Art. 146. 1. Nie więcej niż 5% wartości aktywów pracowniczego funduszu może
być łącznie ulokowane w akcjach lub innych papierach wartościowych emitowanych
przez akcjonariuszy pracowniczego towarzystwa zarządzającego tym funduszem.
2. Nie więcej niż 10% wartości aktywów pracowniczego funduszu może być
łącznie ulokowane w akcjach lub innych papierach wartościowych emitowanych przez
podmioty będące podmiotami związanymi w stosunku do akcjonariuszy, o których
mowa w ust. 1.
3. Aktywa pracowniczego funduszu mogą być lokowane w papierach
wartościowych emitowanych przez akcjonariuszy pracowniczego towarzystwa zarządzającego tym funduszem lub podmioty będące podmiotami związanymi w stosunku do tych akcjonariuszy, o ile zezwala na to statut tego funduszu.
4. Aktywa pracowniczego funduszu mogą być lokowane, o ile zezwala na to
statut funduszu, w instrumenty emitowane lub gwarantowane przez Europejski Bank
Inwestycyjny w ramach:
1) Europejskich Długoterminowych Funduszy Inwestycyjnych (ELTIF)
działających na podstawie rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady
(UE) 2015/760 z dnia 29 kwietnia 2015 r. w sprawie europejskich
długoterminowych funduszy inwestycyjnych (Dz. Urz. UE L 123 z 19.05.2015, str. 98);
2) Europejskich Funduszy na Rzecz Przedsiębiorczości Społecznej (EuSEF)
działających na podstawie rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady
(UE) nr 346/2013 z dnia 17 kwietnia 2013 r. w sprawie europejskich funduszy
na rzecz przedsiębiorczości społecznej (Dz. Urz. UE L 115 z 25.04.2013, str. 18, z późn. zm.);
3) Europejskich Funduszy Venture Capital (EuVECA) działających na podstawie
rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 345/2013 z dnia
17 kwietnia 2013 r. w sprawie europejskich funduszy venture capital (Dz. Urz.
UE L 115 z 25.04.2013, str. 1, z późn. zm.);
4) Europejskiego Funduszu na rzecz Inwestycji Strategicznych (EFSI) działającego
na podstawie rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2015/1017
z dnia 25 czerwca 2015 r. w sprawie Europejskiego Funduszu na rzecz
Inwestycji Strategicznych, Europejskiego Centrum Doradztwa Inwestycyjnego
i Europejskiego Portalu Projektów Inwestycyjnych oraz zmieniającego
rozporządzenia (UE) nr 1291/2013 i (UE) nr 1316/2013 – Europejski Fundusz na
rzecz Inwestycji Strategicznych (Dz. Urz. UE L 169 z 01.07.2015, str. 1, z późn. zm.).

Art. 146a. 1. Pracowniczy fundusz nie może polegać wyłącznie lub
automatycznie na ratingach kredytowych sporządzanych przez zewnętrzne instytucje
oceny wiarygodności kredytowej lub wykorzystywać ich jako jedynego parametru
przy ocenie ryzyka związanego z lokowaniem aktywów pracowniczego funduszu.
2. Przez zewnętrzną instytucję oceny wiarygodności kredytowej, o której mowa
w ust. 1, rozumie się agencję ratingową zarejestrowaną lub certyfikowaną zgodnie
z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 1060/2009 z dnia
16 września 2009 r. w sprawie agencji ratingowych (Dz. Urz. UE L 302 z 17.11.2009,
s. 1, z późn. zm.) lub bank centralny sporządzający ratingi kredytowe wyłączone
z zakresu stosowania tego rozporządzenia.

Ustawa o organizacji i funkcjonowaniu funduszy emerytalnych art. 146

Poprzedni

Art. 145. Aktywa pracowniczego funduszu nie mogą być lokowane w papierach wartościowych emitowanych przez pracownicze towarzystwo zarządzające tym funduszem.

Nastepny

Art. 147. 1. Statut pracowniczego funduszu określa, czy i w jakich papierach wartościowych, papierach skarbowych lub tytułach uczestnictwa fundusz może lokować swoje aktywa poza granicami kraju. 2....

Powiązania

Powiązane orzeczenia (0)

brak powiązań

Szczegóły

  • Stan prawny Obecnie obowiązujący
  • Uchwalenie Ustawa z dnia 28 sierpnia 1997 r. o organizacji i funkcjonowaniu funduszy emerytalnych
  • Wejscie w życie 1 stycznia 1999
  • Ost. zmiana ustawy 30 listopada 2019
  • Ost. modyfikacja na dlajurysty 24 11 2020
Komentarze

Wyszukiwarka