1. Ramowy program szkolenia jest opracowywany w jednostce szkoleniowej w uzgodnieniu z innymi jednostka- mi organizacyjnymi i zatwierdzany przez Szefa SKW. 2. Ramowy program szkolenia obejmuje:
1) nazwę szkolenia;
2) nazwę jednostki organizacyjnej organizującej lub prowadzącej szkolenie;
3) sposób przeprowadzania egzaminu wstępnego lub rozmowy kwalifikacyjnej;
4) formę i system prowadzenia szkolenia oraz jego przebieg;
5) bloki tematyczne szkolenia;
6) liczbę godzin na realizację bloku tematycznego;
7) metodykę realizacji bloków tematycznych szkolenia;
8) formę zakończenia szkolenia.