Baza orzeczeń sądowych

Przewodniczący - Sędzia SA Elżbieta Czaja (spr.) Sędziowie: SA Elżbieta Gawda SA Teresa Czekaj ...

...trony na ten temat negocjowały i do zgodnych ustaleń nie doszły, uniemożliwia przyjęcie ,że doszło do złożenia przez nie zgodnych oświadczen woli w przedmiocie zawarcia umowy o precę, szczególnie w świetle pozostałych okoliczności faktycznych niniejszej sprawy...

Zespołowi Szkół (...) we - o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych; I. powództwo oddala, II. zasądza od powoda na rzecz pozwanego ...

...ącą pomoc matki i siostry, z których pomocy nadal, choć w znacznie mniejszym rozmiarze korzysta nadal. Co prawda powrócił na studia, jednakże nie był w stanie kontynuować obranego przed wypadkiem kierunku. Po urlopie dziekańskim podjął naukę na innym kierunku, jednakże trudności w nauce spowodowane deficytami związanymi bezpośrednio z wypadkiem (znaczny stopień niepełnosprawności, męczliwość, trudności w koncentracji, lekka postać encefalopatii, podejrzenie padaczki – wdrożone w tym kierunku leczenie), czego dow...

...odzeniu nie było mowy. Sąd odwoławczy podzielił przy tym stanowisko pozwanych, że harmonogram stanowił jedynie zapewnienie środków na realizację inwestycji, a nie należne wynagrodzenie za prace wykonane jako świadczenie ekwiwalentne. Wynika to implicite z treści rozdziału V umowy pkt. 5, w którym strony postanowiły, że do podstawowych obowiązków inwestora (pozwanych) należy zapewnienie środków finansowych na realizację inwestycji zgodnie z harmonogramem rzeczowo-finansowym, stanowiącym załącznik nr 5 do umowy or...

...edłużonym wymiarze czasu pracy, w godzinach nadliczbowych, w niedziele i święta, w porze nocnej, w dodatkowych dniach wolnych od pracy, a także w ramach dyżurów. W ewidencji czasu pracy powinny też być odnotowane okresy urlopów i zwolnień od pracy, a także nieusprawiedliwionej nieobecności w pracy. Z obowiązku prowadzenia ewidencji wynikają konsekwencje w zakresie rozkładu ciężaru dowodu ( a z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny...

...Powódka ukończyła także różnego rodzaju kursy z zakresu księgowości (zaświadczenia – k. 23,24,25). W lipcu 2007 roku powódka urodziła dziecko. Do listopada 2007 roku powódka powinna przebywać na urlopie macierzyńskim, ale zachorowała na hemofilię i do połowy lutego 2008 roku przebywała na zwolnieniu lekarskim. Potem przystąpiła do świadczenia pracy (zeznania powódki – k. 308v). Pismem z dnia 22 listopada 2007 roku powódka została poinformowana, że w związku z przejściem z dniem 1 grudnia 2007 roku na pods...

P. przeciwko o zapłatę na skutek apelacji powoda od wyroku Sądu Okręgowego w Poznaniu z dnia 12 listopada 2012 r., sygn. akt IX GC 534 10 1. oddala apelację, ...

... po rozpoznaniu w dniu 4 kwietnia 2013 r. w Gdańsku sprawy przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w o prawo do świadczenia przedemerytalnego na skutek apelacji od wyroku Sądu Okręgowego w Toruniu IV Wyd...

przeciwko z siedzibą w o zadośćuczynienie, odszkodowanie, rentę i ustalenie na skutek apelacji powoda od wyroku Sądu Okręgowego w Lublinie z dnia 29 października 2012 roku, sygnatura akt I C 112 11 I. zmienia częściowo zaskarżony wyrok: ...

...ia powinna być odjęta wartość zaoszczędzonego przez powoda świadczenia. Dalej Sąd Apelacyjny wywiódł, iż odszkodowanie takie powinno w szczególności naprawiać swoistą szkodę wynikającą z niedokonania zamierzonej wymiany ekwiwalentnych świadczeń i utracony zysk strony, która odstępuje do umowy, a także ewentualne koszty poniesione przez nią po odstąpieniu od umowy. W odniesieniu do dochodzonego przez powoda odszkodowania równego utraconym odsetkom ustawowym, Sąd Apelacyjny wyraził pogląd, iż wobec tego, że do ods...

Sąd Rejonowy Lublin-Zachód w Lublinie

...powodu choroby a pozostałą część miesiąca była zwolniona z obowiązku świadczenia pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Ponadto strona pozwana wypłaciła powódce także część wynagrodzenia za lipiec, tzn. za czas jej urlopu wypoczynkowego ( w dniach 13, 16, 17 lipca 2012 r.) oraz za czas usprawiedliwionej nieobecności powódki w pracy z powodu choroby( w dniach 30, 31 lipca 2012 r.). Pozwana zakwestionowała jednak prawo powódki do wynagrodzenia za lipiec w wysokości 1833,74 zł. Zgodnie z a

Społem wcześniej był okres od 01.09.1967 do 11.11.1971 r., a winno być 01.07.1969 r. od 01.01.1970 r. i od 21.01.1970 r. do 11.11.1971 r., ponieważ w okresie od 02.01.1970 r. do 20.01.1970 r. powódka przebywała na urlopie bezpłatnym. Ponadto dokonano korekty okresu nieskładkowego tj. był przyjęty okres od 02.02.1993 r. do 25.02.1993 r. a winno być od 02.02.1993 r. do 25.03.1993 r. dowód: decyzja ZUS z dnia 13.10.2011 r. z zał. k. 27-31 Powódka nie wnosiła odwołania od tej decyzji. ...

Przewodniczący: SSA Halina Zarzeczna (spr.) Sędziowie: SSA Eugeniusz Skotarczak SSA Małgorzata Gawinek t...

M. i , a w okresie od czerwca 2007 r. do czerwca 2009 r. dodatek z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego w wysokości 400 zł miesięcznie, od listopada 2009 r. do 30 czerwca 2010 r. zasiłek rodzinny w wysokości 159 zł miesięcznie oraz dodatek z tytułu samotnego wychowywania dziecka w wysokości 340 zł miesięcznie. W 2007 r. powódce

...pującym: Przewodniczący: SSR Maria Mandecka Ławnicy: Beata Jaruga - ListwanTeresa Guźniczak – Tworzydło Protokolant: Beata Kamińska po rozpoznaniu w dniu 27 marca 2013r. we Wrocławiu przy udziale---------------------------------------------------------- spra...

... sprawy z powództwa przeciwko o zapłatę na skutek apelacji pozwanej od wyroku Sądu Okręgowego w Szczecinie z dnia 30 października 2012 r., sygn. akt I C 550 11 I. oddala apelację, ...

...zpieczeń Społecznych Oddział w z dnia 17 stycznia 2012 r. i nakazał przeliczenie podstawy wymiaru świadczenia przez uwzględnienie w kwotach wynagrodzeń za 2009 r. ekwiwalentu pieniężnego za 36 dni niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego za 2009 r., a w kwotach wynagrodzeń za 2010 r. kwoty ekwiwalenty pieniężnego za 36 dni niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego za 2010 r. Sąd Okręgowy ustalił, że ,

...zdaniem, z dokumentów ewidencyjnych wynikało, że nie przepracował wymiaru czasu do którego był zobowiązany. Podkreśliła, że w lutym 2012r. Państwowa Inspekcja Pracy przeprowadziła kontrolę obejmującą czas pracy, wymiar urlopów wypoczynkowych oraz wynagrodzenia za pracę za okres obejmujący m.in. styczeń 2011r. tj. okres objęty roszczeniem przez powoda. Inspekcja, po dokładnej analizie dokumentów pracowniczych spółki, nie stwierdziła żadnych naruszeń. Spółka wskazała też, że z uwagi na pełnione przez powoda funkcj...

...;M. K. przeciwko w o zapłatę I. oddala powództwo o zapłatę kwoty 756 zł; II. umarza postępowanie w pozostałym zakresie żądania; III. nie obciąża powódki kosztami procesu...

...omowym ( § 3). Jak wykazało postępowanie dowodowe uczestniczka postępowania od daty zawarcia związku małżeńskiego do daty rozwodu pracowała zawodowo. Po urodzeniu córek uczestniczka korzystała z urlopów: macierzyńskiego i wychowawczego, następnie wracała do pracy zawodowej, prowadziła również gospodarstwo domowe. Jak wskazał wnioskodawca, małżeństwo stron funkcjonowało poprawnie do 2000 r., obie strony partycypowały w kosztach utrzymania rodziny. Od 2003 r. uczestniczka postępowania przestała dokładać się do bud...

... Dnia 22 marca 2013 r. Sąd Apelacyjny w Łodzi, III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSA Jacek Zajączkowski Sędziowie:SSA Anna Szczepaniak-Cicha SSA Iwona Szybka (spr.) Protokolant: stażysta Przemysław Trębacz po rozpoznaniu w dniu 8 marca 2013 r. w Łodzi sprawy ...

...Masłowska Ławnicy: , Protokolant: Marzena Pietrzak po rozpoznaniu w dniu 21 marca 2013 r. we Wrocławiu na rozprawie sprawy z powództwa przeciwko s...

...2000 r., nr 14, poz. 176) ustawodawca określił co należy rozumieć pod pojęciem przychodu ze stosunku pracy - za przychód uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z...

Przewodniczący: SSA Ireneusz Lejczak (spr.) Sędziowie: SSA Janina Cieślikowska SSA Irena Różańska-Dorosz ...

R. J. i Spółki z o. o w przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w o ustalenie obowiązku ubezpieczenia na skutek apelacji w ...

...wodujących pogłębianie choroby zawodowej. Jednocześnie w piśmie z dnia 7 czerwca 2011 r. powódka zawarła wezwanie do zapłaty odszkodowania w wymiarze trzymiesięcznego wynagrodzenia liczonego jak ekwiwalent za urlop oraz uregulowania pozostałych świadczeń wynikających z . !...

kwoty 3.200 zł. tytułem wynagrodzenia. Twierdził, że wynagrodzenie zostało ustalone na kwotę 25 zł. m2 i miało być płatne po zakończeniu pracy. Dodatkowo pozwany miał pokryć koszt ubezpieczenia oraz zwrócić ekwiwalent za zużyte narzędzia powoda. Pozwany zaprzeczył, aby wynagrodzenie za dzieło zostało ustalone na kwotę 25 m2 oraz dodatkowo pozwany miał pokryć koszt ubezpieczenia oraz zwrócić za zużyte narzędzia powoda. Wskazał, że wysokość wynagrodzenia została ustalona na kwotę 20 zł m 2 i całość wynagrodzenia zost...

...wała wynagrodzenia za pracę w nadgodzinach w soboty, świadczoną na I zmianie, jak również nie otrzymała dni wolnych od pracy. W miesiącach letnich, gdy była na urlopie, powódka pracowała w powyższy sposób w cztery lub pięć sobót w miesiącu, a otrzymywała jedynie wynagrodzenie za godziny nadliczbowe przepracowane w dwie soboty i to za 5 godzin w każdą sobotę. Pozwany pracodawca nie prowadził rzetelnej ewidencji czasu pracy, ponieważ powódka nie mogła wpisywać do niej fakt...