Baza orzeczeń sądowych

Wyrok z 13 kwietnia 2017, sygn. IV P 138 15

Wyrok z 12 kwietnia 2017, sygn. IV P 72 15

Wyrok z 12 kwietnia 2017, sygn. IV P 156 15

Wyrok z 11 kwietnia 2017, sygn. XXI Pa 96 17

Wyrok z 11 kwietnia 2017, sygn. IV P 251 16

Wyrok z 11 kwietnia 2017, sygn. IV P 115 16

Wyrok z 11 kwietnia 2017, sygn. VI P 406 16

Wyrok z 11 kwietnia 2017, sygn. VI P 768 15

Wyrok z 11 kwietnia 2017, sygn. IV P 110 16

Wyrok z 10 kwietnia 2017, sygn. IV P 109 16

Wyrok z 7 kwietnia 2017, sygn. IV P 74 16

Wyrok z 7 kwietnia 2017, sygn. IV P 285 16

Uzasadnienie z 7 kwietnia 2017, sygn. IV P 130 16

Wyrok z 6 kwietnia 2017, sygn. XXI Pa 516 16

Wyrok z 6 kwietnia 2017, sygn. VI P 47 16

Wyrok z 5 kwietnia 2017, sygn. VI P 377 16

Wyrok z 4 kwietnia 2017, sygn. IV P 91 16

Wyrok z 3 kwietnia 2017, sygn. IV P 152 16

Wyrok z 3 kwietnia 2017, sygn. VI P 209 16

Wyrok z 31 marca 2017, sygn. IV P 171 16

Wyrok z 31 marca 2017, sygn. VI P 149 16

Wyrok z 31 marca 2017, sygn. VI P 316 15

Wyrok z 31 marca 2017, sygn. IV P 1 17

Teza Ustawodawca w prawie pracy czyni odstępstwa od cywilistycznej zasady, zgodnie z którą terminy przedawnienia są takie same dla obu stron stosunku obligatoryjnego. Uprzywilejowanie pracownika w sytuacji, gdy to on jest zobowiązany do świadczenia, jest niewątpliwie przejawem funkcji ochronnej, realizowanej przez normy prawa pracy.

Wyrok z 30 marca 2017, sygn. XXI P 141 12

Wyrok z 30 marca 2017, sygn. IV P 7 16

Wyrok z 30 marca 2017, sygn. IV P 95 16

Teza "Pracownik, który nie zawinił ani nie przyczynił się w żaden sposób do wypłaty nienależnego mu składnika wynagrodzeń za pracę, co do zasady nie musi liczyć się z obowiązkiem zwrotu tego typu płatności ze stosunku pracy, choćby nie były one mu należne, ponieważ pracownik ma prawo swobodnego dysponowania wypłaconym mu wynagrodzeni...

Wyrok z 30 marca 2017, sygn. IV P 35 16

Wyrok z 28 marca 2017, sygn. XXI Pa 851 16

Wyrok z 28 marca 2017, sygn. XXI Pa 551 16

Wyrok z 28 marca 2017, sygn. IV P 259 13