Baza orzeczeń sądowych

...33-35 załączonych do sprawy akt organu rentowego) Odwołanie od w w decyzji wniosła M. K. reprezentowana przez profesjonalnego pełnomocnika. Zaskarżonej decyzji zarzucani naruszenie: 1) prawa procesowego, a to: a) art. 8 k.p.a, art. 9 k.p.a., art. 11 k.p.a. i art. 77 k.p.a. poprzez wydanie decyzji bez spójnego i logicznego uzasadnienia, ocenę zgromadzonego materiału dowodowego w sposób dowolny, tendencyjny i z przekroczeniem granic domniemania faktycznego, 2) prawa materialnego, a to: a] art. 68 ust. 1 pkt 1 lit a . i c. ustawy o systemie ubezp...

...y strachu przed powrotem powódek do pracy (czy faktycznie osoby te objawy strachu wykazują). Po uzupełnieniu materiału dowodowego Sąd powinien także rozważyć zasadność przywracania powódek do pracy w świetle art. 8 k.p. (vide np. zeznania świadka M. B. (1) – k.415v. akt sprawy karnej co do zachowania powódki M. J. w trakcie procesu). vide: k. 436,439-447v Po zwrocie akt do Sądu Rejonowego sprawę wpisano pod sygn. V P 125 22. Zarządzeniem z 18 sierpnia 2022r. (k. 458) zobowiązano pełnomocników obu stron: do złożenia aktualnych stan...

...liczność nie była sporna pomiędzy stronami; powódka podniosła jednak, że kwestia przyczyn wypowiedzenia umowy o pracę powinna być w tej sprawie przedmiotem badania sądu w kontekście przesłanek określonych w art. 8 k.p. W myśl art. 8 kodeksu pracy nie można czynić ze swego prawa użytku, który byłby sprzeczny ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem tego prawa lub zasadami współżycia społecznego; takie działanie lub zaniechanie uprawnionego nie jest uważane za wykonywanie prawa i nie korzysta z ochrony; art. 8 k.p. stwarza pracown...

...acy jest datą przyszłą, a nie można w wyroku zasądzić odsetek od daty przyszłej. Wobec tego w zakresie roszczenia o odsetki powództwo podlegało oddaleniu. Sąd Rejonowy na marginesie odniósł się również na art. 8 k.p., na który powoływali się powodowie i wskazał, że sam fakt nienagannej pracy, po tym jak pracownik dopuścił się ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych, nie oznacza utraty możliwości rozwiązania z nim umowy o pracę bez wypowiedzenia ze względu na regułę z art. 8 k.p. Powodowie nie wskazali, jaka konkret...

...utku dalszego zawieszenia powoda przez pryzmat konkurencyjnej regulacji art. 276 k.p.k. i wydanego postanowienia Prokuratora Okręgowego w P. z dnia 21 lipca 2022 r., sygn. akt (...). W odniesieniu do zarzutu naruszenia art. 8 k.p. apelujący wskazał, że w ocenie powoda nie nastąpiło doręczenie ww. decyzji, natomiast Komendant (...) Państwowej Straży Pożarnej w W. wykorzystując zajmowane stanowisko kierownicze oświadczył powodowi o dalszym zawieszeniu w czynnościach służbowych bez uprzedniego poinformowania powoda o wszczęciu postępowania...

...ęcy 2019 roku, a więc nie 65.580,30 zł, tylko kwota odpowiednio przeliczona w odniesieniu do ww. okresu, czyli 54.650,20 zł. W ocenie Sądu Okręgowego nie ma podstaw, aby pozbawić powoda premii, powołując się na art. 8 k.p. Sąd Rejonowy zastosował wskazany przepis, ale dokonał tego wadliwie, gdyż nie wskazał, jakie zasady współżycia społecznego naruszył powód, domagając się ww. świadczenia. Poza tym w uzasadnieniu wyroku Sądu pierwszej instancji zostały powołane takie okoliczności faktyczne, które nie wskazują na brak możliw...

...kompetencji z argumentacją, iż wystarczającym jest spełnienie warunków minimalnych, intencjonalnie po to by ukształtować należne wynagrodzenie za pracę na niższym poziomie, należy traktować jak nadużycie - art. 8 kp. Z jednej strony bowiem pozwany sam chciał zatrudnienia na stanowisku położnej specjalisty osób z wyższym wykształcaniem stanowiąc w regulaminie obowiązkowe kryteria także dla tych osób, po czym po ich zatrudnieniu - gdy dochodzi do określenia wynagrodzenia, odmawia uznania ich kompetencji, a wręcz deprecjonując pra...

...ę z przyczyn leżących po stronie pracodawcy (w sytuacji istnienia gwarancji zatrudnienia przez wiele lat, wynegocjowanej przez związki zawodowe w porozumieniu zbiorowym), możliwe jest stosowanie klauzul zawartych w art. 8 k.p., w tym ocena postanowień tego typu umów zbiorowych z punktu widzenia klauzuli zasad współżycia społecznego oraz klauzuli społeczno-gospodarczego przeznaczenia prawa w stosunku do roszczeń pracowników dochodzących tego typu odszkodowań na podstawie aktów zbiorowego prawa pracy. Strona pozwana wskazała, że sąd maj...

...ż pracujący w tych istotnie trudniejszych warunkach prokurator, domagający się wyrównania wynagrodzenia do poziomu przysługującego mu zgodnie z przepisami ustawy prawo o prokuraturze nadużywa prawa (art. 5 k.c., art. 8 k.p.) należy ocenić jako głęboko krzywdzące dla powódki. Zarzut ten oczywiście nie mógł znaleźć uznania Sądu. Ograniczenie wysokości wynagrodzeń sędziowskich i prokuratorskich było kontynuowane także w 2022 r. i w istocie nie było wówczas przez projektodawcę w żaden sposób uzasadnione – w uzasadnieniu projek...

...o likwidacji całego zakładu pracy (por. wyrok Sądu Najwyższego z 12 kwietnia 2022 r., sygn. II PSKP 84 21). Oceniając w następnej kolejności zarzut nadużycia prawa przez powódkę należy wskazać, że zgodnie z art. 8 k.p. nie można czynić ze swego prawa użytku, który byłby sprzeczny ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem tego prawa lub zasadami współżycia społecznego. Takie działanie lub zaniechanie uprawnionego nie jest uważane za wykonywanie prawa i nie korzysta z ochrony. Stosowanie w w przepisu oznacza pozbawienie danego podmi...

...reści normy prawnej, wątpliwości te są rozstrzygane na korzyść strony, chyba że sprzeciwiają się temu sporne interesy stron albo interesy osób trzecich, na które wynik postępowania ma bezpośredni wpływ; b) art. 8 §1 k.p.a. stanowiący, że organy administracji publicznej prowadzą postępowanie w sposób budzący zaufanie jego uczestników do władzy publicznej, kierując się zasadami proporcjonalności, bezstronności i równego traktowania; c) art. 9 k.p.a. stanowiący, że organy administracji publicznej są obowiązane do należytego...

...ację od powyższego wyroku złożył obrońca obwinionego, zaskarżając go w całości i zarzucając mu: - naruszenie przepisów postępowania, mające bezpośredni, istotny wpływ na treść orzeczenia, a mianowicie: art. 8 k.p.s.w. w zw. z art. 4 k.p.k., art. 5 § 1 i 2 k.p.k., art. 7 k.p.k., art. 410 k.p.k., art. 201 k.p.k., poprzez przekroczenie zasady swobodnej oceny dowodów i rozstrzygnięcie wątpliwości na niekorzyść obwinionego, wbrew obowiązkowi wszechstronnego rozważenia wszystkich okoliczności istotnych dla rozstrzygnięcia sprawy, c...

...bez zachowania okresu wypowiedzenia; c. art. 61 1 k.p. przez jego nieuzasadnione zastosowanie w sytuacji, gdy pracownik nie złożył oświadczenia o wypowiedzeniu umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia; d. art. 8 k.p. poprzez uwzględnienie żądania odszkodowania od pracownika w sytuacji, gdy jest to sprzeczne z zasadami współżycia społecznego oraz zasadami prawa pracy. Mając na względzie pozwany wniósł o zmianę zaskarżonego wyroku poprzez oddalenie powództwa w całości i o zasądzenie od powoda na rzecz pozwanego kosztów proc...

...zkowej (...), o objęcie go ochrona związkową a wobec nieuzyskania takiej ochrony, założył własną organizację związkową. Odnosząc się do tak uzasadnionego zarzutu nadużycia prawa przypomnieć trzeba przepis art. 8 k.p. określa granice wykonywania praw podmiotowych przez pracownika i pracodawcę. Działania lub zaniechania stron stosunku pracy, mimo że są zgodne z przysługującymi im uprawnieniami, stanowią nadużycie prawa, jeżeli są sprzeczne z jego społeczno-gospodarczym przeznaczeniem lub zasadami współżycia społecznego. Na po...

...pacjentami z podejrzeniem i zakażeniem (...)2 ze świadczeniami wypłacanymi osobom przebywającym z tym pacjentami stale na oddziale II stopnia, przez około 160 godzin w miesiącu (dwudziestokrotnie dłużej) narusza art. 8 kodeksu pracy. Dokonanie takiego zrównania podważałoby sens zaangażowania do pracy z tymi pacjentami, bowiem niezależnie od ilości wypracowanych godzin, pracownikowi należałaby się taka sama kwota dodatku. Zważywszy na specyfikę epidemii C.-19, jej skalę, potrzeby pacjentów oraz cel wypłaty tzw. „dodatku covidowego"...

...rzesłanka wzrostu obciążenia funduszu wynagrodzeń. Reasumując, w stosunku do pozwanego nie znajdą zastosowania uregulowania przewidziane w art. art. 15 gd ust. 1 ustawy o COVID. Ponadto pozwany powoływał się na art. 8 k.p., który statuuje dyrektywę, że nie można czynić ze swego prawa użytku, który byłby sprzeczny z jego społeczno-gospodarczym przeznaczeniem lub zasadami współżycia społecznego. Zasady współżycia społecznego to standardy etyczno-moralne uznawane w społeczeństwie w ramach dominującego w nim systemu wartości. Ó...

...rzesłanka wzrostu obciążenia funduszu wynagrodzeń. Reasumując, w stosunku do pozwanego nie znajdą zastosowania uregulowania przewidziane w art. art. 15 gd ust. 1 ustawy o COVID. Ponadto pozwany powoływał się na art. 8 k.p., który statuuje dyrektywę, że nie można czynić ze swego prawa użytku, który byłby sprzeczny z jego społeczno-gospodarczym przeznaczeniem lub zasadami współżycia społecznego. Zasady współżycia społecznego to standardy etyczno-moralne uznawane w społeczeństwie w ramach dominującego w nim systemu wartości. Ó...

...ndrive, podczas gdy zeznania świadka K. K. (1) przeczą faktowi, że powódka mogła samodzielnie skopiować plik na swój pendrive, gdyż jak to określiła świadek - „tylko ona ma taką możliwość"; - naruszenie art. 8 k.p. przez jego niezastosowanie, w sytuacji gdy brak jest jednoznacznego dowodu na skopiowanie przez powódkę jakiegokolwiek pliku o nazwie „zastrzeżony", brak jest dowodu na umyślność działania powódki a wypowiedzenie, które zostało wręczone powódce nosi cechy sprzeczności ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem te...

...maga ustalenia czy strona nie zamierza czynić ze swojego prawa użytku, który by był sprzeczny ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem tego prawa lub z zasadami współżycia społecznego, a więc przy zastosowaniu art. 8 kp. Występowanie dla zemsty, osiągnięcia korzyści czy w innym tego typu celu wskazuje na przedmiotowe traktowanie Sądu, co nie może mieć miejsca, gdyż inna jest jego rola. Okoliczności niniejszej sprawy, jak wynika z powyższego, wskazują wprost, iż powód wystąpił na drogę sądową, licząc na profity wynikające z p...

...ostępowaniem o wykroczenia a postępowaniem cywilnym. W tym pierwszym obowiązuje zasada in dubio pro reo, iż niedające się usunąć wątpliwości rozstrzyga się na korzyść obwinionego (art. 5 § 2 k.p.k. w zw. z art. 8 k.p.s.w.). W postępowaniu cywilnym ww. zasada nie obowiązuje. Proces cywilny ma charakter kontradyktoryjny co oznacza, że ciężar dowodu spoczywa na stronach postępowania cywilnego i to strony, a nie sąd, pozostają dysponentem toczącego się postępowania i one ponoszą odpowiedzialność za jego wynik (zob. wyrok SN z 7 ma...

...osownie do liczby dyżurów przepracowanych w danym miesiącu udzielając świadczeń zdrowotnych na rzecz pacjentów z podejrzeniem i zakażeniem (...)19; d. art. 18 ( 3)§1, §2 i §3 k.p. w zw. z art. 80 k.p. w zw. z art. 8 k.p. w zw. z pkt 3 lit. b Załącznika do Polecenia w zw. z pkt 1a lit. a-c Polecenia w zw. z art. 178 ust. 1 Konstytucji RP z dnia 2 kwietnia 1997 r„ poprzez niezastosowanie wymienionych tu przepisów w tej sprawie i w efekcie uznanie, że treść Polecenia i Załącznika do Polecenia nie pozwala na proporcjonalne obniżenie Pow...

...t wokół tego, czy pracodawca nadużył prawa, korzystając ze swojego uprawnienia do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia. Strona powodowa podniosła w tym zakresie zarzut nadużycia prawa powołując się na art. 8 k.p. i wskazując, że pracodawca czynił tu ze swojego prawa użytek w sposób sprzeczny z zasadami współżycia społecznego. Zgodnie z wymienionym przepisem nie można czynić ze swego prawa użytku, który byłby sprzeczny ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem tego prawa lub zasadami współżycia społecznego. Takie dzia...

...alności i uznanymi regułami obyczajowymi. Oznacza to, że w stosunkach pracy liczy się nie sama "litera prawa", lecz także owe pozaprawne reguły nazwane w art. 8 "zasadami współżycia społecznego". (Komentarz do art. 8 Kodeksu pracy (w:) R. Celeda, E. Chmielek-Łubińska, L. Florek, G. Goździewicz, A. Hintz, A. Kijowski, Ł. Pisarczyk, J. Skoczyński, B. Wagner, T. Zieliński, Kodeks pracy. Komentarz, Lex 2009, wyd. V.). Również w orzecznictwie sądów powszechnych zwraca się uwagę, że art. 8 Kodeksu pracy nie kształtuje praw podmiotowych,...

...stawowych obowiązków lub też w inny sposób doprowadził do powstania możliwości skorzystania przez pracodawcę z rozwiązania umowy o pracę w trybie "dyscyplinarnym", będzie podlegało ocenie sądu przez pryzmat art. 8 k.p. Sądy będą zatem mogły, po przeanalizowaniu okoliczności całej sprawy, dojść do wniosku, że roszczenie pracownika narusza społeczno-gospodarcze przeznaczenie prawa lub też zasady współżycia społecznego w świetle naruszeń jakich się dopuścił; w takiej sytuacji sądy powinny zatem oddalić roszczenie pracownik...

...ydłużono - do 30 maja 2015 r. - prawo do uzyskania odprawy w wysokości dziewięciomiesięcznego wynagrodzenia danego pracownika (zapisane do tej pory w Protokołach dodatkowych nr (...) do ZUZP do końca 2012 r.); 3. art. 8 k.p. w zw. z art. 32 Konstytucji RP w zw. z pkt 2 Porozumienia z dnia 18.05.2011 r. oraz zapisem Porozumienia zgodnie z którym obowiązuje ono do 20.05.2015 r. w zw. z § 1 pkt 2 oraz pkt 6 Protokołu dodatkowego nr (...)do ZUZP i § 5 Protokołu dodatkowego nr (...)do ZUZP oraz § 1 pkt 1 Protokołu dodatkowego nr (...)do ZUZP fu...

...eprowadzone wadliwie. Spowodowało to straty pozwanego szpitala w postaci zmniejszenia dofinansowania z funduszy unijnych o kwotę 734 000,00 zł. Oceniając żądanie pozwu w kontekście klauzul generalnych zawartych w art. 8 k.p., Sąd Rejonowy podkreślił, że powódka swym zachowaniem nadużyła zaufania pracodawcy i zagroziła jego interesom. Przepis art. 8 k.p. nie pozwała na czynienie ze swego prawa użytku temu, kto sam naruszył zasady współżycia społecznego, a tak należało ocenić zachowanie powódki, toteż również z tych względów...

...iż ryczał za nocleg jest należny jedynie pracownikowi, który w rzeczywiście poniósł koszty noclegu i stosownie je udokumentował. W ocenie Sądu Okręgowego, całkowicie nieuprawnionym jest też zarzut naruszenia art. 8 k.p. Zgodnie z art. 8 k.p. nie można czynić ze swego prawa użytku, który byłby sprzeczny ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem tego prawa lub zasadami współżycia społecznego. Takie działanie lub zaniechanie uprawnionego, nie jest uważane za wykonywanie prawa i nie korzysta z ochrony. W rozpoznawanym przypadku, jak wy...

... 06; z dnia 20 stycznia 2011 r., I PK 112 10, oraz z dnia 10 marca 2011 r., II PK 241 10). Powyższe nie zwalnia jednak Sądu od oceny zasadności przywrócenia do pracy szczególnie chronionego pracownika przez pryzmat art. 8 k.p. i oceny jego postępowania zgodnie z zasadami współżycia społecznego. W myśl tego przepisu nie można czynić ze swego prawa użytku, który byłby sprzeczny ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem tego prawa lub zasadami współżycia społecznego. Takie działanie lub zaniechanie uprawnionego nie jest uważane za wyko...

...zwolnieniach grupowych poprzez uznanie, iż w okolicznościach przedmiotowej sprawy wręczone wypowiedzenie zmieniające było prawidłowe i jedynie jego celem ubocznym było definitywne rozwiązanie umowy o pracę. b) art. 8 k.p. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 Kodeks pracy (dalej k.p.) poprzez jego niezastosowanie, w sytuacji gdy wypowiedzenie zmieniające przedłożone powodowi było sprzeczne z zasadami współżycia społecznego i stanowiło nadużycie prawa podmiotowego przez pozwanego, c) art. 42 § 1, 2 i 3 kp poprzez uznanie, że pozwany swoimi d...

...t 82 100) tytułem wynagrodzenia biegłego i zwalnia od opłaty sądowej. Apelację od powyższego wyroku w całości wniósł obwiniony J. C., który zaskarżonemu orzeczeniu zarzucił: 1. Obrazę art. 7 k.p.k. w zw. z art. 8 k.p.s.w. poprzez dowolną ocenę zeznań świadków M. R., M. G. oraz D. K. i uznanie ich za spójne, logiczne, szczegółowe nie noszące znamion przypuszczeń oraz bezsprzeczne, podczas gdy; - świadkowie nie potrafili jednoznacznie i pewnie wskazać na podstawie czego stwierdzili, że pomiar wykonany był obwinionemu w jaki spos...