Art. 127. 1. Nauczyciela akademickiego obowiązuje system zadaniowego czasu
pracy.
2. Roczny wymiar zajęć dydaktycznych wynosi:
1) do 240 godzin dydaktycznych – dla pracownika badawczo-dydaktycznego,
2) do 180 godzin dydaktycznych – dla pracownika badawczo-dydaktycznego
zatrudnionego na stanowisku profesora,
3) do 360 godzin dydaktycznych – dla pracownika dydaktycznego,
4) do 540 godzin dydaktycznych – dla pracownika dydaktycznego zatrudnionego
na stanowisku lektora lub instruktora, jeżeli statut uczelni przewiduje takie
stanowisko
– przy czym 1 godzina dydaktyczna wynosi 45 minut.
3. Do rocznego wymiaru zajęć dydaktycznych zalicza się czas przeznaczony na
kształcenie doktorantów.
4. Zasady ustalania zakresu obowiązków nauczycieli akademickich dla
poszczególnych grup pracowników i rodzajów stanowisk, rodzaje zajęć
dydaktycznych objętych zakresem tych obowiązków, w tym wymiar zajęć
dydaktycznych oraz innych obowiązków dla poszczególnych stanowisk, oraz zasady
obliczania godzin dydaktycznych określa regulamin pracy.
5. Zajęcia dydaktyczne mogą być wykonywane również poza uczelnią na
zasadach określonych w regulaminie pracy.
6. W szczególnych przypadkach, uzasadnionych koniecznością realizacji
programu studiów, nauczyciel akademicki może być obowiązany do prowadzenia
zajęć dydaktycznych w godzinach ponadwymiarowych, w wymiarze
nieprzekraczającym:
1) 1/4 rocznego wymiaru zajęć dydaktycznych – dla pracownika
badawczo-dydaktycznego;
2) 1/2 rocznego wymiaru zajęć dydaktycznych – dla pracownika dydaktycznego.
7. Nauczycielowi akademickiemu, za jego zgodą, może być powierzone
prowadzenie zajęć dydaktycznych w godzinach ponadwymiarowych w wymiarze
nieprzekraczającym dwukrotności rocznego wymiaru zajęć dydaktycznych.
8. Nauczyciela akademickiego będącego w ciąży lub wychowującego dziecko do
ukończenia przez nie 4. roku życia nie można zatrudniać w godzinach
ponadwymiarowych bez jego zgody.

Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce art. 127

Poprzedni

Art. 126. 1. Uczelnia wprowadza regulamin pracy. 2. Uczelnia publiczna ustala warunki wynagradzania za pracę w zakładowym układzie zbiorowym pracy albo regulaminie wynagradzania. 3. (uchylony)

Nastepny

Art. 128. 1. Nauczyciel akademicki, z wyjątkiem rektora, podlega ocenie okresowej, w szczególności w zakresie wykonywania obowiązków, o których mowa w art. 115, oraz przestrzegania przepisów o prawi...

Powiązania

Powiązane orzeczenia (0)

brak powiązań

Szczegóły

  • Stan prawny Obecnie obowiązujący
  • Uchwalenie Ustawa z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce
  • Wejscie w życie 1 października 2018
  • Ost. zmiana ustawy 24 czerwca 2020
  • Ost. modyfikacja na dlajurysty 15 10 2020
Komentarze

Wyszukiwarka