Wyrok z 18 maja 2015, sygn. IV P 223 13
Typ sprawa pracownicza
Wynik zasądzono świadczenie
kradzież / art. 278 § 1 k.k.
odszkodowanie
Podstawa prawna
art. 100 kpc
Stosunkowe rozdzielenie kosztów
...esu wypowiedzenia tj. do dnia 31 marca 2014 r. W piśmie tym jako przyczynę wypowiedzenia powódce umowy o pracę wskazano: 1. Naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego starannego i sumiennego wykonywania pracy (art. 100 § 1 kpc oraz § 9 pkt 1 regulaminu pracy) poprzez powtarzające się i częste nieprawidłowości w zakresie braku przestrzegania procedur obowiązujących w Punkcie (...) Klienta; 2. Naruszenie obowiązku przestrzegania Regulaminu pracy ustalonego w zakładzie pracy porządku (art. 100 § 2 pkt 2 kodeksu pracy), a także rutyn...