Podstawa prawna
art. 77 postepowanie-wykroczenia
...racodawcy"; 2) art. 18 § 1 k.p. "opartą na wnioskowaniu, że postanowienia umów o pracę mogą być mniej korzystne od przepisów prawa pracy określonych w regulaminie wynagradzania obowiązującym u pracodawcy"; 3) art. 77 k.c. w związku z art. 300 k.p. i art. 29 § 2 k.p. "opartą na wnioskowaniu, że możliwa jest zmiana pisemnych umów o pracę i wyłączenie ze stosowania obowiązujących u pracodawcy regulaminów wynagradzania, w drodze dorozumianych czynności". Skarżąca wniosła o uchylenie wyroku Sądu Okręgowego i orzeczenie co do istot...
#Sąd Najwyższy
#Izba Pracy
#Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych
#wyrok SN