Art. 25. Ilekroć w przepisach prawa jest mowa o „najniższym wynagrodzeniu
za pracę pracowników” przez odwołanie się do odrębnych przepisów lub do
Kodeksu pracy albo przez wskazanie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej, Ministra
Pracy i Polityki Społecznej lub ministra właściwego do spraw pracy jako
zobowiązanego do ustalania takiego wynagrodzenia na podstawie odrębnych
przepisów lub Kodeksu pracy, oznacza to kwotę 760 zł.

Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę art. 25

Poprzedni

Art. 24. Prezes Rady Ministrów do dnia 30 września 2006 r. przedstawi Sejmowi Rzeczypospolitej Polskiej ocenę funkcjonowania ustawy, uwzględniającą: 1) analizę kształtowania się relacji minimalnego w...

Nastepny

Art. 26. Ustawa wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2003 r.

Powiązania

Powiązane orzeczenia (1) II AKa 197/13 Wyrok SA we Wrocławiu z 17 grudnia 2013 r. w sprawie o oszustwo.

Szczegóły

  • Stan prawny Obecnie obowiązujący
  • Uchwalenie Ustawa z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę
  • Wejscie w życie 1 stycznia 2003
  • Ost. zmiana ustawy 1 stycznia 2020
  • Ost. modyfikacja na dlajurysty 07 11 2020
Komentarze

Wyszukiwarka