Wyrok z 10 lipca 2013, sygn. X P 119 13
Typ sprawa pracownicza - stosunek pracy / wynagrodzenie
Przedmiot ustalenie istnienia stosunku pracy
Wynik oddalono powództwo
ubezpieczenia społeczne
rzeczywiste świadczenie pracy
stosunek pracy
Podstawa prawna
art. 84 kc
Błąd treści oświadczenia woli
...zagadnienia wad oświadczenia woli w stosunkach pracy. Stosuje się tu Kodeks cywilny, który przewiduje cztery wady oświadczenia woli: brak świadomości lub swobody (art. 82 k.c.), pozorność (art. 83 k.c.), błąd (art. 84-86 i 88 k.c.) oraz groźbę (art. 87 i 88 k.c.). Powód nie wykazał aby jego oswiadczenie woli o rozwiązaniu umowy za porozumieniem stron było dotknięte którąkolwiek z powyższych wad- w szczególności nie zdołał wykazać iż strona pozwana podstępnie wprowadziła go w błąd co do okoliczności motywów którymi kierowa...