 czerwca 2021, sygn. IV P 14 21

Typ ubezpieczenia społeczne / organ rentowy Wynik umorzono postępowanie Kwota 8.500,00 zł · kwota roszczenia z pożyczki
odszkodowanie ubezpieczenia społeczne
ZUS
Pasujące hasła 2/2
wynagrodzenie za pracę dobra osobiste

Teza Wystosowanie przez pracownika e-maila do klientów, w którym sugeruje on, że może zostać zwolniony z pracy, używa zwrotów "zostałem podparty pod murem", "zmuszony do oddania samochodu, telefonu oraz komputera", w także wskazuje, że mógł wystąpić problemy w dostawach i ostatecznie tylko on może je usunąć, o ile pracodawca na to po...

Trafienie
...p: isap.sejm.gov.pl DetailsServlet? z dnia art. 78 § 1 k.p. regule ekwiwalentności. Zgodnie z tym przepisem wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalone, aby odpowiadało w szczególności rodzajowi wykonywanej pracy i kwalifikacjom wymaganym przy jej wykonywaniu, a także uwzględniało ilość i jakość świadczonej pracy. Przewidziane w cytowanym przepisie wektory ocenne nie przystawały do analizowanej „prem...